安全生產(chǎn)管理規(guī)定制度有哪些

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制度為社會運作提供了一個框架和規(guī)范,保障了社會的穩(wěn)定和公正。優(yōu)秀的安全生產(chǎn)管理規(guī)定制度有哪些是什么樣的?下面給大家?guī)戆踩a(chǎn)管理規(guī)定制度有哪些,供大家參考。

安全生產(chǎn)管理規(guī)定制度有哪些篇1

一、認真貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主”的方針,遵守國家法律法規(guī)和安全生產(chǎn)操作規(guī)程,守法經(jīng)營,落實各級交通主管部門的安全生產(chǎn)管理規(guī)定,組織學習安全生產(chǎn)知識,最大限度地控制和減少道路交通事故的發(fā)生。

二、公司法定代表人負責經(jīng)營許可范圍內的安全生產(chǎn)工作,是安全生產(chǎn)第一責任人,對安全生產(chǎn)工作負總責。各部門負責人具體負責本部門的安全生產(chǎn)工作。公司設立專職的安全員1人,負責安全生產(chǎn)事故的處理、分析、匯總、報告等工作。

三、聘請符合道路運輸經(jīng)營資格的駕駛人員,并與駕駛員簽訂安全生產(chǎn)責任書,將責任書內容分解到每個工作環(huán)節(jié)和工作崗位,職責明確,責任分清,層層落實安全生產(chǎn)責任制。

四、積極參與各項安全生產(chǎn)活動,設立安全生產(chǎn)專項經(jīng)費,制定安全生產(chǎn)獎懲制度,保證安全生產(chǎn)工作的開展。

五、落實事故處理“四不放過”的原則,即:事故原因不查清不放過;事故責任者沒處理不放過;整改措施不落實不放過;教訓不吸取不放過。

六、建立營運車輛維護、檢修工作制度,督促車輛按時做好綜合性能檢測及二級維護,確保車輛技術狀況良好。

七、安全生產(chǎn)和日趟檢機構人員名單。

安全生產(chǎn)管理規(guī)定制度有哪些篇2

一、電工屬于特種作業(yè)人員,必須經(jīng)過國家規(guī)定的專門業(yè)務培訓,并取得特種作業(yè)資格證書,方可上崗作業(yè)。

二、電工人員,上崗前必須按規(guī)定穿戴好勞動防護用品,工作時,必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。

三、用電設備、設施應有可靠的接地保護,而且不允許超負荷使用。

四、電源導線不許纏繞和捆綁在金屬管道和金屬構件上。

五、未經(jīng)允許不得私接亂拉臨時線,和使用電爐子等表面熾熱的電器。

六、移動電源必須使用絕緣良好的橡膠護套線,嚴禁使用塑料雙絞線。

七、電線接頭必須壓接牢固,并絕緣包扎良好。

八、膠蓋閘用于電源開關使用時,膠蓋閘內裝設與設備負荷相匹配的保險絲或易熔片,不準用銅絲或鐵絲替代保險絲。

九、凡是電器(設備)本身的電源線是三極插頭的,就應采用已接好地線的三孔插座。(接地極不準甩掉不用)。

十、對用電炊事機械、設備要求做到:一機、一閘、一箱、一漏,禁止同一開關電器同時控制兩臺及兩臺以上的用電設備(含插座)。

十一、對漏電開關應定期檢查,并做好記錄。失靈的漏電開關應及時更換。

十二、使用60瓦(不含)以上的燈泡要用磁燈口。

十三、組合插座及插座電源導線應完好無損,不得吊掛使用,不允許超負荷使用,嚴禁使用偽劣插座。

十四、電氣設備維修、檢修必須由正式電工進行雙人作業(yè)。

安全生產(chǎn)管理規(guī)定制度有哪些篇3

第一章總則

第一條為加強建筑安全生產(chǎn)管理,保護人民生命財產(chǎn)安全,根據(jù)《中華人民共和國建筑法》、《建設工程質量管理條例》等有關法律、法規(guī),結合本省實際,制定本規(guī)定。

第二條凡在本省行政區(qū)域內從事建筑工程的新建、擴建、改建、拆除和裝飾裝修活動的單位和個人,必須遵守本規(guī)定。本規(guī)定所稱建筑工程,是指各類房屋建筑及其附屬設施和與其配套的線路、管道、設備安裝等工程的總稱。

第三條建筑安全生產(chǎn)管理應當堅持安全第一、預防為主的方針,建立健全安全生產(chǎn)的責任制度和群防群治制度。

第四條建設單位、勘察單位、設計單位、施工單位、工程監(jiān)理單位應當對建筑安全生產(chǎn)負責。

第五條省建設行政主管部門負責全省建筑安全生產(chǎn)管理工作;設區(qū)的市、縣(市)建設行政主管部門負責本行政區(qū)域內的建筑安全生產(chǎn)管理工作。建筑安全生產(chǎn)的具體管理工作由建設行政主管部門所屬的建筑安全監(jiān)督管理機構負責。建設行政主管部門應當依法接受安全生產(chǎn)綜合管理部門對建筑安全生產(chǎn)的指導與監(jiān)督。

第二章建設單位的安全責任和義務

第六條建設單位必須執(zhí)行工程建設程序和國家強制性標準,制定合理工期,確保安全生產(chǎn)。建設單位應當依法發(fā)包工程,不得肢解工程。

第七條建設單位應當為工程項目的安全生產(chǎn)提供作業(yè)環(huán)境,按照工程建設標準定額確定建筑工程安全措施和施工現(xiàn)場臨時設施的費用,并將其列入工程概算。對于有特殊安全防護要求的工程,建設單位和施工單位應當根據(jù)工程實際需要,在合同中約定安全措施所需費用。

第八條建設單位應當向勘察、設計和施工單位提供與建筑工程相關的供水、排水、供電、供氣、供熱和郵電通訊等地下管線資料,勘察、設計和施工單位應當采取措施對各類管線加以保護。

第九條建設單位不得購買或者明示、暗示施工單位使用不合格的建筑材料、建筑構配件、設備及安全防護用具。按照合同約定,建筑材料、建筑構配件和設備由施工單位采購的,建設單位不得指定施工單位購入用于工程的建筑材料、建筑構配件和設備或者指定生產(chǎn)廠、供應商。

第十條涉及建筑主體和承重結構變動的裝修工程,建設單位應當在施工前委托原設計單位或者具有相應資質條件的設計單位提出設計方案;沒有設計方案的,不得施工。拆除房屋及其他建筑物和構筑物的,建設單位應當委托具備保證安全條件的施工單位承擔。

第十一條建設單位在申請施工許可證時,應當提供建設工程有關安全施工措施的資料。安全施工措施的資料應包括下列內容:

(一)施工現(xiàn)場總平面布置圖;

(二)工程概算確定的安全作業(yè)環(huán)境及安全施工措施費用及撥付計劃;

(三)施工組織設計和專項施工方案;

(四)擬使用的施工起重機械設備;

(五)工程項目負責人、技術負責人、專職安全管理人員、特種作業(yè)人員和監(jiān)理單位總監(jiān)理工程師有效證件的復印件;

(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他資料。

第十二條有下列情形之一的,建設單位應當按照國家有關規(guī)定辦理申請批準手續(xù):

(一)需要臨時占用規(guī)劃批準范圍以外場地的;

(二)可能損壞道路、管線、電力、消防、郵電通訊等公共設施的;

(三)需要臨時停水、停電、中斷道路交通的;

(四)需要進行爆破作業(yè)的;

(五)法律、法規(guī)規(guī)定其他需要辦理報批手續(xù)的。

第三章勘察、設計單位的安全責任和義務

第十三條勘察單位應當按照工程建設強制性標準進行勘察,加強對現(xiàn)場踏勘、勘察綱要編制、原始資料收集和成果資料審核等環(huán)節(jié)的管理。

第十四條勘察單位應當向建設單位提供全面、準確的地質勘查報告和相關資料。

第十五條設計單位應當按照工程建設強制性標準進行設計,保證設計工程的安全性能。設計單位應當考慮施工安全操作和防護的需要,對涉及施工安全的重點部位和環(huán)節(jié),應當在設計文件中注明。

第十六條設計單位應當就審查合格的施工圖設計文件向建設、施工、工程監(jiān)理單位做出詳細說明。按照施工圖設計文件施工不能保證建筑結構和作業(yè)人員的安全的,施工單位應當向建設、工程監(jiān)理單位報告,由原設計單位或者其他具備相應資質條件的設計單位修改設計;遇有重大修改的,由建設單位報經(jīng)原審批部門批準。

第十七條施工單位對工程設計有異議的,勘察、設計單位應當及時作出處理,防范安全事故的發(fā)生。發(fā)生事故時,勘察、設計單位應當積極配合事故調查,并在勘察、設計方案中提出防范、補救措施。

第四章施工單位的安全責任和義務

第十八條施工單位應當建立健全安全生產(chǎn)責任制。施工單位的法定代表人是本單位安全生產(chǎn)的第一責任人,對本單位的安全生產(chǎn)負全面責任;直接分管安全生產(chǎn)工作的負責人對本單位的安全生產(chǎn)負具體的領導責任;項目經(jīng)理是項目安全生產(chǎn)的第一責任人,對本項目的安全生產(chǎn)負全面責任。施工單位法定代表人應當定期向職工代表大會或者職工大會報告安全生產(chǎn)情況。

第十九條施工單位應當依法取得相應等級的資質證書,并在其資質等級許可的業(yè)務范圍內承攬工程。施工單位應當依法取得安全生產(chǎn)許可證,未取得安全生產(chǎn)許可證的,不得從事建筑施工活動。

第二十條施工單位應當配備與其生產(chǎn)規(guī)模相適應的、具有工程系列技術職稱的專職安全管理人員。專職安全管理人員負責安全生產(chǎn)的具體管理工作。

第二十一條施工單位應當建立健全建筑安全生產(chǎn)教育培訓制度;未經(jīng)安全生產(chǎn)教育培訓或者考核不合格的,不得上崗作業(yè)。職工的教育培訓情況應當記入個人業(yè)績檔案。垂直運輸機械作業(yè)人員、安裝拆卸工、爆破作業(yè)人員、起重信號工、登高架設作業(yè)人員等特種作業(yè)人員,必須按照國家有關規(guī)定經(jīng)過專門的安全作業(yè)培訓,并取得特種作業(yè)操作資格證書后,方可上崗作業(yè)。

第二十二條施工單位應當按照有關法律、法規(guī)和標準、規(guī)范組織施工,根據(jù)工程項目特點制定有針對性的安全技術措施或者方案,經(jīng)本單位安全和技術部門審核、技術負責人批準后實施。

第二十三條施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)管理由施工單位負責。施工單位不得轉包或者違法分包工程。建筑工程施工實行總承包的,總承包單位應當對全部建筑工程施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)管理負責;總承包單位依法將建筑工程分包給其他單位的,分包單位應當按照分包合同的約定對其分包工程施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)管理向總承包單位負責,總承包單位與分包單位對分包工程施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)管理承擔連帶責任。

第二十四條施工單位應當對施工現(xiàn)場實行封閉式管理。

對城市規(guī)劃區(qū)內的施工現(xiàn)場,施工單位應當設置圍擋,對臨街施工現(xiàn)場,應當設置硬質圍擋;對在建房屋和構筑物工程,應當采用密目式安全網(wǎng)進行全封閉。

第二十五條施工現(xiàn)場的道路應當平整、硬化、暢通,并有交通指示標志。通行危險的地段應當懸掛警示標志,夜間設有紅燈示警。

第二十六條施工單位應當按照國家有關規(guī)定,在施工現(xiàn)場設置消防設施;在容易發(fā)生火災的部位進行施工或者儲存、使用易燃、易爆器材的,應當采取特殊的消防安全措施。

第二十七條施工單位應當為施工人員提供符合安全、衛(wèi)生標準的生產(chǎn)環(huán)境、生活設施、作業(yè)條件、機械設備和安全防護用具等。

施工現(xiàn)場應當設置必要的醫(yī)療和急救設施,并配備相應的急救人員。

第二十八條對用于施工的機械設備及安全防護用具,施工單位必須在進入施工現(xiàn)場前進行檢查,并在使用中進行定期檢查;檢查不合格的,不得使用。

施工單位應當定期對機械設備及安全防護用具等進行維修保養(yǎng),保證各類機械設備及安全防護用具的完好、有效。

第二十九條施工單位應當建立健全安全檢查制度,加強對施工現(xiàn)場的安全巡查,并對違反施工安全技術標準、規(guī)范和操作規(guī)程的行為及時制止或者糾正;對發(fā)現(xiàn)的安全事故隱患,及時采取措施予以消除。

第三十條施工單位必須按照規(guī)定使用安全措施和施工現(xiàn)場臨時設施費用,不得挪作他用。

第三十一條施工單位應當對施工現(xiàn)場的安全技術資料建立檔案,并確定專人管理;安全技術資料應當真實、完整、齊全。

第三十二條施工現(xiàn)場發(fā)生安全事故時,施工單位應當立即報告有關部門,保護事故現(xiàn)場,并采取有效措施搶救人員和財產(chǎn)。

因搶救人員、疏導交通等原因需要移動現(xiàn)場物件的,應當做出標志,繪制現(xiàn)場簡圖并做出書面記錄,妥善保護現(xiàn)場重要痕跡、物證,有條件的應當拍照或者錄像。

第三十三條施工單位應當按照國家規(guī)定,為施工現(xiàn)場的施工人員辦理意外傷害保險,支付保險費。

第五章監(jiān)理單位的安全責任和義務

第三十四條監(jiān)理單位應當依法對建筑工程實施安全監(jiān)理,并承擔相應的安全監(jiān)理責任。

第三十五條總監(jiān)理工程師對工程項目的安全監(jiān)理負總責;工程項目監(jiān)理人員按照規(guī)定,對所承擔的安全監(jiān)理工作負責。

第三十六條監(jiān)理工程師應當按照工程監(jiān)理規(guī)范的要求,采取旁站、巡視和平行檢驗等形式,對施工單位執(zhí)行安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和標準、規(guī)范及落實安全生產(chǎn)責任制、施工安全措施等情況進行監(jiān)理,并對施工現(xiàn)場易發(fā)事故的危險源和薄弱環(huán)節(jié)進行重點監(jiān)控。

第三十七條監(jiān)理工程師在實施監(jiān)理過程中,發(fā)現(xiàn)存在重大事故隱患的,應當要求施工單位停工整改;對重大事故隱患不及時整改的,應當立即向建設行政主管部門報告。

第六章監(jiān)督管理

第三十八條各級人民政府應當采取措施,防范建筑安全事故的發(fā)生。建筑安全事故發(fā)生后,應當迅速組織有關部門妥善處理。

第三十九條各級建設行政主管部門應當建立和完善建筑安全生產(chǎn)監(jiān)督管理體系,實行安全生產(chǎn)責任制,保障人民群眾生命財產(chǎn)安全,并對職責范圍內建筑安全生產(chǎn)事故的防范以及事故發(fā)生后的迅速、妥善處理負責。

建筑安全監(jiān)督管理機構應當配備具有土建、電氣和機械等相應專業(yè)知識的人員,經(jīng)培訓合格,持證上崗。

第四十條建設行政主管部門應當采取措施,宣傳、普及建筑安全生產(chǎn)知識,對施工單位的法定代表人、項目經(jīng)理、安全管理人員和特殊工種作業(yè)人員的培訓情況進行考核,確保安全生產(chǎn)。

第四十一條建設行政主管部門應當依法對從事建筑活動的單位和施工現(xiàn)場進行監(jiān)督檢查,并將檢查結果存入安全監(jiān)督管理檔案。對安全生產(chǎn)不合格的,可以依法提出不予晉升建筑業(yè)企業(yè)資質或者年檢不合格的處理意見。

第四十二條建筑安全監(jiān)督管理機構應當對施工單位使用的機械設備和安全防護用具進行定期或者不定期的檢驗,發(fā)現(xiàn)技術指標或者安全性能不能滿足施工安全需要的,責令施工單位停止使用,限期整改和維修。

第四十三條建設行政主管部門應當會同有關部門對建筑工程安全事故進行調查、處理。對建筑工程重大、特大安全事故的處理按照國家和省有關規(guī)定執(zhí)行。

對建筑工程安全事故拖延遲報、隱瞞不報或者不按照國家和省有關規(guī)定進行調查處理的,任何單位和個人有權檢舉和投訴。

第七章法律責任

第四十四條違反本規(guī)定,建設單位未提供建設工程安全生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境及安全施工措施所需費用的,責令限期改正;逾期未改正的,責令該建設工程停止施工。

建設單位未將保證安全施工的措施或者拆除工程的有關資料送有關部門備案的,責令限期改正,給予警告。

第四十五條違反本規(guī)定,施工單位對建筑安全事故隱患不采取措施予以消除的,由建設行政主管部門責令改正,可以處以3萬元以下的罰款;情節(jié)嚴重的,由頒發(fā)資質證書的機關責令停業(yè)整頓、降低資質等級或者吊銷資質證書;構成犯罪的,依法追究刑事責任。

第四十六條違反本規(guī)定,施工單位在施工中發(fā)生建筑安全事故以及發(fā)生建筑安全事故未及時采取措施或者未按照規(guī)定如實報告事故情況的,由建設行政主管部門或者其他有關部門責令改正,給予警告,并處以1萬元以上5萬元以下的罰款;情節(jié)嚴重的,由頒發(fā)資質證書的機關責令其停業(yè)整頓。

第四十七條違反本規(guī)定,建設單位或者施工單位有下列行為之一的,由建設行政主管部門責令改正,并依照有關法律、法規(guī)的規(guī)定給予處罰:

(一)未按照工程建設標準定額確定建筑工程安全措施和施工現(xiàn)場臨時設施的費用,并將其列入工程概算的;

(二)未取得安全生產(chǎn)許可證的;

(三)未按照規(guī)定配備相應的專職安全管理人員的;

(四)將安全措施和施工現(xiàn)場臨時設施費用挪作他用的;

(五)未按照國家規(guī)定為施工現(xiàn)場的施工人員辦理意外傷害保險的。

第四十八條發(fā)生建筑安全生產(chǎn)事故的,對有關責任人員按照《國務院關于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》和其他有關規(guī)定處理。

第四十九條建設行政主管部門及其建筑安全監(jiān)督管理機構的工作人員,在建筑安全監(jiān)督管理工作中玩忽職守、濫用職權、徇私舞弊的,由其所在單位或者上級主管部門給予行政處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任。

安全生產(chǎn)管理規(guī)定制度有哪些篇4

1目標

勝達集團信息安全檢查工作的主要目標是通過自評估工作,發(fā)現(xiàn)本局信息系統(tǒng)當前面臨的主要安全問題,邊檢查邊整改,確保信息網(wǎng)絡和重要信息系統(tǒng)的安全。

2評估依據(jù)、范圍和方法

2.1評估依據(jù)

根據(jù)國務院信息化工作辦公室《關于對國家基礎信息網(wǎng)絡和重要信息系統(tǒng)開展安全檢查的通知》(信安通[20__]15號)、國家電力監(jiān)管委員會《關于對電力行業(yè)有關單位重要信息系統(tǒng)開展安全檢查的通知》(辦信息[20__]48號)以及集團公司和省公司公司的文件、檢查方案要求,開展__單位的信息安全評估。

2.2評估范圍

本次信息安全評估工作重點是重要的業(yè)務管理信息系統(tǒng)和網(wǎng)絡系統(tǒng)等,

管理信息系統(tǒng)中業(yè)務種類相對較多、網(wǎng)絡和業(yè)務結構較為復雜,在檢查工作中強調對基礎信息系統(tǒng)和重點業(yè)務系統(tǒng)進行安全性評估,具體包括:基礎網(wǎng)絡與服務器、關鍵業(yè)務系統(tǒng)、現(xiàn)有安全防護措施、信息安全管理的組織與策略、信息系統(tǒng)安全運行和維護情況評估。

2.3評估方法

采用自評估方法。

3重要資產(chǎn)識別

對本局范圍內的重要系統(tǒng)、重要網(wǎng)絡設備、重要服務器及其安全屬性受破壞后的影響進行識別,將一旦停止運行影響面大的系統(tǒng)、關鍵網(wǎng)絡節(jié)點設備和安全設備、承載敏感數(shù)據(jù)和業(yè)務的服務器進行登記匯總,形成重要資產(chǎn)清單。

資產(chǎn)清單見附表1。

4安全事件

對本局半年內發(fā)生的較大的、或者發(fā)生次數(shù)較多的信息安全事件進行匯總記錄,形成本單位的安全事件列表。安全事件列表見附表2。

5安全檢查項目評估

5.1規(guī)章制度與組織管理評估

5.1.1組織機構

5.1.1.1評估標準

信息安全組織機構包括領導機構、工作機構。

5.1.1.2現(xiàn)狀描述

本局已成立了信息安全領導機構,但尚未成立信息安全工作機構。

5.1.1.3評估結論

完善信息安全組織機構,成立信息安全工作機構。

5.1.2崗位職責

5.1.2.1估標準

崗位要求應包括:專職網(wǎng)絡管理人員、專職應用系統(tǒng)管理人員和專職系統(tǒng)管理人員;專責的工作職責與工作范圍應有制度明確進行界定;崗位實行主、副崗備用制度。

5.1.2.2現(xiàn)狀描述

我局沒有配置專職網(wǎng)絡管理人員、專職應用系統(tǒng)管理人員和專職系統(tǒng)管理人員,都是兼責;專責的工作職責與工作范圍沒有明確制度進行界定,崗位沒有實行主、副崗備用制度。

5.1.2.3評估結論

本局已有兼職網(wǎng)絡管理員、應用系統(tǒng)管理員和系統(tǒng)管理員,在條件許可下,配置專職管理人員;專責的工作職責與工作范圍沒有明確制度進行界定,根據(jù)實際情況制定管理制度;崗位沒有實行主、副崗備用制度,在條件許可下,落實主、副崗備用制度。

5.1.3病毒管理

5.1.3.1評估標準

病毒管理包括計算機病毒防治管理制度、定期升級的安全策略、病毒預警和報告機制、病毒掃描策略(1周內至少進行一次掃描)。

5.1.3.2現(xiàn)狀描述

本局使用Symantec防病毒軟件進行病毒防護,定期從省公司病毒庫服務器下載、升級安全策略;病毒預警是通過第三方和網(wǎng)上提供信息來源,每月統(tǒng)計、匯總病毒感染情況并提交局生技部和省公司生技部;每周進行二次自動病毒掃描;沒有制定計算機病毒防治管理制度。

5.1.3.3評估結論

完善病毒預警和報告機制,制定計算機病毒防治管理制度。

5.1.4運行管理

5.1.4.1評估標準

運行管理應制定信息系統(tǒng)運行管理規(guī)程、缺陷管理制度、統(tǒng)計匯報制度、運維流程、值班制度并實行工作票制度;制定機房出入管理制度并上墻,對進出機房情況記錄。

5.1.4.2現(xiàn)狀描述

沒有建立相應信息系統(tǒng)運行管理規(guī)程、缺陷管理制度、統(tǒng)計匯報制度、運維流程、值班制度,沒有實行工作票制度;機房出入管理制度上墻,但沒有機房進出情況記錄。

5.1.4.3評估結論

結合本局具體情況,制訂信息系統(tǒng)運行管理規(guī)程、缺陷管理制度、統(tǒng)計匯報制度、運維

流程、值班制度,實行工作票制度;機房出入管理制度上墻,記錄機房進出情況。

5.1.5賬號與口令管理

5.1.5.1評估標準

制訂了賬號與口令管理制度;普通用戶賬戶密碼、口令長度要求符合大于6字符,管理員賬戶密碼、口令長度大于8字符;半年內賬戶密碼、口令應變更并保存變更相關記錄、通知、文件,半年內系統(tǒng)用戶身份發(fā)生變化后應及時對其賬戶進行變更或注銷。

5.1.5.2現(xiàn)狀描述

沒有制訂賬號與口令管理制度,普通用戶賬戶密碼、口令長度要求大部分都不符合大于6字符;管理員賬戶密碼、口令長度大于8字符,半年內賬戶密碼、口令有過變更,但沒有變更相關記錄、通知、文件;半年內系統(tǒng)用戶身份發(fā)生變化后能及時對其賬戶進行變更或注銷。

5.1.5.3評估結論

制訂賬號與口令管理制度,完善普通用戶賬戶與管理員賬戶密碼、口令長度要求;對賬戶密碼、口令變更作相關記錄;及時對系統(tǒng)用戶身份發(fā)生變化后對其賬戶進行變更或注銷。

5.2網(wǎng)絡與系統(tǒng)安全評估

5.2.1網(wǎng)絡架構

5.2.1.1評估標準

局域網(wǎng)核心交換設備、城域網(wǎng)核心路由設備應采取設備冗余或準備備用設備,不允許外聯(lián)鏈路繞過防火墻,具有當前準確的網(wǎng)絡拓撲結構圖。

5.2.1.2現(xiàn)狀描述

局域網(wǎng)核心交換設備準備了備用設備,城域網(wǎng)核心路由設備采取了設備冗余;沒有不經(jīng)過防火墻的外聯(lián)鏈路,有當前網(wǎng)絡拓撲結構圖。

5.2.1.3評估結論

局域網(wǎng)核心交換設備、城域網(wǎng)核心路由設備按要求采取設備冗余或準備備用設備,外聯(lián)鏈路沒有繞過防火墻,完善網(wǎng)絡拓撲結構圖。

5.2.2網(wǎng)絡分區(qū)

5.2.2.1評估標準

生產(chǎn)控制系統(tǒng)和管理信息系統(tǒng)之間進行分區(qū),VLAN間的訪問控制設置合理。

5.2.2.2現(xiàn)狀描述

生產(chǎn)控制系統(tǒng)和管理信息系統(tǒng)之間沒有進行分區(qū),VLAN間的.訪問控制設置合理。

5.2.2.3評估結論

對生產(chǎn)控制系統(tǒng)和管理信息系統(tǒng)之間進行分區(qū),VLAN間的訪問控制設置合理。

5.2.3網(wǎng)絡設備

5.2.3.1評估標準

網(wǎng)絡設備配置有備份,網(wǎng)絡關鍵點設備采用雙電源,關閉網(wǎng)絡設備HTTP、FTP、TFTP等服務,SNMP社區(qū)串、本地用戶口令強?。?gt;8字符,數(shù)字、字母混雜)。

5.2.3.2現(xiàn)狀描述

網(wǎng)絡設備配置沒有進行備份,網(wǎng)絡關鍵點設備是雙電源,網(wǎng)絡設備關閉了HTTP、FTP、TFTP等服務,SNMP社區(qū)串、本地用戶口令沒達到要求。

5.2.3.3評估結論

對網(wǎng)絡設備配置進行備份,完善SNMP社區(qū)串、本地用戶口令強?。?gt;8字符,數(shù)字、字母混雜)。

5.2.4IP管理

5.2.4.1評估標準

有IP地址管理系統(tǒng),IP地址管理有規(guī)劃方案和分配策略,IP地址分配有記錄。

5.2.4.2現(xiàn)狀描述

沒有IP地址管理系統(tǒng),正在進行對IP地址的規(guī)劃和分配,IP地址分配有記錄。

5.2.4.3評估結論

建立IP地址管理系統(tǒng),加快進行對IP地址的規(guī)劃和分配,IP地址分配有記錄。

5.2.5補丁管理

5.2.5.1評估標準

有補丁管理的手段或補丁管理制度,Windows系統(tǒng)主機補丁安裝齊全,有補丁安裝的測試記錄。

5.2.5.2現(xiàn)狀描述

通過手工補丁管理手段,沒有制訂相應管理制度;Windows系統(tǒng)主機補丁安裝基本齊全,沒有補丁安裝的測試記錄。

5.2.5.3評估結論

完善補丁管理的手段,制訂相應管理制度;補缺Windows系統(tǒng)主機補丁安裝,補丁安裝前進行測試記錄。

5.2.6系統(tǒng)安全配置

5.2.6.1評估標準

安全生產(chǎn)管理規(guī)定制度有哪些篇5

一、安全生產(chǎn)人人有責,生產(chǎn)必須安全,安全促進生產(chǎn)。

二、各級領導在所屬職責范圍內,是安全一責任人。

三、定期進行安全大檢查,要求做到群管、群防、群查、群治的安全工作方針,確保無安全事故。

四、新工人進廠必須堅持進行安全知識教育,考核合格者方可上崗。

五、酒庫、酒成品倉庫、包裝材料倉庫,嚴禁使用明火燒焊,要有嚴格的防火安全措施,要有明顯的禁火標志,室內要保持良好的通風,降低空氣中的酒精濃度。

六、發(fā)現(xiàn)機、電設備運轉聲音異?;蛴挟愇?,必須立即關閉電源、掛牌、停機檢查、維修,不得帶病運轉操作,設備運轉部位都必須要安裝防護罩。

七、車間內不準帶小孩、洗衣服。

八、車間、倉庫內嚴禁吸煙、烤火、燒飯,非倉庫人員不得擅自入內。

九、公司生產(chǎn)區(qū)域及倉庫各處要配備必要的消防器材,并妥善保管。

十、公司的所有電器保險絲要適當,不準任意調大或調小,更不能用銅絲代替,不準用濕手濕布去擦電器設備。

十一、特殊工種必須持有特殊工種上崗證方可上崗。

十二、事故發(fā)生后“三不放過”

事故原因不清不放過;

事故者及廣大職工不受教育不放過;

沒有防范措施不放過。

質量事故處理報告制度

產(chǎn)品質量是企業(yè)的生命,好的產(chǎn)品是生產(chǎn)出來的,在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品質量問題必須立即停產(chǎn)整頓,睜發(fā)生質量問題的原因,提出解決辦法,將不合格產(chǎn)品消滅在萌芽狀態(tài)。

一、發(fā)生下列情況之一者為質量事故:

產(chǎn)品理化指標不合格;

產(chǎn)品外觀不合格(酒量有沉淀、酒質混濁、酒中有異物);

外包裝不合格,或者裝錯包裝、貼錯標簽;

未執(zhí)行工藝操作規(guī)程,出現(xiàn)的不合格產(chǎn)品。

二、當發(fā)生產(chǎn)品質量事故時,應立即停止生產(chǎn),維護好現(xiàn)場(已發(fā)出產(chǎn)品應立即退回,全部返工,重新生產(chǎn))。

三、立即由分管質量的經(jīng)理,組織質檢、車間等有關部門到現(xiàn)場調查處理。

四、做好質量事故分析處理,睜產(chǎn)品質量事故的原因,提出改進措施,并納入工藝文件中去,以防再次出現(xiàn)質量故障。

安全生產(chǎn)管理規(guī)定制度有哪些篇6

場長是本單位的安全生產(chǎn)第“職責者,對本單位的安全生產(chǎn)負總的職責。即要支持分管安全生產(chǎn)工作副場長開展安全工作,又要督促分管其他工作的副場長做好分管范圍的安全生產(chǎn)工作。

(1)貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和標準;組織制定、審定、頒發(fā)本單位的安全生產(chǎn)管理制度;提出本單位安全生產(chǎn)目標并組織實施;定期或不定期召開會議,研究、部署安全生產(chǎn)工作。

(2)牢固樹立“安全第一”的思想,在計劃、布置、檢查、總結、評比生產(chǎn)的同時,計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。

(3)審定本單位改善勞動條件的規(guī)劃和年度安全技術措施計劃,及時解決重大隱患。對本單位無力解決的重大隱患,應按規(guī)定權限向上級有關部門提出報告。

(4)在安排和審批生產(chǎn)建設計劃時,將安全技術、勞動保護措施納入計劃,按規(guī)定提取和使用勞動保護措施費用:在審定新的建設項目時,遵守和執(zhí)行安全衛(wèi)生設施與主體工程同時設計、同時施工和同時驗收投入生產(chǎn)和使用的“三同時”規(guī)定。

(5)組織對重大傷亡事故的調查分析,按照“四不放過”的原則嚴肅處理,即事故原因分析不清不放過,事故職責者和群眾沒有受到教育不放過,沒有制定出防范措施不放過,事故職責者沒有受到處理不放過;并對所發(fā)生的傷亡事故調查、登記、統(tǒng)計和報告的正確性、及時性負責。

(6)組織有關部門對從業(yè)人員進行安全技術培訓和考核。堅持新工人入廠后的&39;廠、車間、班組三級安全教育和特種作業(yè)人員持證上崗。

(7)組織開展安全生產(chǎn)競賽、評比活動,對安全生產(chǎn)的先進團體和先進個人予以表彰或獎勵。

(8)接到隱患整改指令后,應在限期內妥善解決問題。

(9)有權拒絕和停止執(zhí)行上級違反安全生產(chǎn)法規(guī)、政策的指令,并及時提出不能執(zhí)行的理由和意見。

(10)主持召開安全生產(chǎn)例會,定期向從業(yè)人員代表大會報告安全生產(chǎn)工作情景,認真聽取意見和提議,理解群眾監(jiān)督。

(11)搞好女職工和未成年工的特殊保護工作,抓好從業(yè)人員個人防護用品的使用和管理。

安全生產(chǎn)管理規(guī)定制度有哪些篇7

1、公司所有運輸車輛出車前、行車中、收車后、檢查車輛的安全部位,各種機件連接,緊固情況,重點檢查看拉向桿、剎車、輪胎氣壓、輪胎螺絲、燈光等是否正常;

2、對運行車輛要保持機油、燃油濾清器、電瓶等清潔良好,防止有漏水、漏洞、漏氣、漏電等現(xiàn)象發(fā)生;

3、行車中應注意查聽發(fā)動機、底盤有無異響,看儀表指示是否正常。

4、公司所有運輸車輛每五天必須全面檢查一次,安全員向駕駛員詢問車輛在行駛中有無異?,F(xiàn)象,對車身、門、窗玻璃、車門、座位、后視鏡等是否良好,檢查輪胎氣壓、胎面有無劃傷、起鼓。輪胎螺絲是否緊固等車輛檢驗。安全員駕駛員在檢車記錄上簽字。

5、公司所有運行車輛都要嚴格按照《山東省道路運輸管理條例》執(zhí)行,實行定期檢測,強制維護、視情修理的原理,每運行15000-20000公里,進行一次一級維護以清潔、潤滑、緊固為主,并檢查制動、方向等安全部件。每運行12000-15000公里(或3個月),進行一次二級維護。二級維護車輛出廠合格證和質量保重期制度,車輛二級維護持原技術合格證到汽車綜合性能檢測線,上線檢測,檢測不合格項目回廠修復,檢測合格后由維修行業(yè)管理所在維修卡簽章。二級維護項目,除一級維護作業(yè)外,以檢查、調整為主,撤離檢查輪胎換位。二級維護前對車輛進行檢測診斷,確定附加小修項目。二級維護作業(yè)內容按《新汽車維修制度資料選編》執(zhí)行。

6、公司所有運行車輛按上級要求,及時參加交通,交警部門組織的年檢、季檢、月檢。受檢參加前應對車容、車貌、車況進行一次綜合性檢查,以保證檢驗合格。檢驗合格的車輛、交通、交警等部門在有關部門證明上簽章。凡不能參加審驗的和年檢不合格的車輛,一律停止使用。

安全生產(chǎn)管理規(guī)定制度有哪些篇8

一、校長安全生產(chǎn)、防火責任

1、對本部門的安全管理和安全生產(chǎn)、防火負第一責任;

2、負責宣傳、貫徹、執(zhí)行國家有關教育安全法律、法規(guī),開展教職工和學生的人身安全和防火教育;

3、負責制定學校安全的規(guī)章制度和措施,并負責落實;

4、協(xié)助有關部門做好校園周邊涉及人身安全方面的環(huán)境治理整頓,防止意外事故發(fā)生;

5、負責組織經(jīng)常性的安全檢查,重點檢查校舍和運動器械的安全,發(fā)現(xiàn)問題及時整改;

6、協(xié)助有關部門搞好學校的安全防火管理,防止火災;

7、制定學校重特大安全事故人員緊急疏散和應急救援預案,并組織演練。

二、支部書記安全生產(chǎn)、防火責任

1、認真宣傳黨和國家有關勞動保護、安全生產(chǎn)、安全消防的方針政策及我公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

2、對本部門安全生產(chǎn)及安全防火起保證監(jiān)督作用,并負有領導責任。

3、負責組織檢查各項安全生產(chǎn)和消防計劃的檢查執(zhí)行情況。

4、加強對黨員的安全教育,組織黨員開展“黨員身邊無事故”活動。

5、經(jīng)常參加安全檢查,積極會同行政領導及時整改不安全因素。

6、在支部工作中將安全生產(chǎn)及防火工作做為一項重要內容進行考評。

三、教學副校長安全生產(chǎn)、防火責任

1、協(xié)助校長宣傳、貫徹、執(zhí)行國家有關教育安全法律、法規(guī),開展教職工和學生的人身安全和防火教育;

2、負責組織教導處、年級組長、班主任進行安全檢查,重點檢查課堂教學和課間活動的安全,發(fā)現(xiàn)問題及時解決;

3、加強對教師、學生的安全培訓,防止意外事故發(fā)生。

4、經(jīng)常參加安全檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時整改。

5、在年級量化考核工作中將安全生產(chǎn)及防火工作做為一項重要內容進行考評。

四、總務副校長安全生產(chǎn)、防火責任

1、協(xié)助校長宣傳、貫徹、執(zhí)行國家有關教育安全法律、法規(guī),開展教職工和學生的人身安全和防火教育;

2、制定實施緊急情況疏散計劃,并在每學期初進行演練。

3、加強對體育器械、微機室、主控室、財務室、門衛(wèi)的管理,做到“安全第一,預防為主”。

4、負責對教師和重點部室管理人員進行安全培訓,并經(jīng)常檢查提出消除事故隱患措施和改進意見。

5、負責對消防器材的維護和保養(yǎng),保證器材設施完好,并負責培訓員工會使用消防器材。

五、年級組長安全生產(chǎn)、防火責任

1、年級組長應認真執(zhí)行安全生產(chǎn)和安全防火有關政策、法令及本公司各項制度,對本年級的各項安全管理和防火工作負責。

2、負責對本年級的教師和學生進行法制、安全、防火知識的宣傳和教育,提高師生的法律意識和安全意識。

3、負責經(jīng)常檢查和定期檢查年級教師執(zhí)行安全規(guī)定和安全防火情況,對一切違犯安全規(guī)定和安全防火現(xiàn)象及時制止。

4、負責將本年級組內發(fā)生的事故及時上報,并組織對受傷者進行救護,提出整改意見。

六、教師安全生產(chǎn)、防火責任

1、認真執(zhí)行安全生產(chǎn)和安全防火有關政策、法令及本公司各項制度,對本班的各項安全管理和防火工作負責。

2、結合學科、班級特點開展形式多樣的安全教育活動,增強學生安全意識。

3、上課前清點學生人數(shù),對無故不到者應及時通知班主任或家長,課堂上教師不得中途離開教室。

4、課間要注意觀察學生行為動態(tài),發(fā)現(xiàn)安全隱患及時處理。

5、在實驗室、微機室、電教室、語音室及教室上課,要加強對學生的管理,防止學生觸摸電器及易燃、易爆、有害物品。室外課要做好學生的安全保護工作。

安全生產(chǎn)管理規(guī)定制度有哪些篇9

場長是本單位的安全生產(chǎn)第“責任者,對本單位的安全生產(chǎn)負總的責任。即要支持分管安全生產(chǎn)工作副場長開展安全工作,又要督促分管其他工作的副場長做好分管范圍的安全生產(chǎn)工作。

(1)貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和標準;組織制定、審定、頒發(fā)本單位的安全生產(chǎn)管理制度;提出本單位安全生產(chǎn)目標并組織實施;定期或不定期召開會議,研究、部署安全生產(chǎn)工作。

(2)牢固樹立“安全第一”的思想,在計劃、布置、檢查、總結、評比生產(chǎn)的同時,計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。

(3)審定本單位改善勞動條件的規(guī)劃和年度安全技術措施計劃,及時解決重大隱患。對本單位無力解決的重大隱患,應按規(guī)定權限向上級有關部門提出報告。

(4)在安排和審批生產(chǎn)建設計劃時,將安全技術、勞動保護措施納入計劃,按規(guī)定提取和使用勞動保護措施費用:在審定新的建設項目時,遵守和執(zhí)行安全衛(wèi)生設施與主體工程同時設計、同時施工和同時驗收投入生產(chǎn)和使用的“三同時”規(guī)定。

(5)組織對重大傷亡事故的調查分析,按照“四不放過”的原則嚴肅處理,即事故原因分析不清不放過,事故責任者和群眾沒有受到教育不放過,沒有制定出防范措施不放過,事故責任者沒有受到處理不放過;并對所發(fā)生的傷亡事故調查、登記、統(tǒng)計和報告的正確性、及時性負責。

(6)組織有關部門對從業(yè)人員進行安全技術培訓和考核。堅持新工人入廠后的廠、車間、班組三級安全教育和特種作業(yè)人員持證上崗。

(7)組織開展安全生產(chǎn)競賽、評比活動,對安全生產(chǎn)的先進集體和先進個人予以表彰或獎勵。

(8)接到隱患整改指令后,應在限期內妥善解決問題。

(9)有權拒絕和停止執(zhí)行上級違反安全生產(chǎn)法規(guī)、政策的指令,并及時提出不能執(zhí)行的理由和意見。

(l0)主持召開安全生產(chǎn)例會,定期向從業(yè)人員代表大會報告安全生產(chǎn)工作情況,認真聽取意見和建議,接受群眾監(jiān)督。

(l1)搞好女職工和未成年工的特殊保護工作,抓好從業(yè)人員個人防護用品的使用和管理。

安全生產(chǎn)管理規(guī)定制度有哪些篇10

1、目的:

建立獎勵、懲罰方法

2、范圍:

全體員工

3、責任者:

安全部

4、程序:

4.1獎勵

4.1.1對認真執(zhí)行上級安全生產(chǎn)方針政策,公司頒布的各項安全生產(chǎn)制度,防止事故發(fā)生和職業(yè)病危害作出貢獻的車間、部門、個人,有下列情況之一的,給予適當獎勵:

4.1.1.1.對安全生產(chǎn)有所發(fā)明創(chuàng)造、合理化建議被采用有明顯的效果者。

4.1.1.2.制止違章指揮、制止違章作業(yè)避免事故發(fā)生者。

4.1.1.3.及時發(fā)現(xiàn)或消除重大事故隱患,避免重大事故發(fā)生者。

4.1.1.4.對搶險救災有功者。

4.1.1.5.積極參加公司、部門組織的各種形式的安全生產(chǎn)活動,被評為先進車間、部門、班組、個人。

4.1.1.6.被評為省、市、局、總公司的安全生產(chǎn)積極分子給予表彰和獎勵。

4.1.1.7.對消防、安全工作和其它方面做出特殊貢獻者。

4.2獎勵程序

4.2.1安全生產(chǎn)先進班組和個人,由車間(部門)匯總材料上報部長審核后報安全部,經(jīng)審核后報公司安全生產(chǎn)領導小組通過。

4.2.2先進車間、部門、科室由安全部門提出意見,交公司安全生產(chǎn)小組討論,審核通過。

4.2.3對4.1有關人員和單位的獎勵,有車間和部門提出,經(jīng)安全部門審查,抱公司領導批準。

4.3懲罰有下列情形之一者應予懲罰:

4.3.1事故責任者。

4.3.2違章指揮或強令職工冒險作業(yè)導致事故發(fā)生者。

4.3.3違章違紀,情節(jié)嚴重,性質惡劣者。

4.3.4破壞或偽造事故現(xiàn)場隱瞞或謊報事故者。

4.3.5事故發(fā)生后,不采取措施,導致事故擴大或重復事故發(fā)生者。

4.3.6對堅持原則,認真維護各項安全生產(chǎn)工作制度人員打擊報復者。

4.3.7其它各種違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度造成嚴重后果者。

4.3.8對提出的整改意見有條件整改而拖延整改的責任人。

4.3.9擅自挪用消防器材、損壞消防器材者。

4.4懲罰類型

4.4.1經(jīng)濟處罰根據(jù)危害程度和損失情況、責任大小,可處以罰款20-500元、賠償損失的3-50%、降低工資、扣除獎金、沒收押金。

4.4.2行政處罰根據(jù)危害程度和損失情況、責任大小可處以警告、辭退警告、降職、降級、留用查看、辭退、開除。

4.43性質特別嚴重、情節(jié)惡劣,觸犯刑律者,追究法律責任。

4.5處罰程序

4.5.1經(jīng)濟處罰由有關部門提出,報分管付總經(jīng)理批準后執(zhí)行。

4.5.2行政處罰由有關部門提出,按公司有關規(guī)定參照任命程序,報有關領導批準后執(zhí)行。

安全生產(chǎn)管理規(guī)定制度有哪些篇11

第一章總則

第一條為了加強公司安全管理,規(guī)范公司各單位生產(chǎn)秩序,防止事故發(fā)生,保護職工人身安全。結合公司的實際,制定本制度。

第二條凡是本公司職員工,必須遵守。

第三條本制度堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,按公司領導和安全處分級管理的原則,實行安全生產(chǎn)目標責任制。

第四條安全處對本公司各單位安全工作實施綜合協(xié)調,對本公司各部門安全生產(chǎn)實施相應監(jiān)督管理,對相關職能部門,履行職責的情況實施監(jiān)督。

第二章安全管理職責

第五條安全生產(chǎn)委員會職責

1、認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》國家有關勞動保護的方針、政策和法律、法規(guī)。

2、建立或審定安全生產(chǎn),文明生產(chǎn)的規(guī)章制度,并監(jiān)督檢查各生產(chǎn)單位安全生產(chǎn)工作的執(zhí)行情況。

3、組織開展安全生產(chǎn)競賽,審定安全生產(chǎn),文明生產(chǎn)先進事跡與獎勵辦法。

4、組織安全大檢查,并對不安全生產(chǎn)問題進行研究,制定改進方案,督促按計劃實施。

5、參加對重大事故的調查、分析、處理。

6、主持召開安全生產(chǎn)例會,定期向職工代表大會(或職工大會)報告安全生產(chǎn)工作,認真聽取意見和建議,接受群眾監(jiān)督

7、采取有效措施,不斷改善職工勞動條件和安全生產(chǎn)環(huán)境。

8、定期組織和領導全面安全生產(chǎn)檢查。

9、每月主持召開一次安全生產(chǎn)工作會議,及時分析企業(yè)安全生產(chǎn)狀況,匯總不安全隱患,提出相應的對策措施,并組織實施。

10、檢查和指導副職及下屬單位領導分管范圍的安全生產(chǎn)工作和履行安全生產(chǎn)職責。

第六條負責宣傳“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針。對企業(yè)員工進行安全培訓,對新員工及時組織入廠安全教育培訓,考核合格后方可分配到班組。

第三章安全檢查

第七條對安全生產(chǎn)進行監(jiān)督、檢查與檢測,并實施考核,保證安全生產(chǎn)方針和目標的實現(xiàn),保證安全標準化的有效實施

第八條檢查程序

1、安全檢查的內容:安全檢查對象的確定應本著突出重點的原則,對于危險性大、易發(fā)事故、事故危害大的生產(chǎn)系統(tǒng)、部位、裝置、設備等應加強檢查。安全檢查的內容包括軟件系統(tǒng)和硬件系統(tǒng),具體主要是查思想、查管理、查隱患、查整改、查事故處理。

2、安全檢查的實施要求:公司每月開展一次綜合性安全大檢查。安全處組織,參加人員為各部門負責人及安全員,檢查結果由安全處匯總形成安全通報,隱患整改情況記入《安全檢查隱患整改臺賬》。

3、檢查結果的處理:檢查結果應及時上報公司分管副總及總經(jīng)理,對檢查中發(fā)現(xiàn)的潛在不安全因素,安全處應立即令其對不安全隱患進行整改,整改后對其復查。

第四章安全生產(chǎn)獎懲

為了強化安全管理,充分調動職工安全生產(chǎn)的能動性、主動性和積極性,杜絕違章違紀現(xiàn)象,減少工傷事故的發(fā)生,公司根據(jù)企業(yè)的具體情況,制定《安全生產(chǎn)獎懲制度》,做到獎懲分明、重獎重罰。

第五章安全例會管理

公司安全生產(chǎn)委員會(領導小組),每月召開一次全體成員會議,分析安全生產(chǎn)形勢,布置下一步安全環(huán)保重點工作及應采取的措施,提出公司下一步安全生產(chǎn)工作目標。

第六章安全事故管理

1、人身事故:企業(yè)在冊職工在生產(chǎn)區(qū)域內發(fā)生的生產(chǎn)操作有關的傷亡事故(包括隱性中毒事故)

2、設備事故:由于各種原因構成采礦機械、動力、電器、儀表、運輸設備及管理、建筑物等損失的事故;

3、生產(chǎn)事故:生產(chǎn)事故:因違反工藝流程、崗位操作規(guī)程和指揮失誤造成設備損壞以及停電、停水、停風等原因造成停產(chǎn)等事故

第七章安全生產(chǎn)檔案管理

安全生產(chǎn)檔案要編寫詳細的目錄分檔存放,以便于查閱。要逐步實現(xiàn)安全檔案的標準化、規(guī)范化、現(xiàn)代化管理。

第八章勞動保護用品管理

1、職工領取到防護用品后,上崗工作時必須按規(guī)定穿戴使用。

2、工作服必須保持整潔無破損,嚴禁在腰間、袖口扎繩子、鐵絲等物品。

3、特殊工作必須按規(guī)定穿戴勞保用品。

4、對生產(chǎn)噪音、粉塵、有毒氣體的部門要配置防護罩,防護眼鏡、

防護口罩和防毒口罩。

5、各(車間)的安全員每日要對現(xiàn)場職工勞保用品佩戴情況進行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)未按規(guī)定佩戴的,對當事人進行一定的處罰。

6、防護用品的管理實行主管和組長的逐級領導,安全處要定期不定期的檢查其使用情況,發(fā)現(xiàn)違規(guī)的要進行嚴格考核。

第九章特種作業(yè)人員安全管理

特種作業(yè)人員必須在特殊工種操作證或臨時操作證規(guī)定的本工種作業(yè)項目范圍內進行作業(yè),嚴格執(zhí)行其各項規(guī)章制度。

第十章安全警示管理

為了進一步強化安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,促進企業(yè),加強現(xiàn)場安全生產(chǎn)順利進行,及時削除現(xiàn)場安全隱患,有效遏制重大安全事故的發(fā)生,認真貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,特制定本制度。

附則:為了全面落實安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,進一步提高工程安全監(jiān)督管理水平,加強安全警示標志的管理,達到標準化、規(guī)范化、制度化,確保、生產(chǎn)順利開展。

安全生產(chǎn)管理規(guī)定制度有哪些篇12

一、嚴格遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)及工作規(guī)范,嚴肅安全生產(chǎn)操作規(guī)程,落實各項安全生產(chǎn)工作制度,組織開展安全生產(chǎn)活動和安全知識學習,提高全員安全生產(chǎn)意識。

二、對道路運輸駕駛人員要求做到“八不”。即:“不超載超限、不超速行車、不強行超車、不開帶病車、不開情緒車、不開急躁車、不開冒險車、不酒后開車”。保證精力充沛,謹慎駕駛,嚴格遵守道路交通規(guī)則和交通運輸法規(guī),連續(xù)駕駛時間不超過4小時。

三、做好危險路段記錄并積極采取應對,特別是山區(qū)道路行車安全,要做到“一慢、二看、三通過”。夜間(晚22時至6時),車輛不在達不到夜間行車安全通行要求的3級以下(含3級)山區(qū)路段營運。

四、嚴格按照經(jīng)營許可的事項和范圍從事經(jīng)營活動,未經(jīng)運管部門同意,不得擅自從事班車客運。

五、保持車輛良好技術狀況,不擅自改裝營運車輛。

六、做到三不違:不違反勞動紀律,不違章指揮,不違反操作規(guī)程。

七、發(fā)生事故時,應立即停車、保護現(xiàn)場、及時報警、搶救傷員和旅客財產(chǎn),協(xié)助事故調查。

八、采取必要措施,防止旅客財物遺失。

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一、20__安全生產(chǎn)管理制度內容

1、安全生產(chǎn)會議制度;安全生產(chǎn)資金投入及安全生產(chǎn)費用提取、管理和使用制度;

2、安全生產(chǎn)教育培訓制度;安全生產(chǎn)檢查制度和安全生產(chǎn)情況報告制度;

3、建設項目安全設施、職業(yè)病防護設施,必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用(以下簡稱“三同時”)管理制度;

4、安全生產(chǎn)考核和獎懲制度;崗位標準化操作制度;危險作業(yè)管理和職業(yè)衛(wèi)生制度;

5、生產(chǎn)安全事故隱患排查治理制度;重大危險源檢測、監(jiān)控、管理制度;勞動防護用品配備、管理和使用制度;

6、安全設施、設備管理和檢修、維護制度;特種作業(yè)人員管理制度;生產(chǎn)安全事故報告和調查處理制度等。

二、安全生產(chǎn)管理制度機構職責

第一條

設安全環(huán)保部為本公司安全生產(chǎn)的管理機構,任命分管安全、環(huán)保、職業(yè)健康經(jīng)理進行監(jiān)管,安全部人員由取得相關資格證書的專職(或施工現(xiàn)場)安全生產(chǎn)管理人員組成。

其主要職責是:全面負責公司安全生產(chǎn)管理工作,研究制訂安全生產(chǎn)技術措施、安全生產(chǎn)宣傳教育、安全生產(chǎn)規(guī)章制度等工作。

第二條

公司必須成立安全生產(chǎn)領導小組,負責對本單位的職工進行安全生產(chǎn)教育,制訂安全生產(chǎn)實施細則和操作規(guī)程。

實施安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查,確保生產(chǎn)安全。安全生產(chǎn)小組組長由本單位的領導提任,并按規(guī)定配備專職安全生產(chǎn)管理人員。

三、安全管理的多方面影響

施工安全與企業(yè)信譽的關系。信譽是一種隱形效益,是企業(yè)多年經(jīng)營后所獲得的社會評價。施工安全是企業(yè)信譽的一個非常重要的標志。

一個高信譽的企業(yè)必定是個安全工作做得完善的企業(yè)。因為信譽高是企業(yè)綜合素質的反映,當然包括在安全方面的出色表現(xiàn)。建筑企業(yè)欲在當今市場中求發(fā)展,做好施工安全管理是極其重要的一環(huán)。創(chuàng)造信譽得靠人為,企業(yè)要獲得信譽,先要保證開創(chuàng)信譽人的安全。

施工安全與效益的關系。施工企業(yè)存在的目的是要創(chuàng)效益,么有效益的企業(yè)必然會被淘汰。然而效益是人創(chuàng)造的,不維護好人的安全無法維護效益,人不安全又由誰去創(chuàng)效益?人是社會生產(chǎn)力中最活躍的因素,而建筑施工安全就是要維護人的正當、正常、正確的生產(chǎn)勞動形態(tài),進而創(chuàng)造良好的效益。施工現(xiàn)場發(fā)生事故有直接損失和間接損失。直接損失往往是看得見的,而間接損失是一種潛在的,常常是情緒化了的,不僅將在很大程度上影響企業(yè)效益,還會由此引發(fā)其他問題,給企業(yè)造成很多不良后果。

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1.目的

為加強安全生產(chǎn)工作的管理和協(xié)調,收集匯總安全信息,安排檢查、整改安全隱患,研究布置安全工作,確保公司安全生產(chǎn)及安全生產(chǎn)信息的暢通,特制定本制度。

2.范圍:

2.1本制度適用于公司安全生產(chǎn)會議的管理。

2.2安全生產(chǎn)會議包括安全生產(chǎn)委員會(簡稱安委會)會議及安全例會。

2.3文件的傳達和掌握要求:

傳達及了解全體員工

理解廠級領導、各級管理人員等

掌握并熟練應用安全生產(chǎn)管理人員。

3.職責權限

3.1安全處、分廠安全科為本制度的歸口管理部門。

3.2公司總經(jīng)理和廠長對本制度組織實施。

4.工作程序

4.1公司安全生產(chǎn)會議每月召開一次,需解決重大安全問題時可隨時召開。分廠每月召開一次安全生產(chǎn)例會。

4.2公司安全生產(chǎn)會議由安委會主任負責召集,安委會主任主持,安全處做會議記錄。分廠會議由分廠廠長主持,安全科做會議記錄。

4.3會議具體內容:

4.3.1貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律法規(guī),推動企業(yè)安全健康發(fā)展。

4.3.2研究制訂企業(yè)年度安全生產(chǎn)計劃,解決重大安全問題。

4.3.3督促建立、健全安全管理制度和安全操作規(guī)程、事故應急救援預案,監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

4.3.4聽取各單位的安全匯報,督促隱患整改,消除安全隱患。

4.3.5對重大人身、設備、生產(chǎn)事故調查處理,落實預防措施。

4.3.6安委會成員必須參加會議,有事請假,無故不參加者按規(guī)定考核。

4.3.7安委會的常設機構是安委會辦公室,具體執(zhí)行安委會的決議,負責公司日常安全生產(chǎn)事宜。

4.4安全例會制度

4.4.1公司安全例會每月月初按時召開。分廠安全例會每月月末按時召開。

4.4.2公司安全生產(chǎn)例會參加人員:總經(jīng)理、生產(chǎn)部部長、副部長、生產(chǎn)部各處長、各分廠廠長、生產(chǎn)廠長、調度室主任、安全科長。

4.4.3分廠會議參加人員:各車間主任、職能科室負責人、各車間安全員必須按時參加會議,因故不能參加會議者,應事先請假,并委托其他負責人參加。

4.4.4安全例會紀要由安全部門負責整理,并于安全例會次日下發(fā)。

4.5安全例會的主要內容包括:

4.5.1公司例會由各分廠向參加會議人員通報上月提出問題的整改情況,本月安全工作情況(包括安全投入費用使用情況),工作特色和不足,下月安全工作計劃。分廠例會由各單位向參加會議人員通報上月提出問題的`整改情況,本月安全工作情況(包括安全投入費用使用情況),工作特色和不足,下月安全工作計劃。

4.5.2研究分析當前存在的問題和安全隱患,提出解決的措施辦法,并落實到有關單位、部門和責任人。

4.5.3傳達近期收到的上級安全指示、文件、方針、政策或事故通報。安排下月的安全工作重點,并提出工作要求。

5.考核

5.1安全生產(chǎn)會議各單位提前兩天向安全部門上交單位安全總結,對總結內容質量較差單位罰款20-50元。

5.2應參加會議人員遲到一次罰款20元,無故曠會一次罰款50元。

5.3對安全生產(chǎn)會議安排的工作,不能按時完成的每有一項對責任單位罰款50--200元。

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為強化現(xiàn)場安全管理,及時準確地排查消除事故隱患,減少各類事故,實現(xiàn)安全生產(chǎn),特對事故隱患排查規(guī)定如下:

一、事故隱患分級分類

1、按事故的嚴重程度,解決難易分為A、B、C三級。

A級:難度大,礦一時解決不了的隱患。

B級:難度較大,須由礦解決的隱患。

C級:隊必須解決的隱患。

2、按事故隱患的種類分為:頂板、通風、瓦斯、煤塵、機電、運輸、火災、水害和其它。

二、事故隱患排查責任制

1、各隊組隊長是事故隱患排查的第一負責人。

2、礦長負責A級隱患問題的認定和處理建議,負責B級隱患問題的安排部署及追究落實。

3、安全礦長負責礦范圍內三級隱患問題的處理落實、監(jiān)督考核。

4、生產(chǎn)副礦長,負責向礦長上級報A級、B級隱患,并根據(jù)礦長的安排部署,組織處理A級、B級隱患,對所管轄范圍內的C級隱患全面掌握,復查追究整改落實情況。

5、分管礦長,對分管范圍內的隱患全面負責,協(xié)助礦長組織處理A、B級隱患問題,復查追究C級隱患問題的整改落實。

6、各業(yè)務科室對分管領導負責,積極協(xié)助分管領導組織C級隱患問題的五定和復查整改落實。

7、各隊組的隊長負責本區(qū)域內C級隱患問題的五定和整改落實,積極消除隱患。

8、安檢科負責全礦事故隱患排查工作的檢查、督促與考核工作。

三、事故隱患的查出、收集、篩選、報送、處理落實

1、查出:礦領導、礦科隊管理人員下井帶班升井后,必須到礦調度值班室填寫下井記錄,對查出的隱患問題必須注明地點、隱患名稱,現(xiàn)場已盯住處理或需五定處理,以便值班人員篩選隱患。

2、收集:礦調度值班室要將礦領導及其他管理人員記錄及時轉告安檢科建立隱患統(tǒng)計臺賬,逐日統(tǒng)計,分級分類匯總。

3、篩選:對礦領導和上級檢查部門的檢查意見注明已處理的隱患只上統(tǒng)計臺帳,不再五定,對注明需五定的隱患必須及時對隱患隊組下達隱患五定表五定落實。

4、報送:篩選過程中發(fā)現(xiàn)A、B級隱患報礦長簽字方可進行安排落實,C級隱患報分管礦長安排落實。C級隱患用隱患五定表通知有關單位處理落實,分管領導監(jiān)督。

5、處理落實:A級隱患經(jīng)上級檢查部門提出后礦長決策,分管副礦長安排處理落實;B級隱患由礦長安排,分管礦長組織處理落實;C級隱患由隊組組織處理落實。隱患整改完成后,將隱患五定排查表返回礦值班室。

6、隱患整改落實由隱患隊組進行,安檢科、各級管理人員進行檢查監(jiān)督,對未按期進行整改隱患的隊組,要追究負責人的責任。

四、有關事項規(guī)定

1、根據(jù)實際每日召開由安全礦長主持的隱患整改碰頭會,落實隱患整改情況。

2、由安檢科負責每月進行一次隱患綜合分析,并根據(jù)分析結果制定具體的防范措施。

3、隱患排查工作執(zhí)行“誰分管,誰負責,誰主管,誰負責”安全礦長監(jiān)督制。

4、事故隱患排查必須堅持不安全不生產(chǎn)的原則,對于存在事故隱患的作業(yè)場所必須制定切實可行的防范措施,無防范措施不準生產(chǎn)。

5、各隊組要積極整改事故隱患,同時要建立事故隱患整改落實臺賬,并及時將整改完成情況報回礦安檢科,到期不報者視為未按期處理隱患,按規(guī)定進行處罰。

6、如現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)重大隱患,必須立即停產(chǎn)處理,并匯報礦值班室。

7、因不及時整改隱患而導致發(fā)生事故的,要根據(jù)事故情節(jié)輕重對負責人進行追究處理。

8、凡對事故隱患未按期整改或雖然整改,隱患又重復出現(xiàn)的,檢查時對責任人要加倍處罰。對于假報、謊報隱患整改完成情況的責任人,一經(jīng)查出,從重加倍處罰。

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