演講稿是進行演講的依據(jù),是對演講內(nèi)容和形式的規(guī)范和提示,它體現(xiàn)著演講的目的和手段。那么,演講稿的格式是怎樣寫? 下面是小編為大家整理的職工愛崗敬業(yè)演講稿模板，希望能夠幫助到大家!
愛和奉獻是一種工作態(tài)度，也體現(xiàn)了我們的生活態(tài)度。只有熱愛自己的工作，才能在工作中實現(xiàn)自己的價值。我想和你分享一篇關于奉獻的文章。
作為一名轉業(yè)干部，我深感榮幸能加入工商團隊，并為有機會服務浦東而自豪。通過參加“愛郵政、愛局、愛浦東”主題教育活動和榮辱觀討論，進一步增強了我的大局意識、責任意識、榮辱觀意識、服務意識和創(chuàng)新意識，堅定了我獻身工商、服務浦東的理想信念，特別是對愛崗敬業(yè)有了進一步的認識;
第一、愛崗敬業(yè)。
敬業(yè)就是以認真、認真、負責的態(tài)度對待自己的工作，勤奮、盡責、忠誠、盡責。中國古代思想家提倡奉獻，孔子稱之為“執(zhí)事之敬”，朱將奉獻解釋為“鞠躬盡瘁”。就我們的基層工商所來說，編制小，任務重。每個干部都背負著繁重的工作，崗位壓力很大。沒有很強的敬業(yè)精神和責任感，就不可能做好自己的工作。任何錯誤和失誤都可能給企業(yè)和老百姓造成巨大損失，敗壞工商誠信形象，影響我們政治作風的評價分數(shù)。職位意味著責任。要高標準、高質(zhì)量地完成自己的工作，履行自己的職責，就必須樹立強烈的責任感和認真負責的工作態(tài)度。作為一個已經(jīng)轉業(yè)的干部，應該轉行，保持軍人的優(yōu)良作風，把“愛船愛島愛洋”的優(yōu)良傳統(tǒng)，轉變?yōu)椤皭蹗彁劬謵燮謻|”、愛工愛商、愛崗敬業(yè)的實際行動。
第二、愛崗做精。
“愛崗敬業(yè)，敬業(yè)愛崗，熱愛本職工作，精通本職工作”，只有成為精通業(yè)務的專家，才能對自己的工作有信心，為工商事業(yè)的成功而奮斗。曾經(jīng)，作為軍人，我們在商業(yè)上是頂尖的，在武術上是標兵，但那已經(jīng)成為輝煌的過去。作為一名工商招聘人員，我們需要從零開始，從零開始學習，以便熟悉新的崗位，履行新的職責。今年1月20日，書記強調(diào)，要向書本學習，向老同志學習，向有問題的人學習。經(jīng)過這段時間的工作實踐，我有了很深的了解，受益匪淺。通過書本學習，對工商行政管理常用的法律法規(guī)和工商行政管理的業(yè)務知識有了基本的了解;通過向老同志學習;初步掌握了全面監(jiān)督的方法和處理思路與技巧;帶著問題努力學習，督促自己邊做邊學，邊做邊學，邊做邊學，邊學邊學，不懂就堅持學習，快速勝任年檢工作。目前，我院已被指定為第三批示范院創(chuàng)建單位。在我行領導下，各項創(chuàng)作工作有序開展，扎實推進。對我來說，這是一個難得的學習機會。我相信，通過我的積極參與、積極學習以及領導和同志的幫助，我會在提高自己的綜合業(yè)務素質(zhì)方面有所收獲。
第三、熱愛崗位，付出。
他曾經(jīng)義無反顧地投身軍營幾十年，無怨無悔地把自己偉大的青春獻給了祖國的海防事業(yè)?，F(xiàn)在，當我們面臨人生的重大轉折，需要選擇第二份工作時，我們選擇了工商業(yè)，工商業(yè)接納了我們，為我們提供了一個重新展示自我、實現(xiàn)人生價值的空間舞臺。所以，我們沒有理由不熱愛工商業(yè)。熱愛工商業(yè)，就要珍惜工商業(yè)提供的工作，回報工商業(yè)提供的工作。這是最通俗最簡單的道理。我們每個人都應該鞭策自己，鍛煉自己，塑造自己，爭取一流的成績，為工商業(yè)事業(yè)作出貢獻。要正確處理個人與群體、小家庭與每個人的關系，“一滴水不入海，不會干涸”，只有工商事業(yè)蓬勃發(fā)展，才會有個人的事業(yè)成就;要理順奉獻與需求的關系，不要總想著工商給了我什么，而要多想想我為工商貢獻了什么，講氛圍，講奉獻，這應該是每一個工商人士所追求的精神境界。
“愛崗、局、浦東”，愛崗是基礎?；A不牢，地動山搖，其他都無從談起。要有扎實的基礎，就要有事業(yè)心，勤奮，敬業(yè)。
各位領導，同事們：
大家好!我是__車站的一名普通職工，我演講的題目是“愛崗敬業(yè)，共渡時堅，保證安全，從我做起”。
在準備這次演講時，我上網(wǎng)看了一些資料，瀏覽了許多不同言論的帖子，其中有好多消極的，不滿的帖子，但是也不乏一些積極的亮點，他們都從各個角度發(fā)表了自己對鐵路的看法。在看到這些帖子的同時，我也突然問自己：我熱愛鐵路嗎?回答是肯定的!今天，我不想講什么大道理，只想講一些我自己的親身經(jīng)歷和感受。
4歲時，我隨父母乘坐一輛拖拉機，來到了__這個山區(qū)小站，從此便開始了我的鐵路生活，從過去看著父輩們工作到現(xiàn)在我也參與其中，在這里一呆就是30多年，我見證了這個山區(qū)小站幾十年的變遷，也經(jīng)歷了鐵路這些年巨大的變化，我把青春奉獻在了山區(qū)小站和鐵路線上。對鐵路，我有著非常深厚的感情，正因為我對鐵路的熱愛，才有精神動力讓我堅持到現(xiàn)在。
我也曾困惑過，有一種沖動想要找到自己的人生價值，后來才發(fā)現(xiàn)自己比較適合干鐵路工作，這里單純，沒有地方單位那么多復雜的人際關系和金錢交易。我喜歡每天面對的是那些質(zhì)樸的同事和來回奔波的機車車輛。我把所有的時間和精力都用在了自己的工作崗位上，當安全標兵、技術標兵、工人技師等一個個榮譽的光環(huán)在我的努力下贏得時，我發(fā)現(xiàn)自己的人生價值就在這里。我沒有理由不熱愛她。
目前，我們鐵路企業(yè)在金融危機的沖擊下，運輸收入下滑，生產(chǎn)成本緊張，但我們并沒有傷筋動骨，我們的工作依然穩(wěn)定，日子依然平靜，生活依然安穩(wěn)。我們的工資收入沒有下降，公司領導還在處心積慮的不斷改善我們的工作環(huán)境。公司管內(nèi)各個單位的面貌更靚了，生產(chǎn)生活配套設施更先進了，工作生活環(huán)境更舒適了。相比之下，當我們和那些在這次金融危機中因企業(yè)倒閉而失業(yè)的工人們相比，他們需要的正是我們所擁有的工作崗位。也許我們自己不覺得，但在別人看來，我們是幸福的。毫不夸張地講，我們現(xiàn)在的工作崗位和工作環(huán)境，足以讓他們向往。
“熱愛鐵路、珍惜崗位”，這八個并不是空話大話，而是具有相當重的份量的。這需要我們每一名鐵路職工用辛勤的汗水來澆鑄，而這一切又都需要以“安全”來作為堅實的基礎，沒有安全，一切就是空談。
“安全”是鐵路運輸?shù)挠篮阒黝}，我想，“安全第一”不只是一個口號，她直接關系到我們每個人的身體安康和家庭幸福，關系到我們安鐵公司的和諧發(fā)展，所以我們?nèi)魏螘r候都不能懈怠。一定要始終把安全擺在第一位置，毫不動搖地保安全。在座的有公司的領導也有生產(chǎn)一線的職工，大家對于保安全都是有經(jīng)驗的。我覺得抓安全沒有什么別的訣竅，說到底就是3條：1、保證設備質(zhì)量;2、提高人員素質(zhì);3、強化管理基礎.
做為鐵路工人，抓好安全也沒有什么特別的訣竅，關鍵就是要把我們最基本的東西，基本的規(guī)章、制度落實，嚴格執(zhí)行標準化作業(yè)程序，搞好“自控、他控、互控” 的聯(lián)防措施，在作業(yè)中要做到“三多”，多走一步、多看一眼，多問一句。這些都是最基本的保證安全的措施，也是最有效的。
1993年我剛參加工作時，當年發(fā)生的“7.10”事故給了我巨大的震撼，由于列車司機一個小小的失誤，導致了32名鐵路職工、8名乘客死亡的慘烈悲劇，這其中就有一名和我同年參加工作不滿100天的新工人，一個和我一樣年輕的生命就這樣隕落了，一個小小的疏忽竟然釀成了這么大的事故，這讓我感到，事故離我竟然這么近。
參加工作十幾年來，我學習了不知多少的事故通報，也寫過不知多少的事故分析和反思材料，從中我發(fā)現(xiàn)一些事故的發(fā)生并不是因為事故責任者業(yè)務水平太差，或者有多么的不負責任，往往是因為一點點小小的疏忽，而且有時是幾個人同時的失誤和不認真造成了事故發(fā)生，這些事故責任人都有一個共同的特點，就是都存在一個 “懶”，懶得多看一眼、懶得多問一句，懶得多走一步，這個懶是他們在長期的工作中簡化了一些自以為可有可無的規(guī)章而逐步養(yǎng)成的一種錯誤的工作習慣，殊不知這些被簡化的看似可有可無的規(guī)章都是用鮮血染成并印證過的，他們自己的工作程序都亂了，更別說搞好聯(lián)防聯(lián)控了，大家懶到了一起就導致了事故的發(fā)生。
因此，我在工作中，并且也要求我教過的幾個徒弟在工作中一定要做到兩個，一個是學，一個是勤，學就是要學好業(yè)務，提高業(yè)務水平，從而強化保證安全的能力，勤有兩點，一是要堅持不懈的遵守各項規(guī)章制度，堅持不懈的嚴格按標準化作業(yè);二是在干好自己的工作的同時，也要照顧好自己周圍的同事，不要只顧自己，一定要搞好聯(lián)防聯(lián)控。
安全不是用來喊的，是需要我們用心來保證的，我們既然選擇了鐵路這一行業(yè)，就應該把它干好，從入路參加工作的那一天起，我們的命運就和鐵路緊緊聯(lián)系在一起，和鐵路企業(yè)成了一個命運共同體，共興共榮。我們在鐵道線上揮灑汗水、播種希望，伴隨著鐵路的發(fā)展，我們的工作和生活也在不斷改善。
我們看到動車組已經(jīng)開始運行，客運專線已經(jīng)開工建設，各種先進的設備相繼投入使用，咱們安鐵公司的改制也在穩(wěn)步推進，雖然，金融危機給鐵路帶來了巨大的挑戰(zhàn)，但同時也帶來了機遇，中國鐵路的未來將更加美好。
我相信，在我們的共同努力下，一切困難終將會被戰(zhàn)勝，我們更要熱愛鐵路、珍惜崗位，要增強信心和熱情，切實干好本職工作，積極投身到保安全、保穩(wěn)定、保經(jīng)營目標實現(xiàn)的攻堅戰(zhàn)中，為建設一流公司作出新的更大的貢獻!
我的演講完畢，謝謝大家!
尊敬的各位領導，朋友您們好，
我叫__，來自供電營業(yè)所，我今天演講的題目是“立足本職工作，爭創(chuàng)一流企業(yè)?！?/p>
眾所周知，如今的電力系統(tǒng)已經(jīng)廠、網(wǎng)分開，體制改革基本上完成到位，而這些變動和改革在十年前誰又曾真正意識到。
以前的體制和管理模式曾經(jīng)為電力企業(yè)的發(fā)展，作出過不可估量的貢獻。但是，也造就了一批“電老虎”，致使社會對電力企業(yè)有種種的誤解，一旦別的企業(yè)插足電力市場，“電老虎”的客源是不是會被別人吃光呢?爭創(chuàng)一流企業(yè)不再是“有人喊狼來了”的故事重演，而是確確實實擺在我們面前的一個亟待重視和行動的事實。
當前，競爭無所不在，壓力與日俱增，電力打破壟斷，引入競爭，在日趨激勵的競爭中，只有那些超越對手的企業(yè)，才能立于不敗之地;創(chuàng)一流縣級供電企業(yè)，以創(chuàng)一流為契機，實現(xiàn)一流電網(wǎng)、一流效益、一流管理、一流隊伍、一流服務，使企業(yè)更具競爭力，穩(wěn)定發(fā)展，長盛不衰。
創(chuàng)一流不是一句口號，而是提高企業(yè)素質(zhì)的一種途徑和手段。北河供電營業(yè)所根據(jù)局創(chuàng)一流的工作精神，制定了適應市場、適合于開展工作的管理方式。
堅持以人為本，強化全員安全意識，為創(chuàng)一流營造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。安全生產(chǎn)是電力企業(yè)取得社會效益和經(jīng)濟效益的基礎，也是創(chuàng)一流的基本條件。通過日常工作和陰天下雨在班組舉行安全培訓，安全警句的張貼，規(guī)范安全管理，強化責任制的落實，堅持“保人身、保電網(wǎng)、保設備”的原則。
外線維護、營業(yè)、抄表，各種崗位的職員無論是那種性質(zhì)的用工，都簽訂安全責任制，嚴格考核，要求各崗位的職工立足本職工作，找出安全隱患阻止麻痹大意、僥幸的思想根源。
以市場為導向，更新觀念，搞好優(yōu)質(zhì)服務，樹立誠信思想，嚴格履行各項服務承諾。既然向社會公布了服務承諾，就應當兌現(xiàn)，應當誠實守信，一諾千金，將承諾實實在在的落實到工作中，這是創(chuàng)一流的基本要求。具體體現(xiàn)在定期或不定期走訪客戶，及時了解掌握生產(chǎn)經(jīng)營狀況，提高供電可靠性，保證客戶不間斷用電，上門征求客戶的意見，找出自己的不足，提高自身的素質(zhì)。為客戶報修、報裝接電提供服務。創(chuàng)一流供電企業(yè)的最終目標是為了更好的服務于客戶。
供電營業(yè)所要求在實際工作中真心實意的為客戶提供方便、快捷、優(yōu)質(zhì)高效的服務，盡可能的讓客戶花錢花的順心，用電用的舒心。__年10月的一天夜間的2：30分，二分廠一福建承包商，打電話到所領導家中，急切要求去處理用電難題，于是所領導帶領有關技術人員在20分鐘內(nèi)趕到該廠，立即對故障點進行排查、分析，在半個小時內(nèi)查出問題并立即進行了處理，使該廠恢復了生產(chǎn)，挽回了該廠多元的停電損失。
事后該廠老板懷著感激之情、敬佩之心，給供電所送來了一面“電力及時雨”的錦旗，并說：“我們外地人在外做點事很不容易，現(xiàn)在看到電力部門這么好的服務態(tài)度及這么高的業(yè)務水平，給我們帶來了很大方便，我們可以放心、安心的在貴地投資辦廠了”。供電所還成立了以所長為組長的特別專班，一旦有報修和報裝任務，立刻趕到現(xiàn)場，在最短時間內(nèi)完成工作，讓客戶都認識谷城電力的辦事效率和良好的企業(yè)形象。
近年來，我所從各方面要求職工立足本職工作，搞好崗位責任制，主動接受社會監(jiān)督，設立舉報投訴電話，以一流電網(wǎng)、一流效益、一流管理、一流隊伍、一流服務為目標，以更安全、更文明、更經(jīng)濟、更高效、更具有競爭力為宗旨，立足本職工作，爭創(chuàng)一流供電企業(yè)。
謝謝大家!
各位領導、各位同事：大家好!
今天我演講的題目是“你的滿意是我們最大的快樂”。
站在機場的辦公樓前，目送一架架飛機，帶著每個旅客的滿意騰空而起沖向天空時，我想，我們機場各個部門彼此密切配合連軸轉動，就是為了每個旅客滿意的離開的這一刻。
__機場自通航以來，憑借著張家界市“旅游帶動戰(zhàn)略”的拉動，旅客吞吐量和貨郵吞吐量以平均每年22.8%和29%的速度遞增，累計開通國內(nèi)、國際航線及地區(qū)航線54條，通往國內(nèi)53個城市，先后榮獲“全國文明機場”、中南地區(qū)管理局“安全服務效益標兵單位”、“湖南省工商界百佳誠信單位”、“湖南省質(zhì)量管理小組活動優(yōu)秀企業(yè)”等光榮稱號，自行研制的“電子式煤氣驅(qū)鳥炮”取得了國家專利。這些成績的取得，與我們企業(yè)全體員工“精誠團結、積極進取”的企業(yè)文化密不可分，與我們企業(yè)上上下下“艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新”創(chuàng)業(yè)精神密不可分。
企業(yè)發(fā)展要一帆風順，離不開組織，離不開所有的干部員工。企業(yè)好比是一只船，員工就是那一塊塊船板，領導就是漿和舵，組織則是那粘合劑和船釘。沒有船板，不足以為船;沒有粘合劑和鐵釘，船板依然是無用的朽木;沒有漿和舵，船則不可能繞過暗礁馳向光輝的彼岸。開始在基層的時候，我沒有這種感覺，覺得只要把自己的工作做好就行。現(xiàn)在終于知道，無論在哪一個職位，無論干什么，都是為了一個目的，就是讓來機場的每一個旅客滿意。旅客的滿意是我們最大的快樂。這樣說起來很抽象，讓我還是用一個具體的事例來說說吧。
那時候還是在我參加總經(jīng)辦值班的時候。有天晚上，所有航班都結束了，所有工作人員都下班回家了。我剛回到家，值班手機就響了，是機場公安局打過來的，說一個旅客在到達廳里還沒出來。于是我趕快聯(lián)系相關工作人員趕去開門，等大家把這個女孩子從到達廳接出來的時候才發(fā)現(xiàn)，這時候已經(jīng)沒有接客的車了，怎么辦?當時我的第一反應是想到了我們機關的小車隊，小車隊本來是沒有接送旅客的責任，又是晚上2點多，車隊師傅也已經(jīng)休息了，但是電話打過去后，小車隊的師傅二話沒說，5分鐘就趕到了到達廳，并把女孩兒送到了市里，幫她找了灑店安頓好，第二天，小車隊的那名師傅又幫女孩子買了去吉首的火車票，一直把她送到火車站上了火車才安心回來。事后，大家談起這件事情，都覺得自己做了一件讓自己很開心的的事情。
試想一想，假如那天沒有機場公安人員的仔細巡查，假如有關工作人員沒有強烈的責任感，假如我們小車隊的司機是一付“事不關己高高掛起”態(tài)度，這個問題能得到這樣圓滿的解決嗎?這件事的圓滿解決，除了樹立了我們整個機場的高質(zhì)服務形象外，還能分出個你我他嗎?這不正是我們機場各部門精誠團結通力配合的有力佐證?一樁樁，一件件，數(shù)不清，道不完。一年三百六十五天，就在這個小小的機場內(nèi)，每天都上演著這樣一個個平凡的故事。
機關工作看似輕松，實際上卻細碎繁雜，做起來不見眼，也容易遭到一些人的誤解。事情做完了，沒有什么驕人的成績。辦得好是小事一樁，辦得不好小事就變成大事了。但是我們從來沒有因此而沮喪。領導和同志們的批評，我們當做一種鞭策和鼓勵。當每次看到我們做的事情被領導和同志們認可，我們感到由衷的高興，覺得這些天來忙乎的東西沒有白費，再多的委屈再多的辛勞頓時煙消云散。
20__年分公司為了增強了企業(yè)的凝聚力，豐富員工文化生活，舉行了很多的活動。為了準備這些活動，我們除了忙日常事務外，還得花更大的精力來籌備。很多人主動放棄了難得的休息時間，加班加點，準備資料，策劃方案，有時還要自己參加到本部門集體節(jié)目活動訓練中去，但是沒有一個人叫苦叫累。當看到大家在活動中的開心的樣子，我們覺得自己為企業(yè)的發(fā)展添了一塊磚一塊瓦，心里簡直就像喝了蜂蜜一樣甜。
“我們來自五湖四海，為了一個共同的革命目標，走到一起來了”，重溫一九四四年毛澤東對全黨全軍的教導，讓我們倍感責任重大。“讓每個旅客滿意，就是我們做好服務工作的出發(fā)點和動力”。對我們來說，有了旅客的滿意，我們的人生畫卷便增添了一抹亮麗的色彩;有了旅客的滿意，我們的人生美酒便會飄出一股誘人的醇香;有了旅客的滿意，我們的人生的歌才便有一曲優(yōu)美動人的旋律;有了旅客的滿意，我們的人生書籍也便有了一個永恒的主題。著名的音樂家谷建芬曾寫了這樣一首歌：請把我的歌帶回你的家，請把你的微笑留下。對我們張家界航空人來講：請把我們的服務帶回你的家，請把你的滿意留下。要把旅客的滿意留下，就從我們自已的貼心的服務開始。同志們，讓我們用真誠的服務對待每一個旅客，對待我們身邊的每一個人，用我們真誠的服務擎起__機場未來希望的火炬，一起走向__機場燦爛輝煌的明天。
尊敬的各位領導、各位評委老師、各位同事：
大家好!我是x號參賽選手
首先我要感謝公司領導給我提供了這樣一個突破自己、展示自己的機會。當我聽說公司要舉辦這次演講活動時，我猶豫過，但終極我勇敢的選擇積極參與，由于我要突破自己、我要提升自己，我要給自己一個站在講臺上的機會，用我稚嫩但卻真誠的文字來表達我內(nèi)心對我們企業(yè)的熱愛。
時光荏苒，歲月如歌，轉眼間我來開元工作已經(jīng)三年了。生活的考驗，工作的磨練，及公司領導和長輩的`諄諄教導讓我少了一份天真、少了一份莽撞，但卻多了一份成熟、多了一份慎重，更多了一份責任心，讓我更懂得珍惜工作、珍惜生活、珍惜這份來之不易的責任。企業(yè)和工作是我們充盈生命的平臺，是人這一生必然要走且要走好的一步棋，在這里讓我經(jīng)常的感受到員工的素質(zhì)與品質(zhì)是與企業(yè)的榮辱息息相關的，是與企業(yè)的命運牢牢相連的。在這里我深刻感受到企業(yè)與時俱進、開拓創(chuàng)新的前進步伐。
我非常驕傲我能參與到企業(yè)這艘激流勇進的航船揚帆遠行的過程。在這個過程中，不僅讓我在工作技術中得到進步，在生活中得到充實，也讓我的思想得到了升華。
有一句話這樣說的：“假如你存在，那么就不要讓自己可有可無的存在著?！睂Π?我存在，我們存在，我們的企業(yè)存在，所以我們要讓我們的存在變的更有價值————那就要做好身邊的每一件事情，無論事情的多寡與俱細，讓我們的責任心無處不在!
企業(yè)的發(fā)展，需要我們每一位員工，積極努力，不斷創(chuàng)新，要求我們在自己平凡的崗位上，貢獻自己的全部氣力。
做好本職工作是一個員工基本的職業(yè)道德，也是對工作的一個最最少的標準。工作中應該具有飽滿的工作熱情、認真的工作態(tài)度、勇于奉獻的工作精神和樂于創(chuàng)新的工作意識。而不是敷衍了事、得過且過、更不是做一天和尚撞一天鐘地混日子。只有把工作做到位，在工作中盡到自己的責任，才能稱得上是一名稱職合格的員工。
做好本職工作要從現(xiàn)實做起，從自己做起，勇于主動承擔工作責任，不知難而退，對工作盡心盡責、樂于奉獻，注重自身能力的培養(yǎng)，加強學習，進步業(yè)務能力和自身綜合素質(zhì)。充分體現(xiàn)團結、拼搏、奉獻、創(chuàng)新的企業(yè)精神。結合企業(yè)特點和企業(yè)文化，樹立自己正確的事業(yè)觀、價值觀，規(guī)范自己的行為，為企業(yè)增光添彩。
我們既然選擇了這項工作，就該義不容辭、滿腔熱情地往對待它，專心專意做好它，凡事就怕“認真”二字，對自己的工作認真負責，不會的就潛心學習，不怕麻煩，并從中找到工作樂趣。正確地面對自己的工作，對于一個企業(yè)來說，那將是一份不菲的財富，由于我們每一名企業(yè)員工都代表著我們企業(yè)的形象，每個人都是一個窗口，要知道自己的一言一行代表著一個企業(yè)的整體形象，甚至直接影響到企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)的發(fā)展是依靠全體員工的共同努力來完成的，每個人努力地做好自己的工作，擔當起自己的工作責任，對整個企業(yè)而言其意義深遠而重大。
眾所周知，滴滴細流，匯成江河。假如我們把本職工作做好，就是為企業(yè)的發(fā)展貢獻了自己的一份氣力。在今后的工作中，我會努力克服自己的不足，努力進步自己的素質(zhì)，虛心請教、認真學習，努力做好自己的工作。為企業(yè)的發(fā)展，添磚加瓦。
我們的努力和專心是企業(yè)遠航的風帆，讓我們不斷提升自己所在的崗位資源，成為我們企業(yè)遠航的風帆!企業(yè)將永遠在我心中!祝愿公司領導及全體員工，身體健康，萬事如意。祝愿開元事業(yè)蒸蒸日上!
我的演講結束，謝謝大家!
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