年會個人工作匯報精簡版

| 賀喬0

年會個人工作匯報精簡版篇1

生產(chǎn)部郝治國這段時間我認真學習了20__年1月19日王林祥總裁在鄂爾多斯控股集團年會的講話,感覺受益匪淺,王林祥總裁在講話中,全面總結(jié)了20__年集團公司取得的巨大成績,分析了存在的壓力和挑戰(zhàn),對今年的工作作了全面部署。王林祥總裁的講話實事求是,重點突出,具有很強的指導性。對照王林祥總裁的講話要求,結(jié)合個人工作實際,我感覺作為一名普通職工,既有一種榮耀感,又有一種壓力感。工作生活在這樣一個大家庭,領(lǐng)導關(guān)心,同事和睦,氣氛融洽,感到非常舒心;同時,倍感自己在業(yè)務(wù)和能力上離領(lǐng)導和工作的要求還有不小差距,還需要加大努力。

王林祥總裁在講話中還說:“20__年,我們確定全集團的工作主題是:‘剛性降成本,突出抓營銷,同舟共濟度難關(guān)’。我們提出的行動口號是:‘在非常之時,用非常手段,打非常之戰(zhàn)’?!睂τ谶@段話我有頗有感觸,作為年輕的我們,一定要抓住機遇迎接挑戰(zhàn),每一個成功的企業(yè)背后是無數(shù)次置之死地而后生的激流險灘,我們努力,別人比我們還努力,我們想要活下去,想要活得好,就必須審時度勢地變革求進,倒逼自己,爭取達到剛性目標,助力我們度過市場的寒冬酷暑,迎來集團事業(yè)美好的明天。所以我們一定要牢記王林祥總裁在講話中對大家的工作高度肯定:“危機面前,

我們一定要有危機感、緊迫感。困境之下,求生之路只有一條,就是順勢而為,同心協(xié)力打贏這場硬仗。”

年會個人工作匯報精簡版篇2

年會終于在大家的期待中圓滿結(jié)束,這次年會從活動策劃寫策劃書,然后召集開會收集大家的意見等前前后后發(fā)了不少時間,我學到了很多。戶外做年會也是第一次碰到,從搭棚到舞美無一不是新的學習。在這里要感謝黃總、葉經(jīng)理給于我這樣的機會,真的很感謝,鼓勵我去執(zhí)行,給予我嘗試的機會;其次要感謝的是李經(jīng)理,從晚會節(jié)目跟蹤排練都給予很大幫助,感謝財務(wù)部給予采購的豐厚抽獎禮品,最后要感謝澳磊所有的后勤保障人員及所有的演出人員,沒有他們的付出年會沒法圓滿結(jié)束。我能說的是:你們的都是最棒的,要為自己鼓掌,為大家鼓掌;同時還有所有工作人員,你們都辛苦了,真的很感謝你們,很感謝你們,這次年會收獲很多,澳磊是一個大家庭,我們都在這里共同成長,來自各地的兄弟姐妹在這里相聚,我們在這里共同努力,一起成長。

這次年會雖然已經(jīng)圓滿落下帷幕,但其間也有很多細節(jié)沒有做到位。在此我一一羅列:

1、搭棚時間把控進度(由于第一次搭戶外棚,經(jīng)驗欠缺整體的進度沒有把控好)

2、晚宴現(xiàn)場餐桌的把放沒有規(guī)劃。使得現(xiàn)場秩序混亂。(來年可以提前擺桌,留出時間調(diào)整)

3、細節(jié)沒有處理好(原計劃四周要圍擋,現(xiàn)場實際就圍了一邊,由于桌子的超出導致一邊無法圍,來年可以先把四周圍起來再來擺桌或者桌子擺放要規(guī)劃好)

4、現(xiàn)場燈光的安排也出現(xiàn)后場燈光不足,特別的開場時候顯得特別明顯。

5、準備工作做得不夠,執(zhí)行能力有待提高,在人員工作安排上有待提高,更合理化些??偨Y(jié)以上的一些問題,期待來年更加完美。整場的晚宴還是圓滿,節(jié)目的精彩,現(xiàn)場的氣氛。所有人員的辛勤付出是晚會順利的重要因素。你們幸苦了。

個人總結(jié):

正?;顒酉聛砀杏X自己在以下幾個方面還存在問題:

1、溝通交際能力有待加強,特別是表達能力;

2、準備工作做得不夠,時間把控上沒有協(xié)調(diào)好;

3、執(zhí)行能力有待提高,在人員工作安排上,沒有做好,等等還有很多,

總體而言,通過本次活動讓我更加清晰自己存在的不足,同時若有在此舉辦活動就能很順手的去辦理,抓住機會,敢于嘗試,你會有不一樣的體驗。

再次感謝你們的支持與配合,謝謝你們!

年會個人工作匯報精簡版篇3

20__年的工作已經(jīng)告一段落,我負責主辦,包括做賬、報稅、出報表等。在這里我對我近來的工作進行一下總結(jié)。

一、建賬、做賬;由于公司之前沒有主辦會計,也沒有建賬,我一切從零開始,在做賬的過程中也發(fā)現(xiàn)了一些不規(guī)范的地方,例如報銷單據(jù)的歸類比較雜,其實財務(wù)工作就是體現(xiàn)在這既密雜又繁瑣的單據(jù)上,工作中一定要做到分門別類,每一筆單據(jù)都清清楚楚,由于財務(wù)具有保密性我在這里不多敘述,我想隨著財務(wù)制度的制定、實施,我們會在這一塊會做的很好。

二、辦理了公司由小規(guī)模納稅人到增值稅一般納稅人的變更;我們是在x月x日遞交的資料,x月x日稅務(wù)部門到我們公司實地勘察,也查閱了公司賬務(wù),從x月x日起認定我公司為增值稅一般納稅人。

三、參與制定公司薪酬管理制度與費用管理制度;由于公司制度的不完善,致使我在工作過程中遇到一些阻礙,故起草了上述制度,在制度中肯定有不完善的地方,以后隨著公司的發(fā)展再因時適宜的修訂,希望我們一起遵循。

四、參加高新企業(yè)申報培訓會議;高企認定對我們公司未來的發(fā)展意義重大,我參加會議的原因是在高企認定中財務(wù)數(shù)據(jù)對申報也很重要,特別是研發(fā)費用的歸集,是否單獨列賬、歸集的是否合理,有沒有相應項目的支撐,審計機構(gòu)的選定等等,當然在這個工作中也需要其他部門的支持。

五、協(xié)助人力資源部為員工購買社會保險。

六、完成領(lǐng)導交給的其他工作。

在過去的工作中,我一定存在不足和不周的地方,懇請領(lǐng)導與同事們批評指正,您的一言一語都將對我以后的工作起到莫大的支持和鼓舞,同時我也為明年的工作做好了準備,在接下來一年的工作中我要做到:

1、積極鉆研會計專業(yè)知識,掌握技術(shù)方法;嚴守職業(yè)道德。

2、按照規(guī)定編制全年、每季、每月的財務(wù)報表,所有財務(wù)憑證,及時整理、裝訂和保存。

3、完善公司內(nèi)部管理制度。

4、維護良好的銀企關(guān)系和稅企關(guān)系

5、指導和幫助出納工作。

在即將到來的20__年,我會以飽滿的熱情投入到工作中去,在此祝愿公司發(fā)展蒸蒸日上!最后提前祝大家新年快樂、心想事成!

年會個人工作匯報精簡版篇4

金猴迎春、歲月飛逝,轉(zhuǎn)眼又到新的一年,為了總結(jié)和表彰20__年并迎新20__年,公司于20__年1月8日到20__年1月12日在佑安大酒店和密云古北水鎮(zhèn)為全公司同仁組織了相關(guān)的年會活動。

一、日程安排

1、20__年1月8日對20__年項目進行情況通報總結(jié)大會。

活動以項目為單位,分別開展了河南渠村、福建山洪、新疆博河、青海貴德、新疆三屯河、河南鴨河口、云南陸良等項目的總結(jié),項目負責人進行項目情況的陳述,項目相關(guān)人員積極參與,展開討論,項目參與人員在發(fā)言充分展現(xiàn)出對此項目的負責認真、吃苦耐勞的態(tài)度,讓我這個長期在辦公室辦公的人員充分理解到現(xiàn)場人員的不易與艱難,更讓我對他們心生欽佩。

2、20__年1月9日上午對20__年項目問題總結(jié);下午進行了項目部與技術(shù)部的技術(shù)比賽。

當日,公司投標的需要,我整日在做編寫投標文件的工作,因此未能參加此日年會,感受工程部與項目部同事的工作熱情與激情,對此很是遺憾。

3、20__年1月10公司外聘老師對《工程項目管理有效實踐》進行全員培訓。公司外聘高屹老師對工程項目管理以下幾方面進行培訓。

1)施工項目過程中的干系人。制定項目管理計劃。項目中的風險。溝通技巧。

2)項目范圍的確認。

高老師為人風趣,講課生動,并且采取案例教學法,通過一些小游戲讓公司全員全程參與,并且能在大家情緒不高的情況下,通過一些小測試來調(diào)節(jié)環(huán)境,讓全員在輕松地氛圍下吸收知識。

通過高老師的授課,我對項目管理有了新的體會與認識,重新認識到項目干系人對項目的影響力,項目管理計劃對項目成功的掌控性,預測風險對項目未知性來有正確的預期,溝通能力對項目成敗的作用。最后高老師通過通用公司前總裁杰克·韋爾什的名言作為總結(jié),讓我深刻體會到學習再多的理論知識不如腳踏實地的將理論應用在日常工作中。

4、20__年1月11日20__年工作匯報表彰大會。

公司領(lǐng)導帶領(lǐng)我們在20__年1月1x日到密云古北水鎮(zhèn)進行為期兩天的年會總結(jié)與公司聯(lián)歡活動。

公司各中層領(lǐng)導在20__年工作匯報會議中將本部門在20__年所做的工作成績及不足進行了闡述,并且對20__年進行了計劃。

公司高層領(lǐng)導隨后對公司在20__年全年的情況做了總結(jié)性發(fā)言,對公司一年來所取得的成績給予肯定,對20__年進行了展望與規(guī)劃,讓我充分看到一個蒸蒸日上的公司,領(lǐng)導們務(wù)實的致辭給我增添了無窮的信心。

下午5時,公司舉行20__年迎新春聯(lián)歡。整場聯(lián)歡氣氛熱烈歡騰,節(jié)目精彩紛呈。游戲項目逐一上場,臺上臺下成了歡樂的海洋。整臺晚會氣氛熱烈歡騰,掌聲、叫好聲、歡笑聲不絕于耳。整臺晚會氣氛熱烈、高潮迭起。佳作紛呈的表演不但彰顯了員工們的個人才藝,更體現(xiàn)了企業(yè)的團隊凝聚力和同事之間良好的合作精神,增進了企業(yè)文化建設(shè)。

晚上7時,公司在古北水鎮(zhèn)舉行了公司年會聚餐,席間新年氛圍濃厚,觥籌交錯,新年祝詞不絕于耳,大家紛紛向彼此送上了美好的新春祝福,酒不醉人人自醉,在一片歡聲笑語中我們結(jié)束了新年的聚餐。

二、個人體會

通過為期四日的20__年年終總結(jié),作為商務(wù)部的一員,在公司項目總結(jié)中讓我發(fā)現(xiàn)日后工作中需要注意的地方如下。

1、投標文件與現(xiàn)場安裝相配合。

項目實施過程中,有些業(yè)主將投標文件當作驗收標準,要求我公司項目施工人員按照投標文件中的圖片或效果圖進行施工安裝。

投標文件因為種種原因未能與現(xiàn)場實際情況相符合,造成項目施工人員的工作困惑與艱難。

以后在編寫投標文件中,我要慎重使用安裝效果圖與實際樣圖,若要使用一定要核實效果圖與實際是否相符,減少對項目實施人員帶來的不便。

2、投標文件的審核

投標文件在編寫前要與相關(guān)方案進行確認,要將方案的相關(guān)內(nèi)容進行通讀,并及時對方案中不合理性與部門領(lǐng)導溝通,盡快找到最佳解決方案。

投標文件在編寫完畢后,若有條件最好由項目部和工程部相關(guān)負責人進行審核,避免由于個人技術(shù)能力有限等原因造成投標文件編寫的缺失。

3、個人技術(shù)能力的提高

因本人在水利行業(yè)工作十年,未接觸過農(nóng)田水利渠道自動化安裝的相關(guān)內(nèi)容,需要重新學習相關(guān)知識,進入公司半年的時間內(nèi),通過我接觸的項目,片面的了解些安裝知識,但不夠系統(tǒng)與詳細,希望公司領(lǐng)導能夠給創(chuàng)建以下學習環(huán)境。

已安裝項目,項目現(xiàn)場安裝圖片,施工組織設(shè)計文檔和圖片。未施工項目(或正在施工項目)提供相關(guān)新技術(shù)的理論點,以便自己能夠查詢相關(guān)內(nèi)容。

三、個人對公司發(fā)展建議

建立培訓機制,具體如下:

1、培訓內(nèi)容:

1)全體員工

公司企業(yè)文化、財務(wù)制度

2)部門內(nèi)培訓

項目管理方法、項目技術(shù)內(nèi)容、溝通技巧。

2、培訓方法

1)面談法

2)視頻法

建議將相關(guān)內(nèi)容錄成培訓錄相,若無法集體培訓,可以給員工發(fā)放視頻文件自行觀看,然后再進行考核。我可以幫助做培訓視頻,在以前的公司有這方面的工作經(jīng)驗。

四、個人不足

通過短短四天的培訓,我充分認識到作為一名新進公司的員工,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的'工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,我將認真學習各項政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進進一個新水平,為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻!

年會個人工作匯報精簡版篇5

為了總結(jié)表彰20__迎新20__,公司于20__年1月20日在安培瑞酒店成功舉辦晚會。這次晚會在行政人資部的努力及相關(guān)部門的大力支持下終于成功落下帷幕。在此,對本次年會做出相關(guān)總結(jié),主要目的是做到查漏補缺,只有盡可能多的發(fā)現(xiàn)工作過程中的不足與失誤,才能夠更好的總結(jié)經(jīng)驗,更好的避免在以后的工作中再次出現(xiàn)?,F(xiàn)將此次年會工作匯報如下:

一、晚會成功之處

1、前期準備

文案組做出完善的年會策劃案(年會由總結(jié)表彰、領(lǐng)導講話、文藝節(jié)目表演、抽獎、游戲五個環(huán)節(jié)構(gòu)成),明確了年會期間各小組的具體工作內(nèi)容,考慮比較周全,分工比較詳細,為年會的舉辦提供了具體工作指導。

會場布置組對于年會相關(guān)背景板設(shè)計、年會場地內(nèi)外的布置、所有年會所需物品的采購,對年會成功舉辦起到了至關(guān)重要的作用,并較大程度的提升了年會檔次。

文藝節(jié)目組為年會的文藝節(jié)目表演環(huán)節(jié)提供了豐富又有創(chuàng)意的節(jié)目表演,節(jié)目表演人員的積極、熱情、踴躍為節(jié)目的籌備減輕很多壓力,而精彩的文藝節(jié)目表演不僅提高了年會整個質(zhì)量、同時豐富了整個年會內(nèi)容。

迎賓組/禮儀組的四位美女是年會的一道美麗風景線,她們的身影使得整個年會錦上添花。

2、晚會現(xiàn)場

年會的音樂播放、游戲、抽獎三個環(huán)節(jié)的配合都較為順利,雖有小錯誤不斷,但無傷大雅,未出現(xiàn)大的紕漏。

后勤組、禮儀組積極配合工作,保證了節(jié)目的有序進行。

主持人表現(xiàn)不俗,雖不是專業(yè)主持或播音,但節(jié)目的銜接較為流暢。

文藝節(jié)目組節(jié)目的選擇的比較符合公司員工的審美標準,使觀眾享受到了一場視聽盛宴,使現(xiàn)場氣氛屢屢達到高潮。

3、晚會結(jié)束

節(jié)目結(jié)束后組織全體員工進行了合影留念,很有紀念意義。

節(jié)目表演結(jié)束后,自由發(fā)揮時間讓現(xiàn)場又一次達到互動表演的高潮。

年會期間所有經(jīng)費的支出及核算較為精細和負責(詳情如下表):

年會時間安排較合理,未出現(xiàn)讓員工看表演餓肚子的情況。

收集了晚會的照片和對本次年會的錄像工作安排。

二、晚會不足之處

1、前期工作準備

年會籌備小組的各位人員還需在工作中提升自己的專業(yè)度,做到更加職業(yè)化(如情緒控制等)。

年會準備期間可安排所有工作人員、節(jié)目負責人、主持人對年會場地提前踩點,同時開會傳達整個年會流程和參與節(jié)目初選,讓每位工作人員清楚整個年會流程。避免年會籌備小組的工作人員對流程不熟悉,無法更好的協(xié)助和配合小組之間的工作。

如年會過程中有公司的年終總結(jié)環(huán)節(jié),需要求酒店調(diào)試幕布,酒店和現(xiàn)場工作人員調(diào)試不到位。

年會籌備期間,對于年會期間明確所需的工作人員,提前告知會有相關(guān)補貼和贈予禮品,增強工作人員的積極性和責任心,做到所有工作人員的禮品或補貼都同等對待。

未及時組織工作人員開會,明確工作人員職責,出現(xiàn)分工不明的現(xiàn)象。

在選拔節(jié)目上,未充分抽出時間去體驗節(jié)目的觀賞性。

現(xiàn)場布置上,未把控好時間,出現(xiàn)人員到場還未布置的情況。

2、優(yōu)秀評選方面

在優(yōu)秀評選的過程中,出現(xiàn)的失誤過多,事情做了而不去檢查。今后需注意細節(jié)。

3、物品準備方面

工作人員的禮品可準備得更為豐富一些,預備得更多一些。

簽到進場時抽獎券可以備用更多一些(本次來了很多小孩,先前未考慮在內(nèi),出現(xiàn)差獎券的現(xiàn)象)

年會表演前需確定耳麥、話筒的準備是否充裕,是否完好可正常使用。提前準備,多多益善。以免節(jié)目表演過程中再次出現(xiàn)無話筒表演,聽不到聲音的情況。

現(xiàn)場所需要的物資,比如說雙面膠等,應準備的更多一些。

4、年會現(xiàn)場方面

年會現(xiàn)場出現(xiàn)臨時安排人員去催場的情況,但因?qū)?jié)目表演人員不熟,對節(jié)目流程不清楚,導致催場、準備話筒的環(huán)節(jié)有點緊急的情況。在之后的年會中可考慮安排至少2位熟知年會流程及節(jié)目表演人員進行催場與準備話筒、道具等。

節(jié)目表演、游戲、抽獎三個環(huán)節(jié)的銜接有些急促,可考慮在此節(jié)目表演結(jié)束后,提醒下一個節(jié)目做準備。另外音樂播放太趕,出現(xiàn)聲音和演出人員準備銜接不夠好的情況。再是抽獎環(huán)節(jié)后的頒獎可加入主持人與獲獎?wù)叩幕?,獲獎?wù)吲c臺下觀眾的互動,同時加入合影留戀的環(huán)節(jié)。此環(huán)節(jié)可按現(xiàn)場情況,播放適當?shù)囊粜Щ虮尘耙魳?,以此增強?jié)目的飽和度和完整度。

年會開場可選用更加熱烈和明確的方式,讓臺下觀眾的意識有一個過渡時間。此項可依照每年的年會主題來進行調(diào)整,以此使得年會內(nèi)容更加富有創(chuàng)意性。

5、其他方面

在費用預算上,未考慮到出現(xiàn)的特別情況,出現(xiàn)超支的情況。

主持人盡可能多參與年會組織及策劃工作,做到除了總策劃、總執(zhí)行,主持人和工作人員都需完整的清晰的了解整個年會流程,以此減少年會過程中因工作銜接不好而出現(xiàn)小差錯。

年會個人工作匯報精簡版篇6

__年從部隊安排到地方上班,轉(zhuǎn)眼間就是三年,第一次寫個人總結(jié),提起筆來,思緒萬千。首先從部隊到地方,就是一大跨步的考驗,也就是說重新再次踏上社會學校的門檻。很慶幸來到本單位,一是我的直屬領(lǐng)導袁凱霖同志,她辦每一件事情都是以她聰明的智慧和冷靜的頭腦來一一處理,大部分的工作也是她毫不保留的傳授,在此,我非常感謝她。二是上級領(lǐng)導的人格魅力、領(lǐng)導風范也使我受益匪淺,收獲甚豐。三是向同事學習。值得一提是葉玉玲同志,她勤勤懇懇的工作態(tài)度值得我向她學習。雖然她學東西不快,但是有笨鳥先飛的精神?!叭诵?,必有我?guī)煛保撔膶W習,積極求教,實踐經(jīng)驗的缺乏必將成為制約個人工作能力發(fā)展的瓶頸,我將虛心向他們求教,將自身的素質(zhì)和能力不斷提高。在本單位工作三年來,沒有給部隊丟臉,軍人的雷厲風行的辦事風格也盡顯在其軍人妻子的身上,無論是敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都有了很大的進步,較好的完成了本職工作。11年忙碌緊張的工作又臨近年尾。年終是最繁忙的時候,也是我心里最踏實的時候?,F(xiàn)我將我個人工作作以匯報:

一、業(yè)務(wù)方面:

1、報裝水表:要求客戶提供有效證件復印件填寫“申辦供水協(xié)議書”,按有關(guān)條款一一填寫后,并囑咐客戶看清協(xié)議條款并簽名。再按步驟一一安排下去。

2、水表增容與水表暫停及水表注銷。

3、資料變更:首先要求客戶提供有效證件復印件,填寫“用戶資料變更表”,經(jīng)有關(guān)部門及經(jīng)手人簽字方可有效,再輸入電腦存檔。

4、窗口業(yè)務(wù)咨詢:以微笑的面孔面對客戶一切的業(yè)務(wù)咨詢,并有耐心的解答其提出的一切問題。此工作讓我深知:作為營業(yè)廳的一名骨干,就是領(lǐng)導身邊的一個兵,言行舉止都要注重約束自己,對上級和領(lǐng)導,做到謙虛謹慎,尊重服從。對同事做到嚴于律已,寬以待人。對客戶做到坦蕩處事,自重自愛。

努力做到對上不輕漫,對下不張狂,對外不卑不亢,注意用自己的一言一行,維護各級領(lǐng)導的威信,維護水司的整體形象。

5、客戶的投訴。此項工作比較有挑戰(zhàn)性。作為急性子的我有時處理得不夠好,遇到蠻不講理的客戶,我有時也不能控制自己的情緒。在今后的工作中,我會多多注意,加以改善。

二、統(tǒng)計工作:

1、水務(wù)公司的當日票據(jù)的統(tǒng)計,并與系統(tǒng)與出納核對一致。(附統(tǒng)計一年的數(shù)據(jù)分析圖)

2、村級水廠的水費與排污票第一聯(lián)的統(tǒng)計?;诒救斯ぷ髁糠敝?,現(xiàn)在安排鄧柳娟輸數(shù),以便我日后一次性的統(tǒng)計工作。

三、月底上交報表:

1、交袁凱霖:每月票據(jù)使用情況表、地稅材料費的匯總、每月上報發(fā)票、每天的工作日記匯總、收費員的工作日記匯總(附數(shù)據(jù)分析圖)、每月材料票的匯總、收費月統(tǒng)計表。

2、交財務(wù)歐陽添:排污票的使用情況匯總表、財政票據(jù)使用情況匯總表。

四、票據(jù)管理:

1、首先將所有票據(jù)的使用量統(tǒng)計出來,按量計劃訂購票(包括水務(wù)公司的用票量與村級水廠的用票)。

2、使用后的票據(jù)第一聯(lián)的回收,排污票統(tǒng)計后上交財政,收據(jù)歸類入票據(jù)房。年底將所有票據(jù)整理入庫,上交該交的報表予財政。

以上四大項是我個人工作簡明匯報。

年會個人工作匯報精簡版篇7

光陰荏苒,時光流逝,20__年瞬間已去。在上級公司的正確領(lǐng)導下,全體員工上下一心,團結(jié)協(xié)作,順利地完成了全年各項工作任務(wù)。回顧20__年,雖然我們沒有驕人、優(yōu)異的成績,但是我們能平安、順利的過度是最大的收獲。展望20__年,堅信公司會有更大的發(fā)展前景。為了更好地開展各項工作,認真吸取經(jīng)驗教訓,找出工作中存在的問題,現(xiàn)將20__年度工作匯報及20__年度計劃匯報如下:

一、主要經(jīng)營業(yè)績:

20__年度完成銷售5427萬元(含稅),為年初計劃5000萬元的109%;實現(xiàn)利潤總額800萬元,為年初計劃800萬元的100%。

二、主要工作情況:

(一)、加強企業(yè)內(nèi)部管理,不斷提高企業(yè)管理水平。

企業(yè)內(nèi)部管理是企業(yè)生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。今年以來,在上級公司的正確指導下,在總經(jīng)理的領(lǐng)導下,以理順關(guān)系為重點,以制度建設(shè)為根本,以提高服務(wù)質(zhì)量為抓手,不斷加強人員、設(shè)備設(shè)施和物資管理。始終把管理工作放在中心位置來抓,以管理出效益,以管理促發(fā)展。堅持制度化管理與人性化管理相結(jié)合,分工協(xié)作,密切配合,不斷修改完善各部門各崗位管理制度,定期召開生產(chǎn)工作例會,及時召開各類應急工作會議,適時組織員工學習培訓會。了解掌握人員動態(tài)和思想狀況,加強溝通協(xié)調(diào),及時化解矛盾和解決問題,決不允許任何人以任何借口或理由在工作中相互推諉,更不允許任何人把個人之間的

恩怨或思想情緒帶到工作中去。有力地增強了企業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。利用召開各類工作會議的機會,相互交流探討,互相查找問題、剖析原因,及時制定改進措施,做到了小問題當場解決,大問題限期整改,任務(wù)到崗,責任到人。保證了全年各項工作的順利開展。

(二)、團結(jié)協(xié)作,密切配合,順利完成全年各項生產(chǎn)任務(wù)。加強生產(chǎn)管理,完成生產(chǎn)任務(wù)是企業(yè)工作的核心所在。20__年以來,公司各部門緊密配合,相互協(xié)作,圍繞“強管理,抓安全,保質(zhì)量,講信譽,求實效”的工作思路狠抓生產(chǎn)任務(wù)的按時完成。在上級公司的大力支持下,編制了介紹公司概況、生產(chǎn)能力、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、技術(shù)力量、業(yè)績案列的PPT,使客戶直觀了解公司情況,得到了哈電、汽發(fā)等項目高管的一致好評。

(三)、加強各部門、車間之間配合協(xié)調(diào)力度,本著“平等互利、相互尊重,及時溝通”的原則,確保生產(chǎn)任務(wù)的順利進行,要求各崗位工作要深要細,提前做好工作安排,注重每一個環(huán)節(jié),確保各生產(chǎn)工序安全、高效、無誤。

(四)、加大質(zhì)量管控力度,努力實現(xiàn)節(jié)能降耗。

今年以來,始終堅持“以質(zhì)量求生存,以信譽謀發(fā)展”的指導思想,大力加強質(zhì)量管理建設(shè),加強每一個生產(chǎn)環(huán)節(jié)的控制和要求。一是順利通過了ISO9001質(zhì)量體系復查認證;二是質(zhì)檢部從源頭抓起,嚴把原輔材料進貨關(guān),做到了每批次入庫前的取樣檢驗檢測,設(shè)專人負責半制品的生產(chǎn)過程觀察指導,巡檢、復檢及非合格品的調(diào)節(jié)利用,嚴格控制成品出庫前終檢的監(jiān)管。發(fā)現(xiàn)問題迅速糾正,有力地保證了

產(chǎn)品的可追溯性和確保了產(chǎn)品的質(zhì)量;三是全年板材車間產(chǎn)品合格率99、7%,加工車間產(chǎn)品合格率99、3%;四是加強了對外購原輔材料及產(chǎn)品的供應管理工作,全年共處理因質(zhì)量問題退貨70批次;五是做到物盡其用,對剩余的邊角料進行合理利用,降低了成本。

(五)、加強新產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)工作,根據(jù)客戶特定需求建立一對一研發(fā)項目,增強企業(yè)活力。

1、在板材類方面,針對福伊特的環(huán)氧氈板、絕緣盒用材、3242及3248玻璃布板用玻璃布性能改進提升;哈電的核電機組用半導體板、螺桿、螺母、墊片;福伊特、汽發(fā)的絕緣盒用材。上述項目已進入研發(fā)批試及調(diào)研階段,力爭明年項目評審、竣工,并投入市場。

2、在加工類方面,今年哈電的30萬、60萬、66萬、百萬及核電機組用成型件加工技術(shù)已,除核電項目尚未供貨外,其余等級電機項目均已通過哈電驗收,并獲得好評;汽發(fā)的60萬機組用成型件已提供樣品,爭取明年進入加工件合格供應商行列,并取得一定的市場份額;天津阿爾斯通通過產(chǎn)品質(zhì)量的持續(xù)改進,已逐步增加成型件的中標份額。

上述新產(chǎn)品的研發(fā)為20__年度的銷售工作奠定了扎實的基礎(chǔ)。

(五)、加強對操作人員的調(diào)配和管理。嚴格操作規(guī)程,不斷培養(yǎng)新的技術(shù)能手,相互取長補短,努力提高操作技能。為公司儲備人才打下基礎(chǔ)。

(六)、加強車輛管理,實行加油與里程銜接的制度,完善了車輛外出辦事登記審批制度及車輛外借審批制度。

(七)、針對加工車間設(shè)備陳舊老化、產(chǎn)能低下的狀況,整置了CNC加工中心四頭、二頭各1臺,萬能銑床1臺,緩解了加工運行能力。

三、狠抓安全、環(huán)保工作。

安全工作是企業(yè)的命脈,是公司管理的重中之重,它直接關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展以及每個員工的切身利益。為此公司領(lǐng)導高度重視,按照安全生產(chǎn)標準化建設(shè)標準貫徹始終,把安全工作放在頭等大事來抓,取得了良好效果。實現(xiàn)了全年安全生產(chǎn)處于平穩(wěn)可控狀態(tài)。

(一)、加強安全領(lǐng)導。年初公司更新了安全生產(chǎn)委員會的組成成員,加強安全監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患24起。不斷修改和完善安全工作制度。

(二)、注重安全教育,提高安全意識。適時組織安全知識培訓,定期講評安全工作情況,認真落實三級教育工作。時刻提醒廣大員工“安全工作無小事,小隱患也會釀成大事故”的道理。增設(shè)了安全標識標志,完善了安全員職責,并發(fā)放的安全員袖標。堅持警鐘長鳴,常抓不懈。

(三)、上下一心,齊抓共管。嚴格執(zhí)行“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,緊緊圍繞“人身安全、財產(chǎn)安全、生產(chǎn)安全”的目標,形成“人人講安全,事事講安全,時時講安全”的安全工作氛圍。絕不允許不講安全的人和事存在。對忽視安全工作的部門,發(fā)生安全事故的責任人堅決處理,決不姑息遷就。

(四)、制定完善了應急預案。當發(fā)生緊急情況時,保證及時有效的處理,最大限度把損失降到最低程度。

(五)、加大設(shè)備的保養(yǎng)和維修力度,做到了勤檢查、保養(yǎng)發(fā)現(xiàn)問題及時處理,年內(nèi)無設(shè)備設(shè)施較大或者重大事故發(fā)生,確保了設(shè)備安全完好地運行。

(六)、增強環(huán)保意識,正面應對投訴,積極配合治理。眾所周知,公司地處居民區(qū),20__年12月中央環(huán)保督察組駐上海巡視期間,面對周邊居民投訴噪音超標的問題,從噪聲源的源頭抓起,將原來老式的真空泵7臺全部更新為低噪音真空泵,原來老式真空泵電動機功率為7.5KW、流量250m3/h,現(xiàn)在為低噪音真空泵電動機功率為6KW、流量250m3/h,同樣的流量,功率降低了1.5KW。既減小了噪音,又降低了能耗和成本。并落實對除塵裝置的引風機實施隔音工程,經(jīng)設(shè)計方案分析通過治理后會大幅度降低噪聲。

四、加強紀律建設(shè)、提高廣大員工的主人翁意識。

公司的絕大部分員工能嚴格要求自己,工作積極主動、認真負責,服從公司安排和調(diào)度,得到了公司領(lǐng)導的高度肯定。我們必須繼續(xù)加強制度建設(shè)和紀律考核工作。

五、財務(wù)管理工作。

(一)、完成了20__、20__年2年所得稅匯算清繳工作。

(二)、完成20__、20__年外商投資年報年審,海關(guān)、工商等年審工作。

(三)、完成了20__年遺留問題的賬目核對、供應商對賬、配合上級公司安排審計等相關(guān)工作。

(四)、完成每個月稅務(wù)申報、憑證的編制、裝訂、報表的編制、

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