大學(xué)生就業(yè)雙選活動(dòng)心得體會(huì)

2024-03-07 05:54:09| 小揚(yáng)21147

就業(yè)雙選活動(dòng)心得1

在上個(gè)周末學(xué)校組織我們看學(xué)姐學(xué)長(zhǎng)參加雙選會(huì)我感觸頗深,雖然自己沒有去聘選,但是我明白在此之前我還沒感覺到那份就業(yè)壓力,在雙選會(huì)的會(huì)場(chǎng)上我們看到的是服飾與神情都比平時(shí)多了一份成熟而少了學(xué)生氣的他們,看到他們都在為自己的未來而奔波忙碌時(shí),我想一年后的自己將會(huì)是什么樣子呢?是躍躍欲試,還是焦慮不安?是成竹在胸,還是憂郁徘徊?雙選會(huì),使我真正了解就業(yè)并不是我們想象的那么簡(jiǎn)單.

看過雙選會(huì)后,我不能說完全明白是怎么回事,只能說我的一點(diǎn)點(diǎn)感受和我覺得應(yīng)該注意的東西.我覺得現(xiàn)在的公司,對(duì)應(yīng)屆的畢業(yè)生大多帶有偏見,性情不穩(wěn)定,職業(yè)技能不過關(guān)等等.對(duì)企業(yè)不了解也是正常的,短暫的實(shí)習(xí)時(shí)間是不可能完全適應(yīng)真正的工作環(huán)境的,但是這種適應(yīng)期也并非會(huì)那么的長(zhǎng).最深刻是我看到一家公司對(duì)招聘的會(huì)計(jì)人員有性別要求,只要男生.也不是公司對(duì)我們女生有歧視,他們也說現(xiàn)在他們公司全是女生,只是需要一名男生,好像有點(diǎn)不公平,其實(shí)沒什么公平不公平的,公司需要什么人才就招聘什么人才,對(duì)公司最有利的決策才是好決策,能理解,所以我們要更努力的表現(xiàn)自己充實(shí)自己,好好學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),讓自己變得更好,更有光芒.

當(dāng)然我也總結(jié)了幾點(diǎn)對(duì)自己以后有幫助的東西.首先會(huì)前要明確自身?xiàng)l件,對(duì)自己有個(gè)正確的定位.不要眼高手低,也不能自卑.然后爭(zhēng)取良好的第一印象.參加招聘時(shí)應(yīng)著裝得體,最好著正裝,保持良好的個(gè)人形象.說話時(shí)不卑不亢,表示出對(duì)招聘代表的尊重.簡(jiǎn)單明了地把自身情況介紹一下并表示對(duì)那項(xiàng)工作的興趣,非常希望能夠加入其公司,做出一份自己的貢獻(xiàn).參會(huì)時(shí)要充滿自信,敢于表達(dá)出自己的條件和愿望.敢于爭(zhēng)取,不怕失敗.表示出你有在工作中學(xué)習(xí)及能很快地適應(yīng)工作,在試用期間,發(fā)憤努力,創(chuàng)造出業(yè)績(jī)來的信心.

在學(xué)校我們學(xué)習(xí)的是書面知識(shí),我們要經(jīng)過磨練才能成為好的人才,我們要自信,不要自傲,雙選會(huì)是我們?cè)趯W(xué)校就能接觸工作的一個(gè)機(jī)會(huì).我們要好好把我,感謝學(xué)校給我們這種機(jī)會(huì).感覺老師讓我們有提前準(zhǔn)備的機(jī)會(huì)

就業(yè)雙選活動(dòng)心得2

針對(duì)當(dāng)前的嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì),企業(yè)用人發(fā)生的變化使得大學(xué)生更加自主地分析自身優(yōu)缺點(diǎn)，意識(shí)到要找準(zhǔn)自己的定位，提高學(xué)習(xí)能力，養(yǎng)成善于思考的習(xí)慣，提升專業(yè)技術(shù)能力，積累就業(yè)前的經(jīng)驗(yàn)，了解當(dāng)前國(guó)內(nèi)的整個(gè)就業(yè)局勢(shì)、相關(guān)信息動(dòng)態(tài)，隨機(jī)應(yīng)變，為以后更好的適應(yīng)工作崗位打下良好的基礎(chǔ)。學(xué)校于2013年03月26日舉辦了一次校園招聘會(huì)，此次招聘會(huì)規(guī)模不是很大，招聘單位只有30幾家，不過前來應(yīng)聘的學(xué)生更多，人山人海的排長(zhǎng)隊(duì)。作為一名大二的學(xué)生，我參加招聘會(huì)原因就是去感受一下那是的氣氛和現(xiàn)在工作崗位的需求程度，但是我發(fā)現(xiàn)，即使我沒有抱著要應(yīng)聘者的心態(tài)，但招聘會(huì)的那種緊張氣氛仍然影響了我。同時(shí)，這次的招聘會(huì)也給了我許多復(fù)雜的感受。

第一，因?yàn)闆]有經(jīng)歷過這種求職面試，而且也沒有刻意準(zhǔn)備，所以一開始我有點(diǎn)緊張，導(dǎo)致自己口齒不伶俐，說話有點(diǎn)結(jié)巴，這給面試者留下了一個(gè)極其不好的印象，所以這也給了我一個(gè)教訓(xùn)，以后參加面試一定要放松，而放松的前提是要做好最充分的準(zhǔn)備。

第二，我還需要更加認(rèn)真的去多學(xué)點(diǎn)知識(shí)。在每張招聘桌的上方都有一份招聘崗位及要求，通過這次參與我知道我所學(xué)的專業(yè)的熱門性，但是當(dāng)我看到要求時(shí)，感覺里自己好遠(yuǎn)。就英語而言，許多公司都要求有熟練的聽說讀寫能力，尤其是跟外貿(mào)相關(guān)的工作，可是我所掌握的是有遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，就這一點(diǎn)就需要更加努力的去練習(xí)。另外，雖然我們有學(xué)習(xí)一定的專業(yè)知識(shí)，但我們還需要在市場(chǎng)中找到與我們所學(xué)專業(yè)有關(guān)知識(shí)點(diǎn)，因此我們還需要學(xué)習(xí)更多。

第三，雖然我們現(xiàn)在有學(xué)專業(yè)知識(shí)，可是他們都是理論上的，缺乏實(shí)踐能力讓大學(xué)生只能成為紙上談兵的高手。而實(shí)踐是只能靠自己在工作中不斷積累的，我們應(yīng)該用更多的時(shí)間將自己投入實(shí)踐的操作，這樣才能在出校門之前有一個(gè)豐厚的底子。說到底，我們大學(xué)生應(yīng)該多考慮一下自身原因，沒有機(jī)會(huì)要學(xué)會(huì)創(chuàng)造機(jī)會(huì)，我們所缺乏的不是一晃而逝的時(shí)間，缺乏的更是一種主動(dòng)性、自覺性。

第四，在沒有足夠資本之前要盡量的放低身價(jià)。在呈四方形的現(xiàn)場(chǎng)，我們不難看到“厚此薄彼”的現(xiàn)象。在許多知名企業(yè)前很多時(shí)候是有人在排隊(duì)的，但是相比其他就明顯多幾分冷清。穿梭在應(yīng)聘人群中，我看到最直觀的一個(gè)問題就是關(guān)于工資，雙方不能達(dá)到共識(shí)。大學(xué)生中有一部分過高的估量自己，低層實(shí)踐在他們眼中好比是“高射炮打蚊子——大材小用”。而對(duì)于企業(yè)而言，他們所需要的人才正是那些能夠放下架子從基層干起，合理定位自己的高素質(zhì)人才。因此如果大學(xué)生太過于看重自己所謂的高等學(xué)歷，卻不能理智的自我定位，

在就業(yè)中必定要吃虧的，那么所謂的高學(xué)歷就只是等于失業(yè)，這也許不是任何一個(gè)大學(xué)生希望看到的。

第五，在應(yīng)聘者面試的過程中，我發(fā)現(xiàn)了一個(gè)問題，就是大多數(shù)應(yīng)聘者的簡(jiǎn)歷都很空白，即使有一些經(jīng)歷，但被面試者一問，很多東西都不知道，我覺得這是一個(gè)很令人尷尬的局面，所以這也給我提了個(gè)醒，以后要多參加一些活動(dòng)，增加自己的閱歷，盡量讓自己的簡(jiǎn)歷更有內(nèi)容，即使沒有太多，我們也不應(yīng)該去偽造，因?yàn)橐坏┍话l(fā)現(xiàn)，面試者就會(huì)覺得我們的人格有問題，所以做人一定要誠信。

通過參加這次招聘會(huì)，我已經(jīng)做好開頭吃苦，碰釘子的準(zhǔn)備。每個(gè)人都需要經(jīng)歷過沉重的，或者沉痛的人生階段。經(jīng)歷過風(fēng)雨，方能見彩虹，只有經(jīng)歷了沉重，才會(huì)有輕松。幽默與輕松自如地應(yīng)對(duì)一切，是需要資本的，而資本的辦法，就靠闖蕩與積累，而年輕正是支付一切代價(jià)的成本。

就業(yè)雙選活動(dòng)心得3

九月,新鮮面孔帶來的激情與夢(mèng)想使美麗的校園再次沸騰;六月,校園里彌漫著夏花的爛漫;而悠悠飄來的還有越發(fā)濃烈的離別感傷,隨著越來越多的青年學(xué)子走進(jìn)大學(xué)校園,實(shí)有很多的青年也即將離開大學(xué)走上工作崗位!有入校的豪情萬丈也有離校的無限傷別.

在漫長(zhǎng)而又短暫的四年里,大家是否已經(jīng)十分清楚自己美好的將來,在實(shí)現(xiàn)并向未來挺進(jìn)的路上,我們是否會(huì)一路走好?是否越過眼前一道道門檻,最終扣響成功的大門,這需要一個(gè)人越發(fā)完備的素質(zhì)與能力.“招聘”,“求職”之類的詞眼對(duì)在校的大學(xué)生來說不會(huì)陌生.而離校的學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐們則用他們切身的體驗(yàn)深深地詮釋著它們.初入大學(xué)時(shí)就曾考慮過自己的未來,但人生的道路并不一定一帆風(fēng)順,學(xué)習(xí)與就業(yè)都存在壓力.在緊張有序的學(xué)習(xí)之余,如何盡快去適應(yīng)社會(huì)?如何為就業(yè)中常會(huì)遇到的麻煩和問題做好準(zhǔn)備呢?就業(yè)的前提是應(yīng)聘,招聘可謂是人才自我表現(xiàn)的過程,但如何讓招聘單位留意自己?如何在應(yīng)聘過程中充分展現(xiàn)自己的魅力和風(fēng)采呢?掌握一定的應(yīng)聘技巧自然是必不可少的,所以每個(gè)大學(xué)生都必須對(duì)應(yīng)聘知識(shí)有所了解,有所準(zhǔn)備,機(jī)遇在等待的只會(huì)是那些有準(zhǔn)備的人.因此,我們未來管理者協(xié)會(huì)、考研與就業(yè)協(xié)會(huì)、聚賢人力資源協(xié)會(huì)特聯(lián)合舉辦中南民族大學(xué)首屆模擬人才招聘會(huì).

招聘會(huì)簡(jiǎn)介:本次招聘會(huì)是由中南民族大學(xué)三個(gè)優(yōu)秀社團(tuán)集中會(huì)中精英精心策劃、周密準(zhǔn)備、強(qiáng)力推出的一個(gè)大型品牌活動(dòng).本次摸擬招聘會(huì)的目的是讓在校大學(xué)生能親身體驗(yàn)到將來所要面臨的企業(yè)招聘,在招聘過程中將以最權(quán)威的指導(dǎo)、最直接的溝通、最真誠的

交流讓廣大學(xué)生對(duì)人才招聘有一個(gè)全方位的了解,為在校大學(xué)生將來求職就業(yè)提供最寶貴的經(jīng)驗(yàn).因此,本次活動(dòng)著實(shí)是最貼近大學(xué)生的,它所涉及的范圍正是當(dāng)代大學(xué)生最關(guān)注的問題,對(duì)當(dāng)代大學(xué)生有不可忽視的學(xué)習(xí),就業(yè)的指導(dǎo)作用,它在大學(xué)生中的影響力也將是其他活動(dòng)無法比擬的.因此,本次模擬招聘會(huì)得到了中南民族大學(xué)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的肯定與大力支持.為了使本次活動(dòng)的籌劃更詳密、陣容更強(qiáng)大、影響力更劇烈、效果更見好,校團(tuán)委批示了中南民族大學(xué)三個(gè)優(yōu)秀社團(tuán)共同舉辦此次活動(dòng),三個(gè)社團(tuán)精心投入策劃,分別抽調(diào)協(xié)會(huì)各部門的精英強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),為本次活動(dòng)的圓滿成功打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ).

本次招聘會(huì)籌備精密,陣容強(qiáng)大.在模擬招聘會(huì)中將邀請(qǐng)資深教師作為招聘會(huì)的嘉賓評(píng)委,另外,本次招聘會(huì)還將邀請(qǐng)知名企業(yè)部門負(fù)責(zé)人來現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行模擬招聘,讓同學(xué)們切身體會(huì)到知名企業(yè)的擇人標(biāo)準(zhǔn).本次活動(dòng)還將邀請(qǐng)中南民族大學(xué)其余兄弟協(xié)會(huì)的成員到場(chǎng)參加活動(dòng),力求將本次招聘會(huì)辦成中南民族大學(xué)的品牌活動(dòng),更大限地提高本活動(dòng)的知名度.模擬招聘會(huì)是貼近學(xué)生實(shí)際的大型活動(dòng),它對(duì)民大學(xué)子的成長(zhǎng)與成才有著不可估量的作用,它也必將成為民大社團(tuán)活動(dòng)的又一項(xiàng)品牌.

就業(yè)雙選活動(dòng)心得4

作為一名大三的學(xué)生也并非第一次親臨招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng),之前不管是自身經(jīng)歷或是耳聞都受到過些許影響;但就以一位畢業(yè)生的身份參加還實(shí)屬第一次,所以感觸挺深刻的.周圍同學(xué)們提前一兩天都已經(jīng)準(zhǔn)備好了描述自身籌碼的東西——簡(jiǎn)歷;都說大型性的招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)很恐怖,當(dāng)自己真正來到招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)時(shí),看到很多拿著簡(jiǎn)歷的同學(xué)們都積極的找尋著那自認(rèn)為可以棲息駐足的工作崗位,突然之間意識(shí)到了競(jìng)爭(zhēng)的壓力之大,也對(duì)自身的職業(yè)規(guī)劃有了更為清晰的認(rèn)識(shí),不禁內(nèi)心充滿著欣喜之情朝前面的招聘企業(yè)走去···

環(huán)視一周,在一些企業(yè)簡(jiǎn)介的牌子前多駐足了會(huì)兒,基本對(duì)整體的招聘情況有了一定的了解;可歸納為:只要你想干,前面就有一方沃土待你耕耘;企業(yè)的種類相比之前也增加了好多,而對(duì)于職位的設(shè)定也千姿百態(tài),有教師、通信、服務(wù)、創(chuàng)業(yè)經(jīng)營(yíng)等等,每種職業(yè)想必對(duì)自身某方面的能力是一種很好的試煉場(chǎng),有時(shí)候會(huì)冥冥聽到一些人說什么就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻,現(xiàn)今大學(xué)生不再是之前給人一種滿腹經(jīng)綸的印象了而是怕苦、眼高手低的自卑感;我想對(duì)于這樣一種現(xiàn)象的認(rèn)識(shí)不可同日而語,不可以偏概全,在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)也親眼看見好多同學(xué)朝著醒目的招聘要求“吃苦耐勞”走去,也有好多同學(xué)拿著厚厚的證書、獎(jiǎng)狀仿佛在描述著自己某些方面的突出與成就.

經(jīng)過這次招聘會(huì)后,我覺得我們每個(gè)人對(duì)待就業(yè)的心態(tài)是很重要的.我們應(yīng)該正確認(rèn)識(shí)自我,調(diào)整就業(yè)心態(tài)轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,不同的人可以走出不同的路.其中,關(guān)鍵在于要擺正就業(yè)心態(tài),富有創(chuàng)新精神,做到不怕專業(yè)不對(duì)口,不怕吃苦受累,不怕用人單位不重視我們.并且做到在工作時(shí)不要眼高手低,要從最基礎(chǔ)的工作崗位做起,重要的是這個(gè)崗位是不是適合自己的發(fā)展,有沒有學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),能不能從中受益,而且需要自己勇敢面對(duì)當(dāng)前的就業(yè)形勢(shì),不能被嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)所打倒,可以先找一份工作,一邊積累社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和工作經(jīng)驗(yàn),一邊根據(jù)現(xiàn)實(shí)狀況和興趣特長(zhǎng),一步一個(gè)腳印,走好自己的路,就可以在社會(huì)上立足.

就業(yè)雙選活動(dòng)心得5

5月分的時(shí)候曾經(jīng)以一位旁觀者的身份去參加了杭電畢業(yè)生的招聘會(huì),當(dāng)時(shí)招聘會(huì)的口號(hào)是“史上最難就業(yè)年”.招聘會(huì)的當(dāng)天在學(xué)生活動(dòng)中心南廣場(chǎng)排起了很長(zhǎng)的隊(duì)伍,一共有四列,但是隊(duì)伍的長(zhǎng)度還是很長(zhǎng)很長(zhǎng),大部分的畢業(yè)生是我們本學(xué)校的,還有一小部分是來自浙江理工或中國(guó)計(jì)量的.

經(jīng)過詢問得知,在學(xué)生活動(dòng)中心這邊有80家企業(yè)來進(jìn)行招聘.在招聘會(huì)的現(xiàn)場(chǎng)一片火熱,轉(zhuǎn)了一圈之后,感覺里面的招聘職位還是針對(duì)電子、計(jì)算機(jī)專業(yè)的比較多,java開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維、網(wǎng)絡(luò)工程師、網(wǎng)頁設(shè)計(jì)、軟件開發(fā)、軟件評(píng)測(cè)工程師、助理實(shí)施顧問、erp咨詢顧問等,對(duì)于其他專業(yè)的找的人數(shù)就比較少了,其中還只是關(guān)于銷售、財(cái)務(wù)、助理類的.在招聘要求方面,除了專業(yè)的要求之外,一般的還會(huì)比較注重有良好的溝通能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有一定的組織協(xié)調(diào)能力,為人誠實(shí)愛崗敬業(yè).為此,我們?cè)谑Ｏ碌拇髮W(xué)生生涯中除了學(xué)習(xí)之外一定要培養(yǎng)提高自己的這些能力,多做一些準(zhǔn)備,不要讓機(jī)會(huì)從身邊溜走.

如何提高溝通能力,首先我們要消除人際交往恐懼,培養(yǎng)和-諧心態(tài);其次課堂是溝通交流的好地方;課堂上積極發(fā)言,勇于表達(dá)自己的觀點(diǎn)和看法,認(rèn)真思考問題,合理組織語言;而且盡可能多的參加活動(dòng),主動(dòng)與人溝通,閱讀有關(guān)溝通技巧的書籍,從中汲取與人溝通的寶貴經(jīng)驗(yàn). 而培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神同樣重要,小成功靠自己,大成功靠團(tuán)隊(duì).狼的偉大在于團(tuán)隊(duì)合作精神.你希望自己值多少錢,就要讓自己具備多少價(jià)值,與人合作共贏的基礎(chǔ)就是你有多少能給別人的價(jià)值.因此,我們要培養(yǎng)自己做事主動(dòng)的品格,培養(yǎng)自己寬容與合作的品質(zhì),并要培養(yǎng)自己的全局觀念.

對(duì)于組織協(xié)調(diào)能力我們也要盡量的去培養(yǎng),這方面的能力與溝通能力有著比較大的關(guān)系,對(duì)于我們將來在組織中能否持續(xù)發(fā)展有著重大的關(guān)系.因此,日常生活中我們要學(xué)會(huì)尊重別人和關(guān)心別人,誠懇待人,不虛偽做作,實(shí)際參加一些組織性活動(dòng),并讓自己參與組織管理,并將自己的工作學(xué)習(xí)先組織起來,養(yǎng)成組織的習(xí)慣

在大三的第一學(xué)期剛開始的時(shí)候我身邊就有很多的人已經(jīng)開始準(zhǔn)備有的考研了,有更多的人在努力的向著各種證書奮斗著,本來對(duì)這些都不是太在意的我,在回想曾經(jīng)參加過的這個(gè)招聘會(huì)的時(shí)候,再一次感到了將來的就業(yè)壓力,同時(shí)也認(rèn)識(shí)到了自己的不足和將來面試所需要的能力.也許當(dāng)你放下身段去找了一個(gè)很水的工作,但這并不能算你就業(yè)了,也許你的人生就會(huì)停止了進(jìn)步,除非會(huì)再次跳槽.

雖然我們?cè)谏险n的時(shí)候,老師給我們講過關(guān)于招聘面試技巧的問題,但是,應(yīng)對(duì)日益嚴(yán)重的就業(yè)形勢(shì),我們要做的還有更多,我們更不能打著時(shí)間還很多的旗幟隨意玩耍了,對(duì)于未來的就業(yè)我們?cè)摐?zhǔn)備的應(yīng)該開始準(zhǔn)備了.這是我參觀這次招聘會(huì)的最深的感受, 這也激勵(lì)我要利用有限的大學(xué)時(shí)光再接再礪,再一次的完善自己,為以后就業(yè)做好充分的準(zhǔn)備!