反腐倡廉講座心得體會

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  作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,必須始終牢記黨的宗旨,堅定理想信念,樹立正確的權(quán)力觀,敢于直面拒腐防變的嚴(yán)峻挑戰(zhàn),做到嚴(yán)于律己、廉潔從政、防微杜漸、警鐘長鳴。下面是小編為大家整理的反腐倡廉講座心得體會范文10篇,以供大家參考借鑒!

反腐倡廉講座心得體會

  反腐倡廉講座心得體會范文一

  20_x月28日,我參加了_腐倡廉巡回講座,經(jīng)過一天的學(xué)習(xí)對我的感觸很深,做為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,在職責(zé)范圍內(nèi)加強(qiáng)反腐倡廉教育,提高自身廉潔從政能力非常重要,通過這些學(xué)習(xí)讓我的思想受到了震撼,得到了升華。下面我就以一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的身份結(jié)合實(shí)際談?wù)剬Ψ锤逃恼J(rèn)識和感想。

  一、近年來黨員干部腐敗現(xiàn)象屢有發(fā)生 雖然我們黨在不間斷的加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),確立了標(biāo)本兼治,綜合治理的方針,習(xí)近平總書記也對反腐倡廉建設(shè)提出了更高的要求,一批腐敗分子得到了打擊,得到了群眾的好評。但是黨員干部腐敗現(xiàn)象還時有發(fā)生,這就說明了我們的反腐倡廉工作還存在一些問題。 有的黨員干部理想信念淡薄,很容易動搖,不但不能發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,而且新的政策不及時掌握、不及時落實(shí),作風(fēng)不實(shí)。 一些警示教育片中腐敗現(xiàn)象的出現(xiàn)就說明了腐敗現(xiàn)象還沒有得到有效的遏制,還需要我們黨員干部加強(qiáng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí),避免腐敗現(xiàn)象的新生。還有一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部宗旨意識淡薄,不能時刻樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,把權(quán)利和金錢看的很重,放棄了自己的世界觀和人生觀,只看重眼前利益,不能把黨和人民給予的權(quán)利運(yùn)用好,發(fā)揮好,不能全心全意的服務(wù)人民群眾。從發(fā)生的貪官違法犯罪的軌跡中,我們不難看出,他們的不義之財來自權(quán)力的“魔棒”,用他們的權(quán)力演繹了一場場淋漓盡致的權(quán)錢交易之戲。他們無視黨紀(jì)國法,目無組織紀(jì)律,不顧群眾利益,弄虛作假,吹牛浮夸,欺上瞞下,獨(dú)斷專行,橫行霸道,腐化墮落,不僅嚴(yán)重敗壞了黨風(fēng)政風(fēng),而且使人民群眾利益遭受了嚴(yán)重?fù)p失,把人心搞亂了,把風(fēng)氣搞壞了,把經(jīng)濟(jì)搞垮了。這就要求廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要時刻樹立自身正確的世界觀和人生觀,筑牢拒腐防變的思想防線。

  二、努力學(xué)習(xí),做到廉潔自律,避免腐敗現(xiàn)象的發(fā)生 我認(rèn)為避免腐敗現(xiàn)象的發(fā)生,一是要加強(qiáng)思想道德學(xué)習(xí),努力提高政治思想素質(zhì);二是要提升人格修養(yǎng),做一個道德高尚的人;三是要堅持黨委組織的廉政建設(shè)學(xué)習(xí),在提高思想素質(zhì)的同時,提高業(yè)務(wù)知識能力;四是要不斷堅定理想信念,做一個堅定的馬克思主義者;五是要加強(qiáng)黨性修養(yǎng),始終以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。這其中加強(qiáng)學(xué)習(xí)至關(guān)重要。 黨員干部能否以身作則,對加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),推動反腐敗斗爭的深入發(fā)展至關(guān)重要。以身作則,首先要做到廉潔自律,這是每一名黨員干部必須具備的品格。古人說:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”是講為政者必須身正行直,辦事公道。廣大干部群眾對領(lǐng)導(dǎo)干部是聽其言,觀其行的。如果說的一套,做的又是一套,群眾是不會信任的,實(shí)際上會讓其他黨員干部和群眾上行下效,帶壞了黨風(fēng),帶壞了政風(fēng),帶壞了一方社會風(fēng)氣。因此,黨員干部一定要樹立正確的權(quán)力觀和科學(xué)的發(fā)展觀,權(quán)力必須為群眾謀利益,絕不能為個人或少數(shù)人謀取私利。要立志做大事,把心思用在工作上,用在干事業(yè)上,用在為群眾謀利益上。黨員干部只有嚴(yán)于律己,公正嚴(yán)明,群眾才能相信組織,好的黨風(fēng)、政風(fēng)、社會風(fēng)氣才能樹起來。

  三、充分發(fā)揮黨員干部的監(jiān)督作用 我們黨員干部無論是從思想上、行動上都要做到黨員的標(biāo)準(zhǔn),要想對我們黨員干部監(jiān)督就要做到堅決維護(hù)黨章;如果每位黨員都能以黨章所說的那樣互相監(jiān)督,遵章執(zhí)法,處處以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,才能達(dá)成一個長遠(yuǎn)的黨員干部監(jiān)督機(jī)制。機(jī)關(guān)黨組織監(jiān)督作用也要加強(qiáng),我們要不斷完善黨組織的監(jiān)督作用:一是加強(qiáng)對黨內(nèi)權(quán)力授予過程的監(jiān)督。二是加強(qiáng)對黨員干部權(quán)力行使過程的監(jiān)督。三是對黨員干部權(quán)力行使結(jié)果的監(jiān)督。我是一名黨組織培養(yǎng)多年的領(lǐng)導(dǎo)干部,因此正確行使好自己的權(quán)力,嚴(yán)格要求自己非常重要,在今后的工作中,我會嚴(yán)格按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部從政的要求,勤政廉政,真正為民服務(wù)。

  反腐倡廉講座心得體會范文二

  治黨必須是黨的建設(shè)的全面的系統(tǒng)的改革和改進(jìn),是黨的建設(shè)各領(lǐng)域改革和改進(jìn)的聯(lián)動和集成,在治黨目標(biāo)上形成總體效應(yīng)、取得總體效果,致力打贏總體戰(zhàn)

  在懲治腐敗高壓態(tài)勢下,我們時常會聽到有人抱怨現(xiàn)在管得太嚴(yán),“什么也沒有了”,嘆息“為官不易”“官不聊生”,于是精神狀態(tài)一落千丈,消極怠工不作為。顯然,這是對全面從嚴(yán)治黨的誤解和曲解。那么,什么是全面從嚴(yán)治黨?如何把握和理解“全面”和“從嚴(yán)”的標(biāo)準(zhǔn)?這不僅需要從理論上進(jìn)行分析和闡釋,更需要在實(shí)踐中探索方法和規(guī)律。

  堅持全面從嚴(yán)治黨,源頭在黨要“治黨”。治黨是一個政黨賴以生存和發(fā)展的內(nèi)在要求,一個政黨如果解決不好“治黨”難題,肯定難有作為,這是世界政黨發(fā)展歷史所充分證明的一條“鐵律”。蘇共在有20萬黨員時能夠奪取政權(quán),在有200萬黨員時能夠打敗法西斯侵略者,而在有近2000萬黨員時,根本原因就是治黨不力,打了敗仗。對于我們這樣一個擁有8600多萬黨員、在一個13億人口大國長期執(zhí)政的超大型政黨,既要應(yīng)對“四大考驗(yàn)”和“四大危險”,又要面對諸如“三期疊加”等經(jīng)濟(jì)社會難題,必須把全面從嚴(yán)治黨作為根本性、基礎(chǔ)性的戰(zhàn)略舉措,鍛造堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心,為協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個全面”提供方向指引和政治保證。

  堅持全面從嚴(yán)治黨,根本在“全面”。不全面,難免出偏差。治黨必須是黨的建設(shè)的全面的系統(tǒng)的改革和改進(jìn),是黨的建設(shè)各領(lǐng)域改革和改進(jìn)的聯(lián)動和集成,在治黨目標(biāo)上形成總體效應(yīng)、取得總體效果,致力打贏總體戰(zhàn)。首先,對象全覆蓋。要對所有黨員嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督,沒有“鐵帽子王”。特別要抓住領(lǐng)導(dǎo)干部這個“關(guān)鍵少數(shù)”。其次,領(lǐng)域全覆蓋。要對黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)和制度建設(shè)五大領(lǐng)域從嚴(yán)設(shè)計、從嚴(yán)要求、從嚴(yán)推進(jìn)、從嚴(yán)考核。再次,責(zé)任全覆蓋。要落實(shí)黨委主體責(zé)任,特別是黨委(黨組)書記第一責(zé)任人的責(zé)任。

  堅持全面從嚴(yán)治黨,關(guān)鍵在“從嚴(yán)”。天下事必成于嚴(yán)。縱觀世界各國政黨,運(yùn)用嚴(yán)格紀(jì)律來約束黨員行動、保持黨內(nèi)團(tuán)結(jié)、增強(qiáng)競爭力,是通行做法。一些政黨設(shè)立“黨鞭”,督導(dǎo)同黨議員執(zhí)行黨的意志,確保黨的團(tuán)結(jié)一致。英國工黨規(guī)定,如果工黨議員使黨的名譽(yù)受到損害,黨的領(lǐng)袖有權(quán)把他們開除出黨。德國社民黨在黨內(nèi)設(shè)立了檢查委員會和仲裁委員會兩個監(jiān)督機(jī)構(gòu),并在黨章中規(guī)定了“調(diào)查和確認(rèn)程序”和“黨紀(jì)審理程序”。我們黨是一個兼容并蓄、海納百川的政黨,借鑒其他政黨的治黨經(jīng)驗(yàn),要把從嚴(yán)治黨抓出成效,堅持勁頭不能松、態(tài)度不能變、措施不能軟。

  全面從嚴(yán)治黨,要放到國家現(xiàn)代化總體進(jìn)程中去考察,要在實(shí)現(xiàn)中國夢背景下去認(rèn)識,要在“四個全面”內(nèi)在邏輯關(guān)系中去深化。只有將全面從嚴(yán)治黨落到實(shí)處,“四個全面”才能獲得根本支撐和政治保證,“兩個一百年”奮斗目標(biāo)才能如期實(shí)現(xiàn)。

  反腐倡廉講座心得體會范文三

  鞏固和拓展教育實(shí)踐活動成果作為20_察工作的一個重要環(huán)節(jié)與全院工作一起謀劃,一起推進(jìn),深化“四風(fēng)”建設(shè),將集中反“四風(fēng)”改作風(fēng)轉(zhuǎn)為經(jīng)常性的作風(fēng)建設(shè),形成作風(fēng)建設(shè)新常態(tài)。

  一、對照清單逐項(xiàng)改、徹底改,清除遺留“死角”

  20_來,該院在認(rèn)真總結(jié)20_育實(shí)踐活動開展情況和“四風(fēng)”專項(xiàng)整治情況的基礎(chǔ)上,深入開展“回頭看”活動,進(jìn)一步查找該院在“四風(fēng)”專項(xiàng)整治中存在的整改不到位、火候不夠、力度不足等問題,進(jìn)一步細(xì)化整改清單,明確了“學(xué)風(fēng)不濃、學(xué)用脫節(jié)”,“脫離群眾、不接地氣”等6項(xiàng)需要進(jìn)一步深化的“四風(fēng)”問題;明確了“工作不實(shí)、落實(shí)不力”,“官氣十足、高高在上”等4項(xiàng)需要進(jìn)一步加大整改力度的“四風(fēng)”問題和“浮于制度、監(jiān)督不力”,“講究排場、鋪張浪費(fèi)”等3項(xiàng)需要長期堅持整改的問題。堅持一個一個攻堅,一項(xiàng)一項(xiàng)整治,下猛藥、出重拳,以重點(diǎn)突破和持續(xù)整改推動作風(fēng)的整體好轉(zhuǎn),以更加扎實(shí)的作風(fēng)建設(shè),切實(shí)清除“四風(fēng)”詬病,提升檢察公信力,提升群眾滿意度,贏得群眾信任和支持。

  二、逐一對照,出重拳,立行立改

  為進(jìn)一步深化“四風(fēng)”整治,鞏固和拓展黨的_教育實(shí)踐活動成果,該院立足實(shí)際,研究制定了《_縣人民檢察院深化“四風(fēng)”整治、鞏固和拓展黨的_教育實(shí)踐活動成果實(shí)施方案》,并根據(jù)整改整改方案和進(jìn)一步細(xì)化后的整改清單,積極采取有力措施,進(jìn)一步深化“四風(fēng)”整治。一是針對需要進(jìn)一步深化的“學(xué)風(fēng)不濃、學(xué)用脫節(jié)”問題,積極組織干警進(jìn)入“畢節(jié)市干部在線學(xué)習(xí)的平臺”進(jìn)行學(xué)習(xí),組織3名干警參加上級院組織的各類調(diào)訓(xùn)培訓(xùn),組織干警參加了2期市院組織的“處長上講臺”網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí),自主組織干警開展學(xué)習(xí)4期100余人次,進(jìn)一步提升干警的學(xué)習(xí)能力,營造良好學(xué)習(xí)氛圍,以更加扎實(shí)的政治理論和業(yè)務(wù)理論知識指導(dǎo)檢察工作實(shí)踐,提升檢察干警執(zhí)法辦案的能力和水平;二是針對“脫離群眾、不接地氣”等問題,該院進(jìn)一步深化整治力度,積極深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展“信訪維穩(wěn)百日攻堅”督導(dǎo)工作,進(jìn)一步整治案管大廳、信訪接待大廳和預(yù)防查詢大廳的服務(wù)態(tài)度和質(zhì)量,以更加親和的服務(wù)態(tài)度接近群眾、服務(wù)群眾。三是針對“工作不實(shí)、落實(shí)不力”等需要進(jìn)一步加大整治力度的“四風(fēng)”突出問題,該院積極聽取人大代表的意見建議,不斷改進(jìn)和創(chuàng)新工作方式方法,積極查處和預(yù)防職務(wù)犯罪,嚴(yán)格打擊各類刑事案件,進(jìn)一步加大檢察宣傳力度,切實(shí)以更加扎實(shí)的工作作風(fēng)提升人民群眾的滿意度和認(rèn)同感。四是在將各項(xiàng)檢察工作抓牢、抓實(shí)的同時,進(jìn)一步加大了檢察隊(duì)伍建設(shè)力度,對“四風(fēng)”建設(shè)中存在的“浮于制度、監(jiān)督不力”等問題,堅持常抓不懈,進(jìn)一步強(qiáng)化對檢察隊(duì)伍的監(jiān)督和管理,加大檢務(wù)督察力度,加大對干警貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定等各項(xiàng)規(guī)章制度的監(jiān)管力度,強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),切實(shí)以深化“四風(fēng)”建設(shè)為契機(jī),建設(shè)一支作風(fēng)硬、素質(zhì)高的檢察隊(duì)伍。

  三、細(xì)化措施,明確責(zé)任,保障扎實(shí)整改

  在進(jìn)一步深化“四風(fēng)”建設(shè)過程中,該院根據(jù)細(xì)化后的整改清單,立足2015年工作實(shí)際,進(jìn)一步細(xì)化整改措施,明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任部門,形成黨組書記負(fù)總責(zé),各分管副檢察長具體負(fù)責(zé),涉及內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)具體實(shí)施的層層抓落實(shí)的整改落實(shí)責(zé)任機(jī)制。以更加明確的職責(zé)分工持續(xù)深入抓好“四風(fēng)”問題的整改落實(shí)。一是進(jìn)一步深化機(jī)關(guān)“效能革命”,堅持“當(dāng)日事當(dāng)日畢,誰主管誰負(fù)責(zé)”的工作理念,進(jìn)一步深化整治檢察隊(duì)伍中存在的“工作不實(shí)、落實(shí)不力”和“精神不振、安于現(xiàn)狀”等問題,進(jìn)一步健全明確崗位職責(zé)和履職標(biāo)準(zhǔn),明確權(quán)責(zé),嚴(yán)格責(zé)任分工,建立健全干部目標(biāo)績效管理考評機(jī)制,實(shí)行精細(xì)化管理,繃緊干警力爭上游的工作之“弦”。同時,大禮推進(jìn)檢察開放日、陽光檢務(wù)等接受群眾監(jiān)督的活動,進(jìn)一步改善窗口部門服務(wù)態(tài)度,提升服務(wù)效率,切實(shí)以更加扎實(shí)的工作作風(fēng)提升檢察機(jī)關(guān)工作效率和服務(wù)能力。二是進(jìn)一步嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活制度,堅持每季度組織一次以上黨組中心學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí),堅持每年開展一次以上黨組專題民主生活會和黨員組織生活會,充分用好批評和自我批評的武器,在批評與自我批評中增進(jìn)黨員隊(duì)伍的團(tuán)結(jié),提升黨員干部的黨性修養(yǎng)和理想信念。三是充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的示范帶頭作用,強(qiáng)化自身作風(fēng)教育和理想信念修養(yǎng),從嚴(yán)要求自己,從嚴(yán)管理隊(duì)伍,以更加扎實(shí)的作風(fēng)素質(zhì)推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。四是進(jìn)一步健全和落實(shí)改進(jìn)作風(fēng)長效機(jī)制,堅持貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定等中央、省委、市委和縣委制度規(guī)定,進(jìn)一步建立健全該院作風(fēng)建設(shè)制度機(jī)制,嚴(yán)格執(zhí)行檢務(wù)督察、考勤制度等強(qiáng)化紀(jì)律作風(fēng)監(jiān)督管理的制度機(jī)制,主動邀請和接受人大代表、政協(xié)委員的監(jiān)督,形成作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制。

  反腐倡廉講座心得體會范文四

  【著力發(fā)揮反腐倡廉的文化力量】

  黨的十八大以來,新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體高度重視廉政文化建設(shè),把廉潔文化的培育、養(yǎng)成和鞏固提到了新的高度。習(xí)近平總書記在十八屆中央政治局第五次集體學(xué)習(xí)時強(qiáng)調(diào),要積極借鑒我國歷史上優(yōu)秀廉政文化,不斷提高黨的領(lǐng)導(dǎo)水平、提高拒腐防變和抵御風(fēng)險能力,確保黨始終成為中國特色社會主義事業(yè)的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心。在全黨范圍內(nèi)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,就是要把為民務(wù)實(shí)清廉的價值追求深深植根于黨員干部的思想中,就是一次生動的廉政文化的再教育。

  廉政文化是人們關(guān)于廉政的知識、信仰、規(guī)范和與之相適應(yīng)的生活方式、社會評價,從根本上反映著一個階級、一個政黨的執(zhí)政理念、執(zhí)政目的和執(zhí)政方式,是廉潔從政行為在文化和觀念上的客觀反映,具體可分為四類:廉政政治文化、社會文化、組織文化、職業(yè)文化。廉政文化有助于在社會中建立普遍的道德追求,能“未病養(yǎng)生、防病于先”,對腐敗行為起到“防火墻”作用。站在新的起點(diǎn)上,著力使廉政的政治文化、社會文化、組織文化、職業(yè)文化相互融合,發(fā)揮反腐倡廉文化的價值內(nèi)驅(qū)力、道德感召力、實(shí)踐引導(dǎo)力。

  一、培育執(zhí)政為民的廉政政治文化

  政治文化屬于政治社會的精神范疇,它是一個社會關(guān)于政治體系和政治問題的態(tài)度、信念、情緒和價值的總體傾向。廉政政治文化建設(shè)以“廉政”為主題,開展政治文化教育活動,使廉政建設(shè)與政治文化建設(shè)有機(jī)結(jié)合,培育執(zhí)政為民的廉政政治文化,為反腐倡廉建設(shè)提供智力支持和思想保證。廉政政治文化建設(shè)重點(diǎn)是圍繞廉潔從政而實(shí)施的一系列文化行為,其核心目標(biāo)是促使公職人員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在廉政道德實(shí)踐中強(qiáng)化自律、服務(wù)社會,并以優(yōu)良的黨風(fēng)政風(fēng)帶動社會風(fēng)氣好轉(zhuǎn)。

  習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),要大力加強(qiáng)反腐倡廉教育和廉政文化建設(shè),堅持依法治國和以德治國相結(jié)合。從思想道德抓起具有基礎(chǔ)性作用,思想純潔是馬克思主義政黨保持純潔性的根本,道德高尚是領(lǐng)導(dǎo)干部做到清正廉潔的基礎(chǔ)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立秉公用權(quán)、廉潔從政的價值理念,培育執(zhí)政為民的廉政政治文化。一要扎實(shí)開展中國特色社會主義理論體系教育,組織廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,打牢廉潔從政的思想政治基礎(chǔ)。二要以樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀為重點(diǎn),深入開展黨的純潔性教育,開展理想信念、黨風(fēng)黨紀(jì)、廉潔從政、艱苦奮斗教育,引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部正確對待和依法行使權(quán)力。三要著力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng),樹立和弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng),始終保持共產(chǎn)黨人的高尚品格、廉潔操守和政治本色。四要把從政道德建設(shè)放到更加突出的位置,教育引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部時刻牢記立黨為公、執(zhí)政為民的執(zhí)政理念,常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,做到為民、務(wù)實(shí)、清廉。五要堅持把廉潔從政教育貫穿于領(lǐng)導(dǎo)干部培養(yǎng)、管理和使用的全過程,引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部講黨性、重品行、作表率,自覺遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定。六要把培育廉潔價值理念與廉潔從政實(shí)踐結(jié)合起來,引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部做到學(xué)與用、知與行相統(tǒng)一。七要加強(qiáng)廉潔從政行為規(guī)范教育,大力宣傳秉公用權(quán)、廉潔從政的先進(jìn)典型,努力形成有利于落實(shí)廉潔從政行為規(guī)范的社會氛圍。

  二、營造風(fēng)清氣正的廉政社會文化

  文化對人的影響是潛移默化、潤物無聲的。社會中一旦普遍認(rèn)同和接受一種文化,其影響則帶有根本性、長期性和廣泛性。發(fā)揮廉政社會文化作用就是在全社會營造良好的廉潔從政的文化氛圍,形成以廉為榮、以貪為恥的社會風(fēng)尚,用健康向上、追求清廉的文化充實(shí)人們的精神世界。黨的十八大和中紀(jì)委十八屆五次全會對深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭提出了新的更高要求,強(qiáng)調(diào)法治精神是廉政文化的核心要素,十八屆四中全會做出的全面推進(jìn)依法治國的部署,有助于在全社會涵養(yǎng)法治精神。與之相比,當(dāng)前廉政社會文化建設(shè)相對滯后。一方面,反腐倡廉制度、措施有效運(yùn)行所必需的文化基礎(chǔ)和社會環(huán)境尚未完全形成,影響了反腐倡廉建設(shè)的整體效能。另一方面,腐朽落后文化的存在,腐蝕人們心靈、敗壞社會風(fēng)氣,致使少數(shù)黨員干部理想信念動搖、思想道德滑坡、價值觀扭曲,甚至走上違紀(jì)違法的道路。因此,大力加強(qiáng)廉政文化建設(shè),在全黨全社會形成有利于反腐倡廉建設(shè)的思想觀念和文化氛圍,顯得尤為重要和緊迫。廉政社會文化建設(shè)絕非一朝一夕之功,必須從基礎(chǔ)入手,抓住重點(diǎn),有序推進(jìn)。

  一要注重營造優(yōu)良的廉政社會文化氛圍,著力于廣大黨員干部廉政文化意識的培養(yǎng)。廉政文化建設(shè)潛移默化地將廉政理念滲透到社會生活的方方面面,使廣大人民群眾無形中受到感染熏陶,自覺用廉政文化規(guī)范德行。二要注重增加文化含量,著力于廉政文化觀念與規(guī)范并重格局的形成。近年來,表現(xiàn)清風(fēng)廉政的文化項(xiàng)目,如廉政影視片的熱播、廉政廣告的出現(xiàn),在社會上形成了“廉榮腐恥”的濃厚氛圍,為反腐倡廉營造了良好的文化輿論環(huán)境。三要注重對權(quán)力的制約與監(jiān)督,著力于領(lǐng)導(dǎo)干部示范效應(yīng)的發(fā)揮。廉政文化可以起到警示約束作用,“知其利害,可以界得失”。當(dāng)廉政文化根植于人們心中時,人們自然就會對腐敗現(xiàn)象有了明確的界定。由于受到廉政文化的警示,人們自然會增強(qiáng)自我約束力,促進(jìn)良好行為規(guī)范的形成。四要注重創(chuàng)新,著力于獨(dú)具特色的廉政文化構(gòu)建。廉政文化以感性的形式蘊(yùn)含深刻的內(nèi)容,既具有生活氣息,又內(nèi)含先進(jìn)思想。廉政文化建設(shè)通過自身的獨(dú)特規(guī)律和途徑,培育社會廉政生態(tài),使群眾在喜聞樂見的廉政文化氛圍中受到先進(jìn)思想熏陶。

  三、構(gòu)建廉潔高效的廉政組織文化

  廉政組織文化是指一個組織由其價值觀、信念、儀式、符號、處事方式等組成的其特有的公道正派、公開透明、高效廉潔的文化形象。廉政組織文化是促進(jìn)公共組織黨風(fēng)廉政建設(shè)的基礎(chǔ)和保證。公共組織內(nèi)廉潔從政不僅是一種個人行為,也是一種文化現(xiàn)象,體現(xiàn)黨員干部對先進(jìn)文化的認(rèn)同和追求。這種文化現(xiàn)象并不是孤立存在的,在很大程度上是人們相互影響的結(jié)果。社會心理學(xué)研究表明,人們在心理上大都具有從眾性,周圍的多數(shù)人怎樣說、怎樣做,對其會產(chǎn)生重要影響。如果組織文化被腐敗風(fēng)氣所侵蝕,人們見腐不怪,那么,根除腐敗就只能是空談;如果整個組織內(nèi)對腐敗持“零容忍”的態(tài)度,腐敗就不可怕,終將被根除。從這個意義上說,防治腐敗需要大力加強(qiáng)廉政組織文化建設(shè)。

  習(xí)近平在第十八屆中央紀(jì)律檢查委員會第三次會議上強(qiáng)調(diào),“黨的力量來自組織,組織能使力量倍增”。開展廉政文化“六進(jìn)”活動,就是要在公共組織中形成清正廉潔的良好氛圍,推動黨風(fēng)廉政建設(shè)。因此,公共組織開展廉政文化建設(shè),構(gòu)建廉潔高效的廉政組織文化,一要倡導(dǎo)陽光管理,管理人員要遵循公開、公正、公平的辦事原則,自覺置身在員工的全面監(jiān)督之中,以此帶動全體員工營造廉潔從業(yè)的氛圍,促進(jìn)組織內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)。二要倡導(dǎo)全體黨員自覺履行服務(wù)承諾,帶頭廉潔自律,帶頭為基層服務(wù),在各自工作崗位上充分體現(xiàn)黨員的先進(jìn)性。三要在組織內(nèi)普通員工隊(duì)伍中倡導(dǎo)廉潔從業(yè),認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)管理規(guī)定,共同維護(hù)和推動黨風(fēng)廉政建設(shè)。

  四、弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)的廉政職業(yè)文化

  文化作為根植于一定社會人們內(nèi)心的一種知識、信仰和普遍認(rèn)同,當(dāng)一個人認(rèn)同一種廉政文化的時候,往往廉政文化成為其價值信仰、人生理念、從政準(zhǔn)則和行為方式,這樣,對于個人行為的約束無疑起到剛性制度、規(guī)范所不能發(fā)揮的作用。對權(quán)力的警惕之心和敬畏之心在短期之內(nèi)容易形成,但如何將廉政制度“外化于形,內(nèi)化于心”,進(jìn)而形成一種廉政文化,則需要一個比較長的歷史過程,可能需要一代人甚至幾代人持之以恒的努力和堅守。廉政文化建設(shè)就是要注重吸收具有普遍意義的價值觀,更要注重挖掘我國傳統(tǒng)文化的精神養(yǎng)料。習(xí)近平總書記指出,“博大精深的中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化是我們在世界文化激蕩中站穩(wěn)腳跟的根基”。蘇軾在《前赤壁賦》中寫道:“且夫天地之間,物各有主,茍非吾之所有,雖一毫而莫取。”類似這樣的精神品格在我們傳統(tǒng)文化中有很多,可以成為延續(xù)廉政文化的精神命脈。

  加強(qiáng)國家公職人員職業(yè)道德和職業(yè)紀(jì)律教育,把廉潔和誠信要求納入各類職業(yè)資格考試內(nèi)容。廣泛開展行業(yè)廉潔教育,加強(qiáng)以公正、誠信、自律、守法為主要內(nèi)容的行業(yè)廉潔文化建設(shè)。把廉潔要求寓于市民公約、鄉(xiāng)規(guī)民約和行業(yè)規(guī)范之中,轉(zhuǎn)化為人們的自覺行動。加強(qiáng)新經(jīng)濟(jì)組織、新社會組織從業(yè)人員職業(yè)道德教育和行為規(guī)范教育,提高自律意識和自我約束能力。研究建立廉榮貪恥的道德評價機(jī)制和獎懲機(jī)制,褒揚(yáng)和鼓勵廉潔從業(yè)行為,抵制和克服違規(guī)從業(yè)行為。

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