班主任工作培訓(xùn)反思總結(jié)

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通過總結(jié),可以發(fā)現(xiàn)自身能力的不足,從而有針對性的提高自身能力。好的班主任工作培訓(xùn)反思總結(jié)應(yīng)該怎么寫?快來看看,小編給大家分享班主任工作培訓(xùn)反思總結(jié)的寫作技巧和示例,供大家參考!

班主任工作培訓(xùn)反思總結(jié)篇1

幼兒園教師培訓(xùn)工作總結(jié)教育要上去,師資是關(guān)鍵,師資隊伍是教育事業(yè)發(fā)展的根本。在當(dāng)今深化教育改革,實施素質(zhì)教育的過程中,我們更深刻地體會到:教育的改革與發(fā)展,關(guān)鍵在于建設(shè)一支高素質(zhì)現(xiàn)代化的教師隊伍,因此師資隊伍建設(shè)是我們永恒的主題。本期我們師資隊伍建設(shè)以《幼兒園指導(dǎo)綱要》精神為指導(dǎo),堅持“以幼兒園教育質(zhì)量為本,以教師和幼兒發(fā)展為本”的思想,以建設(shè)一支的師講師德、鉆業(yè)務(wù)、愿奉獻(xiàn)的高素質(zhì)的教師隊伍為目標(biāo)。從我園實際情況出發(fā),充分發(fā)揮教研工作職能,開展多向互動研究,扎實有效地深入貫徹《綱要》。堅持把提高保教質(zhì)量放在第一位,通過各種教研活動的開展,積極地促進(jìn)幼教事業(yè)向前發(fā)展,培養(yǎng)一支有較強專業(yè)化能力的教師隊伍,讓保育教育質(zhì)量更上一個新的臺階。

一、利用園本教研組活動,促進(jìn)教師的專業(yè)化成長面對今天我園教師隊伍的現(xiàn)狀,我們利用園本教研組活動、園本培訓(xùn)等各種活動的開展,促進(jìn)教師的專業(yè)化成長。通過各種培訓(xùn)活動,許多教職工明白了幼兒園的工作需要團(tuán)結(jié)協(xié)助精神,需要強烈的責(zé)任心,工作中合作意識增強了,大家互相尊重,而不斤斤計較。大家在思想上達(dá)成了共識,進(jìn)一步體會到:人無遠(yuǎn)慮,必有近憂。如果沒有憂患意識,滿足已有的成績,只能走向失敗,所以教師們都以積極的態(tài)度去面對一切,以樂觀的心態(tài)迎接挑戰(zhàn)。

二、利用幫帶活動,提高教師專業(yè)成長的速度為了建設(shè)一支有奉獻(xiàn)精神、高素質(zhì)的骨干隊伍,實現(xiàn)“抓骨干,骨干帶整體”的奮目標(biāo)斗。我們加強了對骨干教師和后備骨干教師的培養(yǎng)和使用,堅持搞好我園的幫帶活動,發(fā)揚老師們各自的優(yōu)點,在互幫互助中共同提高,以縮短老師們專業(yè)成長的路程。不僅骨干教師起到了較好的模范作用,使新教師在思想、業(yè)務(wù)等各方面迅速成長,更增進(jìn)了幼兒園人與人之間的友好協(xié)作與交往。為了進(jìn)一步促進(jìn)教師的專業(yè)化成長,我們提供機會讓她們參加各級各類的公開教學(xué)活動、競賽,使她們在教學(xué)活動中經(jīng)歷錘煉,迅速成長,成為充滿創(chuàng)造力,富有開拓進(jìn)取精神的一支隊伍。

三、重視教職工的思想素質(zhì)的提高面對今天我園幼兒教師隊伍的現(xiàn)狀,師德培訓(xùn)是我們培訓(xùn)教師的重要內(nèi)容之一,通過學(xué)習(xí),許多教職工都明白了,干工作不能馬虎了事,不能為完成任務(wù)而干事。在工作中關(guān)注幼兒園的每個孩子,不因個人的喜好去對待孩子,而是用心去愛每一個孩子,并讓孩子和家長感受到了我們濃濃的愛意,用行動讓我們的工作得到了家長的信任。四、搞好教師和保育員兩條線的常規(guī)工作,規(guī)范優(yōu)化一日保教常規(guī)

班主任工作培訓(xùn)反思總結(jié)篇2

工作近二十年我有幸搭上濟寧市中小學(xué)班主任遠(yuǎn)程研修這次培訓(xùn)的班車,想起平時班主任的繁雜的工作讓我整個身心疲憊,所遇到棘手的班主任工作上的問題,讓我心煩意亂和困惑,不知道用什么好的方法來解決,閱讀了好多有關(guān)的書刊,依然得不到解決的'好辦法。而這次網(wǎng)絡(luò)研修給我提供了一個自由學(xué)習(xí)的平臺,對我進(jìn)行了一次很好的教育思路的梳理,更新了教育理念及方法。

在這次研修培訓(xùn)中,我進(jìn)行深思索,回顧過去,展望未來,結(jié)合我的實際工作和所學(xué)知識,談?wù)勎业捏w會:

一、認(rèn)真學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步

兩個月的學(xué)習(xí)使我對班主任工作又有了新的認(rèn)識和反思,使我能夠在原有工作的基礎(chǔ)上深入思考,并未進(jìn)一步提高自己的班主任能力奠定了扎實的基礎(chǔ)。班主任工作是一項很辛苦的、繁瑣的工作,有時我們會被學(xué)生發(fā)生的事情搞得焦頭爛額,心情糟糕到極點,有時還會把這種壞心情帶回家,影響了家庭的和睦。通過這次的研修,我覺得我們做班主任的,一點要保持心態(tài)平和,這樣對自己,對學(xué)生是有利而無弊的。

二、開闊視野,積累經(jīng)驗。

作業(yè)的開放性,評論的主觀性,簡報的可觀性,答疑的實用性。增長了我們的見識,開闊了我們的視野。名師們的理論指導(dǎo),經(jīng)驗交流與探討。他們幽默風(fēng)趣的語言,拋磚引玉和深入淺出的案例分析和講解,系統(tǒng)總結(jié)概括了班主任工作中遇到棘手和易見的問題,并闡述了新的理念,新的對策,新的思路,不斷提高我們教師的業(yè)務(wù)素養(yǎng),更新我們的教育教學(xué)觀念。學(xué)習(xí)了當(dāng)班主任的技巧和懂得如何處理班上學(xué)生出現(xiàn)狀況的技巧,為今后的班主任工作上錦上添花。

三、積極研修,深刻感悟與反思

這次遠(yuǎn)程研修培訓(xùn),是我人生歷程中一段意義深刻的學(xué)習(xí)旅程,也是生命與智慧迅即聚核與綻放的過程。我通過課程視頻聆聽了專家的專題講座;通過課程文本加深了對專題的理解;通過課程作業(yè)反思了以往和展望即將啟動的教學(xué)改革;通過網(wǎng)上探討尋找到了思想的沉淀和共鳴。沒有震動就沒有覺醒;沒有反思就沒有進(jìn)步。新的理念、新的方法、新的評價體系,都使我對自己的班主任工作不得不重新審視和重新思考。

在研修中,我不斷感悟和反思,撰寫案例反思和、日記,在線學(xué)習(xí)已經(jīng)完成2520分鐘,課程學(xué)習(xí)的平臺完成研修日志7篇,上傳資源1條,發(fā)起話題21次,課程、話題留言100多條,參與活動22次,完成作業(yè)7篇,推薦作業(yè)1篇,培訓(xùn)總結(jié)1篇。

四、學(xué)思結(jié)合,三人同行。

三人行是老師和家長溝通的橋梁,是每個孩子展示自己的平臺,是工作和學(xué)習(xí)的助手。我要充分利用這個平臺創(chuàng)建自己的三人行網(wǎng)絡(luò)班級,提升班級的凝聚力。說起來簡單,但是實際操作起來好難,因為好多家庭都沒有電腦,家長都是奔波于

外面賺錢養(yǎng)家糊口,更別說有時間上網(wǎng)啦,就是督促孩子寫作業(yè)都沒有太多的時間,但是萬事開頭難,常言說:千里之行始于足下,一切都要從“行”開始,“行”勝于“言”。

這次的培訓(xùn)即將結(jié)束,我們將踏上新的路程,讓我們一如既往,讓大愛與智慧相隨,讓我們E路同行,快樂與研修同行。我堅信,只要我們堅持不懈努力,我們的教育將是一個燦爛的明天!

班主任工作培訓(xùn)反思總結(jié)篇3

此次培訓(xùn)活動,除了反映出上述的情況以外,也讓我們感受到了我區(qū)班主任老師的敬業(yè)精神、良好的素養(yǎng)和感悟力,因此可以說,__年區(qū)小學(xué)班主任培訓(xùn)活動是成功的,不足之處有待我們在今后的培訓(xùn)工作中加以改進(jìn)。

很幸慶自己成為“小學(xué)班主任遠(yuǎn)程培訓(xùn)”中的一員。在此過程中,受益良多,特別是作為剛剛走進(jìn)教師隊伍的我來說,這次培訓(xùn)無疑是一筆寶貴的財富。也讓我深刻的認(rèn)識到:有什么樣的教師就有什么樣的教育,做為教師必須要把“為人師表”作為自己的座右銘。我會將自己所學(xué)的東西根據(jù)具體情況運用到我的班主任工作當(dāng)中。希望自己能成為一位優(yōu)秀的班主任?,F(xiàn)將自己學(xué)習(xí)感悟和工作反思總結(jié)如下:

一、辦好協(xié)調(diào)員一角色

大家都知道作為低年級班主任,我們每天都要聽到各種各樣的告狀聲,那么這時候就要你辦好協(xié)調(diào)員一角色。這需要培養(yǎng)教育的系統(tǒng)觀,良好的溝通技能,足夠的耐心和強烈的責(zé)任心,并注重加強與家庭、社區(qū)的合作渠道和機制,協(xié)調(diào)好各種關(guān)系,為順利開展教育教學(xué)工作提供保證。辦好協(xié)調(diào)員的角色,從另一層面上看,可以保護(hù)學(xué)生的自尊心。當(dāng)你協(xié)調(diào)不好一件事兒的時候,學(xué)生的自尊心在無形當(dāng)中就會受到傷害。這就達(dá)不到我們教育的目的了。、

二、情感教育

新課標(biāo)強調(diào):教師要有一定的威信,這樣有助于教學(xué)工作的順利展開。但在每種程度上,學(xué)生能與教師更為深入的接觸,相互之間像朋友那樣坦誠相待。教師在學(xué)習(xí)、生活、人生等多方面給予學(xué)生更多的指導(dǎo)和鼓勵,與他們一起分擔(dān)痛苦和憂傷、分享歡樂與幸福,促進(jìn)學(xué)生身心的健康發(fā)展。就像案例中得童老師,蹲下來和學(xué)生講話,聆聽他們的心聲,讓學(xué)生的敬畏心理減少,他們才會敞開心扉和你聊天。人本主義心理學(xué)家的主要代表馬斯洛和羅杰斯都強調(diào)學(xué)習(xí)中人的情感因素的重要性。他們認(rèn)為,“必須尊重學(xué)習(xí)者的意愿、情感、需求和價值觀,主張在師生間建立良好的交往關(guān)系,形成情感融洽、氣氛適宜的學(xué)習(xí)情境?!边@其實就是我們中國提出的“愛的教育”。

三、提高綜合能力素養(yǎng)

這次培訓(xùn),我們必需承認(rèn)作為現(xiàn)時代的班主任必須提高綜合能力素養(yǎng)。這樣才能解決教育中層出不窮的問題。我所在的學(xué)校中嚴(yán)重的問題是留守兒童,無形中增加了教學(xué)工作的難度系數(shù)。班主任綜合能力的提高可以派上用場,首先是語言表達(dá)能力,當(dāng)與學(xué)生在對話中,要積極引導(dǎo)和鼓勵學(xué)生,沒有較強的語言表達(dá)能力,是很難在教學(xué)事件中較好的解決問題,也達(dá)不到教育的目的。其次是班級管理能力,在面對多數(shù)的留守兒童時,如何管理好班集體,這叫需要自身提高組織管理能力。最后是反思能力,在管理過程中,也許不是事事都順心,因此,反思你所產(chǎn)生的問題,以便做出調(diào)整,改進(jìn)教學(xué)或管理方法,以適應(yīng)新的變化。

四、良好的班集體

在一個良好的班集體中,學(xué)生會感到集體對他們的關(guān)心與尊重,體會到從集體中獲得知識、友誼和實現(xiàn)他們的某種心愿時,學(xué)生往往也會努力使自己成為集體有所奉獻(xiàn)的一員。因此,作為班主任就要思考如何建立一個良好的班集體?馬卡連柯認(rèn)為,“教師要影響個別學(xué)生,首先要影響學(xué)生所在的班集體,然后通過這個學(xué)生集體和教師一起影響這個學(xué)生,這樣會產(chǎn)生巨大的教育力量。”良好的班集體也隨之建立起來了。

總之,我們要把培訓(xùn)所學(xué)到的東西運用到我們的實踐當(dāng)中去,才是培訓(xùn)的意義之所在。

班主任工作培訓(xùn)反思總結(jié)篇4

三十天的班主任培訓(xùn)學(xué)習(xí)即將結(jié)束,這次培訓(xùn)讓我真正感受到國家,地方對教育,對教師工作,尤其是對班主任工作重視的程度,讓我感到既光榮和驕傲、更有一分刻不容緩的使命感,迫使我要努力盡職盡責(zé)的去做好班主任工作。通過這次系統(tǒng)的培訓(xùn),我從思想上有了更高、更新的認(rèn)識,六個專題的講解,具體的案例分析、真是感同身受,小組討論研究,使我進(jìn)步很大,也讓我有緊迫感,總覺得自己不足的、欠缺的、要學(xué)習(xí)的實在太多了,恨不得生出三頭六臂,把專家們講的內(nèi)容都能統(tǒng)統(tǒng)裝進(jìn)腦海里,盡快運用到實際工作中。

通過這次培訓(xùn),最重要是用心體會學(xué)習(xí)了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,并成為我以后班主任工作中的航標(biāo)。還有就是用《班級管理》和《未成年人思想道德教育》對照了我在以往的班級管理工作中的得失,對我今后的班級管理工作指導(dǎo)性非常大。

只是在這次學(xué)習(xí)中,由于白天工作繁忙,晚上家務(wù)繁雜,網(wǎng)絡(luò)有時不暢通,學(xué)習(xí)過程中并沒有把自己實際工作中的具體案例與理論有機結(jié)合起來,導(dǎo)致學(xué)習(xí)效果不理想,讓我非常遺憾,為此我希望培訓(xùn)結(jié)束后還能再有機會瀏覽學(xué)習(xí)專家們的講座,并能配備相應(yīng)的影像制品或教材資料作為補充學(xué)習(xí)。

雖然我基本能跟上這次學(xué)習(xí),但由于一些客觀原因,特別是時間緊張,要想真正學(xué)好,吃透,還是做不到。當(dāng)然如果我能做一名網(wǎng)絡(luò)教育者我一定會像我們的培訓(xùn)老師們那樣盡職盡責(zé)做好回帖,評語各項工作的。

在這次學(xué)習(xí)活動中我也學(xué)習(xí)到了許多有經(jīng)驗的優(yōu)秀班主任的工作方式,給我啟發(fā)幫助很大;雖然這次我沒能取得最優(yōu)秀的成績,但我想我一定能用實際工作的成績交一份優(yōu)秀的答卷。

最后,謝謝老師們的辛勤工作,你們也該休息休息了!

班主任工作培訓(xùn)反思總結(jié)篇5

尊敬的各位老師:

我們往年的班主任研討會都只有班主任參加,九屆也都是在學(xué)校內(nèi)部舉行。今年,咱們換了換形式,邀請了全體教師、包括行政人員都參加。為什么呢?我認(rèn)為這是我們學(xué)校被評為“市級示范性高中”以后的要求,是我們新課改進(jìn)行到一定階段的新要求,也是學(xué)校攀上新的高峰后學(xué)生和家長對我們的要求。大家都要思考:學(xué)校成為市級示范高中后,我們怎么辦?

在這里,我們要感謝__研究院給予我們的大力支持,讓我們吃得好、活動得好,而最重要的是為我們邀請來了四位重量級、國家級的教育專家。三天來,他們的報告精彩紛呈,非常接地氣,拿來就可以為我們所用。他們從不同的角度為我們刷新了思想、補充了營養(yǎng),可以說,我們每位參加培訓(xùn)的老師都不同程度地取得了不小的收獲。特別是今天還喂我們請來了開封市教育局馬局長,來聆聽我們今后該做的設(shè)想,為我們把診問脈,給了我們很好地建議,讓我們以熱烈的掌聲對他們一并表示衷心的感謝!

就在前不久,我們今年的高考取得了好成績,較去年比,又有新突破!我們四個美術(shù)班的文化課過本線達(dá)到70人(去年51人),加上文化課班的美術(shù)生雙過線人數(shù)有63人(去年50人),比去年多了13人;文化課班中三個文科班二本1人,三本16人,唯一的一個理科班,今年實現(xiàn)了“零”的突破,有3人過本科線!整體四個文化課班升本人數(shù)比去年增加6人,實現(xiàn)了我們高考的所有既定目標(biāo)!

前幾天,我看到__十一學(xué)校校長李__的一篇文章《我如何從企業(yè)管理中學(xué)習(xí)教育管理》,里面講到全球最大的護(hù)膚品直銷企業(yè)玫琳凱老總給優(yōu)秀的員工發(fā)凱迪拉克汽車,她買斷了粉紅色,大家只要在大街上看到粉紅色的凱迪拉克,就知道那是他們公司的優(yōu)秀員工。學(xué)校沒那么多錢,但是對有突出貢獻(xiàn)的老師也要獎勵,李__曾經(jīng)讓書畫家給他們學(xué)校的老師寫了個牌匾。那我們也有資源,昨天我專門回鄭州了一趟,請我們河南省著名書畫家、我校離休教師、今年93歲高齡的唐__先生題寫了一個牌匾,上面六個大字:“功勛十八中人”,一會兒發(fā)給一位老師,給他一個驚喜!

這幾年,通過學(xué)?!叭苄汀惫こ痰呐囵B(yǎng),更多的副班主任成長起來;通過兩屆“班主任節(jié)”的開設(shè),班主任呢地位也日益提升,可以說,我們學(xué)校班主任隊伍整體素質(zhì)提高了,后備力量充足了,為學(xué)校的繼續(xù)發(fā)展提供了人才的支持。在今年的中招工作中,第一志愿報考我校人數(shù)破千,就證明,我們?nèi)w教師在經(jīng)過了艱苦的努力后,是有很大收獲的!

剛才,我們的班主任、年級長和教研組長都分別從自己的工作重點出發(fā),講了學(xué)校創(chuàng)上“市級示范性高中”后應(yīng)該如何做,講得各具特色,可以說,有思考,有措施,有常規(guī),有創(chuàng)新!但講得好,關(guān)鍵還是“行”還要看“做”!

昨天,20__年的上半年已經(jīng)過去,今天,20__年的下半年已經(jīng)開始,讓我們堅定地邁實每一步,讓我們所處的現(xiàn)實更加接近每個人心中的夢想!王安憶在今年復(fù)旦大學(xué)畢業(yè)典禮上講的最后一句話,我很贊同,她說:“單是想著,同學(xué)們慷慨地將青春交給我們負(fù)責(zé),就不敢有半點怠惰!”

我相信:努力過后,繼續(xù)堅持,明天還會有驚喜!

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