小學校長期中工作總結

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小學校長期中工作總結篇1

緊張而繁忙的兩個月學習生活結束了,我校在上級教育部門的正確領導下;在全體師生的共同努力下;各項教育教學工作開展順利有序,全體教師愛崗敬業(yè),甘為人梯,樂學善教;全體同學刻苦學習,樂學好學?,F(xiàn)在,我代表學校就期中前教學工作予以總結。

一、教學常規(guī)管理扎實有效

學校把狠抓教學常規(guī)管理,作為提高教學質量的突破口。一是認真制定各科教學工作計劃,力求使各種計劃不走形式不落俗套,切實為教學工作起到保駕護航作用。二是按照縣局要求開足開齊課程,特別是對音、體、美教學作了進一步的規(guī)范和要求,不擠占,不挪用。三是狠抓教學的流程和環(huán)節(jié)管理。對教師的備課、上課、作業(yè)批改、輔導進行全程監(jiān)控,并進行周簽字、月考核、月統(tǒng)計。及時反饋和公布檢查結果,從而使教學環(huán)節(jié)的管理更加細化,落到了實處。四是繼續(xù)推廣有效教學教改實驗。五是加大教研教改工作力度,大興教研教改之風,教研活動開展,有內容,有記載。

二、教師學生培養(yǎng)工作卓有實效

1、制定了教師成長計劃。將教師的培訓工作當作校本培訓的重頭戲來抓。方式方法上靈活多樣,伴師結對,一對一的幫扶成長。

2、加強全體教師業(yè)務自研自修的檢查。教師業(yè)務學習做到了有筆記、有檢查、有體會。

3、各科確定了學困生,對學困生幫扶有計劃、有記錄、有研討。

通過期中前的學習生活,我們清楚地看到我校教風有根本性的轉變。學校的良好學風已初步形成。校園內追逐打鬧的同學少了,絕大多數(shù)同學的學習態(tài)度端正,學習目標明確。早讀時間,校園內聽到的是瑯瑯的讀書聲。中午放學后同學們都能按時吃完飯到教室學習。課堂上同學們能認真聽講,積極動手動腦,勤奮學習,比學趕幫超的濃厚學習氛圍在逐步形成。涌現(xiàn)出了一批品學兼優(yōu)的學生。他們通過自己的勤學苦練,加之巧妙靈活的學習方法,取得了驕人的成績,再向他們表示祝賀。以上幾個方面是期中前全體師生共同努力和奮斗的結果,是值得表揚與肯定的。但不足之處和需要改進的地方還很多,我們還需認真分析,戒驕戒躁,結合期中前工作,就不足之處談以下幾點:

1、從考試來看,我們許多學生還存在不思進取的心理。在學習中缺少一股拼勁;在學習的方法還存在欠缺之處。優(yōu)等生安于現(xiàn)狀,目光短淺,胸無大志。中上游的學生處于觀望的勢態(tài),不能找準自己的學習坐標。后進生,更是人云亦云,缺少學習的動力和勇氣。

2、從考試中反映出同學之間、班之間不平衡,部分學科差距太大影響學校整體質量的提高。

3、通過觀察分析,反映出部分學生厭學情緒高漲。他們無視學校校紀校規(guī)。作業(yè)書寫潦草、抄襲作業(yè),甚至不能按時交作業(yè);不能完成家庭作業(yè);這些現(xiàn)象充分說明了我們許多同學不能以一個合格的學生身份要求自己,我行我素,不聽管教,不聽勸阻。把學習當成兒戲。

尊敬的各位老師,親愛的同學們,時間不等人,歲月催人老。勤能補拙是古訓,在這個知識爆炸的時代,在這個競爭日趨激烈的時代,我們更應要以身納百川的宏偉氣勢;再加之十倍的信心和百倍的努力,去迎接人生途中的每一次挑戰(zhàn),去奪取人生途中一個又一個勝利。

小學校長期中工作總結篇2

匆忙之中,本學期的語文教學工作已經過了一半。這半學期語文組的工作,在教學處的帶領下,在20名小學語文的配合下,進行的比較順利。我們20名小學語文教師立足于工作崗位,團結協(xié)作,教書育人?,F(xiàn)在就對上半學期的小學語文教學工作總結如下:

一、教學工作回顧

1、每月的教研組活動,大家進行配合,開展的比較順利。

2、以備課組為主,每月集體備課活動老師們積極準備,對教學中的問題進行探討。

3、新課標的學習每月都在落實,三月份是共同學習,四月份、五月份是以備課組為單位的學習或者自學。

4、每月的優(yōu)質視頻的學習,大部分老師的積極性很高,主動的進行學習,進行網(wǎng)上討論、評課。

5、老師在備課、上課、聽課、批改作業(yè)、培優(yōu)輔差方面認真的完成著,進行的比較有序。

6、作文公開課從四月末開始,開展的比較順利,以備課組為單位,在備課組長的帶領下,老師們特別認真?zhèn)湔n、磨課、展示。

7、每位老師都在備課組長的帶領下進行著,尤其是抽測的五年級老師更是積極準備。

8、學期初的各教師制定教學計劃,安排好教學進度,撰寫語文教學計劃。完成的比較不錯。

9、三月份時,語文組的老師們,積極認真的完成了“__屆語文報杯”的各項工作。

二、教學工作不足

1、教研活動、集體備課、優(yōu)質視頻的觀摩、新課標的學習還需要更實際,有效。

2、作業(yè)批改及時性需要加強。由于學校每個幾乎語文老師帶2個班語文,課務繁重,教師對于學生作業(yè)的批改欠及時,缺少面批的機會。尤其是一些班級的作文批改。

3、學困生的幫扶工作做的不到位,每個班級都有學困生,但由于學生太多,老師精力方面有限。一學期接著一學期的循環(huán),造成惡性循環(huán)。從期中考試情況看,有的班級學困生很差,直接導致了班級的平均成績。

三、下半學期的教學工作計劃

1、老師在備課、上課、聽課、批改作業(yè)、培優(yōu)輔差方面,要進一步規(guī)范和落實教學這些常規(guī)管理,提高教學效率。

2、教研活動、集體備課、優(yōu)質視頻的觀摩、新課標的學習、要繼續(xù)加強,避免流于形式,要更實際,要更重質量。

3、繼續(xù)著重加強對一年級、二年級的拼音、識字教學;三至六年級主要以加強習作指導的教學;一到六年級一直落實“寫規(guī)范字”的活動;朗讀和朗誦方面也要加強落實。

4、教學工作也離不開家長的支持和配合,注意加強與家長的溝通和交流。

5、3月份時。在教學處的幫助下,語文名師走進了我們的學校。讓我們的老師在忙碌中,熱情百倍的去學習,收獲很大,下半學期能否再讓語文名師走進我們的身邊給我們引領呢?

小學校長期中工作總結篇3

時近嚴冬,天氣冷寒。但在我們的會場上卻春意盎然!因為我們迎來了20__年下期期中總結表彰大會暨家長會。在此,我代表學校教導處,對各位家長的遠道而來及多年來對學校工作的支持表示衷心的感謝!

本學期,教導處及全體教學工作人員緊緊圍繞校長學期初提出的學校辦學思路,科學安排,扎實工作,大膽創(chuàng)新,充分發(fā)揮導處指導監(jiān)督、整合推進的功能,進一步增強服務意識,深化教學改革,加強師資隊伍建設,加強教學檢查、規(guī)范教師的教學行為。期中考試剛剛結束,為了能夠使下一步的工作在質量上、效率上再上一個臺階,特就半學期以來的具體工作情況做以下幾個方面的小結:

一、學習,樹立新的理念

通過組織教師學習研究。樹立起學生主體觀,貫徹科學教學思想,構建一種民主和諧的師生關系,尊重學生人格,尊重學生觀點,承認學生個性差異,相信學生都存在發(fā)展?jié)撃堋淞W生發(fā)展觀,將學生的發(fā)展作為教學活動的出發(fā)點和歸宿,使學生獲取知識,掌握知識和技能的過程,成為學生豐富情感,完善自我,學會合作,學會做人的過程。

二、教學常規(guī)管理,重實效

1、健全制度,規(guī)范管理。在學校統(tǒng)一領導下,本著立足實際,遵循科學性,增強實效性,激發(fā)積極性的原則,結合績效工資制度出臺一系列方案,這些制度在規(guī)范教學環(huán)節(jié),明確各環(huán)節(jié)工作及要求,落實工作責任,引入競爭機制,激發(fā)和調動工作積極性等方面都起到了積極作用,使新學期教學工作在較短的時間里步入了良性軌道。

2、堅持以學生為主體,教師為主導,訓練為主線的教學模式,要求教師根據(jù)學科的性質和教材的特點,學生的年齡特點及班級的層次情況,選擇恰當?shù)慕虒W方法,培養(yǎng)學生的邏輯思維能力、語言表達能力,動手操作能力及自學能力。學生能力大有提高,涌現(xiàn)了像張巧艷等18位“學習之星”。他們勤奮學習,孜孜不倦,在知識的海洋中尋找智慧,尋找樂趣。學校以他們而自豪,家長以他們而驕傲,他們是我們全校師生學習的榜樣。

3、深入鉆研教材,掌握教材體系及其內在聯(lián)系,抓住主線,明確重難點,搞清疑點,把握關鍵。要求教師每課教案要做到"五有":有明確的教學目標;有具體的教學內容;有連貫而清晰的教學步驟;有啟發(fā)學生積極思維的教法;有合適精當?shù)木毩?,并提倡寫教學反思。

4、認真開展課外閱讀活動、每天一歌、每天練字至少十分鐘。并引導組織學生參加課外實踐活動,切實落實教育局七大工程。開闊了學生眼界,開發(fā)學生智力、實踐能力、創(chuàng)造能力,使學生真正成長為"合格+特長"的新型人才。

5、組織好各類競賽。根據(jù)國家、省、市教育部門競賽工作安排,組織好學生參加書信繪畫等比賽。我校已畢業(yè)的唐溪、黃劉成同學在20__年的株洲市征文繪畫比賽中榮獲一二等獎。六年級周菁河、李倩同學在20__年全縣科技藝術節(jié)上榮獲科幻畫制作三等獎。

三、學生管理工作,做細、做活

1、加強學生管理,建立了品行積分考核制度。學生品行積分低于80分,將取消評優(yōu)評先資格。半期來,我們涌現(xiàn)了唐羅紅等5位文明之星,張雨蓮等2位紀律之星,他們模范遵守學校紀律,講文明、懂禮貌,弘揚了魯坑學生的優(yōu)良傳統(tǒng)。還有很多同學在成績、紀律、勞動等方面大有進步,例如霍筱翠等5位進步之星。老師堅信你們經過努力,期末表彰時你們一定會爭取跨入學習之星的行列,

2、加強學校衛(wèi)生管理。制定切實可行的實施方案,將清潔區(qū)落實到班,落實到人。值周教師身先士卒,率先垂范;少先隊大隊部每天對寢室和衛(wèi)生區(qū)實施檢查;并利用班會課、國旗下講話天天講,時時講衛(wèi)生工作,提高學生的保潔意識,確保了校園的干凈整潔。涌現(xiàn)了像潘慧琴等“勞動之星”。她們?yōu)楸3中@的干凈整潔,付出了自己辛勤的勞動。學校的全體師生發(fā)自內心的感謝你們!

3、加強家校聯(lián)系,調動家長積極性,為學校發(fā)展獻計出力。學校工作的長足進步,離不開各位家長的積極配合和鼎力支持。半期來,涌現(xiàn)了譚才發(fā)等12位優(yōu)秀家長。是你們的辛勤工作,培育了優(yōu)秀的子女,給學校增光添彩,學校全體師生衷心感謝你們,祝你們身體健康,萬事如意。也希望你們一如既往的支持學校工作,精心教育自己的后代,使他們成為國家的棟梁之才!

當然我們的工作還存在不足:

1、部分學生學習、勞動自覺性較差。衛(wèi)生保潔意識不夠。

2、部分學生成績還很不理想,有的三科加起來還不到70分。

3、部分學生集體榮譽感不強,團結互助精神欠缺。甚至還有打架等不良現(xiàn)象。

小學校長期中工作總結篇4

隨著11月16日我校期中考試的結束,本學期的教學工作已經進行了一半,現(xiàn)將這半學期的教學工作總結如下:

一、關于期中考試

我校與11月16日舉行了期中考試,中心中學提供試卷(一二年級除外),學校認真組織,教師認真監(jiān)考、閱卷,一些老師把試卷帶回家,周一準時把成績上交,尤其是段立嬌老師教三、五、六年級的英語,閱卷任務大,但也能保質保量的進行,隨后各班級對試卷進行講評,寫出期中工作總結,學校與11月21日召開家長會,各班級創(chuàng)新形式,采取靈活多樣、易受家長歡迎的方式進行, 11月22日召開期中質量分析會,老師們深刻剖析自身教學存在的問題,為下步教學制定合理目標。

二、前段教學工作

1、僅僅圍繞高效課堂改革做文章。構建了“主題引領、自學交流、質疑互助”式課堂教學模式,為使這一模式為教師所接受,做了如下工作:

(1)理論學習。教導處先后組織了教研組長、骨干教師、青年教師學習模式的流程及相關理論,使每一位教師會操作。

(2)示范引領。我校先后由韋福強、王艷、孫承麗、宮麗麗等教師上示范課,為教師提供榜樣。

(3)專題研討。教師圍繞某一問題進行集中討論,形成共識,應用到個人課堂。

(4)課改日記。要求年輕教師必須寫課改日記,記錄個人在課改中的點滴收獲。

2、教師“師帶徒”活動。學校挑選骨干教師、教學能手、成績

優(yōu)秀者組成“師傅團隊”,然后一對一幫扶教學能力差、成績暫時落后者,師徒是捆綁在一起前進的,“師傅”要負責向“徒弟”傳授課改經驗,展示課改成果,并定期聽課指導,對于效果明顯、提升幅度大的“徒弟”,學校除加強對他本人的獎勵,也將加大對“老師”的獎勵??稻昀蠋熓俏倚D贻p的數(shù)學老師,由于經驗不足,方法不對頭,上學期教學成績位居全鎮(zhèn)后列,這學期她主動拜快要退休的徐玉霞老師,沒事就向徐老師請教,還主動邀請“師傅”到課堂上聽課,診斷課堂,提出改進意見。

3、開展“正立行、寫好字、誦經典”系列活動。

(1)正立行:學校為規(guī)范學生的站立行走的姿勢,從路隊、跑步、廣播操等各方面嚴格要求,開展了會操比賽,取得良好效果。

(2)寫好字:要求師生都要把字寫好,教師的板書、作業(yè)批改、備課的書寫都要工整,學校舉行了“學生給教師備課打分”活動,規(guī)范了教師書寫;對學生的要求,做到作業(yè)整齊干凈,上好每一節(jié)寫字課,作業(yè)成績從書寫、對錯兩個方面評價。

(3)誦經典:各班下發(fā)了必背古詩詞及論語二十句,學生利用晨讀、路隊、課前等時間進行誦讀,有的班級還進行了古詩文誦讀比賽。

4、將遠程研修與教學研究相結合。在語文、數(shù)學、英語三個學科遠程研修中,教師積極參與磨課、評論、在線研討,另外在研修中,教研組及時跟進,把握好教研活動的契機,讓教師真正在研修中提高自己。

三、下步工作設想

1、繼續(xù)進行“主題引領、自學交流、質疑互助”式課堂教學模式的研究,充分發(fā)揮學生的自主學習能力,培養(yǎng)小組合作互助精神,改變教師以講為主的陳舊做法,最大限度的提高課堂教學效益。在構建模式的同時又不受模式限制,而是充分利用教學資源,研究學情、教情,調動教師的能動性和積極性,形成“一師一品”“一課一品”百花齊放的良好局面。

2、抓好教研組建設。教研組長是課改的組織者、實施者、帶頭人,他們決定著課堂未來的走向。因此要加強教研組長的培訓,多讓他們參加一些活動讓他們占據(jù)先進的理論、開闊的視野、成功的方法。另外在學月檢查中敢于負責,將檢查情況及時反饋整改。

3、開展“問題式”教研活動,即在課改過程中遇到什么問題就解決什么問題,大家共同研究,不走過場,不貪圖花樣,只重實效,哪怕一個學期就解決一個問題也是成功的。

4、加大對學生的管理。教育學生樹立遠大理想,內心充滿活力,富有朝氣,課堂上動起來,敢思、敢說、敢寫,充分調動學生學習積極性,對學習進步、成績優(yōu)秀學生予以各種表彰。將“正立行、寫好字、誦經典”活動深入持久的開展下去。

5、加大教學的各種督查力度,注重教師的每一個教學細節(jié),從嚴要求,經常深入課堂聽課,重點關注“三度”:學生學習投入度、課堂參與度、目標達成度,對不能實施高效課堂改革的教師要跟蹤指導;作業(yè)布置科學合理,減輕學生負擔;課下輔導要跟上,重點關注差生,決不讓一個學生掉隊。另外對作業(yè)、備課、聽課等嚴查,查出

問題及時糾正,并計入績效工資考核。

期中工作只是整個學期工作的加油站,我校要在總結的基礎上,總結經驗,認識到不足,更加規(guī)范、有力的進取。

小學校長期中工作總結篇5

本著求實的精神、務實的態(tài)度,開學11周來我們以教學為中心,以常規(guī)為抓手,努力做好各項工作,取得了一定的實效。具體小結如下:

一、嚴格按照國家課程計劃,開足開齊課程。嚴格按照滕州市教育局作息時間作息

教導處從開學起,就確立了正確的排課思想。嚴格按照國家課程計劃,開足開齊課程。沒有所謂主科、副科之分。確保學生的各方面素質能得到提高。此外,為確保學生充足的睡眠,我們嚴格按照滕州市教育局作息時間作息,每天7:30到校,每天保障了1小時的課外活動時間,其中課間操15分鐘,眼保健操5分鐘。這些安排充分顯示了我校的辦學思想:始終把學生的發(fā)展放在第一位,進一步推進素質教育,減輕學生過重的負擔,樹立健康第一的思想,更好的規(guī)范辦學行為,實施可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,科學發(fā)展。

二、協(xié)調各方工作,確保教學工作的順利進行

1、抓好教學常規(guī),中途重視監(jiān)控,保障教學秩序正?;?。

半學期來,由于種種原因,我校部分教師的教學積極性出現(xiàn)了較大的滑坡,加之中途公差私假很多,曾一度出現(xiàn)有課無人上,有人無課上,有人課太多,頻繁調課,反復換課的不正?,F(xiàn)象,通過耐心細致的一系列工作,不斷的化解矛盾,消除疑問,保障教學秩序正?;E浜辖萄惺议_展檢查性聽課,對今年部分教師進行檢查性聽課,并及時進行反饋,針對不同情況提出整改意見,對個別問題比較突出的老師進行重復檢查聽課,提出警告。定期組織教研組長進行教案檢查,并分類進行抽查,對個別情況做出反饋。

2、重視課堂教學問卷調查。近期,我們將抽查部分教師的備課和全體教師的聽課筆記,檢查中,我們對工作勤奮踏實,備課筆記規(guī)范、詳細、工整,通過聽課、查備課筆記、查作業(yè),開座談會等多種形式,了解教師教與學的情況,以便對下一階段的教學管理的調整與優(yōu)化提出意見,保證教學工作的科學和有序地開展。在這幾天,我們即將對全體教師的教學情況作了書面調查,從上學期的調查來看,普遍認為:老師們教學很敬業(yè),備課充分,選題精當,講解清楚,生動風趣,和藹可親,作業(yè)量適中,批改認真,他們對老師的教學工作給予了充分的肯定。給我印象最深的是:我們在表格上設計了一個問題:要求同學們寫出你最欣賞的兩個老師,以及他們的突出優(yōu)點,結果有不少同學沒有按要求填寫,為什么?因為他們覺得兩個老師太少了,有的寫了三個,還有的寫了四個,至于優(yōu)點,有些同學評價非常準確,因為他們對這些老師的評價,的確真實的反應了老師的工作態(tài)度和事業(yè)心責任感。至于對學校工作的建議,我們許多同學從不同角度提出了非常中肯的意見,比如對于部分教師缺乏工作的責任感和事業(yè)心,上課散漫,多次出現(xiàn)知識性的錯誤,頻繁接打手機,屢次遲到早退甚至曠工,有的教師隨意辱罵體罰學生等等。也有不少同學提出了許多誠懇的建議。通過共同努力,讓我們的學習更愉快,更有效率!這樣能使我們的教學工作逐步規(guī)范,從而保障了同學們的利益。

三、教學工作全面檢查

1、開學初審批了老師的制定的學科教學計劃,并對這次教學計劃的制定作了“認真分析教材,科學制定計劃”的總結。

2、對教案、作了全面的檢查。開學初檢查了一次,總體交好,前幾天有抽查了一次,不怎么好。教師備課情況有待提高。

3、對學生作業(yè)全面檢查。學生作業(yè)種類多、數(shù)量足。如語文作業(yè)包括:課堂作業(yè)、家庭作業(yè)、作文、周記、我們對學生作業(yè)、教師批改情況作了認真的分析,給予恰當?shù)脑u價。其主要特點有:教師全收全改,學生及時訂正,為提高教學質量奠定了良好的基礎。教學工作,是一項常做常新、永無止境的工作,社會在發(fā)展,時代在前進,學生的特點和問題也在發(fā)生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,我們必須以高度的敏感性和自覺性,及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決學生教學和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發(fā)現(xiàn)其規(guī)律,盡職盡責地做好工作。

四、存在問題

1、備課組集體備課留于形式的較多,有的備課組實際上進行了多次的集體備課,但是活動的記載得不及時、不完整。

2、少數(shù)教師的教案書寫馬虎,字跡太潦草,內容也不完整,過于簡單。

3、有的教師聽課不到課堂,聽課筆記抄襲的痕跡明顯。

4、公開課的教學創(chuàng)新意識不強,真正屬于自己獨到的東西不多。

5、平時能堅持學習課改理論,但把理論與實踐相結合,創(chuàng)新教育的教研氛圍不強。

6、合作交流,齊頭并進的氣氛不濃。教師之間的縱、橫向及時、廣泛交流既沒有空間,也沒有固定的時間和地點,不能形成一種良好的制度。

五、下一步工作展望

1、加強教學質量的管理力度,進一步扭轉教師的教育觀念。

2、教師的教學質量評價獎懲方案,還要進一步探索并加以完善。

3、“提高課堂教學效率”活動應更廣泛些、更有效些,這一活動剛起步,今后要深入持久地開展下去。

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