一屋不掃，何以掃天下！那么如何演講才能有更大機會精選上學(xué)生會衛(wèi)生部？下面小編整理了學(xué)生會衛(wèi)生競選演講稿，供你閱讀參考。
尊敬的學(xué)生會領(lǐng)導(dǎo)：
你們好!
先自我介紹一下：我叫馬夢瑤，來自初一五班。我沒有詩人李白那“長河之水天上來，奔流到海不復(fù)回”的豪邁;也沒有一代才女李清照那“尋尋覓覓、冷冷清清”的細膩;更沒有絕世偉人毛澤東那“數(shù)風(fēng)流人物，還看今朝”的氣魄。但寸有所長，尺有所短，天生我才必有用，我有年輕作為資本，有激情提供動力，有能力作為保證。我敢愛敢恨、敢想敢做，我喜歡真心實意，厭惡勾心斗角，我崇尚高度與長度，鄙視懦弱與膽小，我有極大的自尊心、有強烈的責(zé)任感、有極強的團隊精神與合作意識。
在我的成長日記和檔案里，記錄著我擔(dān)任過班長、宣傳委員、文藝委員、勞動委員、小組長以及英語科代表的經(jīng)歷，也存放著我評為校級三好學(xué)生和優(yōu)秀學(xué)生干部。
但昨日已經(jīng)過去，明天才是我的追求，大學(xué)生活是我人生的一個轉(zhuǎn)折、江蘇職醫(yī)大給了我深造的機遇、護理專業(yè)給了我施展才華的舞臺。在當(dāng)班長不到一年的時間里，我得到了廣大同學(xué)的認可與支持，從工作中提高了自己的組織與協(xié)調(diào)能力，學(xué)會了怎樣尊重人、關(guān)心人、幫助人，培養(yǎng)了我的責(zé)任心與榮譽感。這次參加競選文藝部部長本身就是對我的鍛煉和考驗。
我承認，作為學(xué)生會的干部是很威風(fēng)，但是威風(fēng)的同時需要我們花出時間與精力使周圍同學(xué)的生活變得豐富、快樂。做工作，不是為了干而干，而是我們從心底喜歡著我們的工作，愛著我們的學(xué)校!這樣，不但不會覺得工作是負擔(dān)，反而感到每每做完心中都會有一種感動。
如果我當(dāng)選為學(xué)生會文衛(wèi)生部部長，我愿當(dāng)一名“同學(xué)們的勤務(wù)員”，盡職盡責(zé)地為同學(xué)們服務(wù)。把學(xué)校的衛(wèi)生管理好，成為一名盡職的學(xué)生會干部。
我只想有個機會，用愛使我們的校園生活變的更加美好，請領(lǐng)導(dǎo)們給我一次機會。
敬愛的老師們、尊敬的校領(lǐng)導(dǎo)：
大家好!我來自初一(7)班，我叫xxx，現(xiàn)任初一(7)班副班長的職位，首先感謝大家的支持與學(xué)校提供這次機會，使我能參與競爭，一展自己的抱負。我來參與競選的目的只有一個：一切為大家，能為大家謀利益。今天我競選的職位是衛(wèi)生部的部長。我相信在同學(xué)們的配合下，我能勝任這項工作，正由于這種內(nèi)驅(qū)力，當(dāng)我走向這個講臺的時候，我感到信心百倍。
我是一個知難而進，積極進取的女生，在學(xué)習(xí)上一絲不茍，下課時也愛開開玩笑，在生活中熱愛勞動，空閑了打掃打掃房間。當(dāng)學(xué)校組織一些活動時，總是不會少了我。雖然我的成績不差，但也不能說很好，有句話說人外有人，天外有天。
我知道，衛(wèi)生部部長是一個重要的職務(wù)，負責(zé)著衛(wèi)生的量化、提高同學(xué)的環(huán)保意識等任務(wù)。但是我相信，我一定能夠勝任這個職務(wù)。
假如我當(dāng)選衛(wèi)生部部長，我將進一步加強自身修養(yǎng)，努力提高和完善自身的素質(zhì)，我將時時要求自己“待人正直、公正辦事”;要求自己“嚴于律己、寬以待人”。
假如我當(dāng)選衛(wèi)生部部長，我會配合各班的勞動委員管理好同學(xué)們的值日工作，保持我們學(xué)校整潔的環(huán)境。
假如我加入了學(xué)生會，我會把握好這個機會，更加嚴格地要求自己，要使自己的工作更加慎密。
假如我當(dāng)選衛(wèi)生部部長，我會盡我的力為學(xué)校，為班級，為所有愛德外國語學(xué)校的學(xué)生，創(chuàng)造優(yōu)良佳績，打造美好校園!
我的演講完了，請大家支持我，相信我，謝謝大家!
一般來說，同學(xué)們對衛(wèi)生部的概念就是，每天晚上檢查衛(wèi)生給班里扣分的一伙人。其實，檢查只是一種監(jiān)督并提示的手段，并不是真正目的。我認為，衛(wèi)生部是為了讓同學(xué)們從根本了解整潔干凈的環(huán)境對于學(xué)習(xí)生活是十分重要的。一般來說，整潔的環(huán)境可以從心理上產(chǎn)生一種積極的意識，讓人更有干勁兒。所以說啊，每天掃一掃，他好我也好。當(dāng)然，檢查是一種流傳千古的十分有力得手段。但是，你不讓別人開心，你自己也開心不了。其實，嚴格的檢查方法和人文化的檢查理念是可以并存的。比如，規(guī)定檢查的時間段，檢查之前先集合本周的值周班，進行分工和具體提示。什么地方是重要的，標(biāo)準(zhǔn)是什么。如果因為一些原因?qū)е滦l(wèi)生沒做，我認為完全可以再給一次機會。如果有什么地方做的不好，一定要予以幫助和提示。檢查的目的不是為了扣分，而是盡自己最大的努力為大家創(chuàng)造一個整潔舒適的學(xué)習(xí)環(huán)境。每個班級的值日生都很認真的做衛(wèi)生，雖然有時由于疏忽，質(zhì)量會不甚理想，但是表揚和鼓勵才可以激發(fā)“做衛(wèi)生的熱情”!讓我們將衛(wèi)生進行到底!
也請大家記住我得口號是：一屋不掃，何以掃天下!
真正的做到“優(yōu)勝劣汰”，做到“日日清，周周結(jié)”，每周都對各部門的負責(zé)人進行考核，通過其部門的成員反應(yīng)情況，指出他在工作中的優(yōu)點和缺點，以朋友的身份與他商討解決方案并制定出下階段的計劃。經(jīng)常與他們談心，彼此交流對生活、工作的看法，為把學(xué)生會工作做好而努力。開展主席團成員和各部長及負責(zé)人常作自我批評，自我檢討的活動，每月以書面材料形式存入檔案。我還將常常找各部門的成員了解一些情況，為作出正確的策略提供可靠的保證。還要協(xié)調(diào)好各部門 之間的關(guān)系，團結(jié)一切可團結(jié)的力量，擴大學(xué)生會宣的影響及權(quán)威。
看過“學(xué)生會衛(wèi)生競選演講稿”