保衛(wèi)部長競聘演講稿

| 小龍0

演講稿作為演講者在演講時所依據的文稿,是演講成功的關鍵,也是一個成功的演講者所應具備的基本寫作功夫。以下是小編整理了保衛(wèi)部長競聘演講稿3篇,供你參考。

保衛(wèi)部長競聘演講稿篇1

尊敬的各位領導,各位同事:

大家好!

在這個激情燃燒的火熱×月,我懷著積極參與競爭和鍛練提高自己的良好愿望,帶著幾分緊張,幾許惶恐,誠懇地接受組織和同志們的挑選。

我的工作經歷可以簡單的概括為一句話:從部隊到地方,從政務科室到事務科室。我××年××月出生,××年××月考入××學院學習。××年××月轉業(yè),考入到市委辦督查室工作……。×年前,我從部隊轉業(yè)到地方,有幸加入市委辦這個人才濟濟、團結而又溫暖的大家庭,從到辦公室工作的第一天起,我就把市委辦作為我人生經歷的轉折點和新起點, “雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”是我當時心情的真實寫照。×年中,我從政務科室到事務科室,頂著壓力,背著疑惑,創(chuàng)辦文印中心,“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”是激勵我負重前行的信念支撐。×年里,我個人在思想上、工作上的點滴提高和進步都離不開辦公室領導對我的教育和培養(yǎng),同事對我的關心和幫助。“誰言寸草心,報得三春暉”,我只有將心中這份感激與感念之情常存于心,使之成為我不懈追求的動力,才能報答領導和同事們的多年教育、培養(yǎng)和關愛。

這次,我參與保衛(wèi)科長職位的競聘,主要基于以下幾個方面的考慮。

一是有從事保衛(wèi)工作經歷和熟悉保衛(wèi)工作的先決條件。我第一次走上工作崗位就是從事軍事保衛(wèi)工作,在部隊從事警衛(wèi)工作達××年之久,先后擔任過××、××、……等職,從事機場、彈藥庫、油庫等要害部位的安全警戒任務。值過勤、查過崗、破過案,承擔過×××保衛(wèi)任務。我還帶領連隊參加軍區(qū)空軍警衛(wèi)業(yè)務崗位練兵大比武,榮立過三等功。應該說我對保衛(wèi)工作也算得上一知半解了。

二是有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神。我是一個農村伢子,深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的道理。××年領導安排我籌建文印中心,在籌建過程中,正值“五·一”長假,清理場地,安裝設備,沒有請一個人,我和服務中心的同志,自己動手,在清整場地的過程中,需要拆除一堵墻,一千多塊磚頭,都是我一擔一擔挑出去的,幾天下來,累得腰都直不起來。在文印中心工作的幾年里,我沒有安心度過一個春節(jié),沒有休過一天年休假,不必用枯燥的數字來統(tǒng)計加過多少班,熬過多少個不眠之夜,捫胸自問,我做到了任勞任怨、盡職盡責,雖然吃了不少苦,受了很多累,但我無怨無悔。

三是有虛心好學、開拓進取的創(chuàng)新意識。我喜歡帶挑戰(zhàn)性、開拓性的工作,干什么,學什么,干一行,鉆一行,我都努力把工作做得最好。在督查室工作期間,我負責編輯《××督查》和《督查專報》,共經手編發(fā)簡報××多期,當年上報的材料中有××篇被《××督查》采用,名列全省第××位,我撰寫的《××××》在《××××》雜志上刊發(fā)。(……)。

三是有嚴于律己、誠信為本的良好品質。××年的軍旅生涯,我從一個學生成長為一名干部,是部隊這所大熔爐錘煉了我,鍛造了我,也正是部隊這個匯集五湖四海兄弟的地方成就了我博大的胸懷和耿直的性格,培養(yǎng)了我雷厲風行、求真務實的工作作風,養(yǎng)成了我遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習慣,造就了我不唯書、不唯上、只唯真、只唯實的工作態(tài)度。我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道,不張揚、不作秀、不奢求。××年的市委機關工作經歷,我深知作為一名合格的辦公室工作人員,不僅要有較強的政治素質、過硬的業(yè)務能力,而且要有積極健康的心態(tài)、良好的品德和品格。我時常告誡自己:做人要重德、為人要坦蕩、待人要誠懇、處事要謹慎、工作要勤奮。為此,我在工作和日常生活中,不斷加強個人修養(yǎng)和黨性鍛煉,老老實實做人、勤勤懇懇做事,做到了與人融洽相處,和諧共事。

四是有獨擋一面、敢闖敢干的工作能力。我在部隊工作期間,在上百人的基層連隊任職達五年之久,從事過連隊的日常管理和思想工作,以情帶兵,以理服人,同戰(zhàn)友們建立了親如兄弟的深厚感情,受到了戰(zhàn)士們的愛戴,在我的任期內,我所在的警衛(wèi)連是軍區(qū)空軍的基層達標先進連隊,更重要的是,使我積累了一定的管理經驗。負責文印中心工作后,我注重成本管理,創(chuàng)新服務方式,最早提出了“熱情、優(yōu)質、高效”的服務承諾,倡導了“有熱心、有恒心、有耐心、有細心的‘四心服務’”,要求文印人員做到“微笑多一點,理由少一點,脾氣小一點,行動快一點,腦筋活一點,嘴巴甜一點,做事多一點,度量大一點,效率高一點,動作輕一點”的十個一服務。通過這一系列舉措,不但圓滿完成了辦公室和重大會議的文印任務,還為辦公室創(chuàng)收××多萬元,相當于給每個干職工創(chuàng)造了近××元的福利,取得了社會效益和經濟效益的雙豐收。

假如我有幸當上保衛(wèi)科長,保衛(wèi)科工作的目標是:在加強優(yōu)質服務上下功夫,在強化安全防范上做文章,在構建平安大院上求實效。為實現(xiàn)這一目標,我將努力做到:

第一、加強學習,提高素質。一方面加強政治理論知識的學習,不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)和明辯大是大非的能力。另一方面是加強保衛(wèi)業(yè)務知識的學習,通過復制前任科長好的經驗,鏈接兄弟單位好的作法,來不斷刷新自身的保衛(wèi)工作業(yè)務水平,力爭讓自己成為業(yè)務過硬的行家,領導信賴的參謀,同事知心的朋友。

第二、扎實工作,銳意進取。既發(fā)揚以往好的作風、好的傳統(tǒng),埋頭苦干,扎實工作,又注重在工作實踐中摸索經驗、探索路子,真正擔負起守樓護院,確保平安的重任。一是突出重點,落實制度,強化安全防范責任;二是依靠群眾,群防群治,筑牢安全防范體系;三是加大人防、物防、技防力度,增強安全防范能力;四是提高對大院內突發(fā)事件的應急處置水平。我相信,有室務會的正確領導,有兄弟科室的大力支持,有前任科長打下的良好基礎,有保衛(wèi)科全體人員的不懈努力,一定能夠開創(chuàng)市委機關安全保衛(wèi)工作的新局面。

第三、團結協(xié)作,和諧共事。多向領導請示匯報,多與同事交心通氣,加強團結,緊密合作。在工作中堅持以人為本,做到率先垂范,嚴于律己,處事公道,誠懇待人,多一份理解,多一份諒解,多一份寬容,多一份信任,和保衛(wèi)科全體同志,思想上同心,目標上同向,行動上同步,事業(yè)上同干,努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作氛圍。

各位領導、各位同事,競職競聘重在參與。能否競聘成功,這取決于我自身的學識水平、務實的工作目標、健全的人格品德、獨擋一面的工作能力。當然,還有您手中最關鍵最神圣最為重要的一票!再多的豪言壯語也只不過是一瞬間的智慧與激情,無聲的行動、全心的投入才是真正的勇者。假如這次競爭的機會垂青于我,我將恪盡職守,履行職責,以實際行動實踐自己的諾言,不遺余力地扮演好保衛(wèi)科長這一角色。如果這次競爭的崗位與我失之交臂,我將十分珍惜這次難得的鍛煉機會,并不斷尋找自己的差距,把可貴的競爭意識帶到今后的工作中,一如既往的做好自己的本職工作。最后,我以一首自編的對聯(lián)來結束今天的演講,上聯(lián)是:勝固可喜,一片丹心為事業(yè)。下聯(lián)是:敗亦無悔,一腔熱血干工作。橫批是:與時俱進。

我的演講完了,謝謝大家。
 

保衛(wèi)部長競聘演講稿篇2

尊敬的各位評委、領導、同志們:

大家好!

首先要感謝領導和同志們對我的信任,使我有機會在這里進行競聘演講。今天我演講的題目是:愛崗敬業(yè),履行職責,努力爭當一名優(yōu)秀的保衛(wèi)部長。在當前充滿生機和活力、挑戰(zhàn)和希望并存的偉大時代,我的人生目標是“忠誠、奉獻、務實和向上”,座右銘是“明明白白做人,老老實實做事”。

這次我競聘保衛(wèi)部長職務,主要是有三個優(yōu)勢條件:

一是我有堅定的政治立場與良好的工作業(yè)績。我曾經是一名軍人,擔任過班長,95至97年連續(xù)3年被評為優(yōu)秀士兵,2006年9月到隧道公司工作,熟悉隧道公司的運營情況。我本科畢業(yè),中共黨員,具有堅定的政治立場,始終在思想、行動、工作上與上級部門保持一致。我一直在平凡的崗位上勤奮努力誠懇塌實工作,取得較好的工作業(yè)績,在領導和群眾中有良好的口碑。我既在部隊工作,又到隧道公司工作,工作經歷豐富,工作業(yè)績良好。這是我競聘保衛(wèi)部長職務的第一個優(yōu)勢條件。

二是我有良好的自身素質和較強的工作能力。我是一名接受黨和組織培養(yǎng)教育多年的干部,具有良好的自身素質,既在部隊養(yǎng)成了嚴謹的軍人風格,又在隧道公司形成了辦事認真細致負責的作風,與隧道相關的公安機關建立了良好的工作關系。我有較強的問題處理、系統(tǒng)分析、理解判斷、組織協(xié)調和溝通能力,這些都是保證我做好保衛(wèi)部長工作的基礎條件。這是我競聘保衛(wèi)部長職務的第二個優(yōu)勢條件。

三是我有吃苦耐勞、無私奉獻、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實、雷厲風行、敢于碰硬的工作作風。我會在保衛(wèi)部長工作的挑戰(zhàn)中求發(fā)展,在保衛(wèi)部長工作的實踐中求超越,同時緊密結合保衛(wèi)部長的崗位實際,創(chuàng)造性、靈活性地協(xié)調、開展各項工作,保證出色完成各項工作任務。這是我競聘保衛(wèi)部長職務的第三個優(yōu)勢條件。

假如我這次競聘保衛(wèi)部長職務成功,我將圍繞以下三方面開展工作:

一是抓好自身建設。保衛(wèi)部長職務對我來說是一個新的工作,責任重大,我將努力按照政治強、業(yè)務精、善管理的復合型高素質的要求對待自己,做到愛崗敬業(yè)、履行職責,要求保安人員做到的自己首先要做到,率先垂范,嚴以律己。同時按新時期的黨員標準嚴格要求自己,做到公正公平,廉潔自律,努力爭當一名優(yōu)秀的保衛(wèi)部長,全力實踐“團結、務實、嚴謹、拼搏、奉獻”的時代精神。

二是抓好隊伍建設。搞好保衛(wèi)工作,隊伍建設是根本。首先,我切實擔負好管理保安人員的責任,牢固確立“以人為本”的管理理念,以率先垂范和自己非權力的影響力、親和力,充分調動每個保安人員的工作積極性,使大家團結一致,齊心協(xié)力,把各項保衛(wèi)工作搞好。其次,建立和完善內保工作制度,做好人防、技防、物防相結合,加強保安人員訓練,提高保安人員綜合素質,貫徹落實保安工作制度,做到巡查、檢查、夜查,確保隧道公司安全。

三是做好服務工作。在保衛(wèi)部長崗位上,做好服務工作是關鍵。我上任后,把自己看作是保衛(wèi)部的普通一兵,會把自己的全部精力與時間都毫無保留地投入到做好服務工作上,要開動腦筋,想方設法,搞好服務,支持大家的工作。通過自己的真誠服務,使大家認真努力把各項保衛(wèi)工作搞上去,全面提升保衛(wèi)工作的質量,為隧道公司順利開展隧道建設貢獻自己的力量。

各位評委、各位領導、同志們,也許今天我的演講并不動人、也并不精彩,但我一定會以自己赤誠的心和實際行動奉獻給我所熱愛的保衛(wèi)工作,決不辜負大家對我的厚望。最后,我向在座的各位評委、各位領導、同志們表個態(tài):無論我這次競聘成功與否,我都將一如既往地繼續(xù)做好我應做的工作,因為人生世上,是拼搏是奮斗,是為了給祖國和人民創(chuàng)造更美好的生活,這就是一個人的人生價值。

我的演講完了,謝謝大家!
 

保衛(wèi)部長競聘演講稿篇3

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!我叫XX,現(xiàn)年XX周歲,大學文化,經濟師職稱,中共預備黨員,現(xiàn)任支行會計主管。首先,我非常感謝市分行給了我這個展示自我、拓展自己的機會。我要競聘的崗位是營運保衛(wèi)部經理。下面,我將從五個方面證明,我具備做好一個營運保衛(wèi)部經理的條件。

一、專業(yè)知識全面

九四年,我從銀校國際金融專業(yè)畢業(yè)。年開始參加會計專業(yè)自學考試,年專科畢業(yè),年本科畢業(yè),獲得了財大經濟學學士學位,并被J自考委評為“自考優(yōu)秀畢業(yè)生”。

二、計算機技術過硬

業(yè)余時間我一直在堅持鉆研計算機技術。長期的自學與實踐,讓我從一個“門外漢”變成了一名在我們九江建行口碑非常好的計算機技術員。年我為支行編寫過一套存款分析系統(tǒng)軟件,年我還獲得了都昌縣首屆互聯(lián)網知識大賽一等獎。

三、文字功底扎實

早在銀校讀書期間,我就獲得了人總行 “我愛金融”征文比賽三等獎。入行以來,也陸續(xù)有作品在行內外發(fā)表。零六年,我的一篇《新版網銀體驗手記》,在全省建行掀起了5.0版?zhèn)€人網上銀行體驗高潮。省分行電子銀行部給予我高度評價,并將文章刊登省行信息站和《南昌星期一》報紙上,同時還推薦給了總行。

四、工作經驗豐富

在擔任會計主管之前,我分別在個金、信貸、會計和科技等崗位上工作過,擔任過多種中層管理職務,并連續(xù)多年兼任團支部書記和計算機技術員。從零四年八月起,我先后在、兩個支行擔任會計主管。在我的組織帶領下,支行在零四年底通過了省分行會計一級復驗收,支行更在年底以全省最高分被省分行評定為會計一級。在期間,我還為支行精心設計了一套科學的績效考核方案,該方案有力地調動了全行員工的積極性,促進了支行在近一、二年來各項業(yè)務全面快速發(fā)展,我本人也得到了支行領導和員工們的一致贊賞。

五、勤學苦干的精神

我始終堅持刻苦自學,勤奮工作。工作完善了自我,也給我?guī)砹撕芨叩臉s譽。年,省分行組織“全省建行優(yōu)秀青年事跡報告會”,我有幸作為優(yōu)秀青年代表,巡回全省演講。同年四月,我又被總行評為“中國建設銀行優(yōu)秀共青團員”,成為J分行歷史上第一個獲此殊榮的員工。

擁有國際金融、會計和計算機三種專業(yè)知識,以及三年的會計主管工作經驗,使我自信能夠成為一名出色的營運保衛(wèi)部經理。如果能夠如愿以償,對于新的工作,我有四個初步設想。

一、組織一次問題梳理。

今年以來的運行周報表明,我行運行質量有待提高。為此,我將組織人員,對運行問題進行一次全面梳理,然后對癥下藥。針對由于系統(tǒng)缺陷而導致的問題,立即上報優(yōu)化建議;針對由于柜員業(yè)務生疏而導致的問題,則要加大培訓力度,印發(fā)《營運問題答疑手冊》;針對由于柜員責任心不強而發(fā)生的差錯,必須嚴格加以考核。

二、進行一次風險點排查。

隨著前后臺分離改革的實施,許多前臺的風險點也隨著業(yè)務的后移,而轉移到了后臺,營運保衛(wèi)部因此成為全行風險防范任務最艱巨的一個部門。為做到心中有數,牢牢地把握住風險點,務必要進行一次徹底的風險排查。排查要瞄準關鍵的部位、環(huán)節(jié)和崗位,以及重要制度的落實情況。排查之后要進行整改,并建立起由經理直接負責的長效檢查機制。

三、制定一份服務質量考評表。

根據省行最新數據,全省營運服務質量平均滿意度為95.61%,而我行僅為75%,提高營運服務質量已經刻不容緩。為了更好地督促機關人員,為一線提供高質量的服務,我將制定一份服務質量考評表,定期下發(fā)到各網點,征集一線對于集中金庫、集中運行、稽核監(jiān)督和安全保衛(wèi)等工作的評價??荚u結果要與績效工資掛鉤。

四、確保安全保衛(wèi)工作緊跟業(yè)務轉型步伐。

安全保衛(wèi)工作的核心就是按章操作。目前,前后臺分離、網點轉型等各項改革措施正在推進之中,業(yè)務管理模式與操作流程必然會發(fā)生變化,網點人員可能會覺得無所適從,前臺風險指數隨之加大。因此,當前安全保衛(wèi)工作的首要任務,就是要做好新制度的推廣,確保業(yè)務轉型到哪里,新的安全保衛(wèi)流程就要執(zhí)行到哪里。

以上設想,如有不當,懇請評委們批評指正。記得當年,總行紀委書記、現(xiàn)任副行長ZL,給我頒發(fā)“優(yōu)秀共青團員”榮譽證書的時候,他握著我的手,親切地說“小伙子,不錯!好好干!”。是的,無論在哪個崗位我都在好好干,如果能到營運保衛(wèi)部,我也一定會好好干,干好來!

我的演講結束了,謝謝大家!



 

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