在日常生活工作中，你是否經(jīng)常會聽到有些人抱怨，工作太累，待遇不高，簡單重復，枯燥乏味等等。其實這些想法也都是人之常情，本也無可厚非，可問題的關鍵在于我們用心了嗎?我們真正為自己的工作付出了嗎?你是在工作還是在用心工作?
用心工作，就是要用負責務實的精神，去做好每一天中的每一件事;用心工作，就是不放過工作中的每一個細節(jié)，并能主動地看透細節(jié)背后可能潛在的問題;用心工作，就是要讓自己比過去做得更好，比別人做得更好，從而達到自我超越的境界。
接下來，我為大家講述我們小區(qū)美容師保潔綠化工們的。保潔工作就像我們每天起床后的第一個動作洗臉一樣，日復一日，從未間斷，也來不得一點馬虎。綠化工就像理發(fā)師，綠籬和草坪就像男人們的頭發(fā)，邊修邊長。小區(qū)從每年3月就開始澆水、打藥， 修剪要從4月一直干到11月，因為綠籬和草坪總是前面修后面長，春風夏雨草木生發(fā)，一輪沒剪完前面修過的綠籬就又冒出了頭。所以，如果你在小區(qū)碰到一些渾身沾滿了草沫的綠巨人，請不要吃驚，那就是我們小區(qū)花木的保護神綠化工們。
老驥伏歷，志在千里，烈士暮年，壯心不已。小區(qū)保潔班長張海民，今年54歲，在小區(qū)保潔工由去年的27名驟減到現(xiàn)在的15名時，他除了干好本職工作外還在有人休班時替崗，人高馬大的他揮舞起掃帚，一動就是一身汗，有人開玩笑說：“張班長，把你的汗接住能澆2畝地”，他總是憨厚的一笑說：“出汗好，排毒呢”。也正是這樣一位黑臉大漢也有柔情的一面，喜歡早起的他每天堅持6點來到小區(qū)職工休息室，為工人們熬上一鍋甘甜的綠豆湯，為盛夏的職工們消暑解渴。
用力工作只能達到稱職，用心去做才會達到優(yōu)秀。今年5月19日下午，保潔工曹茹在清掃樓道時發(fā)現(xiàn)一住戶家的門半天著，門上還插著鑰匙，在外面也聽不到屋里有任何聲音。為了防止安全隱患就按平時部門里的操作，先禮貌的敲門提醒業(yè)主，結果發(fā)現(xiàn)沒人應聲，就立即上報客服人員及部門領導。并在原地等待，領導及客服人員到來敲門確認無人，便與業(yè)主取得聯(lián)系后將門關閉，鑰匙保留在客服中心，在業(yè)主回來拿到鑰匙的那一刻，激動地再三感謝細心的保潔工盡職盡責，并真誠的感嘆說：“還是咱們物業(yè)好!”聽到這話，保潔工們欣慰地笑了：“住戶滿意是我們最大的追求!”是的因為專業(yè)，我們贏得了信任，因為用心，我們贏得了尊重。
用心工作是一種無怨無悔的奉獻。保潔綠化工們用掃把丈量人生，用汗水澆灌新枝綠葉。我們那歷經(jīng)風吹日曬變得黝黑的皮膚見證了我們的努力;我們起早貪黑忙工作，家人的嗔怪訴說著我們的辛勞;我們那被汗水浸透的衣服和頭頂著的雪花，記載著我們清掃過的每一片落葉、每一寸土地。當別人開著空調還抱怨天氣炎熱的時候，我們只能祈求在我們工作的頭頂上能多一片云彩。當我們頂著酷暑忍著惡臭還要去掏垃圾桶的時候，其實，這點點滴滴，絲絲縷縷，匯聚起來就是無怨無悔的奉獻!是一種超越自我的境界!
因為山高，我們學會攀登，因為路長，我們學會奔跑;因為熱愛，我們選擇了保潔這份工作，因為執(zhí)著，我們要追趕超越。古希臘力學家阿基米德有句名言：“給我一個支點，我能撬動整個地球”。我要說：“給我一把掃帚，我能還你一方凈土”。既然我們選擇了今天的工作，我們就選擇了奮斗、選擇了付出、選擇了奉獻。朋友們，讓我們伸出熱情的雙手，把我們最熱烈的掌聲，獻給所有正在努力工作，努力超越自我的同志們吧!
在剛剛召開的全市第三季度工作講評會上，市委、市政府向全市吹響了新一輪的發(fā)展號角：自我加壓，追趕超越，決戰(zhàn)四季度，確?！笆濉眻A滿收官，為實現(xiàn)“十三五”開門紅奠定堅實的基礎。
今年以來，在國內經(jīng)濟壓力持續(xù)下行的形勢下，全市上下齊心協(xié)力、務實奮進，保持了8.5%的經(jīng)濟增長速度，仍高于全國全省平均水平。這一成績的取得，是全市上下心無旁騖抓落實、追趕跨越自加壓的結果，實屬不易、難能可貴。但是，我們也要清醒地認識到，一些主要經(jīng)濟指標還存在較大差距，完成全年目標任務還很重?？h(市、區(qū))之間的發(fā)展還不平衡，各項指標完成進度不一。
要保質保量完成今年目標任務，實現(xiàn)“十二五”完美收官，就需要我們以只爭朝夕的緊迫感、舍我其誰的使命感、勇挑重擔的責任感，全身心投放到加快改革發(fā)展的洪流中去，推進渭南實現(xiàn)追趕超越。
實現(xiàn)追趕超越，就要創(chuàng)新發(fā)展理念。發(fā)展水平的不平衡，反映了發(fā)展理念上的差距。所以要繼續(xù)貫徹“四個全面”戰(zhàn)略布局，落實“五個扎實”新要求，創(chuàng)新發(fā)展理念，促進發(fā)展提質增速。這次會議為大家出了一些“新招”：在抓大引小的基礎上，發(fā)揮相關行業(yè)協(xié)會在工業(yè)發(fā)展上的作用;號召全市動起來，營造“大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新”的“雙創(chuàng)”氛圍;將各個縣城周圍的重點鎮(zhèn)納入縣城規(guī)劃范圍;走出“民生缺錢，民生花錢”的誤區(qū)，號召大力發(fā)展民生經(jīng)濟等。各級黨員領導干部在具體工作中，要繼續(xù)創(chuàng)新思路、創(chuàng)新理念、創(chuàng)新方法，為追趕超越涵養(yǎng)充足的源頭活水。
實現(xiàn)追趕超越，就要認清形勢、堅定信心，進一步增強干事創(chuàng)業(yè)的責任感和使命感。信心勝于黃金。領導干部要理性地看到新常態(tài)下發(fā)展的動力切換、產(chǎn)業(yè)轉型升級的新要求，不能用新常態(tài)為發(fā)展緩慢找理由、找說法，而要將壓力變動力，增強信心、勇于擔當，以極強的責任感、使命感，帶領人民群眾加快發(fā)展，為實現(xiàn)追趕超越打下基礎。
實現(xiàn)追趕超越，就要突出重點、科學施策。現(xiàn)階段經(jīng)濟發(fā)展速度趨緩，更多是受限于不盡合理的產(chǎn)業(yè)結構，尤其是工業(yè)短板比較突出。對此，要抓項目擴投資。領導干部要履行包聯(lián)責任，深入建設一線，促開工、抓進度、保投產(chǎn)，扎實做好項目的策劃包裝，為加快發(fā)展積蓄后勁。要抓工業(yè)促轉型。緊盯央企、省企，培育一批“頂天立地”的大項目，堅持積小成大，招引一批“鋪天蓋地”的中小微企業(yè)。要抓好第三產(chǎn)業(yè)。持續(xù)挖掘商貿物流、文化旅游等行業(yè)潛力，培育電子商務等新型業(yè)態(tài)，打造更多新的經(jīng)濟增長點。
銳意改革，加快發(fā)展不放松;鼓足干勁，狠抓落實求實效。這次會議，市委、市政府根據(jù)渭南實際，“量身打造”一套發(fā)展方案。只要我們始終把發(fā)展牢牢抓在手上，全方位發(fā)力，努力實現(xiàn)渭南追趕超越的夢想，就一定會變成活生生的現(xiàn)實。
按照市委的安排，我參加了全市領導干“學講話、學準則、學條例，奮力追趕超越”主題班學習。期間，認真學習領會了重要講話和《準則》《條例》的精神實質和精髓要義，特別是結合延安和工作實際，就如何貫徹落實中央經(jīng)濟工作會、省委十二屆十一次全會、市第五次黨代會和市委五屆二次全會精神，做好我市房產(chǎn)管理工作進行了深入的思考。
做為一名房產(chǎn)管理干部，貫徹落實到房產(chǎn)管理工作中去，就是要思考如何抓好住房保障工作讓“群眾有房住”;如何深化物業(yè)管理改革讓“群眾住的舒心”;如何堅持“房子是用來住的、不是用來炒的”定位，下功夫去庫存來穩(wěn)定房地產(chǎn)市場;如何貫徹《準則》《條例》，加強房管隊伍建設。
一、抓好住房保障工作，確保群眾有房住
住房保障，簡單說就是在社會發(fā)展中，買不起房子的人也得保障他們有房子住。這是一個文明社會起碼的目標。因為住房是人生存的必要條件?！懊褚允碁樘?，家以居為先?！卑簿邮侨娼ǔ尚】瞪鐣餍傻囊粋€不可缺少的音符，樂業(yè)是社會穩(wěn)定與發(fā)展的一個不可或缺的構成因子。我市保障房自2007年開始大規(guī)模實施，截至目前，累計開工建設、收購各類保障性住房12.95萬套，其中租賃型保障房(廉租房、公租房)9.96萬套;購置型保障房(經(jīng)適房、限價房)2.99萬套，累計完成投資199.85億元，解決了約9.77萬戶中低收入家庭的住房困難。2017年，全市共上報省住建廳棚戶區(qū)改造項目85個，56571套(其中市區(qū)34192套)，計劃投資271億元，我們將緊盯目標不放松，確保住房保障和棚改工作全面落實。一是要緊扣貨幣化安置、開工建設、質量管理、分配入住四個關鍵，夯實建設主體責任，落實點評督辦機制和激勵問責機制，在全市形成爭創(chuàng)先進、追趕超越的工作氛圍。二是要發(fā)揮金融機構在棚戶區(qū)改造中的支撐作用，積極與國開行、農發(fā)行對接，加大融資力度，解決資金瓶頸，解決建設資金短缺問題。三是要對在建保障房項目“回頭望”，確保結轉項目2017年底全部建成，完善基礎配套設施，加快分配入住，加強后續(xù)管理。四是要推行廉租房、公租房并軌，租售并舉，擴大覆蓋面。
二、深化物業(yè)管理體制改革，確保群眾住的舒心
市委五屆二次全會提出，要“建立物業(yè)企業(yè)資質動態(tài)管理、社區(qū)評議機制，加快老舊小區(qū)改造，提升物業(yè)服務水平，讓群眾住的舒心”。近年來，我們堅持把物業(yè)管理工作作為讓人民群眾生活得更美好更幸福的重要抓手，積極培養(yǎng)市場主體，強化監(jiān)管力度，提升服務水平，讓群眾住的舒心。截至目前，全市有物業(yè)服務企業(yè)294家，物業(yè)管理面積2536萬平方米，業(yè)委會122家，全市物業(yè)管理覆蓋面達到51%，10個小區(qū)獲得省級“示范住宅小區(qū)”稱號。一是要理順物業(yè)管理體制，研究出臺物業(yè)管理改革的意見，全面推行物業(yè)管理標準化工作等措施，進一步明確行業(yè)職責，夯實主體責任，提高服務水平，建立全市物業(yè)工作長效發(fā)展機制。二是要積極培育擴大市場主體，注重管理創(chuàng)新。緊緊圍物業(yè)服務市場發(fā)展需要，根據(jù)物業(yè)企業(yè)在初創(chuàng)期、成長期、擴張期的不同需求，開展行業(yè)培訓，定項指導幫扶，培育品牌公司，激發(fā)市場活力。推行物業(yè)部門、社區(qū)、派出所、業(yè)委會、物業(yè)服務企業(yè)“五位一體”管理模式，發(fā)揮物業(yè)管理聯(lián)席會議制度作用。三是要強化監(jiān)管措施，進一步促進管理規(guī)范化。穩(wěn)步推行市場準入、資質審驗、持證上崗、信用檔案、動態(tài)考核等五項制度;建立物業(yè)服務企業(yè)履約保證金制度，城區(qū)物業(yè)管理全覆蓋;加強企業(yè)資質動態(tài)管理，建立物業(yè)服務企業(yè)“雙考雙評”機制;推行“四公開一監(jiān)督”制度，接受業(yè)主和社會各界監(jiān)督。四是要嚴格管理維修資金，加快老舊小區(qū)綜合改造，建立十年以上老舊小區(qū)的“大修基金”制度，加快城區(qū)老舊小區(qū)整治改造工程。
三、深入推進去庫存工作，促進房地產(chǎn)市場平穩(wěn)健康發(fā)展
按照中央經(jīng)濟工作會議精神，明確“房子是用來住的、不是用來炒的”目標定位，加強監(jiān)管整頓，確保房地產(chǎn)市場健康平穩(wěn)發(fā)展。一是要將棚戶區(qū)改造與去庫存相結合，堅持貨幣化安置為主，實物安置為輔的原則，積極引導選擇貨幣化安置的棚改拆遷戶購買存量商品房并及時兌現(xiàn)獎勵資金。二是要加大重點稽查和日常巡查，不斷規(guī)范開發(fā)、銷售、中介等行為，嚴格商品房預售管理，嚴肅查處各類違法違規(guī)行為，維護群眾合法權益。三是要按照“總量控制、適度縮減”的原則，控制好年度住房開發(fā)建設規(guī)模和進度，優(yōu)化住房供應結構。四是要引導開發(fā)企業(yè)對尚未開發(fā)的商品房用地，通過申請土地部門調整土地用途，轉型用于棚戶區(qū)改造中安置房建設以及養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)、文化旅游產(chǎn)業(yè)、體育產(chǎn)業(yè)等項目的開發(fā)建設，推動房地產(chǎn)領域供給側改革。五是要認真落實《延安市人民政府關于房地產(chǎn)去庫存的十條意見》，對照中央經(jīng)濟工作會議精神，積極協(xié)調金融、土地、財稅等部門，進一步完善相關制度、措施，有效推進房地產(chǎn)去庫存工作。
四、深入貫徹《準則》《條例》，加強房管隊伍建設
深入學習貫徹黨的十八屆六中全會精神，把《準則》、《條例》貫徹落實好，是把全面從嚴治黨推向深入的戰(zhàn)略舉措。全面從嚴治黨永遠在路上。我們不能滿足于已經(jīng)取得的成績，不能有松松勁、歇歇腳的心態(tài)，要從嚴管理不手軟，確保房管隊伍務實純潔。一是要夯實黨建責任。堅決克服黨組黨建工作薄弱的普遍現(xiàn)象，堅持把黨建工作放在心上、抓在手上、落實在行動上。全面落實黨組在黨風廉政建設中的集體責任、主要負責人的第一責任、班子其他成員的主管責任，堅持原則，敢抓敢管，切實推進黨風廉政建設工作。二是要夯實作風建設。要在房產(chǎn)系統(tǒng)開展以“增強服務意識、增強廉政意識”為主要內容的“雙增”活動，持續(xù)深入推進作風建設。三是要夯實班子各成員和干部職工的職責，充分調動全體干部職工的積極性和主動性，凝心聚力、追趕超越，扎實做好房產(chǎn)管理各項工作。
追趕超越演講比賽稿2
在楊陵區(qū)楊陵街道辦南楊村,即使是頭一次來,也能感受到濃厚的“兩學一做”學習教育氛圍。
走街入巷,不少人家門口都有一塊醒目的紅色銘牌,上面清楚印著黨章規(guī)定的黨員八項義務。村支書張歲世告訴記者,學習教育開展以來,區(qū)委向全體黨員發(fā)出了“佩戴黨徽亮身份”的號召。隨著學習的不斷深入,村里的黨員們自覺自發(fā)地提出,在佩戴黨徽的同時在家門口豎起“黨員之家”的牌子。這樣以來,左鄰右舍或是村外來客在遇到困難時候,就可以直接找到黨員聯(lián)系組織,而黨員自身也更加注重言行舉止,時刻發(fā)揮帶頭作用。
知曉了應學內容,進而明確了該做什么,楊陵區(qū)委以“兩學一做”為載體,層層夯實各級黨組織的主體責任。在全區(qū)黨員中形成了以知促行、持續(xù)用力的良好格局,確保學習教育全覆蓋。同時,以“零容忍”的態(tài)度和“釘釘子”的精神,楊陵區(qū)委切實加強軟弱渙散基層黨組織整頓,堅決落實整改突出問題,嚴排查、實督導,讓學習教育不斷向下扎根,讓應知應會成為黨員學習工作的習慣,讓黨的精神在基層落地開花。
主動擔承、實干創(chuàng)新,讓黨組織煥發(fā)新活力
在楊凌錦田果蔬專業(yè)合作社的門口,最顯眼的位置上掛著“中共楊凌錦田果蔬專業(yè)合作社支部委員會”的紅字招牌。身為支部書記,合作社理事長的李海平首先想到的是如何主動擔承,帶動社員致富。
有風險黨員先扛,有利益社員分
享。為了提高合作社葡萄種植效益,同時不讓社員受損失,黨支部在引進葡萄新品種的時候,做出了黨員先種兩萬株的決定。因氣候水土等原因,新品種表現(xiàn)差強人意,黨支部又請來西農大專家攻關,創(chuàng)新改良出適應關中氣候的栽培技術。明年,僅應用新品種、新技術一項,就可以讓合作社社員人均增收1萬元以上。
楊陵區(qū)委緊抓基層組織建設主題,將“兩學一做”化作強基固本的精神給養(yǎng),煥發(fā)基層黨組織的新活力。截至目前,楊陵區(qū)委已發(fā)展非公黨組織266個,選派黨建指導員249名,全區(qū)110名失聯(lián)黨員全部取得聯(lián)系。今年,楊陵區(qū)政府榮獲2015年度“陜西省城區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展爭先進位獎”,呈現(xiàn)出蟬聯(lián)四年、每年進位的穩(wěn)健勢頭。
追趕超越演講比賽稿3
為鞏固“兩學一做”學習教育成果，進一步轉變作風、提升效能，有序做好今年各項財政工作，市財政局安排了為期兩周，主題為“提升素質 追趕超越”的春訓系列活動。
一是組織集中學習。要求單位科室結合周自評，認真學習十八屆六中全會、中省市財政工作會議、市五次黨代會、市委五屆二次全會精神及2017年財政工作要點等內容。
二是開展交流研討。圍繞營造“知行合一”的學習氛圍，形成“講規(guī)矩守紀律”的機關秩序，養(yǎng)成“嚴以律己、寬以待人”的精神境界，建立“手拉手向前走”的團結協(xié)作機制等四方面為主題，通過單位科室自查互評、分管領導講授黨課等方式，認真查擺問題，及時補齊短板。
三是撰寫心得體會。全體干部職工結合學習情況，撰寫一篇春訓學習心得體會，全局舉辦交流專欄。四是舉辦專題講座。邀請專家教授舉辦“提升執(zhí)行力”專題講座;圍繞創(chuàng)建全國文明單位，舉辦2017年第一期道德講堂。五是分解目標任務。圍繞市上下達我局的目標任務和2017年財政工作要點，分解落實各單位科室目標任務，真正使春訓活動成為完善創(chuàng)新思路、解決發(fā)展難題、提升工作水平的關鍵環(huán)節(jié)，推動全年各項工作開好局、起好步。
追趕超越演講比賽稿4
“如果你是一滴水，你是否滋潤了一寸土地?如果你是一線陽光，你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒糧食，你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的一顆螺絲釘，你是否永遠堅守在生活的崗位?”這是雷鋒戰(zhàn)士在日記中的一段話，告訴我們無論在哪個崗位，無論做著什么樣的工作，都要發(fā)揮最大的能力，做出最大的貢獻。
在聯(lián)絡處，愛崗敬業(yè)精神是無處不在的，先進個人、優(yōu)秀模范―他們都是愛崗敬業(yè)的典范，他們用辛勤的
勞動贏得了領導和同事的贊譽和尊重。正是他們身上這種愛崗位敬業(yè)的奉獻精神，更加堅定了我要用實際行動，堅持立足本
職崗位、創(chuàng)先爭優(yōu)、勇當青年先鋒的決心。
首先，結合崗位實際，加強學習。
“工欲善其事，必先利其器”。學習是我們的立身之本，是我們工作的基礎和前提。只有通過勤奮學習，才能使我們具備較強的工作能力，具備明辨是非的能力，具備解決問題的能力。同時，學習也是一種能夠將一切變?yōu)榧河玫哪芰?。好的想?可以借鑒。好的人才?自己來用。只要留心學習，我們就找到了成功的加速器。
其次，堅持愛崗敬業(yè)，努力作為。
什么是愛崗敬業(yè)?孔子稱之為“執(zhí)事敬”，朱熹解釋為“專心致志，以事其業(yè)”。我想，一是指責任。我們要用一種嚴肅、認真、負責的態(tài)度對待自己的工作，忠于職守，盡職盡責。二是要精業(yè)，就是要“干一行、愛一行、精一行”，成為本專業(yè)精通業(yè)務的行家里手。
要帶著問題用心工作，邊干邊學，邊學邊干，以干促學，以學促干，才能越來越勝任自己的崗位。三是要講奉獻。一滴水只有融入大海才不會干涸，一個人只有將個人的價值與單位的利益結合起來，生命價值才能得以完美展現(xiàn)。所以，講大氣、講奉獻，應該成為我們的精神追求!
第三，立足本職工作，關注細節(jié)。
“天下難事，必做于易，天下大事，必做于細?！崩献舆@段論語恰到好處的揭示了“細節(jié)決定成敗”的精神內涵。作為一名辦公室工作者，我深刻地體會到細節(jié)的重要性：一個別字可以讓一篇文章離題萬里，一個主觀主義的“本以為”無形中就埋下了失誤的隱患，而人生緊要關頭一步踏錯，可能使你一生的命運徹底改變。只有用心思考，精雕細琢，聚精會神的把身邊每一樁小事做好、做細、做實，才能創(chuàng)造出卓越的工作業(yè)績。
我們羨慕那些光鮮亮麗的企業(yè)家，卻沒有看到那是他們艱辛付出、歲月礪煉后的遠見卓識、勇氣魄力和堅持毅力;我們往往更關注名字后面的頭銜，殊不知那是一種素質，而非一個職務，是一種能力，而非要等到被提升為總監(jiān)、老板時才能實現(xiàn)的抱負――這樣想想就找到了差距后的動力。小事雖小，而極為關鍵;小我雖小，但千千萬萬個你我共同發(fā)出的聲音足以響徹云霄。
追趕超越演講比賽稿5
安康市將采取增強使命意識、細化目標任務、夯實工作責任三項措施，扎扎實實把省委的各項決策部署落到實處。
安康市委首先增強追趕超越的使命意識，深刻領會重要講話精神，準確把握追趕超越定位和“五個扎實”要求。市級班子帶頭做起，深入開展學習研討，認真對標省委要求，增強使命意識，準確研判面臨形勢，系統(tǒng)謀劃科學路徑，拿出敢闖的勇氣、實干的勁頭、擔當?shù)木辰?，實施追趕超越。
其次，他們細化追趕超越目標任務，緊緊圍繞建設美麗富裕新安康的大局，緊扣全市“十三五”發(fā)展總綱，科學制定全市追趕超越的實施方案。立足現(xiàn)狀補短板，發(fā)揮優(yōu)勢上臺階，確保實現(xiàn)“一個統(tǒng)攬、兩個領先、三個追趕、四個超越”目標。安康市委將在12月召開的第四次 上，對全市追趕超越的各項任務作出系統(tǒng)部署。縣區(qū)部門11月底前要明確各自追趕超越的任務書、路線圖、時間表，提出實施路徑和方法舉措。
第三，他們夯實追趕超越工作責任，按照省委會議精神，由市委書記負總責，市委副書記、常務副市長牽頭落實，其他班子成員分工主抓。各縣區(qū)、各部門各司其職，上下聯(lián)動、齊抓共管，充分調動各方面的積極性、主動性、創(chuàng)造性，以“跳起來摘桃子”的進取精神，著眼追趕超越、力促綠色崛起。
市委書記郭青說，我們要認真落實追趕超越保障機制，發(fā)揮“三項機制”指揮棒作用，鼓勵、激勵、鞭策各級干部扎扎實實追趕超越。著力營造良好氛圍，持續(xù)掀起落實熱潮，努力向省委和安康人民交出一份滿意的答卷。
親愛的朋友們：
大家好!我演講的題目是《戰(zhàn)勝自己 超越自我 》
人生是戰(zhàn)場，而自己正是這場硬仗中的主角!
人生的旅途本來就是起伏不定的，而生命也是由歡笑和淚水編織而成的，就像電影中的角色，不管是主角、配角或是臨時演員，只要盡本分，把戲演好，向困難挑戰(zhàn)，超越自己，就是懂得生命真諦的人。
你看過《汪 洋中的一條船》嗎?書中的主角——鄭豐喜先生就是一位能突破現(xiàn)狀，能超越自己，追求更完善的人生的人。他不因雙腿彎曲，不良于行，而成天自怨自艾，反而憑著毅力、信心向自己挑戰(zhàn)。他雖然也曾遭到失敗，但以信心做反看，以毅力當前鋒，終于戰(zhàn)勝了自己，戰(zhàn)勝了雙腿，成為一位超越自己的成功者。
失敗并不可恥，可恥的是不再勇敢地站起來，接受挑戰(zhàn)，而一味的逃避，不敢面對現(xiàn)實!
作家杏林子因為從小身體關節(jié)的毛病，經(jīng)常躺在床上，無法做事。但她堅信，總有一天，她也能像常人一樣，做自己愛做的事，她有了向自己挑戰(zhàn)的信心，事情便成功了一半。她嘗試寫作，竟發(fā)現(xiàn)從寫作中找到了自我，因而重拾向人生挑戰(zhàn)的念頭!她曾說，真正的殘廢是心死，而不是外在的殘疾!她有了好的開始，便想超越自己，創(chuàng)辦了伊甸園。她不但向自己挑戰(zhàn)，也關心別人。她的做法，能不令我們大嘆不如嗎? “天上下雨地上滑，自己跌倒自己爬?！?/p>
當你遇到困難時，無須自怨自艾，也無須別人“拉一把”才從泥淖中爬起來，重要的是要有挑戰(zhàn)的心，自己救自己。跌倒了，自己爬起來，再邁開步伐，再奔向前去。? 有些人生活在這世界上，連生存的目的是什么，都感到迷惑。其實，上天給我們的生命，絕不是平白無故的。
常常問一些人，最近過得怎樣。回答幾乎都是千篇一律：“沒有，混口飯吃?！薄斑€是小職員一個?！睘槭裁此麄兛偸侨绱苏f呢?那是因為他們缺少了自我挑戰(zhàn)，自我突破的想法，總是以為安于現(xiàn)狀即是福。這樣的人，再過十年也是停留在原地，無法前進。 向自我挑戰(zhàn)，即是超越現(xiàn)在的我，邁向一個新的我，不是停留不進，也不是安于現(xiàn)狀。
就拿我們學生來說吧，月考時，能突破自我，向原來的成績挑戰(zhàn)，只要有進步，哪怕是進步個兩三分，也算是挑戰(zhàn)成功啊!否則最后一名是你，成績老是停在原地，那多難堪啊! 人生的，崎嶇不平，只有向自我挑戰(zhàn)才能往前行。且把自我挑戰(zhàn)當成一把銳利的刀，用它去斬除旅程中的荊刺，超越巔峰，超越自己!
你看過不倒翁嗎?它那屢仆屢起的精神，才是我們應該學習的的。雖然我們的生命有限，但能學習打敗原來的我，展現(xiàn)新的好的我，也就是一種突破。
不是嗎? 人生的旅程，有無數(shù)的挫折?？墒谴煺壑皇巧贸讨行⌒〉牟迩?。被挫折擊倒的人，如果不再重新振作，便無法實現(xiàn)自我。遇著挫折無須懼怕，那正是向自我挑戰(zhàn)的好機會。
朋友，拾取信心，向自我挑戰(zhàn)吧!打破從前的不良記錄，就從現(xiàn)在開始。把挑戰(zhàn)當指南針，失敗當試金石，勇敢地向自己挑戰(zhàn)，并戰(zhàn)勝自己，超越自我!
擔當就是接受并負起責任。是否具有擔當精神，是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責，是檢驗每一個領導干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進性和純潔性的重要方面。敢于擔當是領導干部一種高尚的政治品格，一種必備的履職能力，一種過硬的工作作風，一種良好的精神狀態(tài)。當代中國正發(fā)生廣泛而深刻的變革，領導干部必須勇于擔當、敢于擔當、善于擔當，不辜負黨和人民的重托。
勇于擔當是一種境界，它來自領導干部的政治覺悟
有人說，橋的價值在于承載，人的價值在于擔當。面對機遇與挑戰(zhàn)、困難與風險，勇于擔當是一種人生價值取向，它來自領導干部崇高的政治覺悟。
一靠堅定的理想信念。領導干部如果理想信念動搖，精神支柱就會坍塌，行為方向就會迷惘，就不可能擔當起歷史使命。將共產(chǎn)黨人的堅定信仰、中國特色社會主義的堅定信念、改革開放的堅定信心，熔鑄到執(zhí)政興國的政治實踐中，是領導干部應有的歷史擔當。
二靠強烈的責任意識。權力與責任相連，在其位、謀其政，把黨和人民賦予的職責看得比泰山還重，是擔當二字的真正內涵。當前，改革處在攻堅階段，發(fā)展處在關鍵時期，領導干部必須以強烈的事業(yè)心和責任感，攻堅克難化解社會問題，激流勇進突破發(fā)展瓶頸，不畏艱險推動改革大業(yè)。特別對群眾，須常懷衣食父母之心，恪守民窮我愧之念，竭盡干事創(chuàng)業(yè)之能。
三靠無私的奉獻精神。心底無私天地寬，這是領導干部敢于擔當?shù)牡讱馑?。凡勇于擔當者，其境界必定是為公、為民、為事業(yè)無私奉獻。如果一事當前先替自己打算，或者只顧小集團的利益，就不可能勇于擔當。領導干部只有無私奉獻，才會對人民群眾滿懷真情，才會在急難險重任務前挺身而出、在矛盾糾紛前迎難而上，才會不斷開拓進取、創(chuàng)造輝煌。
敢于擔當是一種膽識，它來自領導干部的素質能力
俗話說，沒有金剛鉆，別攬瓷器活、責重山岳，能者方可當之，領導干部的擔當，既需要勇氣，也需要能力。
一要勤于學習。這是領導干部能夠擔當?shù)那疤?。事有所成，必是學有所成;學習是領導干部的看家本領，領導干部的實力大部分來自學習。要突出學習重點，深學政治理論，精學本職業(yè)務，廣學各科知識，做到知全局、懂本行，不斷提高綜合素質;要堅持學用結合，努力把學習成果轉化謀劃工作的思路、促進工作的措施、領導工作的本領和應對危機的對策。
二要實踐磨練。寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。事實表明，領導干部敢于擔當，必須經(jīng)歷艱苦環(huán)境的鍛煉和嚴格黨內生活的考驗，學會在實踐中積累經(jīng)驗、解決難題，不斷提高科學思維、綜合決策和駕馭全局的能力。
三要團結協(xié)作。很多情況下，敢于擔當并不是一個或幾個領導干部的敢于擔當，而是一個集體相互支撐、群策群力的擔當。只有心往一處想，勁往一處使，碰到問題不推諉，遇到困難合力攻，才能形成干事創(chuàng)業(yè)的強大合力，不斷開創(chuàng)工作新局面。
善于擔當是一種本領，它來自領導干部的思想水平
善于擔當，就是要求領導干部多謀善斷。不求深思，無以致遠。領導干部思想水平的高低，直接決定著是否善于擔當。
一要創(chuàng)新思維。創(chuàng)新是時代的主旋律，是領導干部的基本功，而一切創(chuàng)新活動都要以創(chuàng)新思維為先導。領導干部必須解放思想、開闊視野，以思想上的領先保證行動上的率先。要熟悉上情、把握下情、了解外情，做好結合文章，用創(chuàng)新的思路謀劃發(fā)展，用創(chuàng)新的精神凝聚力量，用創(chuàng)新的措施解決難題，不斷提升群眾的幸福感和滿意度。
二要勤于思考。業(yè)精于勤荒于嬉，行成于思毀于隨。有思考就會有思想，有思想就會有擔當?shù)牧α?。領導干部腦子里要經(jīng)常裝幾個問題，經(jīng)過反復思考加以解決，防止遇事無策、陷于被動。要經(jīng)常思考肩負的責任使命，思考個人與組織、局部與全局的關系，思考辦實事、謀長遠、惠民生、促發(fā)展的實招，不可有一時懈怠。
三要善于總結。這是增長才干、搞好工作的關鍵環(huán)節(jié)。領導干部要在實踐認識再實踐再認識的過程中，不斷總結歷史經(jīng)驗和自身經(jīng)驗，從而把握正確方向、遵循客觀規(guī)律，牢牢掌握工作主動權，得心應手地處理問題、干好事情。
同學們、老師們：
早上好!我今天講話的題目是《超越自己》。
今天能有幸借助這個平臺和大家交流探討我很高興。讓我介紹管理班級的經(jīng)驗，我想了又想，非要總結的話，其實很簡單就六個：學習借鑒、創(chuàng)新。我就是在學習，借鑒中找到適合我班的方法再整合，創(chuàng)新。
快樂中學習，拼搏中進取，付出后收獲。大家自己當主人，自己管理班級。他們快樂我也快樂。在我班內傳唱著同學們自己編的兒歌： 上學不遲到 衛(wèi)生要做好 舉止要文明 做人最重要!從兒歌中我聽到大家的心聲，知道大家的努力，這更激起我工作的動力，我們是不可分割的整體。我們要一起超越。
我要超越自己，我的孩子們也要超越自己。這就是動力。光有動力是不夠的，還要有規(guī)矩。因為沒有規(guī)矩，無以成方圓。所以我首先從遵守規(guī)章制度抓起。我堅持認真上好早會、班會，組織學生認真學習《小學生守則》和《日常行為規(guī)范》，我的孩子們就親自辦板報，利用黑板報這一班級宣傳陣地，表揚班級上的好人好事，樹正氣，將一些不良傾向消失在萌芽之中。為鼓勵先進，我決定采用周班長制。每周推選出表現(xiàn)最好的作為周班長打旗管理班內大小事務。這樣以來，在班內形成較強的比先進之風，多數(shù)孩子即超越自己又超越他人。
但我發(fā)現(xiàn)還有一部分沒行動起來，及時整改，呼吁只完成自己的超越不叫超越，我要的是團隊精神。接著把培養(yǎng)集體主義感作為重點。 集體主義，也就是全班同學一條心，向著同一個目標共同前進。我分小組選出衛(wèi)生執(zhí)勤學習等各個負責人員，分頭抓，分層抓，組長，班長，中隊長，大隊長層層匯報，發(fā)現(xiàn)問題馬上解決。事無巨細。每周班干部開碰頭會，制定一周重點需解決事項，班干能解決的我基本不插手。解決不了我再出面。例如班干反映發(fā)現(xiàn)天一冷早晨有遲到現(xiàn)象，個別談話也不見效。于是我就馬上張貼到校簽到表，表格公開，隨時可見，遲到同學在集體輿論督導中不見了。所以制度定細了就更容易管理了。自己不能超越的，大家?guī)退健?/p>
最重要的還有緊密聯(lián)系家長，開展家長文化建設，發(fā)揮家長的育人責任。充分利用家校聯(lián)系冊，及時表揚或糾錯，和家長形成互動。齊抓共管，超越自我!
尊敬的各位領導、親愛的__們大家好：
很榮幸今天能站在這里進行演講，我演講的題目為《不斷學習，提高能力、超越自我》。我認為只有不斷學習才能提升個人能力;只有不斷學習才能筑起發(fā)展的橋梁;只有不斷學習才能超越自我。當今社會，我們要加強學習，更要善于學習，科學統(tǒng)籌，學以致用。
列寧有一句名言：“只有用人類創(chuàng)造的全部知識來豐富自己的頭腦，才能成為共產(chǎn)主義者?！痹诋斀瘛爸R大爆炸”的年代，我們要建設富裕、民主、文明、和諧的中國特色的社會主義強國，以嶄新的面貌雄居于世，當務之急就是加強學習，學政治、學經(jīng)濟、學專業(yè)、學文化……，但不管學習什么，都要記住：“學習要下苦功夫”，要定下鍥而不舍的決心，并科學安排好學習時間。同時還要耐得住寂寞?！安灰晕锵玻灰约罕?，掙脫名利的束縛，才能在知識的海洋里遨游。涉得深山獲珍寶，潛入大海擒蛟龍。
學習要“下苦功夫”，還要舍得吃苦。“學習是苦根上長出來的甜果”。吃得苦中苦，方得甜中甜。人與人之間的差別，很重要的一點就看你舍不舍得吃苦。古今中外一切有成就的人，都具有超出常人的吃苦的毅力。魯迅先生有一句肺腑之言：“哪里有天才，我是把別人喝咖啡的時間都用在工作上的”。知識無涯，人生苦短，即使“讀書破萬卷”也不過是從知識大海中采擷到的幾朵浪花。因此學習是一個永無止境的歷程。胡錦濤同志指出：不學習、不堅持學習，不刻苦學習，勢必落伍，勢必難以勝任我們所肩負的重大職責。要完成好省軍區(qū)擔負的八項使命任務，不加強學習，是不行的。
同樣是學習，有的學有所成，有的原地踏步，這最主要是悟性的差異。悟性主要來自于反思，每一個工作過程、每一項任務的完成，都有值得我們總結和反思的東西。反思是人對獲得觀念的反觀;反思是思想的反芻，是一種思考，一種意識，一種能力，一種習慣。反思是一個醞釀、發(fā)現(xiàn)、創(chuàng)新的過程;反思能夠不斷超越經(jīng)驗，創(chuàng)造性的解決實際問題，促進創(chuàng)新能力的提高。
通過反思，能夠實現(xiàn)理論與實踐之間的良性循環(huán)，促進能力的提高，成為一個工作的勝任者;通過反思可以使我們養(yǎng)成了理性思維的習慣，具有理性思維的眼光，就可以從習以為常的現(xiàn)象中，發(fā)掘出別人難以發(fā)現(xiàn)的閃光點，也就為自己的武裝工作不斷注入了新的活力。
理論聯(lián)系實際是我們黨一貫倡導的優(yōu)良學風，也是我們搞好學習的根本方法。胡錦濤同志概括為勤奮好學、學以致用。事物是發(fā)展變化的，道理又總是相對的。我們講“黃河東流去”，這沒有問題，坐上飛機從高處看，從青海發(fā)源地到山東入?？谑怯晌飨驏|流入大海。但是在一些地段，比如山西的河曲保德境內，黃河是向西流的。所以說任何事物都是規(guī)律性與特殊性的統(tǒng)一。規(guī)律只是部分，只是一種靜態(tài)的把握，現(xiàn)象比規(guī)律更加豐富。
我們既不能因為黃河向東流是規(guī)律就否認某一段向西流的客觀存在，也不能因為有一段向西流的事實就否認向東流是規(guī)律。這就是我們學習理論要與實際操作融會貫通。美國新管理大師彼得。圣吉新曾提出警告：一個人學習過的知識，如果每年不更新7%的話，他就無法適應。這就要求我們，要與時俱進的處理學習與實際工作的關系。
領導、戰(zhàn)友們：我以前在____工作過，也在__工作過，相對于很多人來說我的經(jīng)驗太少太少，因此我必須加強學習，向領導和身邊的戰(zhàn)友學習，并結合實際，努力提高自身素質，超越自我，努力做到讓領導和同志們放心。
我的演講完畢，謝謝大家!
直至到這一刻，中國已經(jīng)取得27面的金牌，陳燮霞、郭文珺、郭晶晶+吳敏霞、火亮+郭躍、體操男團、女團、楊威個人全能、張湘祥、張娟娟、杜麗、佟文、張寧……一個又一個衛(wèi)冕冠軍，這是多么激動人心的時刻!
其中我最欣賞的是楊威、杜麗和張寧。
楊威和張寧年紀都比較大了，可是還能頂住體力不足的壓力，繼續(xù)努力拼搏，爭取自己在運動員生涯中最后的奧運輝煌。
而杜麗，擺脫了首金失利的陰影，重新站在三姿射擊決賽的戰(zhàn)場上，發(fā)揮自己應有的水平，笑到了最后，終于不負眾望把金牌成功射下來了。
激動的她說，那四天的時間比四年還更難熬，可是現(xiàn)在總算挺過來了。
而且歷史無獨有偶啊，上一屆奧運8月14日也是她奪冠的時間，重演了一幕奪金時刻，真是激動人心，令人感動!
運動員在場上的拼搏精神鼓勵著許多人。
盡管哲學家也說了，上帝最眷顧的有兩種人，一是藝術家，二就是運動員了。
他們自娘胎出生就有一種天分，運動員的體格，是上帝賜給他們最好的禮物。
可是擁有天生的體質不是最重要的，我認為，能夠站在冠軍臺上的健兒們都是經(jīng)歷了無數(shù)的考驗和磨練，才能有今天如此輝煌的成就，他們是不斷地超越別人，超越自己。
美國新一代的水怪菲爾普斯，可不就是在不斷超越自己么?他在游泳場上的輝煌無人能比，只要有菲爾普斯的比賽，大家的目光都是偏愛地投向給他的，他永遠是賽場上的一道風景。
可是這些都不是他所重視的，他所想要的是奪金，超越自己的記錄，給自己定下了包攬八金的目標，不斷努力，一個又一個地拿下，并且打破了許多項的世界紀錄，而其中幾項的記錄就是自己以前所創(chuàng)下的記錄。
人要有目標，才有動力;有了動力，要不斷努力，才有成績;有了成績，還要繼續(xù)拼搏，不能固步自封，自滿自足，才能超越自己。
看一下自己，現(xiàn)在的生活多么無聊和頹廢。
工作盡管在別人眼中已經(jīng)是無可挑剔的了，無論在工作環(huán)境和待遇方面都比較優(yōu)越，可是有誰知道我心里的空虛呢?中學和大學的我是不斷努力，拼搏中度過的，熬夜備考，奔波求職卻累累碰壁，可是現(xiàn)在卻舒舒服服坐在空調辦公室里，天天做著相同的工作，寫著簡單的英語郵件，我覺得生活缺乏挑戰(zhàn)，缺乏動力。
我明白到如果我繼續(xù)下去，將會失去該有的能力和意志。
所以我要繼續(xù)尋找目標，超越自己，年紀不是問題，讀書和進修永遠都不只是年輕人的事情，即使現(xiàn)在已經(jīng)開始記憶力退卻，不過有志者事竟成，我要找回以前讀書的那股勁，充實自己，不能讓所謂的生活拖累了我的前進!
加油!我要用知識來充實精神，才能得到心靈的舒展!