新入職培訓(xùn)心得結(jié)尾

| 鄭航0

心得體會(huì)是指一種讀書、實(shí)踐后所寫的感受性文字。語(yǔ)言類讀書心得同數(shù)學(xué)札記相近;體會(huì)是指將學(xué)習(xí)的東西運(yùn)用到實(shí)踐中去,通過實(shí)踐反思學(xué)習(xí)內(nèi)容并記錄下來(lái)的文字,近似于經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。以下是小編為大家收集的新入職培訓(xùn)心得結(jié)尾,希望對(duì)大家有所幫助。

新入職培訓(xùn)心得結(jié)尾

新入職培訓(xùn)心得結(jié)尾【篇1】

離開了大學(xué)校門,我便很榮幸地成為公司的一員,懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),開始了自己人生的新征程。

為了讓我們更快地了解公司、適應(yīng)工作,公司特地對(duì)我們進(jìn)行了新員工入職崗前培訓(xùn)。這次為期15天的培訓(xùn)的內(nèi)容可以說是十分豐富,主要有公司歷史、組織機(jī)構(gòu)、企業(yè)文化介紹、職業(yè)角色轉(zhuǎn)變、商業(yè)禮儀文化、人際關(guān)系交往、軍事素質(zhì)訓(xùn)練以及以團(tuán)隊(duì)建設(shè)主要目的的戶外拓展訓(xùn)練。經(jīng)過這十五天的培訓(xùn),使我很快的了解到本公司的基本運(yùn)作流程,以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀和一些以前從未接觸過的專業(yè)知識(shí)。通過這次培訓(xùn),使我受益非淺、深有體會(huì)。

首先,了解公司歷史、與公司機(jī)構(gòu)、企業(yè)文化

培訓(xùn)的開始就是介紹我們天音的發(fā)展歷程,歷史變革,老師介紹得很詳細(xì),非常的精彩,仿佛帶領(lǐng)我們重走過黃總及其他前輩們這十多年的風(fēng)雨歷程,見證企業(yè)的進(jìn)化,公司的愿景,公司的核心價(jià)值觀,公司的戰(zhàn)略人才培養(yǎng)理念,也了解到了其中的艱辛。這使我們更加珍惜現(xiàn)在來(lái)之不易的今天,激勵(lì)我們更加努力去建設(shè)輝煌的明天。

之后我們學(xué)習(xí)了公司現(xiàn)在的組織機(jī)構(gòu),使我們從宏觀上了解公司的各大部門及其主要職能,為以后聯(lián)系工作,提高工作效率做好鋪墊。如今我在公司已經(jīng)我在公司已經(jīng)工作了三天了,我感覺公司的工作氛圍、人際交往甚至是走在去公司的路上都是有激情而又放松的。有激情是因?yàn)樵诠ぷ髦心軐W(xué)習(xí)到很多的知識(shí)與技巧,放松則是心理上的,雖然有時(shí)候工作緊,稍微有些辛苦,但是心里感覺卻很充實(shí),我想這正是“痛并快樂著”的感覺,讓我感到無(wú)比的滿足。

第三,培訓(xùn)使我對(duì)公司主要業(yè)務(wù)有了基本的感知與認(rèn)識(shí)

我是公司的客戶代表,在學(xué)校我學(xué)習(xí)的'是光電信息工程,可以說,對(duì)于銷售這方面來(lái)說,我完全是個(gè)門外漢。這一次培訓(xùn),是我第一次系統(tǒng)接觸這方面的知識(shí),真是受益不少,學(xué)到了很多新的知識(shí)。專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn),讓我大致了解了我今后的主要工作任務(wù),市場(chǎng)信息搜集、產(chǎn)品與競(jìng)品了解、客戶日常拜訪、客戶進(jìn)銷存管理、市場(chǎng)終端管理、任務(wù)達(dá)成。并且我對(duì)其主要工作流程以及一些術(shù)語(yǔ)也有了大致的了解,總算不會(huì)像剛來(lái)的時(shí)候一樣,連公司的主要業(yè)務(wù)都不清不楚了。

第四,就是公司給我們安排的軍事訓(xùn)練

軍訓(xùn)是非常難忘的一段經(jīng)歷,感覺公司花了很大的力氣來(lái)培養(yǎng)我們這些11屆新入職的大學(xué)生,把我們安排在了北京某軍區(qū)某裝甲團(tuán),雖然時(shí)間很短,只有短短的4天,但是在這四天里,每個(gè)人的形象面貌都有了質(zhì)的飛躍,不管是從平日的作風(fēng)習(xí)慣,興趣愛好,還是到以后的精神品質(zhì),毅力耐力等各方面都在這短短4天的時(shí)間里,有了很大的變化,培養(yǎng)軍人的意志,嚴(yán)格要求的自己的品格,百折不撓的心態(tài),以及適應(yīng)堅(jiān)苦環(huán)境的本領(lǐng)。四天的培訓(xùn)我們碩果累累。

最后,就是戶外拓展訓(xùn)練

最后幾天我們公司精心給我們安排了一次非常有意義的課外活動(dòng),也是在這次培訓(xùn)的安排之中的,但是卻非常出乎每個(gè)人的意料,我們10個(gè)人一個(gè)小組,被分為若干組,背著攝像機(jī),在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)拍攝一部電影短片,看似簡(jiǎn)單的一個(gè)活動(dòng),但是真正操作起來(lái),卻困難重重,如何在一個(gè)團(tuán)隊(duì)里發(fā)揮作用,如何團(tuán)結(jié)一個(gè)團(tuán)隊(duì),齊心協(xié)力做好一件事情,如何在給定的時(shí)間內(nèi),完成一項(xiàng)艱巨的團(tuán)隊(duì)任務(wù),,如何克服種種困難迎接挑戰(zhàn),等等好多好多的實(shí)際問題,十幾天培訓(xùn)的目的,都在這一次活動(dòng)中不同程度的用到了,突然覺得,自己已經(jīng)不再是一個(gè)剛畢業(yè)的大學(xué)生了,自己已經(jīng)不再是一個(gè)什么也不懂的企業(yè)文盲,發(fā)自內(nèi)心的對(duì)公司的這次培訓(xùn)表示贊揚(yáng),感覺非常有意義。

到現(xiàn)在為止我已經(jīng)在公司工作好幾天了,這次的職前培訓(xùn)讓我對(duì)公司有了更深的了解,增進(jìn)了不少知識(shí),更重要的是讓我對(duì)自己有了新的認(rèn)識(shí)與新的奮斗目標(biāo),“通路無(wú)限,夢(mèng)想實(shí)現(xiàn)”,在今后的工作中、生活中我將加倍地學(xué)習(xí),不斷地提高自己的素質(zhì)。我作為公司的一員,要為適應(yīng)公司不斷發(fā)展的需求不斷完善自己,爭(zhēng)取做到自己對(duì)公司利益的最大化。相信自己能行,證明自己真行!以鷹為自己以后的文化品格,永葆青春,超越自我,登高望遠(yuǎn),雷厲風(fēng)行,我要不懈的努力與奮斗,讓“成為流通領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)者”這一目標(biāo)成為現(xiàn)實(shí)!最后再借用一句公司的話激勵(lì)下自己:通路無(wú)限,夢(mèng)想實(shí)現(xiàn)??!

新入職培訓(xùn)心得結(jié)尾【篇2】

作為一名即將走上工作崗位的年輕教師,雖然已經(jīng)具備了一定的專業(yè)知識(shí)技能,但在如何組織教學(xué),如何最大程度地提高教學(xué)效果上,還感到缺乏正確的理論指導(dǎo)。通過崗前培訓(xùn)幾門課程的學(xué)習(xí),收獲很大,以前一些認(rèn)識(shí)模糊的問題,現(xiàn)在搞清楚了,從前的一些情感體驗(yàn),如今也找到了理論支持,更為重要的是,我深深體會(huì)到,教育確是一門藝術(shù),一門大學(xué)問,值得我用一生的精力去鉆研。通過培訓(xùn),我得到了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會(huì)總結(jié)如下:

首先,培訓(xùn)使我對(duì)教師這一職業(yè)有了更加清楚的認(rèn)識(shí)。院長(zhǎng)和我們的班主任老師都不約而同地談到了當(dāng)代教師身肩重任、角色特別這一問題,這似乎是一個(gè)比較陳舊的話題,但細(xì)細(xì)體會(huì)、琢磨他們的話語(yǔ),覺得很有分量。這也使我對(duì)教師這一職業(yè)有了更深的思考和認(rèn)識(shí):首先,教師是文化的傳遞者?!皫熣?,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識(shí)傳遞的角度來(lái)反映教師的重要性。其次,教師是榜樣。學(xué)高為師,身正為范也正是這個(gè)意思,這里主要涉及做人的問題,學(xué)生都有向師性,實(shí)際上是做人的一種認(rèn)同感。

同時(shí)學(xué)生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無(wú)形的、不可估量的,教師要真正成為學(xué)生的引路人。教師是管理者。教師要有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學(xué)更有效率,更能促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。教師是父母。作為一名教師,要富有愛心,教師對(duì)學(xué)生的愛應(yīng)是無(wú)私的、平等的,就像父母對(duì)待孩子,所以我們說教師是父母。

教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn)和發(fā)展需要。教師是朋友。所謂良師益友,就是強(qiáng)調(diào)教師和學(xué)生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達(dá)到知心朋友一樣。最后,教師是學(xué)生的心理輔導(dǎo)者。教師必須要懂教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)等,應(yīng)了解不同學(xué)生的心理特點(diǎn)、心理困惑和心理壓力等,以給予及時(shí)的幫助和排解,培養(yǎng)學(xué)生健康的心理品質(zhì)。

其次,培訓(xùn)為我即將面臨的實(shí)際工作提供了許多方法和策略。在培訓(xùn)中,幾位老師根據(jù)他們自己的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)給我們介紹了一些當(dāng)好小學(xué)教師的要點(diǎn)和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,都強(qiáng)調(diào)了適時(shí)調(diào)整和更新自身知識(shí)結(jié)構(gòu)、終身學(xué)習(xí)的做法;在談到面對(duì)困難如何克服的問題上,各位老師們還提出了如何加強(qiáng)教師之間團(tuán)結(jié)合作的方法。

在教學(xué)教法經(jīng)驗(yàn)方面,培訓(xùn)老師給我們上了一堂繪聲繪色的課,通過這次課,我們認(rèn)識(shí)到教師在上課過程中要多加思考,適時(shí)改進(jìn)教學(xué)方法和策略,以藝術(shù)的眼光去對(duì)待教學(xué),爭(zhēng)取精益求精。另外,眾多培訓(xùn)指導(dǎo)老師一再?gòu)?qiáng)調(diào),在新課程改革的背景下,各位老師一定要認(rèn)真地貫穿新的教學(xué)理念,以學(xué)生發(fā)展為本,以新的教學(xué)姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。

如何使自己能夠有質(zhì)量有效率有能力地上好課,使學(xué)生能夠持續(xù)地從心靈深處接受我的教學(xué),這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學(xué)習(xí)當(dāng)然這其中一個(gè)必不可少的條件就是多學(xué)習(xí)其他老師的教學(xué)方法。在這次培訓(xùn)中,各位老師所講述的一些方法,實(shí)際上就為我們新老師起到了“揚(yáng)帆導(dǎo)航”的作用,我覺得包括我在內(nèi)的所有新老師必須好好地吸收和采納。

再次,培訓(xùn)使我對(duì)未來(lái)的工作充滿了信心和動(dòng)力。對(duì)于剛剛從大學(xué)校門踏出的我們,對(duì)新的生活、新的責(zé)任、新的角色多少有些怯懦,而本次培訓(xùn)中,培訓(xùn)指導(dǎo)老師也十分注意我們的這種心理的變化,他們的講話,從頭到尾始終貫穿一個(gè)中心,那就是充滿對(duì)新教師的鼓勵(lì)。其一是鼓勵(lì)我們要趕快適應(yīng)學(xué)校的教學(xué)環(huán)境、生活環(huán)境和人際關(guān)系環(huán)境等,其二是鼓勵(lì)我們要更加理性地認(rèn)識(shí)社會(huì),認(rèn)識(shí)自己的角色,改變以往學(xué)生時(shí)期那種趨向“感性”或者說是“浪漫”的生活態(tài)度。

鼓勵(lì)我們要做一名終身學(xué)習(xí)型教師,做一名能夠不斷適應(yīng)新知識(shí)新問題新環(huán)境的老師。其四是鼓勵(lì)我們要堅(jiān)持創(chuàng)新,在教學(xué)中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭(zhēng)做教學(xué)發(fā)展的弄潮兒。這些鼓勵(lì),使我對(duì)未來(lái)的工作充滿了信心和動(dòng)力。高爾基曾經(jīng)說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實(shí)現(xiàn)自己的意志?!币苍S,對(duì)于我們新教師來(lái)說,只有具備克服困難的信心,才能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。

十幾天的培訓(xùn),課程多、時(shí)間緊,研討和交流的機(jī)會(huì)很少,但是通過培訓(xùn),拓寬了知識(shí)面,提高了認(rèn)識(shí)。對(duì)自我的認(rèn)識(shí),認(rèn)識(shí)到自身的不足,需要不斷提高自己的專業(yè)知識(shí)、管理知識(shí)和職業(yè)素養(yǎng)?,F(xiàn)在經(jīng)濟(jì)全球化、知識(shí)化、信息化,因此學(xué)習(xí)至關(guān)重要,而且非常迫切,個(gè)人必須在不斷學(xué)習(xí)的過程中重塑自我,提升自我,更新觀念,不斷創(chuàng)新。

最先進(jìn)的組織是學(xué)習(xí)型的組織,只有不斷學(xué)習(xí),全面普及知識(shí),只有自身素質(zhì)的提高和綜合競(jìng)爭(zhēng)能力的加強(qiáng)才能適應(yīng)這個(gè)“唯一不變的是變化”的社會(huì),抓住機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn)。教育的振興已成為全民族日益迫切的需求,教育應(yīng)更好地?fù)?dān)負(fù)起提高全民族素質(zhì),增強(qiáng)綜合國(guó)力的歷史重任。在新的歷史機(jī)遇面前,能否有效的建設(shè)一只充滿活力,勇于探索,業(yè)務(wù)素質(zhì)高,教學(xué)基本功過硬,具備終身學(xué)習(xí)意識(shí)的教師隊(duì)伍,是教育現(xiàn)代化能否成功的關(guān)鍵,青年教師更應(yīng)成為這只隊(duì)伍的生力軍。

“紙上得來(lái)終覺淺,絕知此事要躬行”我們要努力做到學(xué)以致用,把責(zé)任心體現(xiàn)到工作中去。一切工作都需要實(shí)踐來(lái)證明,成功=艱苦的'勞動(dòng)+正確的方法+少談空話,在今后的工作中,我將以本次培訓(xùn)精神作為指導(dǎo),以自己的實(shí)際行動(dòng),來(lái)實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,盡快完成從學(xué)生到一名合格的新教師的轉(zhuǎn)變,真正做到為人師表、教書育人,努力加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐鍛煉,不斷提高自身素質(zhì),豐富和完善自己。

熱愛學(xué)生,熱愛教育工作,向老教師學(xué)習(xí),為學(xué)校的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。作為新時(shí)代的教師,我想我們也許不會(huì)再信奉“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”,既然身處新時(shí)代,就得與時(shí)俱進(jìn),應(yīng)當(dāng)有新的信念,新的做法,也只有這樣才能夠給學(xué)校注入新的血液,才能讓自己不落后!作為一名非師范類專業(yè)畢業(yè)的教師,初上講臺(tái),已深感自己對(duì)教育教學(xué)活動(dòng)理解的欠缺。因此十分注重這次培訓(xùn),通過聆聽各位培訓(xùn)老師的精深講解,課下的認(rèn)真思考和及時(shí)的總結(jié),使我對(duì)教育的內(nèi)涵,教育心理學(xué)的理念,教師職業(yè)道德及教育法規(guī)有了深刻的理解和把握。

新的起點(diǎn)需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導(dǎo),學(xué)校組織這次崗前培訓(xùn)就是一面很好的旗幟,不僅讓我們?cè)诶碚摵鸵庾R(shí)上邁上了一個(gè)新臺(tái)階,對(duì)學(xué)校教學(xué)、人事管理方面的有關(guān)規(guī)定,也了解了不少。在思想、行動(dòng)和實(shí)踐工作上給了我切實(shí)指導(dǎo)。通過參加培訓(xùn),不僅豐富了自己的教育理論知識(shí),提高了應(yīng)用現(xiàn)代教育技術(shù)手段的能力,而且增強(qiáng)了政治思想覺悟,提高了投身于教育教學(xué)工作的責(zé)任感和事業(yè)心。

總之,通過參加這次短期培訓(xùn),讓我開了眼界,學(xué)到了很多東西。使我進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到教師這一職業(yè)的特殊性、自己的任務(wù)及肩負(fù)的使命,更加堅(jiān)定了我搞好教學(xué)、科研工作的信心。并利用此次培訓(xùn)所學(xué)理論和方法,不斷豐富和提高自身素質(zhì),處理好與同事以及學(xué)生們的關(guān)系,兢兢業(yè)業(yè),刻苦鉆研,為教育事業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。授課教師的精彩講解、閃光的個(gè)人魅力,使我受益匪淺。

新入職培訓(xùn)心得結(jié)尾【篇3】

培訓(xùn)中,老員工從理論到實(shí)踐都一一給我們做了培訓(xùn),從自身的經(jīng)驗(yàn)出發(fā),讓我們了解了在護(hù)士的崗位上,如何去做,他們的經(jīng)驗(yàn)也是給了我們很多的指導(dǎo),同時(shí)也是告訴我們遇到事情不要慌張,要冷靜對(duì)待。特別是急診的護(hù)士,更是要如此,急診的病人有很多種,無(wú)論是交通事故,或者病情急發(fā),或者其他意外,到了急診的時(shí)候,作為護(hù)士,要冷靜的面對(duì),不怕見血,不怕遇到慘烈的場(chǎng)面。按照護(hù)理的要求和流程去做就可以了。而且老員工也是講了幾個(gè)她自己的例子,特別是她第一次接一位急診的病人,更是心里完全沒底,但是她卻冷靜下來(lái),跟隨其他同事,按照流程慢慢做好,一次做下來(lái),再?gòu)?fù)盤,以后的工作也漸漸會(huì)熟悉的。作為護(hù)士,不單單是要嚴(yán)格按照護(hù)理的步驟來(lái)做,同時(shí)也是需要不時(shí)的總結(jié),讓自己的經(jīng)驗(yàn)更加的充沛。

在技能培訓(xùn)這塊,雖然之前也學(xué)過心肺復(fù)蘇,除顫,急救這些知識(shí),但是老員工下場(chǎng)親自做演示,一個(gè)個(gè)細(xì)節(jié)跟我們講,如何操作,如何跟病人家屬做溝通,如何盡全力的保障病人可以獲救,等等,做好細(xì)節(jié),做好每個(gè)步驟,才能更好的挽救生命。在靜脈輸液這里,也是告訴我們一些技巧,雖然之前也聽過,但多聽?zhēng)状?,印象更深,在?shí)操培訓(xùn)中,也是能更好的把握,避免二次扎針給病人造成的痛苦。

同時(shí)培訓(xùn)中講到的醫(yī)患溝通也是讓我印象非常深刻的,醫(yī)患糾紛這些年頻頻出新聞,在這塊上,醫(yī)院也是更加的重視,我們作為護(hù)士,更是要起到一個(gè)橋梁的作用,讓醫(yī)生和病人的溝通無(wú)礙,避免出現(xiàn)糾紛的`情況。和病人多溝通,多了解他們的情況,雖然我們并不是心理醫(yī)生,但是我們多一份的關(guān)心,多一點(diǎn)的微笑,讓他們得到溫暖,對(duì)病痛的治愈多一些希望,一些絕癥患者也避免因?yàn)橄麡O的情緒而鬧騰,或者不和醫(yī)生合作,把病盡量治好。

總之,這次的培訓(xùn),讓我學(xué)到了很多,也是讓我在以后的工作中更加的有把握,更加的心里有底,可以在護(hù)士的崗位上做好。

新入職培訓(xùn)心得結(jié)尾【篇4】

有幸參加職員管理中心舉辦的職員培訓(xùn),此次培訓(xùn)時(shí)間雖短,但內(nèi)容充實(shí),張文老師的講解深入淺出、事例生動(dòng)活潑,讓我感受頗豐。下面就我的幾點(diǎn)心得體會(huì)與大家交流分享。

一、以崇高引領(lǐng)航向

從福島50勇士到三個(gè)木匠,從使命到夢(mèng)想,人生總面臨太多十字路口,選擇一條路就堅(jiān)定的走下去。剛?cè)肼殨r(shí),我們可能只是從事復(fù)印、裝訂、接聽電話等等瑣碎工作,但職業(yè)不分貴賤,理想才是左右人生高度的標(biāo)尺,樹立崇高的職業(yè)理想,在平凡的工作中實(shí)現(xiàn)不平凡的人生跨越。對(duì)待日常工作,少一點(diǎn)抱怨,多一點(diǎn)堅(jiān)持,擺脫“做一天和尚撞一天鐘”的惰想,調(diào)整心態(tài)、牢固信念,在本職工作上盡最大努力做到更好,朝著心中的那個(gè)目標(biāo),為青春畫上無(wú)悔的記號(hào)。

二、以態(tài)度成就事業(yè)

“態(tài)度決定高度”,此次培訓(xùn),職員中心工作人員的細(xì)致入微的籌備工作,就像給我們上了一堂精彩的職業(yè)精神教育課。盡管參加培訓(xùn)人員才數(shù)十人,工作人員卻精心準(zhǔn)備了入職要義、職業(yè)指導(dǎo)、管理制度、職員福利等4套講義,涵蓋職員工作、生活、精神的方方面面,毫無(wú)保留的分享工作經(jīng)驗(yàn)、悉心指導(dǎo)解惑答疑,讓我們感受到無(wú)比的溫暖。組織如家,莫不如此。結(jié)合張老師的講解,更令我們深刻體會(huì)到,端正的職業(yè)態(tài)度比一百種智慧更有力量。只有端正了心態(tài),才能收獲尊重,凡事都報(bào)以專注、認(rèn)真的`態(tài)度,便是成就我們事業(yè)的風(fēng)帆。

三、以責(zé)任護(hù)衛(wèi)心靈

我從事辦公室工作已有一段時(shí)間,在這個(gè)特殊的工作崗位上,沒有一件事可以當(dāng)做小事,也沒有一件事可以隨意拖拉、糊涂過關(guān)。此次培訓(xùn)中,張老師授意“今天再晚也是早,明天再早也是晚”的名言警句為我們的實(shí)際工作增添了一份新的鞭策。結(jié)合辦公室工作的特性,擺正自身的位置,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),要想在前、做在先,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù)員,做好群眾與組織的連心橋。工作是舞臺(tái),更是責(zé)任的開始,我們的崗位都是為人民群眾服務(wù)這項(xiàng)偉大事業(yè)上的小螺絲釘,任何一個(gè)環(huán)節(jié)都不允許輕易掉鏈子。牢記責(zé)任,“事前想后果、事中盡全力、事后敢承擔(dān)”,把工作做扎實(shí)、做透徹,不僅是對(duì)組織的交代,也是對(duì)自己的交代。

這次培訓(xùn)讓我受益匪淺,對(duì)自己的工作也有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí),今后將秉持謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁的作風(fēng),不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高職業(yè)技能,以實(shí)際行動(dòng)回報(bào)組織、感恩社會(huì),努力鑄造一段完美的職業(yè)人生。

新入職培訓(xùn)心得結(jié)尾【篇5】

光陰似箭,轉(zhuǎn)眼間我們的新晉員工職業(yè)化培訓(xùn)已經(jīng)告一段落,回顧這段時(shí)間,真是感想頗多。短暫的培訓(xùn)時(shí)日不僅磨練了我的意志,也為今后的職業(yè)生涯指明了方向。在這期間,每天和三十多個(gè)同事同聚一堂一起學(xué)習(xí),感受著朝氣蓬勃活力的同時(shí),也使我對(duì)公司對(duì)部門對(duì)自己今天的職業(yè)生涯有了更大的信心。下邊就其中幾次的學(xué)習(xí)談下心得體會(huì)。

1。完成你的工作

工作方式對(duì)于一個(gè)剛踏出校門的學(xué)生來(lái)說實(shí)在是太重要了,僅僅在校學(xué)習(xí)的.理論知識(shí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,比如主管呼叫你的名字時(shí)用有朝氣的聲音立刻回答,帶上記事本快速來(lái)到主管面前,不用“做什么”“什么事”等同輩的用語(yǔ)回答,不悶聲不響地走向主管,這些在學(xué)校豈能學(xué)到?如果不是這次培訓(xùn),又什么時(shí)候才能知道?6w3h的工作方式教會(huì)我們完成一項(xiàng)任務(wù)需要的條件,完成什么、何時(shí)完成、何地完成、誰(shuí)來(lái)完成、為什么完成、可選條件,再加上方式、多少、經(jīng)費(fèi),一整套的方式方法,如同通往成功道路上的路標(biāo),讓我們前進(jìn)的路上少走彎路,少入歧途。

2。企業(yè)內(nèi)的人際關(guān)系

從進(jìn)入公司第一天起,我們的環(huán)境有了改變,我們的角色也得到了轉(zhuǎn)換,而如何處理企業(yè)內(nèi)的人際關(guān)系,也成了我們首先要考慮的問題,而這期培訓(xùn)恰到好處的教會(huì)了我們?nèi)绾翁幚砥髽I(yè)內(nèi)部的人際關(guān)系。我們過的是群體生活,每個(gè)人也就不能完全是獨(dú)立的個(gè)體,因此如何處理好人際關(guān)系,可以從三個(gè)方面去出發(fā):對(duì)自己,最重要的是學(xué)會(huì)自我管理,多站在別人的立場(chǎng)考量事情,主動(dòng)地去關(guān)懷別人、幫助別人;對(duì)上司,首先要理解他們的立場(chǎng),有事情要先向上報(bào),工作到一個(gè)段落,也要先向上司報(bào)告,提供情報(bào),提出自己的意見,依上司的指示行事,不要在背地說上層主管的閑話;對(duì)同事,要學(xué)會(huì)用建議代替直言,提問題代替批評(píng),讓對(duì)方說出期望,訴求共同利益,顧及別人的自尊。我相信做到這幾點(diǎn)的人,在企業(yè)中肯定如魚得水,絕不會(huì)因?yàn)槿穗H關(guān)系而煩惱。

3。時(shí)間管理技巧

什么是時(shí)間?時(shí)間是生命是金錢,是產(chǎn)量是效益,時(shí)間供給毫無(wú)彈性,無(wú)法蓄積,無(wú)法替代,無(wú)法失而復(fù)得。我們每個(gè)人都有過這樣的經(jīng)歷:某一天,雄心勃勃地準(zhǔn)備干很多事,可直到一天結(jié)束依舊一事無(wú)成。因此時(shí)間管理技巧對(duì)企業(yè)和員工都是非常的重要,我們也很幸運(yùn)在這期培訓(xùn)中接觸到了最科學(xué)最前沿的的時(shí)間管理方法:第四代時(shí)間管理法————個(gè)人管理。把我們的工作生活所有事情分為四個(gè)象限,通過重要不重要和緊急和不緊急,來(lái)對(duì)每一象限進(jìn)行時(shí)間分配,科學(xué)高效合理的完成工作。這對(duì)我們初入職場(chǎng)的員工極為重要,學(xué)好科學(xué)的時(shí)間管理方法,不至于在今后的工作中首末倒置,耽誤誤工作進(jìn)程,因拖部門和同事后退而產(chǎn)生自卑退縮情緒,造成惡性循環(huán),引發(fā)更惡劣的結(jié)果。

新入職培訓(xùn)心得結(jié)尾【篇6】

公司舉辦的培訓(xùn)結(jié)束后,我們體驗(yàn)了軍旅生活,進(jìn)一步了解了公司的企業(yè)文化、發(fā)展目標(biāo)、規(guī)劃,也學(xué)習(xí)了作為銷售人員必備的產(chǎn)品知識(shí)。培訓(xùn)老師給出的細(xì)節(jié)和引用的案例對(duì)我們幫助很大,讓我受益匪淺。所以我要求自己在工作中努力學(xué)習(xí),在實(shí)踐中慢慢成長(zhǎng)。

首先公司給我們安排了兩天軍訓(xùn),體現(xiàn)了公司對(duì)員工素質(zhì)培養(yǎng)的重視和團(tuán)隊(duì)建設(shè)的理念。這兩天,我體會(huì)到每一個(gè)動(dòng)作都要到位,統(tǒng)一規(guī)范,隊(duì)列整齊,口號(hào)響亮。尤其是在大型聚會(huì)中,每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員都應(yīng)該盡快到位。經(jīng)過這兩次訓(xùn)練,我們可以清晰地感受到。不單獨(dú)行動(dòng)也培養(yǎng)了我們的勤奮精神,同時(shí)也培養(yǎng)了我們強(qiáng)大的意志力和執(zhí)行力。軍訓(xùn)的時(shí)候,教官組織我們唱歌、打游戲,既增加了同事之間的團(tuán)結(jié)和友誼,也明白團(tuán)隊(duì)的力量是最大的,只有我們小組一致,才能更好地完成任務(wù)。

其次,公司安排了四天的企業(yè)文化培訓(xùn),以及時(shí)間管理、工商法律相關(guān)知識(shí)、潤(rùn)華之歌,更重要的是董事長(zhǎng)的座談,讓我深刻體會(huì)到公司對(duì)我們新員工的重視。在培訓(xùn)過程中,我更好地了解了企業(yè)的創(chuàng)業(yè)歷史、發(fā)展歷史以及公司未來(lái)的總體目標(biāo),也就是第三次創(chuàng)業(yè),讓我們更加明確了自己在潤(rùn)華的發(fā)展目標(biāo),做好了個(gè)人定位。欒的座談會(huì)更讓我感動(dòng)和驚訝。讓我感動(dòng)的是,欒總會(huì)在百忙之中抽出時(shí)間來(lái)參加這個(gè)座談會(huì),每次回答問題都會(huì)站起來(lái)問:“你對(duì)我的回答滿意嗎?”令人驚訝的是,欒總是那么熱情可親,完全沒有和成功人士在一起的壓迫感。在此期間,欒總會(huì)跟我們聊公司的創(chuàng)業(yè)和未來(lái)發(fā)展?;卮鹆宋覀兊囊恍﹩栴},我們對(duì)公司的企業(yè)文化和第三次創(chuàng)業(yè)有了更深入的`了解。最后欒將軍走后,我們的工作人員為欒將軍唱了《潤(rùn)華之歌》。雖然我們只學(xué)習(xí)了不到兩天,但我們都盡力了,努力是有回報(bào)的。欒將軍認(rèn)出了我們。

在過去的四天里,我們學(xué)習(xí)了產(chǎn)品知識(shí)。我是一名推銷員。在這次培訓(xùn)中,產(chǎn)品知識(shí)的培訓(xùn)非常豐富。從汽車基礎(chǔ)知識(shí),到展廳接待需求分析,以及配件相關(guān)業(yè)務(wù)等。我們更加意識(shí)到作為銷售人員掌握知識(shí)的重要性。只有掌握了產(chǎn)品知識(shí),才能更好地向客戶解釋,讓客戶認(rèn)可我們。這就要求我不斷提升自我價(jià)值,嚴(yán)格要求自己。時(shí)刻提醒自己做好每一個(gè)銷售流程和客戶滿意度。未來(lái)的工作臺(tái),我會(huì)不斷努力,不斷學(xué)習(xí),努力做一個(gè)優(yōu)秀的銷售人員,努力做一個(gè)忠誠(chéng)的潤(rùn)華四人。相信在不久的將來(lái),我會(huì)以優(yōu)異的成績(jī)回報(bào)公司,為公司的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。

新入職培訓(xùn)心得結(jié)尾【篇7】

文化是企業(yè)的靈魂,是企業(yè)在商業(yè)世界中傲然屹立的根本所在。隨著培訓(xùn)文化的灌溉,企業(yè)就像無(wú)源之水,無(wú)法長(zhǎng)久。在干部培訓(xùn)體驗(yàn)文化發(fā)展的今天,人們已經(jīng)普遍認(rèn)識(shí)到其本質(zhì)是企業(yè)全體成員共有的思維模式和行為習(xí)慣。干部培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)建設(shè)的真正效果在于用優(yōu)秀的文化教育和改造人。中國(guó)海爾集團(tuán)、邯鄲鋼鐵公司、美國(guó)的微軟公司、日本培訓(xùn)體驗(yàn)公司等。他們所有的奇跡和成功的企業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)計(jì)劃都告訴我,企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的不朽支柱,而文化建設(shè)具有潛在的凝聚力,這不僅能給企業(yè)帶來(lái)一種企業(yè),還能激發(fā)員工的自豪感和責(zé)任感,培養(yǎng)企業(yè)體驗(yàn)精神,指導(dǎo)我們員工的工作,進(jìn)而提高企業(yè)的整體效率。

我將從三個(gè)方面談?wù)勎覀€(gè)人對(duì)如何宣講東方公司企業(yè)文化的體會(huì)。

淺談對(duì)培訓(xùn)企業(yè)概念的理解。

作為公司的員工,我們每一位員工都應(yīng)該秉承公司的優(yōu)良文化傳統(tǒng),牢記“誠(chéng)信、業(yè)績(jī)、創(chuàng)新”是我們企業(yè)和員工共同的價(jià)值取向,發(fā)展是我們的第一次培訓(xùn)經(jīng)歷,打造具有強(qiáng)大核心競(jìng)爭(zhēng)力的世界一流公司是我們共同的目標(biāo)。

誠(chéng)信文化是企業(yè)文化的'重要組成干部,企業(yè)無(wú)信不旺,社會(huì)無(wú)信不穩(wěn),因此,誠(chéng)信是企業(yè)理念的基石。誠(chéng)信:誠(chéng),就是忠誠(chéng)、老實(shí);信,就是守信用、重信譽(yù)。誠(chéng)信作為企業(yè)核心價(jià)值培訓(xùn)大家網(wǎng)尤為重要,它是我們的傳統(tǒng)美德,繼承和發(fā)揚(yáng)這一美德,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下具有特殊而現(xiàn)實(shí)的意義。

創(chuàng)新,就是拋開舊的,創(chuàng)造新的。創(chuàng)新是企業(yè)興旺的靈魂。只有與時(shí)俱進(jìn)、不斷推動(dòng)理念創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、各方面工作創(chuàng)新,才能實(shí)現(xiàn)新的發(fā)展,創(chuàng)造新的輝煌。運(yùn)用先進(jìn)管理辦公室主任培訓(xùn)班、技術(shù)水平和經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),去拼搏,去干部;視質(zhì)量為企業(yè)的生命,積極參與企業(yè)干部培訓(xùn)心得競(jìng)爭(zhēng),努力打造哈爾濱職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校一流地球物理公司。任何企業(yè)文化建設(shè)都心得以“誠(chéng)信、業(yè)績(jī)、創(chuàng)新”企業(yè)價(jià)值觀為核心,我們要教育每一位員工遵守企業(yè)禮儀,形成崇尚誠(chéng)信,追求完美的思維電腦培訓(xùn)班和行為習(xí)慣。因?yàn)椋绻髽I(yè)的企業(yè)能夠共有這樣的思維方式和行為習(xí)慣,內(nèi)部的溝通和協(xié)調(diào)就越容易培訓(xùn)大家網(wǎng),對(duì)于增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部的凝聚力、提高整個(gè)企業(yè)的工作效率都會(huì)產(chǎn)生非常積極的作用和影響。

公司提倡“讓用戶滿意,以共贏謀求可持續(xù)發(fā)展”經(jīng)營(yíng)理念,提倡“靠前服務(wù),超前服務(wù),超值服務(wù)”的服務(wù)理念,其意義是何等重要。身為東方公司一名社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部,在日常管理中宣貫培訓(xùn)大家網(wǎng)企業(yè)理念,積極開展操作技能培訓(xùn)、企業(yè)服務(wù)規(guī)范、服務(wù)禮儀培訓(xùn)、完善各項(xiàng)管理制度、建立質(zhì)量體系等等,使員工盡快熟練本崗位規(guī)范的操作,具有精神飽滿的工作面貌投入工作。將企業(yè)文化理念滲透到經(jīng)營(yíng)工作、管理工作和服務(wù)工作中;貫穿于工作要求、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作考核中,把企業(yè)理念作為我們的行動(dòng)指南,是我義不容辭的工作職責(zé),一切以用戶為重,為用戶所想,為社區(qū)居民提供最滿意的服務(wù)。

二、對(duì)于企業(yè)文化建設(shè)方面的措施。

在公司快速可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,企業(yè)文化建設(shè)是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,必須提高認(rèn)識(shí)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),開拓創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)、努力開創(chuàng)企業(yè)文化建設(shè)的新局面。

(一)要提高認(rèn)識(shí),統(tǒng)一思想,切實(shí)把企業(yè)文化建設(shè)列入管理工作的重要議事日程。企業(yè)文化建設(shè)是企業(yè)全部工作的重要組織部分,認(rèn)真抓緊抓好至關(guān)重要。在工作中定期組織基層領(lǐng)導(dǎo)干部和員工加強(qiáng)對(duì)企業(yè)文化建設(shè)理論的學(xué)習(xí)研究,掌握企業(yè)文化的基本原理和基本內(nèi)容,增強(qiáng)對(duì)企業(yè)文化建設(shè)重要性和必要性的認(rèn)識(shí);及時(shí)研究解決企業(yè)文化建設(shè)中出現(xiàn)的新情況新問題,把握好企業(yè)文化建設(shè)方向,堅(jiān)持用社會(huì)主義的先進(jìn)文化占領(lǐng)文化陣地,不斷推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。

(二)要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、齊抓共管,建立起企業(yè)文化建設(shè)的工作機(jī)制。企業(yè)文化建設(shè)是一項(xiàng)綜合性的工作。要積極構(gòu)建黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政工團(tuán)齊抓共管,廣大員工積極參與,共同推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)的新的工作格局。成立企業(yè)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立企業(yè)文化建設(shè)工作機(jī)構(gòu)和專職工作人員,明確工作責(zé)任。在機(jī)構(gòu)改革中,企業(yè)文化建設(shè)只能加強(qiáng),不能削弱,更不能取代;努力探索在現(xiàn)代企業(yè)制度下,企業(yè)文化建設(shè)的新機(jī)制、新方法,把企業(yè)文化建設(shè)不斷引向深入。

(三)要精心組織、整體策劃,穩(wěn)步推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。我作為一名社區(qū)干部,在企業(yè)文化建設(shè)中承擔(dān)著組織者、培育者、倡導(dǎo)者、示范者的角色。因此,要重視通過脫產(chǎn)培訓(xùn)和在崗學(xué)習(xí)、觀摩交流等方式,提高企業(yè)文化建設(shè)工作水平。要精心策劃企業(yè)文化活動(dòng),宣傳企業(yè)形象,為企業(yè)改革發(fā)展?fàn)I造良好的文化氛圍,把企業(yè)文化建設(shè)的任務(wù)落到實(shí)處。

新入職培訓(xùn)心得結(jié)尾【篇8】

古語(yǔ)云:"好的開始是成功的一半",伴隨著醫(yī)院人力資源部組織的為期一周的新職工入職培訓(xùn)的結(jié)束,我們嶄新的職業(yè)生涯都擁有了一個(gè)良好的開端。這次培訓(xùn)也將成為我們未來(lái)職業(yè)征程上不可或缺的明燈,照亮我們前進(jìn)的道路,讓所有新職工前進(jìn)的步伐更加穩(wěn)健而有序。

為了讓大家盡快熟悉醫(yī)院環(huán)境,人力資源部精心為大家安排了整個(gè)培訓(xùn)流程和培訓(xùn)內(nèi)容,回想這一周,真是收獲頗豐,受益匪淺!

培訓(xùn)第一天,在人力資源部老師們的組織下,我們有序的辦理了報(bào)到手續(xù)并領(lǐng)取了個(gè)人資料袋,之后的小組活動(dòng)更是妙趣橫生,歡樂不斷,大家在歡聲笑語(yǔ)中了解了彼此,增進(jìn)了感情,也為以后幾天的活動(dòng)競(jìng)賽奠定了最初的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

在__消防總隊(duì)的半天時(shí)間里,我們真真切切的體會(huì)了一把軍旅生活。從英姿颯爽的軍姿正步,到一絲不茍的`內(nèi)務(wù)整理;從參觀消防車的內(nèi)部架構(gòu),到親身穿脫消防衣,既增強(qiáng)了我們的紀(jì)律性,也加深了我們對(duì)消防工作的了解。之后保障部的負(fù)責(zé)人林雁冰老師為我們講解了滅火器和消防栓的具體應(yīng)用,為了印象深刻,大家還親身體會(huì)了一把,使我們的消防意識(shí)以及應(yīng)對(duì)突發(fā)險(xiǎn)情的能力更上一層樓。

在之后的培訓(xùn)中醫(yī)務(wù)部負(fù)責(zé)人__×老師讓我們了解了今后醫(yī)療工作過程中各種制度及工作流程,同時(shí)還有護(hù)理部劉秋鳴老師,以及門急診辦,醫(yī)保辦,院感辦,藥管辦,黨辦,院辦,工會(huì),團(tuán)委,科研部,人力資源部等部門的負(fù)責(zé)人為我們講解了各個(gè)部門的職能以及與我們的密切關(guān)系,讓我們?cè)诙虝r(shí)間內(nèi)對(duì)醫(yī)院的醫(yī)療流程及醫(yī)療服務(wù)有了全面大致的了解。此外,還邀請(qǐng)了心內(nèi)科老師結(jié)合他親身經(jīng)歷給大家做了"從醫(yī)心路"講座,讓我們明白在日常工作中,如何在具體細(xì)節(jié)上提升自身素質(zhì),為將來(lái)成為一名出色的醫(yī)務(wù)工作者打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。更值得一提的是院長(zhǎng)和書記,分別從院情院史醫(yī)院文化以及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育兩大方面,為我們上了重要的一課。__×院長(zhǎng)的介紹讓我們看到了醫(yī)院一路走來(lái)的歷程,也讓我們感受到了醫(yī)院未來(lái)發(fā)展的遠(yuǎn)大前景。羅蒙書記的講座讓大家更深刻的明白了好醫(yī)生的標(biāo)準(zhǔn),"少一點(diǎn)自我,多一點(diǎn)給予,少一點(diǎn)傲慢,多一點(diǎn)人文"。真心感謝各位領(lǐng)導(dǎo)各位老師在百忙之中為我們做了側(cè)重點(diǎn)不同的講授,讓我們對(duì)三院環(huán)境及文化有了極大的歸屬感。

除此之外,我們還觀看了"____,____"__大賽,為大家更好的了解__文化提供了一個(gè)窗口,與此同時(shí)人力資源部的老師們還為我們安排了豐富多彩的分組競(jìng)賽活動(dòng) ,無(wú)論是入職體驗(yàn)匯報(bào),還是"____"風(fēng)采競(jìng)賽中情景劇表演和知識(shí)問答,以及此后的頒獎(jiǎng)典禮,都使我們盡快的擰成了一股繩,融入了__這個(gè)大家庭。為此,我們要鄭重的向人力資源部總的負(fù)責(zé)人__×老師,及人力資源部其他全程陪同我們的的老師說一聲:您辛苦了!

一周的入職培訓(xùn)已落下帷幕,我們也已蓄勢(shì)待發(fā),做好了擁抱未來(lái)的準(zhǔn)備。"乘風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),直掛云帆濟(jì)滄海",我們相信,三院會(huì)給每一個(gè)擁有理想抱負(fù)的職工提供發(fā)展的平臺(tái),我們也必定能圓夢(mèng)三院。同時(shí)我們也更加堅(jiān)信,在院領(lǐng)導(dǎo)的正確方針指導(dǎo)下,在三院全體職工的共同努力下,三院必將走向更加輝煌的明天!

新入職培訓(xùn)心得結(jié)尾【篇9】

承載著懷揣已久的夢(mèng)想,經(jīng)歷了嚴(yán)格的考試考核,在莊嚴(yán)的宣誓聲中,我終于如愿以償?shù)某蔀榱艘幻鈽s的警察。

而今,我踏上了從警之路,在這條正義之路上有著無(wú)數(shù)前輩們?yōu)榱顺绺吖彩聵I(yè)許下的錚錚誓言,有著無(wú)數(shù)公安英烈用生命構(gòu)筑起的鋼鐵長(zhǎng)城,有著莊嚴(yán)閃爍著的正義光芒和深深藏藍(lán)色警服中承載著的和平與希望。胸懷大志,意氣風(fēng)發(fā)的我輩公安干警,曾對(duì)著莊嚴(yán)的宣誓,要用青春和熱血鑄就金色盾牌,要用滿腔熱情譜寫華麗壯美篇章。

理想是遠(yuǎn)大而豪邁的,然而平凡而瑣碎的工作卻周而復(fù)始在我們手邊圍繞。信念和迷惘在理想和現(xiàn)實(shí)之間不斷地掙扎,如何把握人生方向,走好立警之路,帶給我們的是最重的沉思。

作為新入警的公安干警,必須樹立“忠誠(chéng)、為民、公正、廉潔”的警察核心價(jià)值觀,始終堅(jiān)持忠于黨、忠于祖國(guó)、忠于人民、忠于法律。這就要求我們要在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,服從命令聽指揮,圍繞中心服務(wù)大局,堅(jiān)定遠(yuǎn)大理想和信念,努力樹立忠誠(chéng)可靠、秉公執(zhí)法、英勇善戰(zhàn)、紀(jì)律嚴(yán)明、無(wú)私奉獻(xiàn)的工作理念。

作為新入警的公安干警,在本職工作中要常懷“夙夜在公,寢食不安”之念,以強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感踐行“執(zhí)法為民、立警為公”的理念。作為執(zhí)法者,要有敢擔(dān)重任的勇氣,熟練掌握法律業(yè)務(wù)知識(shí),靈活運(yùn)用工作方法,在法律規(guī)定的職權(quán)范圍內(nèi)做好一切工作。“大忠必有大愛,大愛才有大勇”,危機(jī)時(shí)刻沖鋒在前,關(guān)鍵時(shí)刻勇于亮劍。在面對(duì)違法犯罪分子時(shí),只有具有挺身而出的氣勢(shì)和魄力,才能將違法犯罪分子繩之以法。

作為新入警的公安干警,在當(dāng)今的復(fù)雜社會(huì)中會(huì)面對(duì)各種誘惑,這就要求我們要經(jīng)得住考驗(yàn),始終做到拒腐蝕,永不沾,不為任何風(fēng)險(xiǎn)所懼,不被任何干擾所惑,守得住清貧,耐得住寂寞。對(duì)待人民群眾要時(shí)刻以敬畏之心待之,做到不為名利所累,不為人情所擾,不為物欲所惑。牢記人民群眾是警察工作的根本所在,時(shí)刻懷有一顆愛民之心。在各項(xiàng)執(zhí)法工作中,我們要認(rèn)真傾聽人民群眾的呼聲,把人民群眾的需要作為第一要?jiǎng)?wù),把人民群眾的利益作為第一本職,把人民群眾的滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn),帶著對(duì)人民群眾的深厚感情去執(zhí)法,真正做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀。以“常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心”對(duì)待群眾工作。

作為新入警的公安干警,我們要養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)的習(xí)慣,爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)型干警,不斷提高理論與實(shí)踐相結(jié)合的能力。我們要經(jīng)常向楷模學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)。在當(dāng)今的新形勢(shì)下,公安機(jī)關(guān)擔(dān)負(fù)著鞏固黨執(zhí)政地位、維護(hù)國(guó)家長(zhǎng)治久安、保障人民群眾安居樂業(yè)的重大歷史使命。這就要求我們新入警的年輕警察,不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),努力提高自身修養(yǎng)、業(yè)務(wù)技能和工作效率。 “勤能補(bǔ)拙是良訓(xùn),一分辛苦一分才”,我們要通過向領(lǐng)導(dǎo)求教、向同事求幫、向書本求知、向?qū)嵺`求真的方式,立足當(dāng)前、放眼未來(lái),敏銳的把握住公安工作發(fā)展的趨勢(shì),及時(shí)調(diào)整工作方法,更新工作觀念,不斷提高工作效能,實(shí)現(xiàn)公安事業(yè)跨越式提升。

作為新入警的公安干警,我們?cè)诠ぷ髦幸獣r(shí)刻以“工作爭(zhēng)先、服務(wù)爭(zhēng)先,業(yè)績(jī)爭(zhēng)先”為目標(biāo),狀態(tài)上以堅(jiān)持“學(xué)習(xí)優(yōu)、作風(fēng)優(yōu)、素質(zhì)優(yōu)”為重點(diǎn),“逢一必奪,逢冠必爭(zhēng)”,提高履職盡責(zé)能力,爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī),時(shí)刻以振奮的精神狀態(tài)和務(wù)實(shí)重干的`工作作風(fēng),自重、自省、自警、自勵(lì),努力開創(chuàng)警務(wù)工作新局面,為光輝警盾添彩,為城市發(fā)展建功,為廣大群眾造福。

穿上這身警服,就意味著奉獻(xiàn)和付出,當(dāng)刑警抓獲作案累累的犯罪嫌疑人,從歹徒的砍刀下救出素不相識(shí)的人民群眾之時(shí);當(dāng)交警用標(biāo)準(zhǔn)的手勢(shì)指揮交通,讓平安走進(jìn)千家萬(wàn)戶之時(shí);當(dāng)治安警察幫助群眾解難濟(jì)困,奔走于大街小巷之時(shí)即使再苦再累,我們涌上心頭的更多的是喜悅,映在臉頰的也一定是笑容。當(dāng)祖國(guó)需要、人民召喚之時(shí),我們義無(wú)反顧的除惡揚(yáng)善,去真正踐行一名警察的職責(zé)。

相信我們一定會(huì)成長(zhǎng)為保一方百姓平安,護(hù)一方和諧發(fā)展的年輕一代,為維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定,社會(huì)公平正義,貢獻(xiàn)出自己的綿薄之力。

新入職培訓(xùn)心得結(jié)尾【篇10】

三天半的時(shí)間,說快不快,就這樣過去了。作為__區(qū)的第一期新聘干部,我們非常感激這次入職培訓(xùn)。它使我們迅速地融入__區(qū)這個(gè)大集體,在這幾天里,老師和助教們給予了我們這些學(xué)員很多的關(guān)愛和幫助,使我們充分體會(huì)到了心理學(xué)的魅力和團(tuán)隊(duì)的凝聚力。同時(shí),從培訓(xùn)的安排到課程的設(shè)計(jì),我們又充分感覺到他們的熱情、認(rèn)真和專業(yè)。這是每個(gè)從業(yè)者都向往的一種職場(chǎng)氛圍,為此,我真的感到非常幸運(yùn)。

我們看到了楊玨助教詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃,這讓我們這些新學(xué)員有一種踏實(shí)的感覺,知道自己這一天具體要做什么,學(xué)什么。姚部長(zhǎng)精彩巧妙的課程設(shè)計(jì),讓我們體驗(yàn)到寬容,尊重和合作,迅速的融入到這個(gè)集體,在收獲了很多的同時(shí),我們的內(nèi)心充滿了感動(dòng)。同時(shí)還有班主任對(duì)我們細(xì)心的照顧,黃炎、黃岸柳、廖琪等等的助教們?yōu)槲覀兯馁M(fèi)的.精力和體力,說真的心里話,謝謝你們。

培訓(xùn)雖然過去了,但我們?cè)谝黄鸬拿恳惶於加浽谖业哪X海里。

第一天,我們都大概認(rèn)識(shí)了其他的學(xué)員,相互交談,組成了各自的小團(tuán)隊(duì)。起隊(duì)名,喊隊(duì)呼,通過一些益智游戲介紹自己和團(tuán)隊(duì),建立了團(tuán)隊(duì)彼此間相互信任的基礎(chǔ),快速的融入團(tuán)隊(duì),增加了凝聚力。楊老師還帶領(lǐng)我們參加了一個(gè)小天使與小主人的游戲,剛開始我覺得這也只是走個(gè)形式,沒有多大的意義。直到日子一天天消逝,看到愛心板上寫給自己的匿名紙條越來(lái)越多,而自己發(fā)出的也越來(lái)越多,內(nèi)容五花八門卻又積極樂觀的時(shí)候,我真的感動(dòng)了。在你關(guān)心別人的同時(shí),也有人在默默地支持著你,這種感覺,真好!這就是所謂的有付出就有回報(bào)吧。

接著,姚部長(zhǎng)為我們講解了__區(qū)目前的現(xiàn)狀和發(fā)展態(tài)勢(shì),讓我們充分了解了__區(qū),以及自己即將工作的環(huán)境和前景,樹立了我們良好的工作態(tài)度。還有過“成功之門”的游戲,每個(gè)人都絞盡腦汁創(chuàng)新自己的過關(guān)動(dòng)作,姿勢(shì)千奇百怪,大家開懷大笑,既有趣又開發(fā)思維。

第二天,姚部長(zhǎng)著重為我們講述什么是高績(jī)效團(tuán)隊(duì)以及如何打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)。其實(shí)我覺得這次培訓(xùn)班的老師和各位助教就是一個(gè)最好的榜樣了。他們不需要太多的言語(yǔ),分工明細(xì),契合度高。無(wú)論是從最基本的食宿,到課程時(shí)間的安排,還有日程內(nèi)容的設(shè)計(jì),這些所花的時(shí)間和成效都充分向我們展示了一個(gè)高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的力量!而最讓我印象深刻的就是晚上進(jìn)行的報(bào)數(shù)競(jìng)賽了。原先我想著,不就是報(bào)數(shù)嘛,誰(shuí)不會(huì)?隊(duì)長(zhǎng)選出來(lái)的時(shí)候,我又想著,做隊(duì)長(zhǎng)真輕松,什么都不用做,看著我們數(shù)就好了。而當(dāng)兩隊(duì)開始競(jìng)爭(zhēng),隊(duì)長(zhǎng)因?yàn)槲覀兊氖д`而接受懲罰時(shí),我開始意識(shí)到了嚴(yán)肅,但也只是一種不想輸?shù)男膽B(tài)。當(dāng)懲罰到64個(gè)俯臥撐的時(shí)候,我看著隊(duì)長(zhǎng),內(nèi)心有點(diǎn)難受了。我以為大概也就玩到這里了,因?yàn)?4個(gè)做起來(lái)也已經(jīng)很累人了。也有學(xué)員喊著不玩了,但是老師沒給我們喊停的權(quán)利。游戲一旦開始,就沒有中途放棄的機(jī)會(huì)!當(dāng)對(duì)方的隊(duì)長(zhǎng)在放棄和接受懲罰中選擇接受時(shí),我們也動(dòng)容了。隊(duì)長(zhǎng)帶領(lǐng)我們跟對(duì)手一起做128個(gè)俯臥撐!那時(shí)的心情已經(jīng)不是輸和贏可以涵蓋的了。汗水和淚水的交織,身體與心理的磨練,這是老師教給我們的,人生就是這樣,即便我們覺得累了,覺得社會(huì)殘酷了,生活還是要繼續(xù),我們唯有堅(jiān)持,堅(jiān)持,再堅(jiān)持!

第三天,我們?nèi)サ搅嗣利惖拇笃狡伦鲆巴馔卣褂?xùn)練。望著一望無(wú)際的大海,吹著暖暖的海風(fēng),讓人昏昏欲睡。但是接下來(lái)的訓(xùn)練卻是非常辛苦的。我們奔跑,跳躍,運(yùn)水,匍匐...闖過一層層關(guān)卡,雙腿已經(jīng)疲憊不堪,但是目標(biāo)就在前面,我們咬緊牙,負(fù)載著重量,直向終點(diǎn)前進(jìn)。完成的時(shí)候每個(gè)人都在歡呼,因?yàn)槲覀儜?zhàn)勝了對(duì)自己極限的挑戰(zhàn),不管是身還是心。我們癱坐在沙灘上,看著別隊(duì)朝著夕陽(yáng)方向奔跑的身影,映著晚霞,那一刻,我覺得他們可愛極了。

分別的日子即將來(lái)臨,我也終于知道了在背后支持著我的可愛的小天使是誰(shuí)?;ハ嗾f著不舍,心里有著感動(dòng),那些紙條都被很好的保存著。

在這些日子里,我學(xué)到了很多需要學(xué)習(xí)的東西。因?yàn)槲沂仟?dú)生子女,所以可能不是很能為別人考慮,但是我的隊(duì)員們選擇了接納我,從不對(duì)我責(zé)備,對(duì)我的任性選擇了默默的包容著,我很感激他們,是他們讓我意識(shí)到了我更要有一顆寬容的心。我也感謝姚老師和親愛的助教們,是你們讓我知道了人應(yīng)該如何實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值,如何調(diào)整心態(tài),去配合他人更好地完成任務(wù)。

我會(huì)永遠(yuǎn)記得我們一起的時(shí)光,記得在這里我學(xué)到了什么。

新入職培訓(xùn)心得結(jié)尾【篇11】

離開熟悉的校園,走入新的工作崗位——老年科從事護(hù)士工作,在體味兩種環(huán)境不同的時(shí)候,我們的心態(tài)也已隨之改變,它使我變得更加理智,更加成熟,更加懂事!因此,在正式上崗之前的很多情況都需要去熟悉,去適應(yīng)。在此,我很榮幸參加了2024年新員工崗前培訓(xùn),這十多天來(lái)很感謝醫(yī)院老師和領(lǐng)導(dǎo)能給我們提供這么好的培訓(xùn)機(jī)會(huì)!他們淵博的學(xué)識(shí),細(xì)心的講解,使我們學(xué)到很多新知識(shí),為我走上新的'崗位打下良好的基礎(chǔ)。

崗前培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我受益匪淺。首先由李仲宏院長(zhǎng)引導(dǎo)我們?nèi)绾巫龊靡幻t(yī)護(hù)人員,其中李院長(zhǎng)談到“把簡(jiǎn)單的事情做好就不簡(jiǎn)單,把平凡的事情做好了就不平凡。”這句話教導(dǎo)我們:無(wú)論是醫(yī)生還是護(hù)士,只要從小事做起,踏踏實(shí)實(shí),認(rèn)認(rèn)真真做事,發(fā)揚(yáng)主人翁精神,才能真正強(qiáng)素!

護(hù)理部主任和各科室的護(hù)士長(zhǎng)跟我們重點(diǎn)講了一些關(guān)于精神科病人的護(hù)理安全,心理護(hù)理,如何觀察病情,醫(yī)院感染的預(yù)防與控制,老年病人的安全防護(hù),還有人性化服務(wù)的內(nèi)容等等,讓我們有了更加深刻的體會(huì)。

通過此次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),讓我對(duì)怎樣成為一名合格并且優(yōu)秀的護(hù)理人員有了更深一層認(rèn)識(shí),因此我們必須做到以下幾點(diǎn):

要安心工作,端正思想,遵守醫(yī)院紀(jì)律,踏踏實(shí)實(shí)工作,愛崗敬業(yè),不恥下問,時(shí)刻為病人著想,千方百計(jì)為病人解除病痛,想病人所想,急病人所急,擺正自身的位置,常言道:三分治療,七分護(hù)理。我們雖然做不出轟轟烈烈的大事,但是我們的工作卻是非常重要和不可缺的。

在平凡的崗位上,我們要堅(jiān)持為病人服務(wù)的信念的同時(shí),也要嚴(yán)格要求自己,努力學(xué)習(xí),不斷更新知識(shí),提高護(hù)理技術(shù)水平,將臨床與實(shí)踐相結(jié)合,在工作中不斷完善和充實(shí)自我。

不斷加強(qiáng)思想政策,要不斷向黨組織靠攏,提高整體素質(zhì)。

在當(dāng)前醫(yī)患關(guān)系十分緊張的情況下,我們不僅嚴(yán)格遵守技術(shù)規(guī)范,還要崇尚學(xué)習(xí),增加法律觀念,強(qiáng)化法律意識(shí),提高服務(wù)質(zhì)量,提高人文素質(zhì),避免醫(yī)療糾紛。

要有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,因?yàn)閳F(tuán)結(jié)就是力量。

人們都說護(hù)士是美麗的白衣天使,但天使背后的苦和累只有自己心中才清楚,護(hù)理工作對(duì)我們的要求是苛刻的,護(hù)士服一穿就什么煩惱都得拋到九霄云外,不得有一絲雜念,每位病人都是我們的親人,他們都是需要我們幫助的,幫助別人也是快樂自己。我們要有博大的胸懷,即使受到委屈,我們臉上依然是笑容燦爛,這微笑猶如一句簡(jiǎn)單的問候,能消除病人恐懼與陌生,作為一名新時(shí)代的護(hù)士,作為醫(yī)院的一員,我一定堅(jiān)持不懈的努力,讓自己在業(yè)務(wù)上有更大的提高,不斷充實(shí)自己!

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