一、從小處做起，作節(jié)約增效的先鋒
每天，辦公室工作都會耗掉不少的水電、紙張、硒鼓等。我要從自身做起，“節(jié)約每一張紙，一個硒鼓、一度電，一滴水?！贝蛴〖埧梢噪p面利用，盡量不利用打印機作一些無關緊要的事，以省墨。電燈白天盡量少開，下班記得關燈。外出公干的時候，盡量為公司節(jié)省開銷，選擇最經濟的交通方式，能作公交的，絕不打的；吃飯絕不鋪張浪費，以簡單為主。這樣，看似很微不足道的事情，只有平時做好了，并堅持下去，一定會有意外的收獲。另外，我還要積極向同事宣傳，讓辦公室里節(jié)約成風，形成人人都愛節(jié)約、為企業(yè)發(fā)展擔責任的氛圍。
二、積極配合公司，將“小節(jié)約”進行到底
節(jié)約是一種力量，是一種手段。一個人、一個企業(yè)、一個單位重視節(jié)約,就能更有計劃、有目標、有條理地去實現自己的追求。節(jié)約就是利潤，節(jié)約，需要我們從一點一滴做起，從身邊細小的事情做起，不因事微而不為，不因利小而棄之。因此，公司進行開源節(jié)流，精打細算的責任成本管理中，我要積極做好自身的工作，配合公司利用報紙、網站、QQ工作群和工地廣播、櫥窗等各種形式對員工進行節(jié)約意識的宣傳教育，鼓勵大家都主動參與進來，為公司的發(fā)展培養(yǎng)節(jié)約意識。
三、勤字當頭，苦練內功，為公司發(fā)展獻力量
辦公室工作面廣、量大，任務也繁重。為了積極配合其他部門共同推動公司的發(fā)展。我還必須加強學習，苦練業(yè)務技能，做到“勤”字開頭。即腦勤、嘴勤、腿勤、勤于思考。不求全才、應是通才、要眼光敏捷，要有客觀的觀點、全面的觀點、深入的觀點、具體的觀點、不能抽象，要有靈活的觀點、要有比較的觀點、忌自以為事，要有不怕反復的觀點、切忌急于求成，要有辨證的觀點、切記形而上學的觀點、切忌一塵不變、要有群眾觀點、切忌主觀臆斷。
希爾頓在年輕的時候，是一個一文不名的打工仔，在一家酒店做PA的工作，由于青春年少，滿懷抱負，因此，對于每天清理廁所枯燥乏味的工作，滿是怨言，一位希爾頓的同事，也就是每天同希爾頓一同清理廁所的人看出了他消極的情緒，因此，用自己的實際行動給希爾頓上了一課，那么，他是怎樣做的呢？
他是這樣對希爾頓說的“你每天的工作都做得很好了嗎?！薄笆堑摹毕栴D自信的回答?！澳敲茨愀也桓液饶忝刻烨逑催^的馬桶水呢？”希爾頓搖了搖頭，他認為誰都不會去喝馬桶里的水。然而他的同事卻這樣做了，他認真的清洗過馬桶后，不漏掉任何一個細節(jié)，當清理完馬桶后，他拿著玻璃杯，當著希爾頓的面，就這樣喝了下去，不知在場的諸位有沒有被他的行為震撼呢？但是他震撼了希爾頓，也震撼了我。
我是一個初出茅廬，甚至于還沒有畢業(yè)的大學生，剛剛真實的，身臨其境的接觸酒店業(yè)，有怨言是理所當然的。但是同樣的苦、同樣的累，其他人能吃，為什么我就不能呢？同樣的活，其他人能做好，我為什么做不好呢？世界上沒有敲不破的墻，只有不愿掄錘子的人.或許,其中的關健在于態(tài)度。
因此我在這里，要向大家分享一下我實習期間的心得體會，有兩點，一個是“?！薄Ａ硪粋€是“細節(jié)”。
專即“術業(yè)有專攻”.在我剛剛來酒店的時候,很想學到更多的知識,因此很多轉換部門的要求,然而六個月的實習期能學到多少東西呢?或許專心致志的做好眼前的事，不要三心二意才是最正確的。三心二意的貓是釣不到魚的，一心一意才能將鐵杵磨成針，正如之前的故事一樣，能夠自信的喝掉自已清洗過的馬桶里的水，你才能夠理直氣壯的對所有人說“我在自已的崗位上已經做得很出色了!”
我年7月畢業(yè)于省農業(yè)學校，同年8月份分配到區(qū)鎮(zhèn)人民政府工作至今。15年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作，我太多的感受與體會?，F在我從本人的思想、工作和生活等方面談談自己在基層工作中的一點心得體會。
群眾工作是重點。我在工作中發(fā)現，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作絕大部分是需要直接面對農民群眾，與群眾面對面的做工作，因此個人認為，了解群眾意愿，并解決群眾問題是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的重點難點。在農稅取消后，農村的難點工作也落在工作上。我在走訪調查中發(fā)現，群眾的生育愿望大概如下：多數希望有孩子，少數希望，極少數希望多個。分析群眾不愿只有孩子的原因：一是溺水，交通事故等意外；二是生病或早亡；三是部分群眾養(yǎng)兒防老，多子子福的舊觀念；四是部分家庭仍缺勞動力。面對這些現狀，國家、市、區(qū)層層都制定了相關政策予以解決，比如積極發(fā)展生產、完善社會保障體系，給落實國家政策的群眾獎勵、補助等。而鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層這塊的任務便是到群眾中收集信息，深入了解群眾情況，將信息整理反饋上級單位，再將上級政策傳遞給群眾。在政策宣講過程中，除應采用多種形式的載體宣傳手段外，干部的講解為重要。群眾在理解一項政策時，難免斷章取義，狹隘的看問題，理解能力也有限，利民政策到了群眾心里或許變了味，此時，干部的理解和耐心細致的講解顯得猶為重要。
工作辛苦是職責。基層工作過半時間都在“下鄉(xiāng)”，不管是天晴下雪還是遠在深山，該做的“活路”還得做。一旦進村入戶了，三餐也沒有了定時，下午3點吃午飯，8點吃晚飯也是再正常不過。我曾跟隨同事調查了一戶最遠的對象戶，我們走路來回近5小時。我在感嘆自己走得想哭的同時，也覺得這樣的距離成了那家人離小康生活的距離。進村入戶雖然讓我擔心走田砍會有可能掉下去，也可能突然下雨把自己淋濕，更要為自己多準備幾雙結實的鞋子，但當我跟那些熱情淳樸的農民交談時，一切都無所謂了。
干部素質是要點。這是所指的干部素質，更多的是干部的個人魅力，干部在群眾中的威望、取信度。年初，我隨鎮(zhèn)上駐村干部下村了解農村合作醫(yī)療推行情況，發(fā)現其中一個社完成情況相當好，9的農民參保，剩下沒參保的是外出聯系不上的，而另一個社卻恰好相反，參保率不足。為了摸清情況，我們走訪了兩個社的農民，前一個社的社員對他們的社干部評價高，他們很相信干部傳達的政策，所以也很支持他的工作。而另一個社的社員談及社干部時卻很不屑，說他們經常上他的當，曾經因為他的原因損失了多少多少，所以，他們基本不響應社干部號召的。由此我認為，一項政策推行的順利與否，跟最基層的政策宣講員在群眾中的信任度有密切關系，村社干部是政策在基層推行的關鍵因素。
短暫的一年鍛煉結束了，可是給我留下了很多東西。我學會了如何做好群眾工作，如何能更好的貼近群眾，如何把握工作方向，如何評判工作好壞等。我將這段經理視作一筆寶貴的人生財富，我相信它將指導我在今后的工作中發(fā)揮所長，更好的服務人民群眾。
來到項目部的第二天，我們六個人被分到不同的工地，我被分配到了柳河，由孫工帶我。前兩天孫工出差不在工地上，我自己在工地上茫然的晃蕩，很不自在的過了兩天。第三天孫工終于回來了，他讓我跟他在工地上轉轉，走了一路問了一路，對什么都很好奇，問得我都不好意思，孫工估計以為我是個外行呢。
晚上躺在床上對未來充滿了希望，至少知道自己還有很多的東西要學呢。
接下來的一個月里，我每天白天跟著孫工在工地上參觀實習，晚上回宿舍看著圖紙，很想全都弄明白，可是我知道的東西太少了，弄得自己很煩躁，看圖紙都看不進去了，想想自己為什么這么浮躁呢，原來是自己太著急了，一口是吃不成胖子的，慢慢來嘛，這樣想才安靜下來。
很快一個月過去了，這期間我觀看了灌樁，墩身的澆筑，鋼筋的綁扎，模板的安裝，下鋼筋籠子，對工地的施工概況有了初步的了解，圖紙也看明白了一些，自己還有點小小的滿足，原來施工就這么簡單?。?/p>
可是第二個月，經理給的實習期滿了，自己被要求去處理一些事情，做開了才知道并不像我想象的那樣簡單，自己犯了眼高手低的毛病。就比如測量吧，在大學期間以為就那水準儀嘛，那么簡單還用看嗎，就沒有動手操作，可我在工地上第一回操作儀器時，水準儀都沒有調平，真丟人，還好孫工鼓勵我，不然我早就沒臉繼續(xù)干下去了。后來水準儀調平了，又出新問題了，一次測標高，我的天，實際標高比設計標高高了4米！肯定出錯了，扛著儀器又重新測了一遍，這回可對了，可是看著立塔尺的人，滿頭都是汗，還滿臉的埋怨，我想以后讀數可得謹慎了，自己累點沒啥，別人累著了可就麻煩嘍！
工作之前，老以為自己是個完美的人，但工作以后才知道自己做事情馬虎，缺少耐心，脾氣還有點不好，所以在以后的工作中我要不斷地學習，不斷地改正，爭取成為一個合格的橋梁工程師。
年7月剛剛從學校畢業(yè)的我，有幸加盟到中鐵十七局三公司，在這片充滿希望的田野中，我和許多剛步出校門，走向社會的人一樣，心中充滿了對未來的希望，對工作的激情！
在單位里幾天的簡單培訓之后，我就被分到了承唐項目，成為了一名工程建設中的普通技術人員。雖然來的時候已經做好了相當的心理準備，但工作環(huán)境的不穩(wěn)定、偏僻的工作地點、危險的作業(yè)環(huán)境、連續(xù)的工作要求……都是我始料未及的。
在這個時候，領導的關懷給了我們很大的幫助，他們盡自己最大的努力給我們提供一切可以提供的條件，讓我們能少受一點苦就少受一點苦，我漸漸感受到了家的溫暖，我終于明白為什么我一從工地回到項目部，同事都會說聲，回家了啊。那是他們心底最真實的感受。
參加工作后我才了解，實際施工與學校所學理論知識有很大的差別，需要足學習的東西還很多很多。開始時，心里想著一定要把工作做好，但是由于對工作的不熟悉，總是那么不盡人意，我不斷提醒自己一定要謹慎仔細，盡量把工作做好。工作中難免會遇到一些難題，不懂的地方我就請教師傅和其他領導，他們不厭其煩的教我，我耐心聽講把他們所教的牢記在心，我在心里為自己打氣，我一定要加倍努力，不能辜負師傅和領導對我的期望！在師傅和領導們的幫助下，我的工作有了很大進步，心里很感謝他們！
在這里，領導經常會上工地視察，對工地出現的不好的狀況及時討論解決方案，領導對工作的嚴謹的態(tài)度讓我明白了作為企業(yè)的一份子，所承擔的責任，更重要的是對人民負責，因此工作中我不敢有絲毫的馬虎，因此我不但要盡我所能做好自己分內的工作，還要不斷學習新知識，加強自己的綜合素質，能真正承擔起自己肩上的這份責任。
我感激中鐵十七局三公司，因為是它為我提供了工作的機會，使我能夠在工作中繼續(xù)學習、鍛煉，讓我感受到了從來沒有過的充實。領導的關懷讓我干勁十足，我相信經過我的努力，我一定能做的更好。
人生總會有著無數個起點，從第一次學會站立到第一次開口說話，從第一次進入校園到第一次領到薪水。而現在，這個起點，是事業(yè)的開始，也是我人生轉折的來臨。轉眼之間，三個月就要過去了，這段充實的工作經歷，給了我許多的收獲和頗多的感慨。
年7月我懷著對未來工作生活的美好憧憬來到了石家莊一中鐵十七局三公司機關所在地。這標志著我已經由學校的學生成為了公司員工的一個重大轉變，能有幸加盟到中鐵十七局三公司，成為一名中鐵人，我感到十分榮幸和自豪。
通過一個星期的培訓，讓我感受到了個人與企業(yè)的發(fā)展是唇齒相依、息息相關的。我們又看到了我們企業(yè)和個人發(fā)展的新機遇和新希望，更加深刻體會到要把握機遇爭當一名優(yōu)秀的員工、保證企業(yè)和個人有更好的發(fā)展所必須四大要素。
在一個星期的培訓之后，由于工作需要，我來到了現在的工作地點——承德，即中鐵十七局三公司承唐高速公路TJ7項目經理部，來到了這里，我有一種溫馨的感覺，在生活上，大家相互幫助；在工作中，大家相互學習，到處是一片欣欣向榮的景象。
在承唐項目這段時間里，我從剛進入的時候就感受到了團結一致，精誠合作的良好工作氛圍。同事之間，并沒有明顯的年齡、資格之分；領導和員工之間也沒有想象中的那種森嚴的上下級之隔。大家彼此互相合作和關心，工作上精益求精，會議中熱情商討，閑暇時戲謔調侃，所有的一切無不讓我感到振奮和親切，初到公司時心中的那份忐忑不安也被一掃而空，很快地融入了這個讓人激動的集體之中。
校園里的生活總是那么的豐富多彩，惹人回味，但工作后的生活更讓我感到充實。這些日子里，每天都會遇到很多新問題，新困難，初來的我，身處這樣一個活力滿溢的集體當中自然也不甘落人之后，很快地投入到自己的工作中來。我記得曾聽人說過，勤奮工作的人是最光榮最幸福的。對于幸福，我雖然不曾強烈的感受到，但忙碌之后內心的充實卻是無與倫比的。兩個月的時光里，我認真的過好每一天，這足以讓我感到自豪，對未來充滿希望。
我在項目部從資料員做起，熟悉項目上的一些基本的情況。然后做統計員，計劃統計工作涉及施工生產各方面、各環(huán)節(jié)，如地質情況的把握，設備材料的保障，計劃任務的調整等，在熟悉圖紙、相關定額的基礎上，一定要勤跑現場，絕不能做“紙上的將軍”。一開始感覺到棘手，在王部長熱心的講解下，能夠掌握相關定額及預算知識，而且已能成項目計量支付工作。于是，每一個數據，每一段文字，每一分材料，我都力圖找到最原始、最充分的答案。
還記得剛來公司時，公司領導對我們說過“公司現在是我們的，也是你們的，但歸根結底是你們的，怎樣才能肩負起公司的未來？對每個新員工來說，就是要勇于拼搏，忠誠企業(yè)，有所作為?！边@句話無疑給我們指明了前進的方向。我希望通過自己的不懈努力，能早日成為中鐵十七局三公司的一名優(yōu)秀員工。
再次感謝公司對我的培養(yǎng)，不管將來我會遇到什么，我都有信心迎接新的挑戰(zhàn)，戰(zhàn)勝新的困難。對于一個初涉社會的人員來說，要學習的東西實在太多。時間，對于年輕的我們來說，是那樣的彌足珍貴。我們只有用只爭朝夕的勤奮，用年輕人特有的熱情，在中鐵十七局三公司提供的這個展示自我，發(fā)揮自我的舞臺上，為明天的事業(yè)而貢獻自己的汗水和青春。
祝愿中國中鐵繼續(xù)領跑中國的工程建設事業(yè)，早日走在世界的最前端！
做事情要用心去做，努力完成領導分配的任務，這是我來到工地最大的感受。
自己剛到工地的時候，帶我的專業(yè)工程師史斌章由于一些事情還沒有到項目上，所以那段時間自己一個人在一號梁場和一號橋之間忙碌，看著別的新人都有自己的師傅帶，心里盼著史工快點回來，好讓自己盡早掌握梁場的施工。人們都說“萬事開頭難”，這話一點不假，雖然我在學校里面成績一直很優(yōu)秀，自信自己的專業(yè)知識能夠勝任自己的崗位，可真到實際的操作指揮中我卻有些捉襟見肘了，這不禁讓我對自己的肯定有些動搖，看來施工和理論確實是兩個概念啊。
在一號梁場有一個人讓我印象頗深，他是開架橋機的，我平時稱呼他為老馬。老馬為人實在，又善于交談，所以剛到不久我倆就談得很投機。史工不在，他便告訴我一些梁場的知識，別看他是開架橋機的，不是什么工程師之類，但懂的東西還真不少，從打梁到架梁，又說到梁的外觀質量，沒有一個他不懂的，真是讓我受益匪淺，看來只要用心在工地上學習，就沒有攻不破的困難。
如果一號梁場不忙的話，我還會和我們項目的另一個橋梁工程師豐小華一起去一號橋學習，主要針對橋的下部結構，橋墩采用矩形變截面空心橋墩和矩形板式橋墩，頂部順橋向變寬2米，橫橋向寬6.5米，順橋向按45：1向下放坡，矩形變截面空心橋墩和矩形板式橋墩基礎均采用鉆孔灌注樁基礎，樁基直徑1.5米，橋臺基礎均采用明挖基礎。豐工向我簡單的介紹了一下，使我對一號橋有了一個概念輪廓。就這樣，豐工把在施工中容易存在的問題，還有墩身的內模、外模、鋼筋的數量以及尺寸，包括拆模以后對墩身的外觀檢查，都詳細的給我講解，讓我受益匪淺，心中感激不已。
我熱愛我的工作，我會在自己的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇，用自己不屈的意志來完成每一項任務。
不知不覺中，工作已經有兩個月了。
記得在學校的時候老師就和我們說過：“搞工程很辛苦，要常年在外，很多時候都是身不由己，如果你們選擇了這個行業(yè)，就一定要做好思想準備。”當時聽完老師說了這些，我心中不由泛起一絲波瀾：苦，男兒當自強不息，世間萬物皆由苦中生，免費的午餐我不需要，我更不相信沒有拼搏的成功，既然這是我選擇的職業(yè)，我會為此而奮斗不已！
在工作中我體會到了很多，也學到了很多，領導對我的關懷和教導，是我在成長旅途中的指明燈。他們外表很嚴厲，也可以說是一種威嚴，但內心卻是和藹且平易近人的，在他們眼中，我們這些剛畢業(yè)的大學上就像是一塊尚未雕琢過的玉石，需要在日后的工作中經受磨礪。所以，毫無疑問，他們就是那些偉大的雕刻家。我喜歡和同事們交流，和他們在一起工作讓我感到輕松并且愉快。由于我是新人，對工作中的一些問題很朦朧，但每當我向他們虛心請教的時候，他們總是很認真的給我講解，“知其然還要知其所以然”獎的就是這樣吧。
在這里，我要特別感謝一個人，那就是我的師傅豐小華工程師，外表俊朗，性格和藹，專業(yè)知識過硬，這是我對他的第一印象。工作的這段時間里，豐工把他對工地的了解，橋梁的各個結構，包括和施工隊伍的交流，為人處事都詳細的告訴了我，使我在腦海中有了預備。每一次，當我看到他告訴工人如何施工，檢查施工環(huán)節(jié)中的每個過程，嚴把施工質量關的時候，我對他的敬佩真是如“連綿江水，滔滔不絕。似黃河泛濫，一發(fā)不可收手??！”他是我的目標，當我看到他第一眼的時候我就這樣認為！閑暇時，和同事們在一起有說有笑，大家談談理想，談談情感，偶爾出去觥籌交錯，暢所欲言，頓感輕松百倍，倦意全無。
“理論聯系實際”這是我在工作中體會最深的，大學的時候，從三大力學到專業(yè)知識，理論我們學的已經很多，但當我們面臨真正的施工，真正把理論聯系實際的時候確實很吃力，這不禁讓我想起宋朝大詩人陸游的一首詩：“古人學問無遺力，少壯工夫老始成。紙上得來終覺淺，覺知此事要躬行?！敝v的就是要親身實踐，少說話，多做事，做有效率的事，這也是我工作中的座右銘。我始終覺得作為一個人，要有理想、有抱負，態(tài)度決定一切，要不惜余力的向著自己的理想努力，“不想當將軍的士兵不是好士兵”。靳登宇是我們承唐七標的項目經理，年輕有為、處事嚴謹且不失大度，不言而喻，他就是我心中的將軍！
我記得中央三套有個節(jié)目叫“我愛廚房”，挺膾炙人口的，也不知是哪天的沖動，自己竟然也想錄制一個小節(jié)目叫“我愛工地”，工地就是我的家。我每天在那里工作，看著墩身一節(jié)一節(jié)的打起，機械在不停的忙碌，想象著有一天自己站在竣工的橋面上，心中有一種激動，不！應該說是一種感動！因為在這座橋里有我的辛勤和汗水。“江山如此多嬌，引無數英雄盡折腰。”我們就是拓荒者，在這多嬌的江山間修建道路，架設橋梁，為祖國的經濟繁榮獻出自己的青春和汗水。我想，如果魏巍能來我們工地親身體驗一下，對我們進行更進一步了解的話，說不定《誰是最可愛的人》里面也會出現我們的身影。
末了，我想用兩句話來結束我此時所想，“命運掌握在自己手中，上帝只負責給我們洗牌，可玩牌的是我們自己?！弊吆妹恳徊剑瑸樽约旱娜松茉O橋梁。