就業(yè)年度工作計劃格式

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就業(yè)年度工作計劃格式篇1

一、對崗位的理解

作為招生就業(yè)部門的主要領(lǐng)導,應具備以下三個能力:

一是要有較強的政策理解和把握能力。

二是要有較強組織和協(xié)調(diào)能力。

三是要有較強的溝通和協(xié)作能力。

這些能力是完成學院招生就業(yè)工作所必需具備的重要條件。

二、任期目標

一是團結(jié)和帶領(lǐng)全處人員共同努力,創(chuàng)造一個和諧的工作環(huán)境,完成學院“十一五”規(guī)劃中的招生計劃和就業(yè)工作目標。

二是按照教育部高職高專示范校的要求,完成學院在爭做示范校中有關(guān)招生就業(yè)的有關(guān)工作。

三是努力探索和研究招生就業(yè)工作的新規(guī)律、新辦法、力爭有新突破。

四是培養(yǎng)更多的年輕人成為學院招生就業(yè)工作的行家里手。

就業(yè)年度工作計劃格式篇2

就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會是福建師范大學大學生自愿組成的由校社團聯(lián)合會統(tǒng)籌管理的一個實踐類社團,由校社團聯(lián)合會實踐部分管。就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會旨在為本協(xié)會成員及廣大師大學生培養(yǎng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)意識,提高綜合素質(zhì),提供鍛煉實現(xiàn)創(chuàng)新和社會實踐的平臺。

縱觀協(xié)會(前稱創(chuàng)業(yè)者協(xié)會)所走的路程中,有過輝煌:成功舉辦首屆榕城高校實踐類社團年度交流會,協(xié)會內(nèi)部成員和諧相處共建協(xié)會,經(jīng)過努力獲得校十佳候選資格。但協(xié)會也不可避免存在著諸多的不足和弊端,這也同樣是所有各級各類學生社團的通病。主要是社團活動沒有創(chuàng)新之舉內(nèi)容陳舊,沒有將理論應用于實踐,負責人個人攬權(quán)攬事沒有使社團成員得到充分鍛煉等問題。

現(xiàn)代科技發(fā)展日新月異,社會環(huán)境瞬息萬變,我們協(xié)會工作及任務也總不能局限于前人的經(jīng)驗和曾經(jīng)取得的成就,創(chuàng)新不可或缺,不僅在協(xié)會工作計劃上敢于先行,更要在實際工作中勇于突破,融入新的理念,將新思路、新策略踐行于實踐中。

在做好本協(xié)會相關(guān)工作的同時,與其他校內(nèi)外企事業(yè)單位或是其他協(xié)會達成交流與合作是協(xié)會工作的重點和協(xié)會取得成就的突破口。

以就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會為依托,協(xié)會通過內(nèi)部交流與外部溝通,引導學生樹立正確的擇業(yè)觀、科學地規(guī)劃職業(yè)生涯,協(xié)會組織并舉行全校性就業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)輔導、職業(yè)生涯規(guī)劃宣講和校內(nèi)招聘會(供需見面會),就業(yè)調(diào)研以及組織開展社會實踐活動,探討新形式下高等院校學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的各種前瞻性話題。

協(xié)會為推動學校和學生、企業(yè)和人才、用人單位和育人單位間的雙向交流、降低擇業(yè)成本、規(guī)劃美好職業(yè)生涯而不懈努力!

協(xié)會下設行政部(含財務)、宣傳部、人力資源部、對外交流部、信息部。各部門各盡其職、互相配合、團結(jié)合作,共同為福建師范大學就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會的發(fā)展而努力。協(xié)會實行主要部長負責制,對辦事得力、工作成績突出、為社團的發(fā)展做出積極貢獻的同學予以獎勵;對辦事不力、在其位不謀其事的同學視其情節(jié)輕重做出相應處理。

新學期伊始,協(xié)會目標很明確,一則培養(yǎng)和鍛煉協(xié)會成員綜合素質(zhì)和相關(guān)技能;二則服務、貢獻于師大同學,擴大協(xié)會知名度;三則努力在學年末的校十佳中占有一席。就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會將開展以下幾方面的工作:

1、做好納新階段新成員的系統(tǒng)培訓,讓其在協(xié)會中以學習帶動工作。

2、注重培養(yǎng)和鍛煉協(xié)會成員就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面的能力,以期能夠自主獨立地完成協(xié)會相關(guān)工作。

3、收集企事業(yè)單位招聘信息,從中獲取其hr部門在招聘時最為看重學生哪方面知識和技能,并與同學們分享此成果。

4、組織并承辦各種就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面的講座及座談會,來為同學們展示前人的經(jīng)驗和所需的知識、技能儲備,讓同學們了解和學習。

5、組織聯(lián)系用人單位,主動與他們搭建信息橋梁,推薦優(yōu)秀畢業(yè)生以期提供滿意的工作。

6、與人才市場達成合作伙伴關(guān)系,并適時地參與組織和承辦各類人才招聘會(供需見面會)。

7、配合校就業(yè)指導中心和各類就業(yè)創(chuàng)業(yè)等實踐類社團開展相關(guān)的招聘活動,讓同學們在實踐中學習,于實踐中成長。

當然,作為學生的我們還沒有進入社會進行就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)內(nèi)容的活動,最重要的是學習、學習、再學習,就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會是師大學子對外的窗口,是同學們就業(yè)創(chuàng)業(yè)的學習實踐平臺。就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會不僅要作為校社聯(lián)下設的一個普通社團,更是要為全師大所有同學們提供學習和實踐運作的平臺,我想這才是我們就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會最該去努力和發(fā)展的方向。

一、指導思想:

以《全國學校體育、衛(wèi)生、藝體教育發(fā)展規(guī)劃》和《學校體育、衛(wèi)生、藝術(shù)教育工作規(guī)程》為依據(jù),以深化體育與健康、音樂、美術(shù)課程改革為重點,以科研為先導,通過多種渠道提高藝體教師專業(yè)化水平,培養(yǎng)一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的藝體教師隊伍,以提高藝體教師的整體工作水平和能力為關(guān)鍵,充分發(fā)揮骨干教師和學科帶頭人的輻射作用。加強校本教研,開發(fā)地方課程資源,繼續(xù)開展崗位練兵活動,推廣典型經(jīng)驗,創(chuàng)新工作思路,使我縣藝體教研工作有新的突破,新的發(fā)展,新的成果。

二、工作目標:

1、積極參加各級培訓,切實提高藝體教師的理論水平,豐富他們的教學經(jīng)驗。

2、大力開展教研活動,發(fā)揮骨干教師的示范引領(lǐng)作用,為新教師的成長搭建平臺。

3、充分利用網(wǎng)絡優(yōu)勢,讓多媒體為課堂教學服務,切實提高課堂教學的實效性。

4、加強藝體器材的管理工作,做到專人專管,有使用記錄。

4、開發(fā)和利用好上下午兩個大課間活動資源,以大課間活動為載體,確保學生每天有效鍛煉一小時。

三、主要工作:

1、繼續(xù)開展崗位練兵活動,組織形式多樣的教研活動。

要求每位音體美教師的教研工作在“實”字上下功夫,就是在每節(jié)課上讓學生學有所得。在“研”字上做文章,首先了解學生的實際情況,通過課堂教學嘗試多種多樣的教學方法、優(yōu)化組合。不斷總結(jié)經(jīng)驗與教訓,真正提高課堂教學的有效性。

2、深入各學年聽課指導,注重典型教師的培養(yǎng),發(fā)揮他們的輻射作用,同時也注重對薄弱教師的指導,促進課改工作的順利開展。本學期準備以音樂教師張利敏和美術(shù)教師于天宇兩位老師為典型,開展教學研究活動,切實提高藝體課堂教學的實效性。

3、繼續(xù)開展興趣小組活動,加強對活動的管理,力爭取得實效。

4、喜慶建國60周年,開展“唱紅歌,迎國慶”和美術(shù)畫展活動。

5、繼續(xù)開展大課間活動,更新內(nèi)容及形式,保證每天兩次大課間活動,增強學生體質(zhì)。

6、加強兩操管理,鍛煉學生體質(zhì)。

7、積極參加各級各類競賽活動。

四、工作安排:

九月份:

1、參加全縣教育教學工作會議。

2、制定學校藝體工作計劃。

3、組建興趣小組。

4、加強大課間的練習。

5、進行合唱隊的訓練。

十月份:

1、參加全縣“唱紅歌,迎國慶”和書畫展評比活動。

2、迎接全縣大課間的檢查評比活動。

3、深入課堂聽課指導。

4、開展學生跳繩比賽活動。

5、音、美學科課堂教學展示。

十一月份:

1、開展崗位大練兵活動。

2、開展學生踢毽子比賽活動。

3、開展好兩操活動。

4、上交論文和教學設計。

十二月份:

1、音、體、美教師優(yōu)秀教案評選。

2、做好本學期的工作總結(jié)。

就業(yè)年度工作計劃格式篇3

一、指導思想

堅持以服務為宗旨,以就業(yè)為導向,以能力為本位的辦學思想,以國家改革發(fā)展示范校的標準為工作目標,以提高學生專業(yè)技能,培養(yǎng)新型技能人才為目的,全面落實學校的各項實習就業(yè)工作任務.完善實習就業(yè)各項制度,嚴格實習教學管理,不斷改善實習教學條件,狠抓就業(yè)質(zhì)量,加強實習生、畢業(yè)生跟蹤服務,加強學生愛崗、敬業(yè)、創(chuàng)業(yè)教育,優(yōu)化校企合作,建立長期、穩(wěn)固的校企合作關(guān)系,為學校招得進、留得住、送得出做出貢獻,將實習就業(yè)工作推上一個新的臺階。

二、工作重點

(一)加強本處室人員的思想教育和管理,統(tǒng)一思想,建設和諧處室。嚴格執(zhí)行請假制度和考勤制度,注重所屬職員的業(yè)務培訓,在思想和行動上為將來實習就業(yè)的規(guī)劃、建設和順利運行做好充分的準備。

(二)認真做好頂崗實習資料的整理、歸檔工作。

(三)進一步深化校企合作,拓展校外實習工作鞏固已有的實習就業(yè)基地,進一步完善實習就業(yè)基地信息庫,根據(jù)職業(yè)發(fā)展需要,請進來走出去,積極開辟新的實習就業(yè)基地,實現(xiàn)互利共贏。成立校企合作委員會,選擇專業(yè)對口、文化先進、發(fā)展?jié)摿Υ蟮钠髽I(yè)作為實踐教學基地,實現(xiàn)校企聯(lián)姻、 零距離上崗,提高畢業(yè)生的就業(yè)率和就業(yè)滿意率,實現(xiàn)畢業(yè)生高端就業(yè)、體面就業(yè)。

(四)加強校外實習學生的管理,培養(yǎng)學生良好素質(zhì)。

1、經(jīng)常深入企業(yè)及時了解實習工作開展情況,掌握學生思想狀況,解答學生實習過程中遇到的問題,適時進行思想教育工作,對實習工作盡可能做到過程檢查與階段考核相結(jié)合。

2、做好學生實習單位落實工作。在學生選擇實習單位的過程中做好學生的教育和引導工作,樹立學生正確的職業(yè)觀和擇業(yè)觀。

3、召開實習班主任工作會,及時處理實習中出現(xiàn)的問題,及時進行實習總結(jié),負責協(xié)調(diào)與落實各階段實習工作,保證實習學生信息聯(lián)絡暢通。

4、搞好畢業(yè)生調(diào)查,建立優(yōu)秀畢業(yè)生信息庫。通過各種渠道廣泛收集優(yōu)秀畢業(yè)生的相關(guān)信息,建立優(yōu)秀畢業(yè)生檔案信息庫。走訪優(yōu)秀畢業(yè)生所在工作單位,適時加強與優(yōu)秀畢業(yè)生的聯(lián)系與溝通,向在校學生和社會廣泛宣傳優(yōu)秀畢業(yè)生的奮斗業(yè)績。

(五)加強對學生愛崗、敬業(yè)、創(chuàng)業(yè)教育,培養(yǎng)學生的創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)新能力,為適應市場要求奠定基礎。

(六)努力完成學校安排的其他工作。

就業(yè)年度工作計劃格式篇4

一、指導思想

以創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)為切入點,進一步加強社區(qū)勞動保障平臺建設,認真貫徹落實就業(yè)再就業(yè)政策,更好地促進下崗失業(yè)人員再就業(yè),充分就業(yè)工作計劃。高舉以人為本服務旗幟,確立以人為本的就業(yè)服務觀念,提高社區(qū)就業(yè)服務質(zhì)量和效率,實現(xiàn)城鎮(zhèn)勞動者充分就業(yè),為創(chuàng)建和諧社會,和諧靖江作出貢獻。

二、工作目標

1、按照就業(yè)服務制度化、專業(yè)化、社會化的要求,推進"以人為本"的就業(yè)服務。進一步建立社區(qū)公共就業(yè)服務制度,完善服務功能,改進服務措施和辦法,提高服務質(zhì)量和效率。

2、進一步發(fā)展社區(qū)非正規(guī)就業(yè)組織,開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位,增加城鎮(zhèn)就業(yè)容量,通過開展有效的再就業(yè)援助,進一步把就業(yè)再就業(yè)政策宣傳到位。提高社區(qū)失業(yè)人員再就業(yè)率,降低城鎮(zhèn)登記失業(yè)率,充分發(fā)揮社區(qū)勞動保障平臺在創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)中的積極作用。

3、推進社區(qū)勞動保障平臺建設;

(1)加強基礎管理,完善社區(qū)就業(yè)服務制度。明確工作職責,完善服務制度。我們社區(qū)勞動保障平臺的工作要求。進一步明確社區(qū)勞動保障機構(gòu)的工作任務和職責,明確工作要求和工作措施。進一步完善社區(qū)公共就業(yè)服務制度。

(2)健全就業(yè)服務臺帳,加強就業(yè)服務基礎管理。繼續(xù)建立和完善社區(qū)失業(yè)人員臺帳、"4050"就業(yè)困難人員臺帳、社區(qū)就業(yè)崗位開發(fā)臺帳和社區(qū)非正規(guī)勞動組織臺帳,做到轄區(qū)內(nèi)的人員底數(shù)清、擇業(yè)意向清、個人技能狀況清、家庭就業(yè)人員情況清。同時,要完善對社區(qū)失地失業(yè)人員實行分類管理,開展個性化服務的措施和辦法,特別是要對社區(qū)內(nèi)的"4050"大齡人員和其他就業(yè)困難人員實行"一人一卡"或"一戶一檔",以便開展有針對性與就業(yè)服務,進一步夯實社區(qū)公共就業(yè)服務基礎。

(3)完善服務功能,擴大服務內(nèi)容。堅持以人為本的就業(yè)服務觀念,努力提高服務效率和服務質(zhì)量。要按照就業(yè)服務"新三化"的要求,不斷完善社區(qū)勞動保障平臺的服務功能,擴大服務內(nèi)容。當前,在主動開展下崗失業(yè)人員求職登記、職業(yè)指導、職業(yè)介紹和代辦培訓申請、社會保險接續(xù)、小額貸款申請等就業(yè)服務的同時,我們社區(qū)普遍為高校畢業(yè)生、城鎮(zhèn)殘疾人、復員退役軍人與軍隊干部隨軍家屬、刑釋解教人員等城鎮(zhèn)其他特殊就業(yè)群體、做好就業(yè)服務咨詢工作,擴大社區(qū)勞動保障服務范圍,充分發(fā)揮社區(qū)勞動保障工作平臺對促進城鎮(zhèn)就業(yè)再就業(yè)的職能作用,工作計劃《充分就業(yè)工作計劃》。

(4)認真落實就業(yè)再就業(yè)政策,積極開展再就業(yè)援助。做好政策宣傳。我們要設立勞動保障和就業(yè)再就業(yè)政策宣傳欄,并且利用其他各種行之有效的形式,認真做好就業(yè)再就業(yè)政策宣傳和咨詢工作,使社區(qū)內(nèi)的失地失業(yè)人員家喻戶曉。

實施就業(yè)再就業(yè)政策。社區(qū)勞動保障工作平臺,建立社區(qū)失地失業(yè)人員享受扶持政策情況檔案及其促進就業(yè)再就業(yè)情況數(shù)據(jù)庫,對領(lǐng)取《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員實行動態(tài)管理,隨時把失地失業(yè)人員享受扶持政策中遇到的困難和問題,向有關(guān)部門反映。同時,在摸清失地失業(yè)人員底數(shù)基礎上。進一步提高符合享受就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策失業(yè)人員的發(fā)證率,擴大政策落實的'覆蓋面。

開展再就業(yè)援助。進一步發(fā)展社區(qū)非正規(guī)就業(yè)組織,多渠道開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位,對失地失業(yè)人員中的就業(yè)困難對象買行專人幫扶,提供有針對性的再就業(yè)援助。凡是由政府投資開發(fā)的社區(qū)公益性就業(yè)崗位,要首先滿足就業(yè)困難對象的需要,對愿意接受政府提供的公益性就業(yè)崗位的就業(yè)困難對象,要優(yōu)先得到公益性就業(yè)崗位的援助。鼓勵和扶持失業(yè)人員自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè),積極為失業(yè)人員創(chuàng)辦的社區(qū)非正規(guī)就業(yè)組織提出具體服務和日常管理,協(xié)助失業(yè)人員選擇創(chuàng)業(yè)項目,幫助落實經(jīng)營場所,協(xié)助申請貸款和申請享受減免稅費優(yōu)惠政策,營造"自主創(chuàng)業(yè)、自我發(fā)展、社會幫扶、政府服務"的良好創(chuàng)業(yè)氛圍,使國家就業(yè)再就業(yè)政策落到實處。

(5)及時掌握勞動力市場信息網(wǎng)絡系統(tǒng),在社區(qū)開展網(wǎng)上政策宣傳和信息查詢服務。同時,實現(xiàn)社區(qū)就業(yè)服務前臺工作計算機化,努力完善服務手段,提高服務效率。組織實施配合上級勞動保障部門,積極開展蕭政辦發(fā)(20__)86號文件精神和區(qū)就業(yè)處的要求,積極創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)和開展廣泛的就業(yè)工作,千方百計收集適合失業(yè)人員就業(yè)的用工信息,為就業(yè)困難對象送崗位上門,進一步營造關(guān)心、支持、幫助失地失業(yè)人員再就業(yè)的良好社會氛圍,為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作而努力。

就業(yè)年度工作計劃格式篇5

根據(jù)上級和學校有關(guān)職業(yè)學校招生文件精神和學校堅持以“服務為宗旨,以就業(yè)為導向, 堅持多元化辦學,拓寬就業(yè)渠道,培育就業(yè)市場”的就業(yè)工作方針,本學期招生就業(yè)處工作計劃如下:

一、招生工作

1、招生工作歷來是我校的重中之重,招生工作是學校生存、發(fā)展壯大的生命線,本學年將繼續(xù)實行春、秋兩季招生。計劃如下:

(1)、印制招生簡章。印制彩色四折頁招生簡章和彩色四開招生宣傳廣告。

(2)、學校集中領(lǐng)導班子和骨干教師深入到生源學校進行宣傳,并收集有關(guān)信息。

(3)、利用媒體、網(wǎng)絡對我校的招生政策進行宣傳。

(4)、深入學生家中進行招生政策宣傳。

(5)、做好新生接待工作。

2、控流工作

目前,招生工作十分困難,生源不但的減少,控流工作尤為重要。

3、聯(lián)合辦學工作

我校采取多種形式的聯(lián)合辦學,先后與北京市經(jīng)貿(mào)高級技術(shù)學校、江蘇鎮(zhèn)江東方技工學校、安徽能源學校、安徽尊貴電器集團、安徽國晶微電子有限公司等實行聯(lián)辦,成績喜人。目前我校已經(jīng)成功向聯(lián)辦學校和企業(yè)輸送一大批優(yōu)秀學生,實習就業(yè)形勢很好,社會及家長很認可,達到了一定的社會效益。本學年將繼續(xù)加大聯(lián)辦力度,優(yōu)化與聯(lián)辦學校及企業(yè)的聯(lián)辦專業(yè)和聯(lián)辦學制。

4、考察工作

為繼續(xù)擴大聯(lián)合辦學的規(guī)模,進一步拓寬就業(yè)渠道,我校將要外出考察聯(lián)系一些市場緊缺、就業(yè)前景好的專業(yè)。目前,通過大量的市場調(diào)查、論證,我校已計劃開設激光技術(shù)和采礦技術(shù)兩個新專業(yè)。

二、培訓工作

認真完成上級各部門下達的各項培訓計劃,做好檔案的整理。

三、實訓工作:

實訓課是培養(yǎng)學生職業(yè)技能,啟發(fā)學生創(chuàng)造力和潛能的基本環(huán)節(jié),也是

對理論課的有效補充。因此加強教學實訓質(zhì)量,提高實訓水平,尤為重要。本學期將配合學校添置一批新設備,并充分利用實訓設備,不斷提高學生的動手能力,在此基礎上做好記錄,為國家級技能大賽積極做準備。

四、就業(yè)工作

我校在培訓學習的基礎之上,嚴把“出口質(zhì)量關(guān)”堅持“招進一個合格一個”的原則,對將要送出學生進行就業(yè)指導、崗前教育并到相關(guān)企業(yè)考察,通過聯(lián)辦學校使學生就業(yè),學校跟蹤服務一年。為畢業(yè)生都能找到一個滿意的工作崗位,做好服務工作,解決學生及家長的后顧之憂。

五、做好對外、對內(nèi)宣傳工作

1、及時了解國家及地方對職業(yè)教育的政策,市場緊缺人才,就業(yè)信息等,做好我校自身的宣傳工作。

2、對就業(yè)班學生不定期的進行就業(yè)教育。包括國家對職業(yè)教育的方針、政策、市場緊缺專業(yè)、就業(yè)信息、就業(yè)前景,加大對學生的為社會主義市場經(jīng)濟服務意識教育和競爭意識教育。

六、做好上級交辦的各項工作。

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