部門(mén)周工作總結(jié)模板

| 宇春0

部門(mén)周工作總結(jié)模板篇1

首先,我想說(shuō)明的是,馬上放國(guó)慶節(jié)了,請(qǐng)大家放好激動(dòng)的心,好好的過(guò)好剩下的倒計(jì)時(shí)天數(shù)。

這周有一件振奮人心的事情,那就是我們班在全校迎面接力賽中,第一次獲得了第一名,成為了當(dāng)天名副其實(shí)的黑馬,將代表學(xué)校參加區(qū)接力比賽。那是我們?nèi)嗟尿湴?,那是每一個(gè)參與的運(yùn)動(dòng)員全身心投入、團(tuán)結(jié)奔跑的結(jié)果,也離不開(kāi)啦啦隊(duì)員們熱情的加油!從上學(xué)期開(kāi)始,我們班的體育成績(jī)就全班復(fù)興,尤其是團(tuán)體項(xiàng)目,其實(shí)這也在悄悄告訴我們,我們的班級(jí)越來(lái)越有凝聚力啦!隨著體育成績(jī)的復(fù)興,我們的學(xué)習(xí)也在悄悄發(fā)生著變化,學(xué)習(xí)的氛圍越來(lái)越濃厚,班級(jí)里的競(jìng)爭(zhēng)也越來(lái)越激烈。

這一周,班級(jí)推出了新的座位制度和相關(guān)評(píng)比制度,“捆綁政策”正式面向大家啦!罰的跟著一起罰,獎(jiǎng)的跟著一起獎(jiǎng),大家一定要努力喲,幫助你身邊那個(gè)同學(xué)或是朋友,共同進(jìn)步!

在新的政策里,每個(gè)人都有自己的態(tài)度,說(shuō)明我們班越來(lái)越民主啦!但是,既然同桌是自己選擇的,那就請(qǐng)大家開(kāi)心地面對(duì)這樣的挑戰(zhàn)吧,用一顆善良真誠(chéng)的心幫助身邊的伙伴,我相信他們會(huì)用加倍的努力來(lái)善待你的這份真誠(chéng)的!

至于各部門(mén)的工作,我先把要改進(jìn)的部門(mén)提出來(lái),剩下的就全是表?yè)P(yáng)的部門(mén)啦,這樣是不是方便些?

不管怎么說(shuō),上周沒(méi)有發(fā)新聞稿的部門(mén)——文體部、司法部。你們這一周一定要發(fā)哦!多用一用你們那雙發(fā)現(xiàn)的眼睛,觀察班級(jí)動(dòng)態(tài)哦!文體部的部長(zhǎng)可能還不是很熟悉班上的政策,副部長(zhǎng)一定要幫一幫你的部長(zhǎng)哦。司法部,一樣的建議,希望在自習(xí)課上、老師不在的時(shí)候,可以管管班上的紀(jì)律。還有我,我也希望我可以比這周一開(kāi)始做得更好,管理好班級(jí)。

當(dāng)然,還是特別表?yè)P(yáng)外交部,后面的板報(bào)掛起來(lái)了,非常好喲!

加油吧,伙伴們!

部門(mén)周工作總結(jié)模板篇2

進(jìn)入第十六周,本學(xué)期各項(xiàng)工作已接近尾聲,一周來(lái),學(xué)校各項(xiàng)工作基本能按計(jì)劃順利開(kāi)展,各部門(mén)各教職員工工作狀態(tài)良好。下面就本周學(xué)校方方面面工作總結(jié)如下,供各相關(guān)人員參考,不妥之處,請(qǐng)批評(píng)指正。

一、班級(jí)管理方面

1、課余時(shí)間的班級(jí)管理。在值班期間,我發(fā)現(xiàn)有兩種管理方式下的班級(jí)紀(jì)律都很好:一是班主任或課任教師親自在場(chǎng),進(jìn)行看班或輔導(dǎo);二是班級(jí)由學(xué)生管理,典型情況是一名學(xué)生在講臺(tái)前端坐,邊做作業(yè)邊管理。我認(rèn)為第二種方式可能班主任感覺(jué)要輕松些,但絕對(duì)不是完全放手,班主任肯定還是有隨機(jī)抽查、聽(tīng)學(xué)生干部的匯報(bào)、核實(shí)之后處理到位等管理措施。這種方法更能促進(jìn)學(xué)生自主管理能力的提高。課間學(xué)生管理如何做到班主任在與不在一個(gè)樣?內(nèi)隱的價(jià)值判斷是“學(xué)生的自主管理水平要不要提高”、“這是不是班主任的管理藝術(shù)高低的表現(xiàn)”。

2、班級(jí)衛(wèi)生管理。本周各班級(jí)的教室和環(huán)境區(qū)衛(wèi)生保潔工作做得非常好,每天定時(shí)安排三倆位同學(xué)做保潔工作,取得了良好的效果,尤其是806班本周教室和環(huán)境區(qū)衛(wèi)生比以往大有進(jìn)步。良好的衛(wèi)生保潔狀況反映了班級(jí)管理的精神狀態(tài)。但,個(gè)別班級(jí)的教室和環(huán)境區(qū)衛(wèi)生清理不到位,我認(rèn)為原因在三個(gè)方面:一是勞動(dòng)委員沒(méi)安排好;二是班主任沒(méi)有認(rèn)真地指導(dǎo)學(xué)生如何清掃衛(wèi)生,如教室里保潔就是灑很多水,垃圾沒(méi)去掉,水多了反而覺(jué)得很糟;三是班主任對(duì)衛(wèi)生清掃的標(biāo)準(zhǔn)沒(méi)要求、清掃的狀況不了解。

3、對(duì)特殊學(xué)生的管理。班級(jí)不分大小,總有一兩個(gè)令人頭痛的“問(wèn)題”學(xué)生,對(duì)這些學(xué)生如何管理?除了驅(qū)逐之外、除了班主任的勤、跟、緊、盯的方式之外,能不能通過(guò)其他的人、其他的途徑和方法來(lái)了解其內(nèi)心深處的想法、預(yù)測(cè)其可能要發(fā)生的錯(cuò)誤行為,從而有效地減少其犯錯(cuò)誤的次數(shù)、達(dá)到逐步矯正不良習(xí)慣和性格的教育目的?我認(rèn)為,這可能是班主任工作的永恒課題之一,需要不斷地探索和突破。

二、教師行為方面

本周通過(guò)晨讀進(jìn)班觀察、考課發(fā)現(xiàn)大部分教師都能很好地履行職責(zé),反映了我校廣大教職工的敬業(yè)精神,但從好中求優(yōu)、吹毛求疵、不粉—飾—太—平、改進(jìn)工作的意圖出發(fā),還是要找一些問(wèn)題:

1、晨讀也并非一片形式大好,不管是語(yǔ)文還是英語(yǔ)學(xué)科,總是有個(gè)別或少量的教師遲到、不能組織安排好學(xué)生的活動(dòng),有的看班教師在指望班主任給他看班,在場(chǎng)也僅僅是維持個(gè)紀(jì)律,不能充分發(fā)揮晨讀對(duì)語(yǔ)言學(xué)科或記憶性教學(xué)內(nèi)容的積極作用。

2、本周初三月考監(jiān)考工作中,每場(chǎng)都安排了兩人監(jiān)考,但從巡視記錄和隨機(jī)實(shí)地查看,能全部在堂認(rèn)真、規(guī)范監(jiān)考的只有30%左右。

3、常識(shí)學(xué)科的課堂教學(xué)也還有一些值得思考的地方,如在臨近期末、面對(duì)縣教育局的抽測(cè),常識(shí)學(xué)科課堂時(shí)間如何管理和有效利用?現(xiàn)實(shí)的狀況是:有些教師在看班,學(xué)生沒(méi)有事可做,甚至有些學(xué)科在“放野馬”,或完全讓其他統(tǒng)考學(xué)科占用,等等。我擔(dān)心:常識(shí)課堂,老師不能想辦法用任務(wù)來(lái)管理學(xué)生,讓學(xué)生有事可做,學(xué)生的違紀(jì)行為的頻率就會(huì)增加,反而給當(dāng)堂老師帶來(lái)更多的麻煩。

4、還有一個(gè)問(wèn)題:期末結(jié)束工作,我們本期任務(wù)都完成了嗎?常規(guī)的教學(xué)教研活動(dòng)可能都在按部就班地在做,但是不是都是高質(zhì)量的完成、還有一些可做可不做的任務(wù)完成得怎么樣?如未結(jié)題的“校本小課題研究”、學(xué)校學(xué)科帶頭人的相關(guān)工作啟動(dòng)等。

三、學(xué)生行為方面

學(xué)生的教育與管理是學(xué)校、教育工作者的“天職”,如果忽視了對(duì)學(xué)生的教育與管理,那就會(huì)失去學(xué)校、教師的本原意義。本周來(lái),學(xué)生行為問(wèn)題主要有以下三個(gè)方面,與大家共同討論,也許其中有的并不能稱(chēng)之為問(wèn)題。

1、禁止學(xué)生帶零食進(jìn)入教學(xué)區(qū)的管理表現(xiàn)為“外緊內(nèi)松”。從教學(xué)樓樓梯和走道中、教室內(nèi)還可以看見(jiàn)散落在地面的零食袋,行政值班人員的管理時(shí)間是有限的,之所以出現(xiàn)這種現(xiàn)象,原因不外乎兩條:學(xué)生在這些地方吃時(shí)沒(méi)人管、習(xí)慣還沒(méi)有養(yǎng)成。有些學(xué)生認(rèn)為在教室或走道等地方吃零食,比在幾個(gè)重要路口更安全。

2、學(xué)生的穿著、發(fā)型是越來(lái)越夸張、雷人,這到底是彰顯個(gè)性還是為了引人注目,是標(biāo)新立異的創(chuàng)造力、藝術(shù)美還是放蕩不羈?為什么有些班級(jí)較好而有的班級(jí)成群出現(xiàn)?中學(xué)生特別是初中學(xué)生形象美應(yīng)該怎樣評(píng)價(jià)?教育者如何引領(lǐng)?問(wèn)題肯定有,解決靠大家,千萬(wàn)別不當(dāng)一回事。

3、學(xué)生的非正式群體出現(xiàn),這些非正式群體并不是為了學(xué)習(xí),而是吃喝玩樂(lè),這里面有頭頭、有骨干成員,會(huì)不會(huì)進(jìn)一步發(fā)展成“團(tuán)伙”或“幫派”,要摸排、監(jiān)控和教育疏導(dǎo)。

四、行政管理工作

學(xué)校行政管理工作基本能按照“月安排,周落實(shí)”的方法進(jìn)行,做到了有計(jì)劃、有組織、有落實(shí)。本周重大的行政工作是教研例會(huì)、初三第三次月考、初二語(yǔ)文學(xué)科競(jìng)賽、女生小合唱錄制、績(jī)效工資方案修訂工作、安全教育等工作。作為值周人員和校長(zhǎng)的身份,我還有兩點(diǎn)建議,供大家參考:

1、作為每一個(gè)行政管理人員,一定要對(duì)學(xué)校內(nèi)的事務(wù)特別是自己分工的方面高度關(guān)注,要有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的能力和及時(shí)處理問(wèn)題的態(tài)度,才能達(dá)到群策群力的團(tuán)隊(duì)效果。關(guān)注事務(wù),不一定是大事、重要的事,更多地應(yīng)該關(guān)注細(xì)節(jié)和小事,見(jiàn)微知著、防微杜漸,才是真本事;眼睛老是盯著大事,往往會(huì)忽略小事,會(huì)養(yǎng)成眼高手低的不良習(xí)慣和憤世嫉俗的錯(cuò)誤心態(tài)。為健康考慮:多做事力求健體,少過(guò)慮以免傷心。

2、管理,管之外,還要理。理,不是被動(dòng)地討好、順從,為建立良好的人際關(guān)系而“理會(huì)人”,而是要理順關(guān)系、理清思路、明辨事理、把握方向,特別是在重大的事項(xiàng)上,還要做好宣傳和引領(lǐng)工作,力求讓大部分教職工能明是非、識(shí)大體,辨善惡、樹(shù)正氣。如本周的績(jī)效工資方案的修訂工作,要解釋每個(gè)選項(xiàng)的意思,以便大家能作出正確的價(jià)值判斷,作出正確的選擇;還要向大家解釋清楚本次修訂程序的積極意義——還權(quán)于民的民主管理、提升參政議政能力、發(fā)揮大家的聰明才智、個(gè)人言論要接受大家的監(jiān)督等,以便大家有正確的態(tài)度來(lái)對(duì)待票選,等等;如此事例,舉不勝舉。

五、安全工作

本周內(nèi),學(xué)校整體平穩(wěn),各部門(mén)的常規(guī)安全工作扎實(shí)有序。但安全警鐘長(zhǎng)鳴,提醒三例,以期引起大家的重視。

1、老教學(xué)樓課間學(xué)生玩耍嬉鬧現(xiàn)象,若不注意控制動(dòng)作幅度,易引起墜落受傷的危險(xiǎn)。這幢樓的班主任、任課教師,要注意觀察,及時(shí)制止,值班人員也要密切關(guān)注、隨時(shí)提醒。

2、學(xué)生離家出走現(xiàn)象,本周發(fā)生了一例,在初二年級(jí),班主任和年級(jí)聯(lián)系人要調(diào)查清楚內(nèi)在的原因,并予以疏導(dǎo)、教育;同時(shí),也要引起其他班級(jí)的注意,學(xué)生的心理健康教育,尤其是特殊時(shí)期與特殊對(duì)象,要經(jīng)常地通過(guò)不同方式開(kāi)展。

3、本周還有一名初三學(xué)生營(yíng)養(yǎng)不良、體質(zhì)過(guò)弱,在月考期間,頭暈摔傷。這名學(xué)生既有其特殊家庭的經(jīng)濟(jì)狀況原因,可能也有臨近中考學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)加重的原因,這件事要引起畢業(yè)班班主任和學(xué)生的警覺(jué):在學(xué)習(xí)上要張施有度,合理調(diào)節(jié),保證有更好地體力和精力去沖刺中考。

最后再次提醒,季節(jié)性特點(diǎn)要求當(dāng)前安全工作,除了常規(guī)內(nèi)容之外,還有防溺水、防雷電、防地質(zhì)災(zāi)害等重點(diǎn)內(nèi)容。

部門(mén)周工作總結(jié)模板篇3

一、本周工作總結(jié)

1. 依直營(yíng)店的要貨向北京總部進(jìn)行要貨明細(xì)及金額確認(rèn),再跟進(jìn)北京倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行發(fā)貨進(jìn)度。

2. 接到財(cái)務(wù)部通知,跟財(cái)務(wù)張蕾于2月12號(hào)晚到南寧華潤(rùn)店,進(jìn)行收店盤(pán)點(diǎn)及安排外省直營(yíng)店的要貨分貨。13號(hào)到南寧后,第一時(shí)間趕到南寧萬(wàn)達(dá)店,首先聯(lián)系加盟商進(jìn)行庫(kù)存的盤(pán)點(diǎn)工作。因加盟商13號(hào)未安排上班,故約于14號(hào)上午9:00到加盟商倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)工作。

3. 我們預(yù)期商量盤(pán)點(diǎn)方案,是首先全部總盤(pán)一次貨品,再依據(jù)各店的要貨明細(xì)進(jìn)行分貨打包出貨。但到加盟商倉(cāng)庫(kù)看到實(shí)際情況后,產(chǎn)品堆放零亂空間狹小。加盟商給的時(shí)間緊迫。經(jīng)與張蕾商量后,先找出南寧區(qū)域的店面的要貨明細(xì)進(jìn)行清點(diǎn)記錄及封箱(即清點(diǎn)一家就裝箱封好)。依據(jù)庫(kù)存的貨品于15號(hào)完成并發(fā)送了16家店面的要貨。其余清點(diǎn)封箱回深圳倉(cāng)庫(kù)。

4. 依據(jù)鄧經(jīng)理分好各店面的要貨明細(xì),進(jìn)行直營(yíng)店銷(xiāo)售單的制作。再到庫(kù)房進(jìn)行各店面的配貨與發(fā)送。完成相關(guān)店面倒票的制作。

財(cái)務(wù)部 主管 賈艷敏

5萬(wàn)多四川的貨款已經(jīng)到賬了。這周挺忙的,張蕾去南寧盤(pán)貨16號(hào)回來(lái),這周工作明細(xì)如下:

1,核對(duì)庫(kù)房對(duì)賬單

2,審核各店寄回的刷卡小票,存錢(qián)小票,有問(wèn)題的店面我已經(jīng)跟楊歡核對(duì)并更改,附件2是我核對(duì)小票時(shí)做的一份報(bào)表,這份報(bào)表也是核對(duì)楊歡每天記錄店面銷(xiāo)售存錢(qián)、刷卡總計(jì)是否跟我審核的相一致。

3,一月報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用、店面工資、辦公室工資今晚上加班已經(jīng)審核完畢,請(qǐng)看附件3、附件4.

4,林姐現(xiàn)金流收入這一塊,現(xiàn)在我讓她也做了一份報(bào)表,從月初到月底的收入應(yīng)該和店面存現(xiàn)相一致,如果有哪個(gè)店存現(xiàn)有問(wèn)題,那么存現(xiàn)小票和這個(gè)報(bào)表一對(duì)就出來(lái)了,這個(gè)能提高我月底核對(duì)小票的效率。

下周工作:

1,繼續(xù)未完成的工作。

2,配合其它部門(mén),例行相關(guān)工作。

3,因張總出國(guó),將和馮利萍共同處理公司日常事務(wù)。

部門(mén)周工作總結(jié)模板篇4

(這周的學(xué)校工作背景與任務(wù))

一. 基本情況回顧

部門(mén)在本周從哪些方面開(kāi)展了哪些工作。

二. 成績(jī)與做法

在本周的工作中取得了哪些成績(jī),采取了哪些方法措施、收到了哪些效果等,具體寫(xiě)工作,并列出數(shù)字,這些是工作的主要內(nèi)容,需要較多的事實(shí)和數(shù)據(jù)。

三. 經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)

通過(guò)對(duì)實(shí)踐過(guò)程進(jìn)行認(rèn)真的分析,找出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),問(wèn)題與好的方面,發(fā)現(xiàn)規(guī)律性的東西,使感性認(rèn)識(shí)上升到理性認(rèn)識(shí)。

四. 今后打算

針對(duì)下個(gè)周的工作開(kāi)展制定計(jì)劃,下一步將怎樣發(fā)揚(yáng)成績(jī)、糾正錯(cuò)誤,準(zhǔn)備達(dá)到什么樣的新目標(biāo),不必像計(jì)劃那樣具體,但基本的內(nèi)容不能少。

落款______學(xué)生會(huì)__部 時(shí)間:二〇__年三月六日

寫(xiě)好總結(jié)需要注意的問(wèn)題

1. 一定要實(shí)事求是,成績(jī)不夸大,缺點(diǎn)不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ);

2. 條理要清楚??偨Y(jié)是寫(xiě)給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的;

3. 要剪裁得體,詳略適宜。材料有本質(zhì)的,有現(xiàn)象的;有重要的,有次要的,寫(xiě)作時(shí)要去蕪存精??偨Y(jié)中的問(wèn)題要有主次、詳略之分,該詳?shù)囊?,該略的要略?/p>

部門(mén)周工作總結(jié)模板篇5

本周所做以下工作:

1,每天早上做現(xiàn)金流量表,記錄出差人員,請(qǐng)假人員,新進(jìn)人員信息。

2,周一做銷(xiāo)售匯總表,周銷(xiāo)排名表,發(fā)送排名信息,更新通迅錄。

3,與財(cái)務(wù)核對(duì)店面存款金額,配合其他部門(mén)工作,與店面溝通解決問(wèn)題。

4,工資單,報(bào)銷(xiāo)單。

5,每天晚上報(bào)匯總銷(xiāo)售。

6,跟店面人員核對(duì)總銷(xiāo)售及存款,余額。

下周計(jì)劃:

1,記錄日常人事調(diào)動(dòng),取理店面反應(yīng)的問(wèn)題,配合其他部門(mén)工作解決問(wèn)題。

2,完成每天所需表格。

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