本學(xué)期即將結(jié)束，在這個(gè)平常的學(xué)期中，醫(yī)務(wù)室的工作有了很大的變化，面對“H7N9”的突然侵襲，不但要完成日常的醫(yī)療保健、公共衛(wèi)生等工作，還要擔(dān)負(fù)起學(xué)校抗擊“H7N9”的各項(xiàng)工作。在校領(lǐng)導(dǎo)的指揮下，圓滿地完成了各項(xiàng)工作，保證了全校師生的健康，為抗擊“h7n9”做出了努力。
本學(xué)期醫(yī)務(wù)室主要工作有三項(xiàng)：
第一、做好每天的晨檢工作，對學(xué)校師生身體健康情況，以及學(xué)校各項(xiàng)衛(wèi)生狀況做到詳細(xì)了解。
第二、醫(yī)務(wù)室遵照學(xué)校的指示，每天檢查各班級做“亮睛操”情況，保證了學(xué)生的眼部健康。
第三、針對突發(fā)“H7N9”，對于出現(xiàn)發(fā)燒、發(fā)熱情況的師生，立即檢查、督促其治療，并且出板報(bào)宣傳“H7N9”癥狀及治療方法。
今后的工作還會有很多，醫(yī)務(wù)室會更加努力，為學(xué)校的衛(wèi)生工作貢獻(xiàn)力量。
一來年，在學(xué)校黨委及校領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)下，醫(yī)院依照《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》，按照預(yù)防為主防治結(jié)合的原則，努力為全校師生員工提供安全、有效、便捷、經(jīng)濟(jì)的公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務(wù)，克服了人員減少、設(shè)備落后等實(shí)際問題和困難，在全院醫(yī)務(wù)人員的努力下，圓滿完成了既定工作目標(biāo)和任務(wù)。
一、加強(qiáng)政治思想學(xué)習(xí)，提高醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德意識
(一)加強(qiáng)了對職工的政治思想教育。及時(shí)傳達(dá)上級文件和會議精神，使職工了解黨的路線方針政策、國內(nèi)外形勢及學(xué)校發(fā)展情況，增強(qiáng)職工的政治意識、大局意識和責(zé)任意識，自覺與黨保持高度一致。
(二)加強(qiáng)了醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德教育。教育職工要有愛崗敬業(yè)、忠于職守、依法執(zhí)業(yè)、誠信服務(wù)的觀念，要立足本職，做好醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)工作，構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系，自覺維護(hù)醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的良好形象。以后勤系統(tǒng)“優(yōu)質(zhì)服務(wù)月”活動(dòng)為契機(jī)，以“優(yōu)化行風(fēng)建設(shè)，提高職業(yè)道德，和諧醫(yī)患關(guān)系，實(shí)現(xiàn)醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)”為活動(dòng)主題，使愛崗敬業(yè)的精神逐漸深入到每一位醫(yī)務(wù)工作者的思想和行動(dòng)上。一年來醫(yī)務(wù)人員的思想道德素質(zhì)和愛崗敬業(yè)意識有了較大程度提高，醫(yī)療服務(wù)投訴案件明顯減少。
二、加強(qiáng)醫(yī)療管理，提高醫(yī)療服務(wù)水平
(一)加強(qiáng)制度管理，進(jìn)一步完善了各項(xiàng)核心管理制度和院科兩級管理體系。定期召開科室主任工作會議，研究解決工作中存在的問題和不足，推動(dòng)了醫(yī)院規(guī)范化、制度化、科學(xué)化管理進(jìn)程，提高了醫(yī)療質(zhì)量，從制度上促進(jìn)了醫(yī)療安全防范的建設(shè)。
(二)加強(qiáng)了醫(yī)療質(zhì)量的監(jiān)管工作。質(zhì)量考評小組依照質(zhì)量考評辦法對各科室進(jìn)行了綜合質(zhì)量考評;對專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行了業(yè)務(wù)知識考試和技術(shù)操作考核。工作質(zhì)量考核小組不定期對三校區(qū)的門診病歷、處方、門診日志、藥房管理、護(hù)理管理進(jìn)行檢查。重點(diǎn)分析研究解決醫(yī)療、護(hù)理工作中存在的質(zhì)量問題和安全隱患，提出相應(yīng)的整改措施，為提高醫(yī)療質(zhì)量、確保醫(yī)療安全發(fā)揮了重要作用。
(三)加強(qiáng)了人才培養(yǎng)和專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。利用各種方式提高醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)理論水平，定期進(jìn)行專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考核，本學(xué)年在完成日常工作的基礎(chǔ)上，在院內(nèi)舉辦了《埃博拉傳染病的防控知識》、《中毒的診療常規(guī)》、《高校醫(yī)院急診急救糾紛》等業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)講座;參加上級衛(wèi)生部門舉辦的各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)班學(xué)習(xí)的職工有9人次。鼓勵(lì)職工開展科研課題研究，申報(bào)了我校教育基金會教師成長課題1項(xiàng)，年內(nèi)職工撰寫科研論文3篇。通過不斷的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，進(jìn)一步提高了我院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)基本技能，更好地服務(wù)于廣大師生員工，提升了醫(yī)院的良好形象。
(四)全年共接待門診就診病人42264人次，其中__校區(qū)醫(yī)院23342人次，王城校區(qū)醫(yī)務(wù)室1943人次，__校區(qū)醫(yī)務(wù)室16979人次。
三、加強(qiáng)預(yù)防保健和健康教育，做好傳染病和食物中毒的防控工作
(一)加強(qiáng)了預(yù)防保健工作的管理，明確職責(zé)，完善機(jī)制。加強(qiáng)了生物制品的管理，避免了不良接種反應(yīng)的發(fā)生。
(二)加強(qiáng)了傳染病的管理。根據(jù)傳染病防治的法規(guī)，做好校內(nèi)傳染病的防控工作，嚴(yán)格執(zhí)行傳染病報(bào)告制度,保健科在規(guī)定時(shí)間內(nèi)對所有病例進(jìn)行了填卡、登記、上報(bào),確保了我院傳染病工作的登記、報(bào)告及時(shí)準(zhǔn)確。堅(jiān)持了門診登記制度，對門診處置的發(fā)熱、腹瀉等疑似傳染病的病人進(jìn)行密切觀察，落實(shí)各項(xiàng)防范措施，做到傳染病的早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早診斷、早治療，杜絕了傳染病在校園內(nèi)流行。
(三)加強(qiáng)了健康教育工作。利用健康教育課、板報(bào)、廣播以及衛(wèi)生知識培訓(xùn)等活動(dòng)，有針對性的開展了傳染病、常見病、多發(fā)病等疾病防控知識的專題健康教育活動(dòng)。特別加大了對艾滋病防控的宣傳力度，對入學(xué)新生開展專題講座并做到人手一份宣傳資料，廣泛普及科學(xué)防病知識，使廣大學(xué)生逐步樹立了現(xiàn)代健康意識，明確“健康第一”的理念，自覺形成健康的行為和生活方式，提高了自我保健和預(yù)防疾病的能力，促進(jìn)了整體健康素養(yǎng)水平的提高。
(四)加強(qiáng)了學(xué)校公共衛(wèi)生的監(jiān)督管理工作。嚴(yán)格執(zhí)行了經(jīng)常性對學(xué)校各校區(qū)食堂衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、飲用水源衛(wèi)生、以及食堂從業(yè)人員的監(jiān)督檢查工作，消除食品衛(wèi)生存在的隱患，杜絕了群體食物中毒事件的發(fā)生。
(五)按時(shí)完成了各項(xiàng)體檢工作任務(wù)。完成了教師資格認(rèn)定體檢3226人、報(bào)考研究生復(fù)試體檢1573人、離退休職工體檢782人、在職職工體檢2320人、女職工婦檢775人、本科生入學(xué)體檢5660人、研究生入學(xué)體檢1410人、__學(xué)院新生體檢2900人、20__級畢業(yè)生體檢5211人、自考生入學(xué)體檢764人，本科及研究生畢業(yè)體檢5886人，以及其他零散人員的體檢約600人。注射乙肝疫苗約6000人次，通過定期體檢讓廣大師生員工及時(shí)了解了自己的健康狀況，達(dá)到了早發(fā)現(xiàn)、早診斷、早治療的目的，為廣大師生員工的身體健康和預(yù)防治療工作提供了可靠的依據(jù)。
(六)圓滿完成了學(xué)校各單位、各部門申請的預(yù)防保健工作任務(wù)。積極配合各部門為學(xué)校第四十五屆田徑運(yùn)動(dòng)會提供了全方位的醫(yī)療保障，為學(xué)校主辦的各種大型會議、全國大學(xué)生四六級英語考試、各學(xué)院大型活動(dòng)等提供了30余次的醫(yī)療保障。
四、加強(qiáng)廉政建設(shè)，提高行政工作效率
(一)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作，堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民，堅(jiān)持黨的群眾路線，嚴(yán)格遵守廉政紀(jì)律，依法行政，認(rèn)真落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”，杜絕了不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象發(fā)生。
(二)堅(jiān)持行政會議制度，加強(qiáng)內(nèi)部管理，繼續(xù)堅(jiān)持院務(wù)公開、民主管理辦法，進(jìn)一步強(qiáng)化院科兩級負(fù)責(zé)制，確保了醫(yī)院工作運(yùn)行正?；?。
(三)繼續(xù)加強(qiáng)了資產(chǎn)財(cái)務(wù)的管理和監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)?！笆罩蓷l線”的財(cái)經(jīng)管理制度，切實(shí)執(zhí)行學(xué)校和醫(yī)院的物質(zhì)采購辦法，杜絕了商業(yè)賄賂現(xiàn)象的發(fā)生。
(四)加強(qiáng)了醫(yī)療管理工作。根據(jù)《廣西師范大學(xué)教職工醫(yī)療保障管理試行辦法》完成了全校教職工醫(yī)療的個(gè)人賬戶劃撥、特定慢性病門診管理、住院醫(yī)療費(fèi)的審核報(bào)賬等各項(xiàng)工作任務(wù)。離休干部醫(yī)療管理，嚴(yán)格執(zhí)行原定的轉(zhuǎn)診、審批制度。按規(guī)定完成了大學(xué)生醫(yī)療保險(xiǎn)門診統(tǒng)籌管理、轉(zhuǎn)診、報(bào)賬等各項(xiàng)工作。
五、加強(qiáng)部門工會建設(shè)，促進(jìn)醫(yī)院和諧發(fā)展
(一)充分發(fā)揮部門工會的職能作用，依法維護(hù)職工的合法權(quán)益，組織慰問住院職工，以及退休職工生日慰問、春節(jié)慰問等等，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)了職工的工作積極性和主動(dòng)性，為促進(jìn)醫(yī)院和諧發(fā)展起到了重要作用。
(二)結(jié)合本院實(shí)際，積極組織職工參加學(xué)校文體活動(dòng)，展示了醫(yī)院職工的良好風(fēng)貌。氣排球代表隊(duì)在學(xué)校20__年第二屆“桃李杯”師生氣排球比賽中榮獲男女混合隊(duì)第二名、男子隊(duì)第二名、女子隊(duì)第七名。在學(xué)校后勤“優(yōu)質(zhì)服務(wù)月”開展的宣傳板報(bào)、文藝演出等一系列活動(dòng)中均取得了較好成績,工會獲得了“優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”、護(hù)理組獲得了“優(yōu)秀班組獎(jiǎng)”，__獲得“我的崗位請放心”優(yōu)質(zhì)服務(wù)獎(jiǎng)”，其中醫(yī)院還組織節(jié)目《我們的中國夢》小組唱參加文藝匯演。通過開展形式多樣的集體活動(dòng)，讓廣大職工加強(qiáng)了交流、凝聚了力量、增強(qiáng)了活力，進(jìn)一步提高了醫(yī)務(wù)人員的崗位意識、大局意識和集體意識，促進(jìn)了醫(yī)院整體水平的提高。
總之，一年來，我院經(jīng)過全體職工的努力圓滿地完成了各校區(qū)的醫(yī)療、預(yù)防保健、衛(wèi)生防疫等工作。但還存在如下一些問題：
1、隨著我校辦學(xué)規(guī)模的擴(kuò)大，師生員工增多，每年門診就診人數(shù)達(dá)到約43000人次，各種體檢人數(shù)亦達(dá)到約25000人次，學(xué)校各種類型的活動(dòng)需要提供醫(yī)療保障工作也達(dá)到30余次，對大學(xué)生健康教育的教學(xué)課時(shí)增加，目前處于三地辦醫(yī)，24小時(shí)值班，力量分散，崗位不一，工作任務(wù)繁重。近年來自然減員多而新進(jìn)人員少，專業(yè)技術(shù)人員嚴(yán)重缺編，臨床醫(yī)護(hù)人員年齡偏大，專業(yè)技術(shù)人員結(jié)構(gòu)配置不合理，極大地困擾著校醫(yī)院發(fā)展，醫(yī)護(hù)人員數(shù)量不足，只能疲于應(yīng)付日常工作，導(dǎo)致進(jìn)修、培訓(xùn)機(jī)會少，所以難以開展新項(xiàng)目、新技術(shù)，醫(yī)療技術(shù)水平還有待進(jìn)一步提高。
2、體檢人數(shù)增加，原有的一些小型醫(yī)療儀器已不能滿足目前醫(yī)療技術(shù)的開展，為確保校醫(yī)院日常工作的正常開展，急需引進(jìn)更新一些校醫(yī)院必備的中小型醫(yī)療設(shè)備，如全自動(dòng)生化儀等等;
3、__校區(qū)醫(yī)療用房處于學(xué)生宿舍一樓架空層，不符合醫(yī)療用房規(guī)定，__區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所每次檢查都未達(dá)標(biāo)，并下達(dá)書面意見要求整改，用房緊張狀況至今仍未從根本上得到解決，無學(xué)生體檢場所，學(xué)生體檢只能在露天下進(jìn)行，醫(yī)療業(yè)務(wù)項(xiàng)目的開展受到很大限制。
4、各項(xiàng)管理制度有待進(jìn)一步完善和落實(shí)，職工的醫(yī)療技術(shù)、服務(wù)觀念、主動(dòng)意識以及集體觀念和自律精神有待進(jìn)一步提高。
在校領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，本著預(yù)防為主的方針，認(rèn)真做好自己的本職工作。
在工作中，樹立為師生服務(wù)的思想，認(rèn)真對待每一位患者，嚴(yán)格遵守學(xué)校的規(guī)章制度，注意自己的組織紀(jì)律性，不遲到，不早退，團(tuán)結(jié)同事，積極參加學(xué)校組織的各種活動(dòng)，認(rèn)真完成各項(xiàng)任務(wù)。
平時(shí)，嚴(yán)格要求自己，注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，積極參加各種培訓(xùn)，努力提高業(yè)務(wù)水平。
本學(xué)期，我為全校師生治療100余人次，對學(xué)校常見病、多發(fā)病、急癥外傷的診斷、處理熟練掌握，遇到急癥病人，總是到辦公室或教室上門服務(wù)，情況嚴(yán)重的，及時(shí)護(hù)送到醫(yī)院，從未延遲過一例病人。
在學(xué)校，師生的保健工作是極其重要的，我針對學(xué)校的常見病、多發(fā)病，利用廣播、周報(bào)、專欄的形式，大力展開宣傳，指導(dǎo)學(xué)生如何防病治并病。尤其是傳染病的預(yù)防，在傳染病的不同流行季節(jié)，為了避免傳染病的流行，除了搞好宣傳外，還及時(shí)對學(xué)生學(xué)習(xí)環(huán)境進(jìn)行消毒，發(fā)放各種消毒藥品，指導(dǎo)學(xué)生如何正確使用。對各種傳染病進(jìn)行監(jiān)控，及時(shí)分析，上報(bào)，同時(shí)，對學(xué)校的各教室，辦公室，樓道進(jìn)行徹底的消毒，為師生提供了一個(gè)安全、整潔的學(xué)習(xí)環(huán)境，控制了疫情在校內(nèi)的發(fā)生。每周對全校進(jìn)行大消毒。班級每天自己消毒。同時(shí)，積極和醫(yī)院配合，組織好每次的疫苗接種工作
積極和防疫站配合，順利的完成了全校學(xué)生的查體工作，查體后，一人一份健康卡，全部登記在冊，并對每份體檢卡進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析、匯總，整理后裝訂入檔。平時(shí)，認(rèn)真做好健康教育課的教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)計(jì)劃、教研活動(dòng)的書寫工作，為衛(wèi)生檔案準(zhǔn)備第一手資料。
每次在各種活動(dòng)中，不怕苦和累，積極服務(wù)在第一線，堅(jiān)守工作崗位，及時(shí)處理緊急情況，為各種活動(dòng)提供了良好的醫(yī)療保障。
對于醫(yī)務(wù)室的各種器材、藥品的管理，嚴(yán)格按照要求進(jìn)行，做到藥品不浪費(fèi)，購藥帳目清楚，嚴(yán)把進(jìn)藥關(guān)口，保證了全校師生的用藥安全。
總之，在這一年的工作中，我比較圓滿的完成了各項(xiàng)任務(wù)，為師生們有安全、衛(wèi)生的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境貢獻(xiàn)了微薄之力。今后需再接再厲，爭取更大的進(jìn)步。
新的世紀(jì)，我們應(yīng)有新的面貌，新的思想，特別應(yīng)該有健康的身心，在今年的工作中，學(xué)校本著“以防為主”的原則，今年的衛(wèi)生工作取得了較大的成績，大大降低了學(xué)生的發(fā)病率，主要從以一幾個(gè)方面作工作。
一、宣傳到位
以辦?？麄鳌耙苑罏橹鳌保瑢W(xué)校領(lǐng)導(dǎo)并做到了有的放矢，每一大周進(jìn)行校園全面檢查，對校內(nèi)衛(wèi)生區(qū)分定負(fù)責(zé)人，實(shí)行日清掃，周檢查，季度評比，協(xié)同政教處制訂規(guī)章制度，實(shí)行衛(wèi)生不合格的班級一票否決制，大大提高了衛(wèi)生宣傳及衛(wèi)生預(yù)防落實(shí)的規(guī)格。
二、措施到位
對新到的學(xué)生，市防疫站作了健康的檢查，并建立了疾病登記卡。同時(shí)，督促食堂全天供應(yīng)熱水和開水，并且對食堂工作人員進(jìn)行了全面檢查。因此，從源頭上堵絕了病源，我校廣大師生的健康得到了有力的保障。
三、預(yù)防到位
今年全校學(xué)生通過學(xué)習(xí)有關(guān)衛(wèi)生健康知識，在春秋“流感”多發(fā)季節(jié)，特別是市直有些學(xué)?！傲鞲小绷餍械那闆r下，我們做到了嚴(yán)格出入制度，減少了疾病的傳播和傳染。
通過努力，衛(wèi)生方面取得了一點(diǎn)成績，為凈化校園、美化校園作了一點(diǎn)貢獻(xiàn)，但還有許多不足之處，今后一定會努力。
醫(yī)務(wù)室是醫(yī)務(wù)、女工、食堂盈虧計(jì)算、宿舍門卡設(shè)置、做好部室銷售計(jì)劃、部室統(tǒng)計(jì)及部室補(bǔ)償費(fèi)計(jì)算于一科科室?，F(xiàn)將具體工作情況向大家一一匯報(bào)如下：
一、禮儀方面：
1、對待職工態(tài)度和藹，答復(fù)問題耐心細(xì)致周到;
2、嚴(yán)格執(zhí)行公司著裝規(guī)定，著裝整齊;
3、保持辦公環(huán)境整潔。
二、醫(yī)務(wù)方面：
對于職工一些常見病給予對癥治療。急癥外傷給予嚴(yán)格消毒、止血、取針、包扎，對于重癥病人及時(shí)送醫(yī)院治療，對住院病人給予聯(lián)系醫(yī)院及醫(yī)生且及時(shí)探望，并嚴(yán)格執(zhí)行公司病假制度，防止出現(xiàn)個(gè)別職工無病長休，小病大養(yǎng)現(xiàn)象。
三、女工方面：
1、服務(wù)職工，給符合法定結(jié)婚年齡職工按公司規(guī)定開婚假證明;
2、對已登記結(jié)婚職工符合生育條件及時(shí)給予辦理準(zhǔn)生證;
3、符合生育條件生育后職工給予辦理獨(dú)生子女證;
4、對合同制工人子女3——6周歲按公司規(guī)定簽字報(bào)銷托幼費(fèi);
5、對符合條件就職、離職職工給予辦理育齡婦女關(guān)系轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出手續(xù);
6、配合有關(guān)部門做好女工思想工作及健康查體工作。
四、食堂盈虧計(jì)算：
1、隨時(shí)做好新進(jìn)工人補(bǔ)助明細(xì)表、職工補(bǔ)助充值明細(xì)表、外來人員飯卡充值明細(xì)表、職工現(xiàn)金充值明細(xì)表、職工退卡補(bǔ)差額明細(xì)表及各表登記核算匯總工作。同時(shí)做好各部門餐費(fèi)補(bǔ)助統(tǒng)計(jì)核對工作。各部門飯費(fèi)補(bǔ)助、充值工作盡量當(dāng)天(每月1號)完成，絕對不影響職工就餐，遇特殊情況特殊處理。在工作中做到快速反應(yīng)、馬上行動(dòng)、日事日畢、日清日高。
2、食堂伙食結(jié)余盈虧情況。每月計(jì)算食堂收入、種菜收入、洗澡收入、及外來單位人員就餐加收餐費(fèi)管理費(fèi)計(jì)算工作，每月算好后由審計(jì)科審核后報(bào)給行政科及賀總各一份。
3、為維護(hù)企業(yè)利益，及時(shí)溝通有關(guān)部門做好職工餐卡及宿舍門卡管理。對于職工卡丟失、卡斷裂及卡失去磁性給予辦理掛失及補(bǔ)卡，若卡無損又無法正常開門即攜授權(quán)卡、時(shí)間卡及設(shè)置卡三張卡到宿舍對門系統(tǒng)授權(quán)。
五、急招工之急：
招工工作是每個(gè)管理層非常心急一件事，我利用中午午休時(shí)間外出招工。我們廠需要工人，而外面無工作人員他們需要一個(gè)就業(yè)平臺。我們單位在威海市是數(shù)一數(shù)二大型企業(yè)，宣傳我們企業(yè)是一種榮耀，我感到自豪，每次去附近醫(yī)院、銀行辦事步行回來時(shí)手中總帶些招工宣傳單，宣傳我們企業(yè)。通過這種方式招來人也比較理想，在第一季度招工統(tǒng)計(jì)工作中醫(yī)務(wù)室是唯一一個(gè)超額完成招工計(jì)劃科室。
六、急處理庫存之急：
1、3月6日、3月26日、4月26日接到公司下達(dá)服裝銷售總數(shù)，在12小時(shí)內(nèi)做好部室銷售計(jì)劃，并在自己完成部室銷售任務(wù)同時(shí)，還積極幫助
其它科室銷售。對于公司下達(dá)各項(xiàng)任務(wù)從無怨言，積極完成。
2、做好部室銷售金猴卡、鞋及服裝統(tǒng)計(jì)工作，補(bǔ)償費(fèi)計(jì)算工作。補(bǔ)償費(fèi)是為了促進(jìn)大家銷售動(dòng)力，每季度經(jīng)過產(chǎn)品科戴黎霞經(jīng)理手中銷貨單很多，有很多單子她自己批示不提補(bǔ)償費(fèi)，她說：廠子給我發(fā)工資，我跑點(diǎn)腿沒什么，不用提補(bǔ)償費(fèi)。短短幾句話讓我很感動(dòng)，不考慮自己，一心只想著公司，這樣領(lǐng)導(dǎo)讓職工放心。因此我特別去請示賀總批準(zhǔn)讓銷售部戴黎霞經(jīng)理為我在補(bǔ)償費(fèi)計(jì)算工作上把把關(guān)。
3、及時(shí)通知各部門部室銷售收款日期并且做好部室銷售后各部門收款工作，款收好后統(tǒng)一上交財(cái)務(wù)科。
最后希望在座各部門負(fù)責(zé)人及骨干在班子成員正確領(lǐng)導(dǎo)下，齊心協(xié)力、互幫互助、各部門共同發(fā)展，使我們金猴服裝公司更加繁榮富強(qiáng)，以最優(yōu)質(zhì)服務(wù)和最高效益向集團(tuán)60周年華誕獻(xiàn)禮!謝謝大家!
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