一年之計在于春，的確，在這20__年，新的學(xué)期，我部成員都很快的全身心投入到我部的常規(guī)工作。以下是工作總結(jié)：
一、落實(shí)本學(xué)期工作計劃會
進(jìn)行本學(xué)期部門工作的動員大會，落實(shí)本學(xué)期的活動工作計劃，重點(diǎn)商討女生節(jié)和_賽的活動準(zhǔn)備事項(xiàng)，收集部門人員對活動的意見，并安排相關(guān)人員跟進(jìn)工作。
二、女生節(jié)活動
我們部門為管院學(xué)生組織了創(chuàng)意鏡頭和女生節(jié)紀(jì)錄片活動，得到管院學(xué)生的大力支持，收到了各班的精彩紀(jì)錄片和同學(xué)們有新意的照片，近期將會評選出作品。
三、司儀禮儀培訓(xùn)
本月專門為管院的司儀、禮儀隊(duì)進(jìn)行了一次專業(yè)的培訓(xùn)，分別訓(xùn)練每位隊(duì)員的站姿、表情動作，通過此次培訓(xùn)，兩個隊(duì)伍都取得了較大進(jìn)步。
四、_賽組織工作會議
部門內(nèi)部為本月開始的_賽落實(shí)各項(xiàng)工作的安排，分別確定初賽、復(fù)賽、決賽的具體時間與流程，選取_賽的主題與風(fēng)格，議定K賽宣傳計劃，并挑選出各項(xiàng)工作的負(fù)責(zé)人。
五、_賽初賽、復(fù)賽總結(jié)會
部門每個工作人員都對初賽、復(fù)賽的不足進(jìn)行總結(jié)與反思，并在會議中提出各自對部門工作的建議，從中吸取教訓(xùn)、獲得經(jīng)驗(yàn)，增強(qiáng)凝聚力，為接下來的決賽做好充足準(zhǔn)備。
__月，忙碌中全是充實(shí)的感覺。在以上的工作中，我們能堅(jiān)持到底、認(rèn)真負(fù)責(zé)。針對工作中的不足之處，我們會不斷改善，盡量做到。
轉(zhuǎn)眼間，一年的工作又結(jié)束了，在此我感謝所有曾經(jīng)對我工作有過支持和幫助的同學(xué)。在這淺談一下我的自我感覺吧，(有什么說的不好的，請多見諒。
我想說從大一到大二，我始終因?yàn)榍逍训囊庾R到自己是學(xué)生會這個優(yōu)秀組織里的一員而感到自豪，因?yàn)樽约菏嵌嗖哦嗨嚨奈乃嚥康某蓡T而驕傲。但雖然這樣，但我對于工作卻從來沒有感到自滿過。
由新生合唱比賽的清脆歌聲，到迎新晚會的猩紅熱幕，從院慶文藝演出的掌聲雷動，至卡拉OK大賽的扣人心弦，再到啦啦操大賽的活力十足，進(jìn)而藝術(shù)團(tuán)文藝匯報的嶄露頭角，由舍歌大賽的精誠團(tuán)結(jié)，到五月花海的紅潮涌動，最后便是校十佳歌手心酸努力之后的完美閉幕。這其中我們汗水與淚水的交織教會了我們用心去做好每一件事，用心去感受每一份精彩，所有活動的完美演繹詮釋著我們的激情和智慧。
這一切一切，讓我意識到自己的努力沒有白費(fèi)，我一直期望著自己能夠盡自己最大的努力做事，即使不能獲得旁人的贊許，也絕對不能落下他人的埋怨，因?yàn)槲抑?，我的一言一行不僅代表著自己，更代表著我們文藝部，還有我們整個社團(tuán)。再者，我很感激文藝部的帶給我的龐大的交際，讓我認(rèn)識了很多有著對文藝充滿著興趣和愛好的同學(xué)，我們有過的交流經(jīng)常使我受益匪淺?？傊?，用心做事，用真誠交朋友，這就是我在文藝部的收獲，也是文藝部給我的啟迪。總之，言語的匱乏使我難以表述出此時此刻的心情，只有一句話，文藝部，溫暖我心的家!
我自20__年10月份接手學(xué)院學(xué)生會工作，迄今已有半年。有一些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)應(yīng)當(dāng)牢記：
1、工作制度方面
由于我是10月份接手的學(xué)生會工作，也算是“半路出家”，沒有能夠制定一套比較完善的管理、用人制度。導(dǎo)致后續(xù)管理工作“無據(jù)可依”，學(xué)生也有些無所適從，不能夠很快適應(yīng)我的工作節(jié)奏和要求。比如，我口頭要求所有部門在大型活動結(jié)束之后兩周內(nèi)必須整理好發(fā)票進(jìn)行結(jié)算，有特殊情況無法完成的需說明，否則后續(xù)不予報賬。然而實(shí)際工作中，口頭要求的效力不大，學(xué)生干部還是會出現(xiàn)怠慢的情緒。也因?yàn)闆]有制度依據(jù)，出現(xiàn)問題時無法對學(xué)生干部進(jìn)行“小懲大戒”，制度無法貫徹執(zhí)行，也很難對其他學(xué)生干部進(jìn)行警示。帶領(lǐng)好一個組織，很關(guān)鍵的一點(diǎn)就是需要提前制定好符合工作實(shí)際的制度標(biāo)準(zhǔn)，將紀(jì)律寫在紙上，才能將要求落到實(shí)處。如此，才更能實(shí)現(xiàn)“獎罰分明”，動員學(xué)生積極性，同時，也能夠及時糾正學(xué)生疏失，讓組織朝規(guī)范化的方向發(fā)展。
2、干部培養(yǎng)方面
學(xué)院學(xué)生會對于干部的培養(yǎng)略顯不足。對于工作中學(xué)生干部較為缺失的能力，如：公文寫作能力、策劃撰寫能力、推送撰寫能力、材料收集與整理的能力、表達(dá)能力等沒有能夠進(jìn)行針對性較強(qiáng)的培訓(xùn)。
另外，學(xué)生干部的積極性和主動性沒有能夠很好地調(diào)動起來。只是按部就班完成學(xué)校、學(xué)院布置的任務(wù)，工作比較被動。這與我本人經(jīng)驗(yàn)不足、指導(dǎo)學(xué)生的能力不足、不夠積極進(jìn)取也有一定關(guān)系。今后，需強(qiáng)化對學(xué)生干部的引導(dǎo)，自己也需要學(xué)習(xí)如何提高管理能力，更好調(diào)動學(xué)生積極性。
20__年的招新遴選開展時間略晚，沒有能夠抓住先機(jī)，可能導(dǎo)致一部分優(yōu)秀的同學(xué)流失到校級各組織。應(yīng)結(jié)合新生入學(xué)教育周的活動，盡早開展學(xué)生會招新工作。
3、總結(jié)評優(yōu)方面
各部門沒有形成良好的習(xí)慣，定期進(jìn)行工作總結(jié)。學(xué)生會工作千絲萬縷，若沒有定期進(jìn)行總結(jié)，則難以總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)，很容易重復(fù)做無用功，也很難看到工作成績。今后的工作中，應(yīng)要求學(xué)生會各部門定期提交活動總結(jié)或部門建設(shè)總結(jié)(一學(xué)期一次或一學(xué)年一次)，每次大型活動之后都應(yīng)及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，形成文字材料，在部門內(nèi)部召開總結(jié)會，才能更好發(fā)揮“傳、幫、帶“效應(yīng)。也有利于組織傳統(tǒng)的傳承。要重視關(guān)于“數(shù)據(jù)”的總結(jié)，做好活動次數(shù)、參與人數(shù)、獲獎人數(shù)等的數(shù)據(jù)總結(jié)，通過數(shù)字直觀地體現(xiàn)工作成績。將總結(jié)作為學(xué)生干部、各部門評獎評優(yōu)的依據(jù)之一，結(jié)合學(xué)生干部平時表現(xiàn)進(jìn)行評選。
另外，要培養(yǎng)學(xué)生干部“工作留痕”的意識。上一學(xué)年，出現(xiàn)了個別活動沒有照片也無新聞稿的情況，這在今后的工作中應(yīng)當(dāng)避免。
4、活動組織方面
為更好完成量化的考核指標(biāo)體系，在進(jìn)行全年工作計劃時應(yīng)盡可能貼合考核指標(biāo)，同時，在考核前需要至少提前兩個月對標(biāo)評優(yōu)細(xì)則，盡早查缺補(bǔ)漏。
在活動的具體實(shí)施過程中，要信任學(xué)生干部，但不能疏于對學(xué)生干部的指導(dǎo)，大概方向、大概內(nèi)容、大概時間節(jié)點(diǎn)需要指導(dǎo)老師嚴(yán)格把握。大型活動開展前，可召集學(xué)生干部進(jìn)行“頭腦風(fēng)暴”，將所有可能的突發(fā)情況進(jìn)行梳理，并提供詳盡的應(yīng)急預(yù)案(19年的迎新晚會就出現(xiàn)宣傳品的布置工作無法及時完成，導(dǎo)致晚會時間延后、效果打折扣的情況，就是在活動前沒有做好應(yīng)急預(yù)案的結(jié)果)。細(xì)節(jié)問題需委派1名以上的主席團(tuán)成員逐一審核，確保無虞?；顒咏Y(jié)束后，應(yīng)趁熱打鐵，盡早進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的總結(jié)與歸納。
今后應(yīng)更加重視線上活動的組織與開展，應(yīng)當(dāng)適應(yīng)新形勢下的學(xué)生工作模式，即主要依托線上平臺與學(xué)生進(jìn)行互動。注重推文的質(zhì)量與數(shù)量，特別是推文的實(shí)效性。一些常規(guī)工作，如運(yùn)動會、迎新晚會、畢業(yè)晚會等，應(yīng)要求宣傳部門提前打好文章草稿，盡量在當(dāng)天發(fā)送推文，能夠提高文章的點(diǎn)擊量及轉(zhuǎn)發(fā)量。
學(xué)院規(guī)模不大，學(xué)生人數(shù)也不多，希望在接下來的工作中找準(zhǔn)生科學(xué)生會工作的特點(diǎn)，尋找到新突破。
時間悄然無息的從指尖滑過，一眨眼，一個學(xué)期就將在我們的工作和學(xué)習(xí)中結(jié)束了?；仡欉@學(xué)期我們走過的歷程，有很多是令人欣喜的。九系學(xué)生會秉承一切為學(xué)生服務(wù)的優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新意識，在服務(wù)同學(xué)，豐富校園文化生活等方面，都有了很大的突破。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷提高我們的工作能力，在此將本學(xué)期工作做一總結(jié)。
突破。這半學(xué)期，辦公室能夠與學(xué)生會各部協(xié)調(diào)發(fā)展，融入到各部中去，并順利、成功的舉辦活動，較上屆辦公室相比是一大突破：
①與體育部合辦籃球友誼賽;本次比賽由學(xué)生會體育部與辦公室合辦，裁判安排、維護(hù)場內(nèi)秩序及頒獎均由兩部組織完成，加強(qiáng)了體育部與其他部門的聯(lián)系，為同學(xué)們提供了一個很好的鍛煉機(jī)會。創(chuàng)新之處在于這是體育部第一次和其他部合作舉辦比賽。在運(yùn)動中增進(jìn)了彼此的感情，也為大家提供了運(yùn)動的機(jī)會，使大家在緊張忙碌的復(fù)習(xí)階段有個良好的心態(tài)和體魄去應(yīng)對考試。
②參與學(xué)習(xí)部書法比賽和CDT技能大賽;這次活動的目的，不僅是想體現(xiàn)學(xué)習(xí)部的特色，同時也想讓大家了解學(xué)習(xí)部，參與學(xué)習(xí)部，配合學(xué)習(xí)部。這次活動由辦公室提出申請，與體育部合作舉辦。在每一位干事的積極努力配合下，圓滿地完成了比賽。通過這次比賽，不僅加強(qiáng)了辦公室于其他部門的協(xié)調(diào)配合，更促進(jìn)了學(xué)生會的不斷向前發(fā)展，為我系鍛煉出了一部分人才。
③參與宣傳部出宣傳板、搬板
③生活部“溫馨宿舍”比賽作品展示
④文藝部“籃球?qū)氊悺?給同學(xué)們提供一個展示自我的空間，首次將不同風(fēng)格的舞曲交替結(jié)合，使對不同愛好舞蹈的同學(xué)，有了一個交流平臺。使同學(xué)們更多地了解了文藝部，為文藝部今后更順利地開展工作奠定了基礎(chǔ)。
這半年，學(xué)生會注入了大一新生這些新鮮血液，為系信息管理不斷前進(jìn)提供了源源不斷的動力。在維持平時日常工作的基礎(chǔ)上，學(xué)生會各部都有所突破創(chuàng)新，應(yīng)該說是每個人都在為系信息管理奮斗的結(jié)果。在此，首先要感謝老師的大力的支持與充分的肯定，您們的諄諄教誨，我們會銘記于心;其次要感謝各部干事的積極主動團(tuán)結(jié)協(xié)作，你們對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，一絲不茍讓所有人為之感動;最后要感謝所有同學(xué)的熱情參與，是你們給了學(xué)生會動力，是你們給了九系色彩。感謝所有為信息管理系付出的朋友們，謝謝!
時光如水，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼間，我們已經(jīng)從嚴(yán)冬走進(jìn)盛夏。而我也在秘書部工作了整一個學(xué)年，回首往事，這個學(xué)年的點(diǎn)點(diǎn)滴滴讓我深深感受到自己在成長，秘書部在成長。
記得第一次參加學(xué)生會的工作是去年的迎新生晚會，那是的我還是才加入學(xué)生會的，對秘書部、對學(xué)生會還不是很認(rèn)識，只知道跟在部長后面做些事，沒有自己見解。但現(xiàn)在的我卻可以算是一個學(xué)生會的老干事了。
秘書部在學(xué)生會中一直是一個默默無聞但卻重要的部門。秘書部充當(dāng)學(xué)生會內(nèi)的組織、協(xié)調(diào)中心，組織、籌劃、協(xié)調(diào)各部的角色，成為了一個部門與部門之間溝通的橋梁。
秘書部還協(xié)助其他部門開展各類活動。在協(xié)助其他部門開展活動中，我們都能認(rèn)真負(fù)責(zé)，做好自己該做的事，特別在文化藝術(shù)節(jié)閉幕式時可以看到我們活躍的身影。
當(dāng)然我們秘書部也有自己主辦的活動。就如這學(xué)期的書法大賽一樣，我們從做策劃書，到出版板宣傳，到組織人員報名，購買書法文具，安排座椅等，都能在部長的帶領(lǐng)下有條不紊的進(jìn)行。雖然可能在某個細(xì)節(jié)處做的不夠，但我認(rèn)為對于只有7個人的秘書部來說，算是舉辦的很成功了。當(dāng)然其中也少不了其他部門的配合，不然光靠我們部這幾個人怎么可能將這個活動舉辦成功呢!
一個學(xué)年來，我們都播撒了自己的汗水和智慧，也讓我們獲得了成長和快樂，看著各種工作后大家寫滿成就感的眼神，我相信我們都已經(jīng)收獲了自己所追求的。
當(dāng)然，我們的工作還有很多不足，如分工不周、內(nèi)部協(xié)調(diào)性不足、工作缺乏效率等，但我相信經(jīng)過一個假期的調(diào)整，新的學(xué)期將迎來一個新的秘書部。只要我們團(tuán)結(jié)努力、方向正確，相信在院團(tuán)委老師的指導(dǎo)和學(xué)生會的幫助下，我們秘書部一定會做的更好!
最后祝我院的學(xué)生會越來越好!
學(xué)年回首，透視本學(xué)年工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。雖然很短暫，我部卻認(rèn)真履行自己的職責(zé)。這一學(xué)年里有我們辛勤的汗水和我們努力工作的成果，更多得是我們對自己成敗得失的反思和總結(jié)。
下面將從我們紀(jì)檢部所開展的活動中，具體說明我們在本學(xué)年的工作以及在以后的工作中需要改進(jìn)的地方：
上半年，我部積極組織了“腕力王”大賽、協(xié)助法學(xué)本科19班舉辦了拔河比賽，豐富了同學(xué)的課余生活，提升了同學(xué)的團(tuán)隊(duì)合作意識。此次活動在一定程度上提高了大家的綜合素質(zhì)及班級凝聚力，在同學(xué)中得到了廣泛好評，取得了顯著成效。但也存在些許不足：首先，活動時間沒有把握好;其次，干事對班級活動細(xì)節(jié)不了解，以致于活動中出現(xiàn)手忙腳亂的現(xiàn)象，以及現(xiàn)場秩序稍顯混亂。為此，下次活動我們應(yīng)注意提前向參加的同學(xué)說明活動細(xì)節(jié)及規(guī)則，確定后不予更改;第二，部門內(nèi)部可先行實(shí)踐，及時發(fā)現(xiàn)問題，最終提高活動的質(zhì)量。此外，還有“文明考試周”活動的成功舉辦，在我部各成員的積極參與下，整個活動周的效果非常好，各班級同學(xué)積極參與，不論是海報的展覽、倡議書的簽發(fā)，還是最終考試過程中同學(xué)們的表現(xiàn)，都顯現(xiàn)出本次活動的效果是顯著的，最終我部在此項(xiàng)活動中為我院奪得“最佳組織獎”。唯一美中不足的是此次的活動內(nèi)容略顯單調(diào)，不夠豐富?；顒又芙Y(jié)束后，我部召開了總結(jié)會，各班級負(fù)責(zé)人的積極配合為我部以后開展工作與班委配合做了良好鋪墊。
下半年，我部的特色活動是“視頻與配音大賽”，舉辦第一屆配音大賽，我部算是摸著石頭過河，各位干事積極策劃準(zhǔn)備、承辦班級負(fù)責(zé)人積極配合，在大家的共同努力下，本次的“視頻與配音大賽”圓滿落幕，各個項(xiàng)目的單項(xiàng)獎、集體獎眾望所歸，獲得了大家的一致好評。唯一美中不足的是，活動舉辦過程中沒有達(dá)到班級同學(xué)參與度40%以上的目標(biāo)，間接導(dǎo)致此次的“視頻與配音大賽”活動沒有廣泛的深入人心，僅僅停留在表面，對將其擴(kuò)展成為一個延續(xù)性活動造成一定的影響。
但通過本學(xué)年的工作實(shí)際情況來看，我們紀(jì)檢部內(nèi)部還存在著一些問題，諸如有些成員對部門的工作性質(zhì)和工作目的沒有明確的認(rèn)識;在工作方法上尚有欠缺;工作效率仍然有待提高。鑒于此，我認(rèn)為在下一學(xué)年紀(jì)檢部的工作方向應(yīng)該有如下幾點(diǎn)：
一：提高紀(jì)檢部內(nèi)部人員素質(zhì)，堅(jiān)持務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng)
“金無足赤，人無完人”我們每個人的身上或多或少都會有一些這樣或那樣的缺點(diǎn)，只要我們能夠及時發(fā)現(xiàn)，并予以正確對待，那么我們同樣是合格、稱職的表率。大一新生進(jìn)學(xué)生會的初衷是希望從中能夠鍛煉自己的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、社會實(shí)踐能力等，如何滿足同學(xué)們的初衷，這將是擺在我們學(xué)生干部面前的一個重要而且很現(xiàn)實(shí)的問題，對此我們應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格要求自己，處處起模范帶頭作用，敢于堅(jiān)持原則，積極為同學(xué)們謀正當(dāng)利益，能夠處理和協(xié)調(diào)好各種事務(wù)間的利害關(guān)系，最終達(dá)到互利共贏!這就要求我們要注重加強(qiáng)自身道德素質(zhì)，提高思想覺悟水平，只有我們在思想和道德上都達(dá)到了要求，在提高和完善自我的同時，才能將我們紀(jì)檢部的學(xué)生工作提升到一個嶄新的高度。
二：進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部成員的工作方法、工作態(tài)度的學(xué)習(xí)
俗語云：成功的捷徑就是正確的方法和良好的態(tài)度的結(jié)合!任何一項(xiàng)工作都有一套相對應(yīng)的工作方法，只有掌握了這種工作方法才能脫穎而出，游刃有余。我們做工作亦是如此，結(jié)合我們紀(jì)檢部的工作實(shí)際來說，首先我們應(yīng)當(dāng)正確認(rèn)識本部門的工作性質(zhì)和工作目的，其次正確掌握怎樣處理我們所面對的各種問題，這是要求內(nèi)部成員在接受鍛煉的具體實(shí)踐中探索和學(xué)習(xí)的!“態(tài)度決定高度”這是亙古不變的真理。良好的工作態(tài)度是順利完成工作的根本保證，我們這里的態(tài)度包括兩方面：一是對待工作的態(tài)度;二是工作中對待他人的態(tài)度。所以下一學(xué)年我們紀(jì)檢部要針對這兩個態(tài)度采取具體措施，有了好的工作態(tài)度就能保證我們團(tuán)隊(duì)旺盛的凝聚力、戰(zhàn)斗力;有了好的對待他人的態(tài)度，就可以使我們在工作中做到統(tǒng)籌兼顧，互利共贏!
三：工作中要開動腦筋，主動思考，探索工作的新方法和新思路
任何工作的方法并不是一成不變的，它也是隨著工作的層層開展和工作性質(zhì)的不斷演變而隨之變化的。由于每個人的人生觀、世界觀、價值觀的不同，導(dǎo)致了我們所看待和處理事務(wù)的角度和方法有所差異，這些方法在相比之下各有優(yōu)劣，此時我們應(yīng)該團(tuán)結(jié)一心，集思廣益，各取其優(yōu)，最后果斷地做出決議才是制勝工作的上善之策。只有這樣才能產(chǎn)生出工作的新方法和新思路，有了源頭活水的保證才能保持我們部處的生機(jī)與活力。
以上是我對我們紀(jì)檢部本學(xué)年學(xué)生工作的概述和對下階段工作的簡要計劃，希望各成員都能認(rèn)真切實(shí)的將各項(xiàng)工作落實(shí)到位，雖然我們的學(xué)生工作的路還很漫長，也許前方會崎嶇坎坷，荊棘叢生，但沐浴在社會主義和煦春風(fēng)里的當(dāng)代大學(xué)生不相信人生會有絕路。其實(shí)人生就是一次播種，而大學(xué)是播下理想與希望之種的最佳時期，也許播種了不一定會有收獲，但不播種永遠(yuǎn)都不會有結(jié)果。所以我們的播種途中需要廣大老師和同學(xué)們的支持與信任，只要我們每一個人都能積極踴躍的參與其中，我們一定會用充實(shí)的每一天將我們的大學(xué)履歷綴地色彩斑斕，這就是我的自身學(xué)習(xí)和生活以及各項(xiàng)學(xué)生工作的終極目標(biāo)，只要我們永不言棄，一往無前，那么我相信我們的人生就不會是一種單色調(diào)的水墨意境，而是一種多姿多彩，壯麗輝煌的盛世華章!
新的學(xué)年即將來臨，我們會不斷提高自身素質(zhì)，繼續(xù)努力，爭取做出更大的成績。在下一學(xué)年里，我部的常規(guī)工作如到課率的檢查、宿舍安全的檢查等將會總結(jié)這學(xué)期的經(jīng)驗(yàn)和不足，持續(xù)并且做得更加出色。
歲月荏苒，流年偷換，20__年元旦的到來無聲的告訴每一個人20__年已經(jīng)成為回憶了，短暫的一學(xué)期也在忙碌中，不知不覺地過去，想想任職以來的這一個學(xué)期里不僅是工作角色和職能的轉(zhuǎn)變，同時也是對自身情商的培養(yǎng)和鍛煉，現(xiàn)在將過去的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)一下，以使學(xué)生會今后各項(xiàng)工作更好地開展，接下來就簡單談?wù)勎业恼J(rèn)識。
我于本學(xué)期由藝術(shù)團(tuán)合唱隊(duì)隊(duì)長初被推選為學(xué)生會副主席，加入主席團(tuán)，對此我十分感謝團(tuán)委老師對我的器重，給了我這樣一個鍛煉自我，提升自我的平臺。作為副主席這樣一個學(xué)生會主席團(tuán)的一員，在其他同學(xué)看來，挺讓人敬仰和羨慕，但我卻時刻提醒自己要以一顆平和淡然的心態(tài)要求自己，以一種謙虛從容的姿態(tài)為人處事。也按照老師的要求，開展了自己的工作。并積極配合主席策劃和組織學(xué)生會的各項(xiàng)活動和工作，參與各種制度、辦法與計劃的制定，協(xié)調(diào)我所負(fù)責(zé)的兩個部門，順利的完成各項(xiàng)任務(wù)，認(rèn)真完成本職工作。
一、日常工作事務(wù)的總結(jié)
1、院學(xué)生會章程制度的制定。20__年10月中旬，參與制定了學(xué)生會章程制度，增強(qiáng)了學(xué)生會內(nèi)部的組織紀(jì)律性與規(guī)范化、制度化。
2、分院學(xué)生會考核細(xì)則的制定。20__年11月中旬，參與了分院學(xué)生會考核細(xì)則的商討和確定，明確分院加，減分具體事項(xiàng)，有助于學(xué)院對各分院學(xué)生會的工作下達(dá)，工作執(zhí)行力度，工作實(shí)施效果等一系列工作的展開。
3、參與我分管部門例會。由于文藝部和勞生部兩個部門的例會時間都是在周二中午十二點(diǎn)整，所以對參加這兩個部門例會對自己做出了相應(yīng)的安排，通過例會對本部門上周工作進(jìn)行總結(jié)，下達(dá)團(tuán)委及主席團(tuán)會議議程，對本部門本周工作進(jìn)行要求。
4、積極組織并配合學(xué)校開展各項(xiàng)活動。在本學(xué)期10月29日迎來了旅商學(xué)院十周年校慶，根據(jù)團(tuán)委指示，團(tuán)委老師的指導(dǎo)，通過多次主席團(tuán)會議，明確工作目標(biāo)：全力服務(wù)校慶;分配任務(wù)：學(xué)生會各部
門依照團(tuán)委及主席團(tuán)的工作安排;強(qiáng)調(diào)工作態(tài)度：認(rèn)真，負(fù)責(zé)，細(xì)致。使校慶圓滿結(jié)束。
二、我所分管的兩個部門的總結(jié)
1、勞生部
常規(guī)工作：每月負(fù)責(zé)收集，檢查由分院上報的寢室，并向秘書處上報檢查結(jié)果進(jìn)行備案，申請獎狀交付宣傳部書寫，在評比結(jié)果出來后的一周內(nèi)下發(fā)獎狀到各分院勞生部處。
組織活動：自勞生部成立以來在本學(xué)期的12月7日首次策劃及展開并結(jié)束了《校園大清掃活動》，此次活動成員主要是由院學(xué)生會各部門，其目的主要是使我們的校園生活環(huán)境的到改善，其次是樹立我們院學(xué)生會在學(xué)生群體中的形象，同時，希望能通過此次活動的影響在學(xué)生群體中得到充分的認(rèn)可，最終沒有達(dá)到預(yù)期的效果，對此次活動的總結(jié)如下：
(1)前期本活動在學(xué)生會內(nèi)部宣傳不到位，沒有充分本次活動意義的重要性;
(2)在活動展開前的會議中，工作討論，安排，清掃區(qū)域不夠細(xì)致，導(dǎo)致有小組對區(qū)域范圍不明確，清掃不徹底。
(3)通知集合時間，內(nèi)容不統(tǒng)一，致使有些部門對此活動信息不確切。
2、文藝部
常規(guī)工作：對文體中心大禮堂日常管理，音響設(shè)備維護(hù)，配合學(xué)院，分院，部門在大禮堂活動的開展;
組織活動：隨著《中國好聲音》節(jié)目的熱潮來襲，文藝部將一直沿襲的《校園十佳歌手》活動進(jìn)行來了大膽的改進(jìn)和創(chuàng)新，將其更名為《旅商好聲音》，整個活動的進(jìn)行還算順利，當(dāng)然，創(chuàng)新是存在風(fēng)險的，海選形式的變換，復(fù)賽環(huán)節(jié)的pk及決賽環(huán)節(jié)的對決也是出現(xiàn)了一些問題的，對此活動的總結(jié)如下：
(1)由于海選參賽人數(shù)較多，參與海選的選手沒有時間限制，導(dǎo)致海選時間過長，影響到了
(2)復(fù)賽pk環(huán)節(jié)抽簽形式繁瑣，使pk過程存在不公平因素，選手演唱時間過長，使評委對此環(huán)節(jié)不滿。
(3)未對所有環(huán)節(jié)可能出現(xiàn)的問題進(jìn)行假設(shè)，應(yīng)急配套措施不夠完善。
三、收獲
經(jīng)過這樣緊張而有序的一個學(xué)期，感覺自己在工作能力上了一個新臺階，做每一項(xiàng)工作都有了明確的計劃和步驟，行動有了方向，工作有了目標(biāo)，心中真正有了底。基本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，講求原則。在工作的同時，也明白了為人處事的道理，明白了一個良好的心態(tài)、一份對工作的熱忱及一份嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的責(zé)任心是如何的重要。
四、存在的不足
1、工作下放問題。比如說在日常事務(wù)的處理上，對有些事情，未能及時下達(dá)，這一點(diǎn)有待改善。
2、處理事情張弛度問題。由于自身的做事風(fēng)格的原因，所以有些時候，對很多事情在處理起來的尺度把握問題顯得有些過于較真，靈活變通能力有待提高。
以上是我對自己本學(xué)期的工作總結(jié)，還有的不足之處希望大家能及時指出，我會虛心接受各位對我工作不足之處的建議，讓自己在接下來的工作能力得到提升。
經(jīng)過了學(xué)校、學(xué)院各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)后，我更加深刻的體會到：作為一名學(xué)生干部最基本的就是要以身作則，因?yàn)樽约旱囊慌e一動都會影響到他人。如果你時時刻刻都能進(jìn)行良好的自我約束，展現(xiàn)學(xué)生干部的優(yōu)良形象，那么就會帶動周圍的同學(xué)，在各個方面呈現(xiàn)出一個好的環(huán)境和氛圍;反之，則會令學(xué)校蒙羞，在同學(xué)中起到反作用，有辱學(xué)生干部這一無比光榮的稱好。
在工作中還雖然注意的是創(chuàng)新，策劃活動是應(yīng)該自主創(chuàng)新，在開展學(xué)生活動時要注重整體氣氛的營造。在開展學(xué)生活動的過程中不能只憑一腔熱血，而且還要自主、創(chuàng)新，有思想，有特色，有團(tuán)隊(duì)合作精神。這樣才能把活動作精做好，更好的為廣大同學(xué)們服務(wù)。并且在創(chuàng)新中要注意方法，找準(zhǔn)工作創(chuàng)新突破點(diǎn)，找好創(chuàng)新的切入點(diǎn)，聚焦創(chuàng)新的閃光點(diǎn)，抓住創(chuàng)新的結(jié)合點(diǎn)，突出創(chuàng)新的著力點(diǎn)。
最后要要引用干部培訓(xùn)時老師的一話：學(xué)生干部首先是學(xué)生，然后是干部，最后才是學(xué)生干部。所以，學(xué)生干部應(yīng)該會學(xué)習(xí)。在工作中要樹立大局意識，真抓實(shí)干、狠抓落實(shí)，從主觀思想上把工作做好，從小事做起，勿以善小而不為、勿以惡小而為之。用“十度”來概括就是：政治追求上有高度，思想沉淀上有深度，意志錘煉上有強(qiáng)度，知識積累上有厚度，人生拼搏上有速度，內(nèi)涵品位上有濃度，人際交流上有廣度，胸襟豁達(dá)上有寬度，工作藝術(shù)上有弧度，個人感情上有溫度。
我相信，做好學(xué)生工作一定會有所收獲，收獲的不一定是果實(shí)，但一定可以收獲這個過程中所獨(dú)有的快樂。我們學(xué)生干部應(yīng)該抓住這個寶貴的機(jī)會，不斷進(jìn)取，不斷創(chuàng)新，開拓視野，通過自己的勞動給周圍的同學(xué)帶來快樂，同時提高自己的綜合素質(zhì)。我對將來的工作充滿了期待，我告訴自己：一定要全力以赴的迎接挑戰(zhàn)，積極配合院團(tuán)委、學(xué)生會的工作，搞好班級建設(shè)。
時光荏苒，如白駒過隙。
很快，在大二學(xué)生會心理健康部的日子整整一年結(jié)束了?；厮葸@一年里，在以校咨詢中心牽頭、校團(tuán)委、校學(xué)生會支持下，我們心理健康部除了常規(guī)工作之外，還做了一些真正對同學(xué)有影響、有意義的事，使我們心理健康部這個校學(xué)生會年輕的部門進(jìn)一步走向了成熟。在這個學(xué)年中，使我學(xué)習(xí)到了很多課本上沒有的知識，對活動的策劃、組織以及具體的實(shí)施流程有了一個深刻的了解，認(rèn)識到了自己工作中存在的問題和亮點(diǎn)，并及時改正過來?，F(xiàn)在我把這學(xué)年的亮點(diǎn)活動做一總結(jié)。
首先，在上學(xué)期開學(xué)初，我部門聯(lián)合心律編輯部、心協(xié)、朋輩輔導(dǎo)等各部門積極配合咨詢中心老師對西校區(qū)新生作了全面徹底的心里摸底排查，在這次活動中，我是其中的一個引導(dǎo)人員，就從我做引導(dǎo)的角度說說這次活動。首先，在每層樓我們都安排了引導(dǎo)人員在老師講座的門口候著，按我們提前的設(shè)想，10級同學(xué)個性張揚(yáng)應(yīng)該很不配合，因此我們得精心地候在外面，然而最后出乎我們的意料，也許是工作人員的細(xì)心吧，整個過程進(jìn)行得很順利，最后受到了咨詢中心的一致好評，是比往年都好的一次。
在上學(xué)期的期末。我們對各學(xué)院當(dāng)學(xué)期所做工作進(jìn)行了一次公開的展覽，涉及各學(xué)院以及心理協(xié)會、心律編輯部等部門，三十多塊展板，由我們心理部和朋輩得及跟男生一起負(fù)責(zé)，說實(shí)話工作量實(shí)在有些大，但大家任勞任怨在一共七八個人的一起努力下，使展覽正式在8：:30分準(zhǔn)時開始，效率是很不錯。但是，這次活動缺乏經(jīng)驗(yàn)，由于展板是各學(xué)院一起拼湊起來的，所以大小不一。高低不齊，擺在材化樓前很不雅觀，當(dāng)時曾老師就指了出來，我們注意到這個問題，在這學(xué)期“5.25心理活動月”理學(xué)院承辦“心理知識展覽”活動時，統(tǒng)一從校團(tuán)委借的展板，并且增加了活動內(nèi)容，除了展示各學(xué)院活動的成果之外，配備了一些互動游戲，讓同學(xué)參與到其中，使被動的同學(xué)們能夠融入活動其中，真正用心去體會活動的意義。
本學(xué)期我們部門的活動主要集中在“5.25”心理健康活動月，伴隨機(jī)電學(xué)院承辦該活動的啟動儀式、建測學(xué)院承辦的心理知識競賽、到經(jīng)管學(xué)院的趣味心理運(yùn)動會整個活動月校園處在一種濃濃的“愛心”氣氛之中。特別是經(jīng)管學(xué)院承辦的趣味心理運(yùn)動會，效果非常的好，今年較以往增添了由各學(xué)院選派代表組建的“手語表演隊(duì)”，伴隨著歌聲將運(yùn)動會的開幕式推向了高潮。
這次活動中的不足是，開始對于各學(xué)院選派的代表隊(duì)是按人數(shù)算的以至于有的學(xué)院組建不到那么多人，以后的話這個活動應(yīng)該按照每個學(xué)院人數(shù)的比例來組建;在場地的布置之中，我們用的場地的劃線統(tǒng)一臨時用繩子來作為標(biāo)記的，由于體育場有好多同學(xué)玩籃球，一下就踩斷了，這大大增加了工作人員的工作量，在彩排時剛拉好的繩子斷掉了，第二天早上六點(diǎn)鐘工作人員就開始忙著拉繩子，時間太緊。我們以后做這個活動的時候不知道能不能臨時用比如說石灰或什么的臨時劃出界限?
在這學(xué)年中我主要負(fù)責(zé)對各學(xué)院班級心理委員例會的督促和考核，我采取的是，對于每個學(xué)院老師必須至少有兩次的到會記錄，而且我們部門必須去做會議考核。然后每個學(xué)院每學(xué)期至少有五次班級心理委員例會，通知我們部門，我們部門會不定期抽查，對會議質(zhì)量做一記錄作為對各學(xué)院年終的考核。
經(jīng)過這一年的回顧，我覺得像對西區(qū)新生心理情況的摸底、各學(xué)院班級的心理委員例會、各學(xué)院各班級心理委員對班上同學(xué)心理狀況的摸底排查這些常規(guī)工作必須堅(jiān)持下來;心理知識競賽、趣味心理運(yùn)動會、心理委員培訓(xùn)這些活動可以作為每年的特色活動特別是在“5.25心理健康月”期間進(jìn)行;關(guān)于心理電影展播、心理知識講座這些活動我覺得應(yīng)該貫穿在一個學(xué)年之中分散開來進(jìn)行，不能集中在“5.25心理健康月”這一個月，通過這次5.25活動月的觀察，因?yàn)樘嗟闹v座和電影壓在了一起而且又臨近考試造成同學(xué)們心理上一定的壓力，這就起到了反面的作用，所以我覺得這些活動應(yīng)該分散開來貫穿在全年之中，減少“5.25心理健康月”講座和電影觀看的數(shù)量。
以上是我在20__~20__學(xué)年在校心理健康部工作的一些工作的總結(jié)，其中有經(jīng)驗(yàn)的沉淀，也有不足，但這都將成為我們心理工作中的寶貴財富，為我們把工作做得更好提供了可以依靠的法寶。我相信，再以后的工作中，我們理工的心理健康工作一定會越做越好，做成學(xué)生會各部門中一個有實(shí)力、有影響力的部門，真正的服務(wù)與同學(xué)。
隨著時間的步伐，不知不覺中大一已接近了尾聲，往事悠悠，對于那些蹉跎的歲月，我們雖無法釋懷，然而我們可以托起自己夢想，暢想未來，激揚(yáng)我們的青春!過去的一段時間，在學(xué)院團(tuán)委的指導(dǎo)下，在團(tuán)總支老師和院學(xué)生會的具體指導(dǎo)下，我認(rèn)真貫徹服務(wù)同學(xué)，鍛煉自我的宗旨，圍繞本部的工作中心，積極開展活動，并取得了良好的成績?；仡欉@段時間的工作和學(xué)習(xí)，
從成熟到不成熟，從充滿激情到穩(wěn)重冷靜，我成長了很多也學(xué)到了很多。
作為一個團(tuán)體，我身在其中，明白了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。不管是部門內(nèi)部或是部門與部門之間的。讓我懂得一座大廈不可能只由一根柱子建成，而一個優(yōu)秀的團(tuán)體不可能靠單方面的努力去完成各項(xiàng)任務(wù)的。所以在工作中，我學(xué)會了與別人進(jìn)行合作，相互配合的去完成，這對我來說也是一個很大的收獲。工作期間，我與同事一起合作，彼此由陌生到熟悉。就單說，我在為人處世方面就取得了很大的進(jìn)步，而且同時對我們部門以及整個學(xué)校的認(rèn)識也越來越深刻。如今，我想，我們已經(jīng)可以很有默契地共事，很熟練地做好手頭的部門工作了!
回首看來，我們的工作就從每次會議開始。在團(tuán)總支、在實(shí)踐部，我們?nèi)w干事和部長不只是同事還是感情深厚的好朋友，大家在這里相互幫助，共同學(xué)習(xí)，團(tuán)結(jié)一致的完成上級分配下來的任務(wù)。在每次的例會上，我們都能深切地體會到我們部門的會議，不會有素來會議呈現(xiàn)的死板僵硬，取而代之的是大家各述己見，是生動。部長除了就我們最近工作的表現(xiàn)提出自己的意見和看法外，也會同我們討論今后工作的方法等，有時，更對我們平時的處事學(xué)習(xí)提出建議。但這也不是說我們的會議效率低，相反，會議的內(nèi)容十分豐富，我們從中得到的也絕不會少于任何所謂的嚴(yán)肅的會議!
對于一個部門的發(fā)展而言，實(shí)際上就是每一個個人的發(fā)展，而發(fā)展需要總結(jié)和激情，短期的激情維持需要?dú)g快向上的氣氛，而長期的激情維持則需要讓每一個人在其中切實(shí)感覺到有所提高，付出后有收獲。而大家在一起，本來就是一種珍貴的緣分，所以和部門人員的關(guān)系，不是簡單的上下級關(guān)系，更是親密的伙伴和戰(zhàn)友。
一路走來，陽光與風(fēng)雨共存，付出也不斷有了回報，我們將繼續(xù)努力，不斷完善自我，不斷加強(qiáng)部門建設(shè)，把工作做得出色，為學(xué)院和學(xué)生會作出更多的貢獻(xiàn)!相信，在團(tuán)總支老師的指導(dǎo)和學(xué)生會的幫助下以及我們的努力下，我部下學(xué)期的工作將會更上一個臺階!
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